Расширенный поиск
Постановление Правительства Белгородской области от 14.05.2012 № 204-ппПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ от 14 мая 2012 г. №204-пп Об утверждении Регламента взаимодействия заинтересованных органов власти, органов местного самоуправления, государственных учреждений, работодателей по оказанию содействия в трудоустройстве гражданам из числа неработающих, но желающих трудиться В соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", в целях обеспечения взаимодействия заинтересованных органов власти, органов местного самоуправления, государственных учреждений, работодателей по оказанию содействия в трудоустройстве гражданам из числа неработающих, но желающих трудиться, а также повышения уровня занятости неработающего населения Белгородской области правительство области постановляет: 1. Утвердить Регламент взаимодействия заинтересованных органов власти, органов местного самоуправлении, государственных учреждений, работодателей по оказанию содействия в трудоустройстве гражданам из числа неработающих, но желающих трудиться (далее - Регламент, прилагается). 2. Департаментам экономического развития (Левченко А.А.), строительства, транспорта и жилищно - коммунального хозяйства (Калашников Н.В.), агропромышленного комплекса (Родионов В.Я.) Белгородской области, управлению по труду и занятости населения Белгородской области (Полевой И.Н.), рекомендовать администрациям муниципальных районов и городских округов, Управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по Белгородской области (Пестерев В.Н.): - осуществлять взаимодействие при оказании содействия в трудоустройстве гражданам из числа неработающих, но желающих трудиться, в соответствии с Регламентом; - определить ответственных лиц за проведение работы по взаимодействию в целях оказания содействия в трудоустройстве гражданам из числа неработающих, но желающих трудиться. 3. Контроль за исполнением постановления возложить на первого заместителя руководителя Администрации Губернатора области - секретаря Совета безопасности области С.А. Литвинова. Губернатор Белгородской области Е. Савченко УТВЕРЖДЕН постановлением правительства области от 14 мая 2012 года №204-пп Регламент взаимодействия заинтересованных органов власти, органов местного самоуправления, государственных учреждений, работодателей по оказанию содействия в трудоустройстве гражданам из числа неработающих, но желающих трудиться 1. Общие положения 1.1.Настоящий Регламент взаимодействия заинтересованных органов власти, органов местного самоуправления, государственных учреждений, работодателей по оказанию содействия в трудоустройстве гражданам из числа неработающих, но желающих трудиться (далее - Регламент), разработан в соответствии с Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", Трудовым кодексом Российской Федерации. 1.2.Регламент устанавливает порядок и организацию взаимодействия заинтересованных органов государственной власти, государственных учреждений, работодателей при оказании содействия в трудоустройстве гражданам из числа неработающих, но желающих трудиться. 2. Порядок взаимодействия заинтересованных органов власти, органов местного самоуправления, государственных учреждений, работодателей по оказанию содействия в трудоустройстве гражданам из числа неработающих, но желающих трудиться 2.1.Администрации муниципальных районов и городских округов ежемесячно проводят мониторинг по выявлению и учёту неработающих, но желающих трудиться граждан (далее - граждане), и формируют базу данных о гражданах данной категории. Сведения о гражданах данной категории направляют в областные казенные учреждения службы занятости населения (далее - центры занятости населения) ежемесячно, до 5 числа месяца, следующего за отчетным периодом. 2.2.Центры занятости населения проводят анализ поступающих сведений о свободных рабочих местах, вакантных должностях, отбирают вакансии, которые соответствуют профессиональной пригодности, уровню профессиональной подготовки, условиям последнего места работы граждан данной категории и направляют их администрациям муниципальных районов и городских округов. 2.3.Администрации муниципальных районов и городских округов, главы администраций городских и сельских поселений, участковые уполномоченные полиции информируют граждан о возможности трудоустройства на имеющиеся в муниципальном образовании рабочие места. 2.4.Администрации муниципальных районов и городских округов содействуют замещению российскими гражданами вакантных рабочих мест, на которые предполагается привлечение неквалифицированной иностранной рабочей силы. 2.5.Центры занятости населения при личном обращении граждан оказывают им содействие в трудоустройстве на имеющиеся в банке вакансий соответствующего муниципального образования рабочие места. Подбор вариантов подходящей работы для граждан осуществляется с учетом профессии, специальности, вида деятельности, уровня профессиональной подготовки и квалификации, опыта и навыков работы, транспортной доступности рабочего места, пожеланий гражданина к работе (заработная плата, режим рабочего времени, место расположения, характер труда, должность, профессия, специальность). 2.6.В случае отсутствия подходящих вакансий гражданину на период поиска работы предлагается принять участие в оплачиваемых общественных работах или обучиться профессии, пользующейся спросом на рынке труда, с последующим трудоустройством. 2.7.Центры занятости населения ежемесячно, до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом, направляют информацию о проделанной работе по трудоустройству граждан данной категории администрациям муниципальных районов и городских округов, управлению по труду и занятости населения области согласно приложению №1. 2.8.Управление по труду и занятости населения области ежемесячно, до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом, обобщает представленные сведения, готовит сводную информацию по области в разрезе муниципальных образований. 2.9.Департаменты экономического развития, строительства, транспорта и жилищно-коммунального хозяйства, агропромышленного комплекса области (далее - отраслевые департаменты) ежеквартально, до 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом, информируют управление по труду и занятости населения области о реализуемых хозяйствующими субъектами инвестиционных проектах на территории области с указанием количества рабочих мест. 2.10.Управление по труду и занятости населения области ежеквартально, до 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом, обобщает сведения, представленные отраслевыми департаментами, готовит сводную информацию по области об имеющихся рабочих местах в разрезе муниципальных образований и доводит ее до центров занятости населения. 2.11.Взаимодействие администраций муниципальных районов и городских округов, отраслевых департаментов и управления по труду и занятости населения области осуществляется в соответствии с блок-схемой (приложение №2). Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|