ПРАВИТЕЛЬСТВО ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
10.06.2013 г. N 209-п
г.Тюмень
Об осуществлении в 2013 - 2017 годах
дополнительных выплат отдельным
категориям медицинских работников
медицинских организаций государственной
системы здравоохранения Тюменской области
и муниципальной системы здравоохранения
города Тюмени
(В редакции Постановлений Правительства Тюменской области
от 26.08.2013 № 354-п; от 29.10.2013 № 478-п;
от 20.06.2014 № 315-п; от 20.04.2015 № 138-п)
В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от
07.05.2012 N 598 "О совершенствовании государственной политики в
сфере здравоохранения", распоряжения Правительства Тюменской
области от 04.02.2013 N 109-рп "Об утверждении региональной
комплексной программы "Медицинские кадры здравоохранения
Тюменской области" на 2013 - 2017 годы":
1. Утвердить:
Положение об осуществлении в 2013 - 2017 годах дополнительных
выплат отдельным категориям врачей, работающих в медицинских
организациях государственной системы здравоохранения Тюменской
области и муниципальной системы здравоохранения города Тюмени,
согласно приложению N 1. (В редакции Постановления Правительства
Тюменской области от 20.06.2014 № 315-п)
Положение об осуществлении в 2013 - 2017 годах
дополнительных выплат отдельным категориям медицинских работников
государственных учреждений здравоохранения Тюменской области и
муниципальных учреждений здравоохранения города Тюмени согласно
приложению N 2. (В редакции Постановления Правительства Тюменской
области от 26.08.2013 № 354-п)
2. Департаменту здравоохранения Тюменской области обеспечить:
контроль за своевременностью и полнотой использования
средств, выделяемых на осуществление дополнительных выплат
медицинским работникам;
информационно-методическое сопровождение деятельности по
осуществлению дополнительных выплат медицинским работникам;
разработку и утверждение форм отчетов о численности
медицинских работников и о расходах средств на осуществление
дополнительных выплат.
3. Территориальному фонду
обязательного
медицинского
страхования
Тюменской области обеспечить финансирование расходов
на
осуществление дополнительных выплат
медицинским работникам,
работающим в медицинских
организациях государственной системы
здравоохранения Тюменской области
и муниципальной системы
здравоохранения
города Тюмени, участвующих
в реализации
территориальной
программы обязательного
медицинского страхования,
за
счет межбюджетных трансфертов,
перечисляемых из бюджета
Тюменской
области в бюджет
ТФОМС на дополнительное
финансовое
обеспечение
реализации территориальной программы
обязательного
медицинского
страхования в части базовой программы обязательного
медицинского
страхования и финансовое
обеспечение дополнительных
страховых
случаев, видов, условий и
объемов оказания медицинской
помощи,
не установленных базовой
программой обязательного
медицинского страхования. (В редакции Постановления Правительства
Тюменской области от
20.04.2015 № 138-п)
4. Руководителям медицинских организаций государственной
системы здравоохранения Тюменской области обеспечить, органам
местного самоуправления города Тюмени, руководителям медицинских
организаций муниципальной системы здравоохранения города Тюмени
рекомендовать обеспечить: (В редакции Постановления Правительства
Тюменской области от 20.06.2014 № 315-п)
в течение тридцати календарных дней со дня принятия
настоящего постановления издание приказов об организации
дополнительных выплат медицинским работникам и заключение
дополнительных соглашений к трудовым договорам с указанными
категориями работников;
осуществление дополнительных выплат отдельным категориям
медицинских работников в соответствии с Положениями, указанными в
пункте 1 постановления.
5. Настоящее постановление распространяется на
правоотношения, возникшие с 01.01.2013.
6. Контроль за исполнением постановления возложить на
заместителя Губернатора Тюменской области, координирующего и
контролирующего деятельность Департамента здравоохранения
Тюменской области. (В редакции Постановления Правительства
Тюменской области от 20.06.2014 № 315-п)
Губернатор области В.В.Якушев
Приложение N 1
к постановлению Правительства
Тюменской области
от 10 июня 2013 г. N 209-п
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ В 2013 - 2017 ГОДАХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ВЫПЛАТ
ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ ВРАЧЕЙ, РАБОТАЮЩИХ В медицинских
организациях государственной системы здравоохранения
Тюменской области и муниципальной системы здравоохранения
города Тюмени
(В редакции Постановлений Правительства Тюменской области
от 26.08.2013 № 354-п; от 29.10.2013 № 478-п;
от 20.06.2014 № 315-п; от 20.04.2015 № 138-п)
I. Общие положения
1. Настоящее Положение определяет размер, порядок и условия
осуществления дополнительных выплат отдельным категориям врачей
(далее - дополнительная выплата).
2.Дополнительная выплата производится
врачам, работающим в
медицинских
организациях
государственной системы здравоохранения
Тюменской
области и муниципальной
системы здравоохранения города
Тюмени,
замещающим следующие должности,
установленные штатным
расписанием (далее - врачи):
заведующий отделением – врач приемного отделения;
врач приемного отделения;
заведующий отделением – врач скорой медицинской помощи;
врач скорой медицинской помощи;
старший врач станции (отделения) скорой медицинской помощи.
(Пункт в редакции Постановления Правительства Тюменской области
от 20.04.2015 № 138-п)
II. Размер, порядок и условия
осуществления дополнительных выплат
3. Дополнительная выплата осуществляется врачам в размере
5000 рублей в месяц на основании дополнительного соглашения к
трудовому договору (далее - дополнительное соглашение).
4. Дополнительное соглашение заключается с врачами,
работающими по основному месту работы на условиях нормальной
продолжительности рабочего времени, установленной трудовым
законодательством для данной категории работников.
С врачами, вновь принимаемыми на работу, дополнительное
соглашение заключается с первого числа месяца, следующего за
месяцем принятия на работу.
5. В случае применения в отношении врача дисциплинарного
взыскания за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных
на него должностных обязанностей, работодатель не начисляет
денежную выплату за месяц, в котором имелось дисциплинарное
взыскание.
6. Дополнительная выплата начисляется пропорционально
фактически отработанному времени в пределах установленной
продолжительности рабочего времени врача.
Размер денежной выплаты врачам, работающим на условиях
сокращенной продолжительности рабочего времени, установленной в
соответствии с трудовым законодательством, не снижается.
7. Дополнительная выплата осуществляется ежемесячно
одновременно с выплатой заработной платы соответствующим врачам.
III. Финансирование расходов
на осуществление дополнительных выплат
8. Объем средств, направляемых на осуществление
дополнительных выплат, определяется с учетом:
- районного коэффициента;
- страховых взносов на обязательное пенсионное страхование,
обязательное социальное страхование на случай временной
нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное
медицинское страхование, а также страховых взносов по
обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на
производстве и профессиональных заболеваний;
- предоставления работникам гарантий, установленных статьей
114, частью четвертой статьи 139, статьями 167, 183, 187
Трудового кодекса Российской Федерации.
Средства на осуществление дополнительных выплат
распределяются между медицинскими организациями государственной
системы здравоохранения Тюменской области и муниципальной системы
здравоохранения города Тюмени по следующей формуле: (В
редакции Постановления Правительства Тюменской области
от 20.06.2014 № 315-п)
Qi = [(5000 рублей x Pbi x Крi) + Оbi] + Ндвi,
где:
Qi - размер средств на осуществление дополнительных выплат,
перечисляемых ежемесячно медицинской организации;
5000 рублей - размер дополнительной выплаты в месяц на 1
врача;
Pbi - численность врачей в медицинской организации; (В редакции
Постановления Правительства Тюменской области
от 20.04.2015 № 138-п)
Крi - районный коэффициент к заработной плате, установленный
в соответствии с действующим законодательством;
Оbi - ежемесячная доля средств, предусмотренных на оплату
ежегодного отпуска врачей исходя из его средней
продолжительности;
Ндвi - начисления на дополнительные выплаты страховых взносов
на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное
страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с
материнством, обязательное медицинское страхование, а также
страховых взносов по обязательному социальному страхованию от
несчастных случаев на производстве и профессиональных
заболеваний.
Для расчета объема
средств, необходимого для осуществления
дополнительных
выплат в очередном календарном году, используется
фактическая
среднесписочная численность работников по состоянию
на 1 октября текущего года. (Абзац дополнен – Постановление
Правительства Тюменской
области от
20.04.2015 № 138-п)
Информация о
размере средств, необходимых для осуществления
дополнительных выплат, направляется Департаментом
здравоохранения
Тюменской области в
Комиссию по разработке
территориальной
программы обязательного медицинского страхования
ежегодно, до 1 декабря. (Абзац дополнен – Постановление
Правительства Тюменской
области от
20.04.2015 № 138-п)
Показателем эффективности расходов
средств на осуществление
дополнительных
выплат является своевременное
осуществление
выплат
врачам, за исключением
случаев, указанных в
пункте 5
настоящего Положения. (В редакции Постановления
Правительства
Тюменской области от
20.04.2015 № 138-п)
9. Средства
на осуществление денежных выплат направляются в
медицинские
организации в порядке,
установленном Федеральным
законом
от 29.11.2010 №
326-ФЗ «Об обязательном медицинском
страховании в Российской Федерации» для оплаты медицинской помощи
по
обязательному медицинскому
страхованию, включаются в расчеты
тарифов
на оплату медицинской помощи
по
территориальной
программе
обязательного
медицинского страхования,
устанавливаемых
тарифным соглашением на оплату медицинских услуг
и
реализацию мероприятий по программе обязательного медицинского
страхования на территории Тюменской области.
Медицинские организации составляют
ежегодный отчет о
численности
отдельных категорий врачей и о расходах средств на
осуществление
денежных выплат по
состоянию на 1
января,
следующего
за отчетным годом, и не позднее 15 января, следующего
за
отчетным годом, представляют его
в Департамент
здравоохранения
Тюменской области
по форме, утвержденной
Департаментом здравоохранения Тюменской области.
Остаток не использованных в
текущем финансовом году средств
на
осуществление денежных выплат,
после выплаты работникам
денежной
выплаты за декабрь в срок до 25
декабря, формируется по
состоянию
на начало очередного
финансового периода и подлежит
учету
медицинской организацией в
отчетах в очередном финансовом
году. (Пункт в редакции Постановления Правительства Тюменской
области от
20.04.2015 № 138-п)
Приложение N 2
к постановлению Правительства
Тюменской области
от 10 июня 2013 г. N 209-п
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ В 2013 - 2017 ГОДАХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ВЫПЛАТ
ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ медицинских
организаций государственной системы здравоохранения Тюменской
области и муниципальной системы здравоохранения города Тюмени
(В редакции Постановлений Правительства Тюменской области
от 26.08.2013 № 354-п; от 29.10.2013 № 478-п;
от 20.06.2014 № 315-п; от 20.04.2015 № 138-п)
I. Общие положения
1. Настоящее Положение определяет размер, порядок и условия
осуществления дополнительных выплат отдельным категориям
медицинских работников (далее - дополнительная выплата).
2. Дополнительная выплата производится в 2013-2017 годах
медицинским работникам медицинских организаций государственной
системы здравоохранения Тюменской области и муниципальной системы
здравоохранения города Тюмени, расположенных на территории города
Тюмени и обслуживающих население города Тюмени по территориально-
участковому принципу (далее - медицинские организации), которые в
течение календарного года после окончания образовательного
учреждения высшего профессионального медицинского образования по
программам интернатуры, ординатуры в период с 2013 по 2016 год
впервые поступили на работу по полученной специальности в
медицинские организации на следующие должности, установленные
штатным расписанием (далее - медицинский работник): (В редакции
Постановления Правительства Тюменской области
от 20.06.2014 № 315-п)
- врач-терапевт участковый;
- врач-педиатр участковый;
- врач общей практики (семейный врач).
II. Размер, порядок и условия
осуществления дополнительных выплат
3. Дополнительная выплата осуществляется медицинским
работникам в размере 5000 рублей в месяц на основании
дополнительного соглашения к трудовому договору (далее -
дополнительное соглашение).
4. Дополнительное соглашение заключается с медицинскими
работниками на срок 12 месяцев со дня заключения трудового
договора, но не более срока его действия.
5. Дополнительное соглашение заключается с медицинскими
работниками, работающими по основному месту работы на условиях
нормальной продолжительности рабочего времени, установленной
трудовым законодательством для данной категории работников.
6. В случае применения в отношении медицинского работника
дисциплинарного взыскания за неисполнение или ненадлежащее
исполнение возложенных на него должностных обязанностей,
работодатель не начисляет денежную выплату за месяц, в котором
имелось дисциплинарное взыскание.
7. Дополнительная выплата начисляется пропорционально
фактически отработанному времени в пределах установленной
продолжительности рабочего времени медицинского работника.
Размер денежной выплаты медицинским работникам, работающим на
условиях сокращенной продолжительности рабочего времени,
установленной в соответствии с трудовым законодательством, не
снижается.
8. Дополнительная выплата осуществляется ежемесячно
одновременно с выплатой заработной платы соответствующим
медицинским работникам.
III. Финансирование расходов
на осуществление дополнительных выплат
9. Объем средств, направляемых на осуществление
дополнительных выплат, определяется с учетом:
- районного коэффициента;
- страховых взносов на обязательное пенсионное страхование,
обязательное социальное страхование на случай временной
нетрудоспособности и в связи с материнством, обязательное
медицинское страхование, а также страховых взносов по
обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на
производстве и профессиональных заболеваний;
- предоставления работникам гарантий, установленных статьей
114, частью четвертой статьи 139, статьями 167, 183, 187
Трудового кодекса Российской Федерации.
Средства на осуществление дополнительных выплат
распределяются между медицинскими организациями муниципальной
системы здравоохранения города Тюмени по следующей формуле: (В
редакции Постановления Правительства Тюменской области
от 20.06.2014 № 315-п)
Qi = [(5000 рублей x Pbi x Крi) + Оbi] + Ндвi,
где:
Qi - размер средств на осуществление дополнительных выплат,
перечисляемых ежемесячно медицинской организации;
5000 рублей - размер дополнительной выплаты в месяц на 1
медицинского работника;
Pbi - численность соответствующих медицинских работников в
медицинской организации; (В редакции Постановления Правительства
Тюменской области от 20.04.2015 № 138-п)
Крi - районный коэффициент к заработной плате, установленный
в соответствии с действующим законодательством;
Оbi - ежемесячная доля средств, предусмотренных на оплату
ежегодного отпуска медицинских работников исходя из его средней
продолжительности;
Ндвi - начисления на дополнительные выплаты страховых взносов
на обязательное пенсионное страхование, обязательное социальное
страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с
материнством, обязательное медицинское страхование, а также
страховых взносов по обязательному социальному страхованию от
несчастных случаев на производстве и профессиональных
заболеваний.
Для расчета объема
средств, необходимого для осуществления
дополнительных
выплат в очередном календарном году, используется
фактическая
среднесписочная численность работников по состоянию
на 1 октября текущего года. (Абзац дополнен – Постановление
Правительства Тюменской
области от
20.04.2015 № 138-п)
Информация о
размере средств, необходимых для осуществления
дополнительных выплат, направляется Департаментом
здравоохранения
Тюменской области в
Комиссию по разработке
территориальной
программы обязательного медицинского страхования
ежегодно, до 1 декабря. (Абзац дополнен – Постановление
Правительства Тюменской
области от
20.04.2015 № 138-п)
Показателем эффективности расходов
средств на осуществление
дополнительных
выплат является своевременное
осуществление
выплат
медицинским работникам, за
исключением случаев, указанных
в пункте 6 настоящего Положения. (Абзац дополнен - Постановление
Правительства Тюменской
области от
20.04.2015 № 138-п)
10. Средства на
осуществление денежных выплат направляются в
медицинские
организации в порядке,
установленном Федеральным
законом
от 29.11.2010 №
326-ФЗ «Об обязательном медицинском
страховании в Российской Федерации» для оплаты медицинской помощи
по
обязательному медицинскому
страхованию, включаются в расчеты
тарифов
на оплату медицинской помощи
по
территориальной
программе
обязательного
медицинского страхования,
устанавливаемых
тарифным соглашением на оплату медицинских услуг
и
реализацию мероприятий по программе обязательного медицинского
страхования на территории Тюменской области.
Медицинские организации составляют
ежегодный отчет о
численности
отдельных категорий врачей и о расходах средств на
осуществление
денежных выплат по
состоянию на 1
января,
следующего
за отчетным годом, и не позднее 15 января, следующего
за
отчетным годом, предоставляют его
в Департамент
здравоохранения
Тюменской области по
форме, утвержденной
Департаментом здравоохранения Тюменской области.
Остаток не использованных в
текущем финансовом году средств
на
осуществление денежных выплат,
после выплаты работникам
денежной
выплаты за декабрь в срок до 25
декабря, формируется по
состоянию
на начало очередного
финансового периода и подлежит
учету
медицинской организацией в
отчетах в очередном финансовом
году. (Пункт в редакции Постановления Правительства Тюменской
области от
20.04.2015 № 138-п)
11. (Исключен - Постановление Правительства Тюменской области
от 20.04.2015 № 138-п)
