Расширенный поиск

Закон Тюменской области от 06.10.2000 № 206

 
 
 
 
                       РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
 
                         ТЮМЕНСКАЯ ОБЛАСТЬ
 
                      ЗАКОН ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ
 
 
         Утратил силу - Закон Тюменской области от 06.06.2006 № 468
 
 
                О порядке присвоения классных чинов
           государственным служащим в Тюменской области
 
 
    Принят областной Думой                    19 сентября 2000 года
 
   (В редакции Закона Тюменской области от 16.03.2004 г. N 219)
 
 
    Настоящий  Закон в соответствии с законами Тюменской области "О
государственной   службе   в  Тюменской  области",  "Об  аттестации
государственных  служащих  в  Тюменской области" определяет порядок
присвоения  классных  чинов,  их  сохранения,  а  также  проведения
соответствующего    экзамена    по    присвоению   классных   чинов
государственным служащим.
 
                     ГЛАВА I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
 
    Статья 1. Классный чин
 
    1.    Классный    чин    указывает   на   соответствие   уровня
профессиональной      подготовки      государственных      служащих
квалификационным    требованиям    по    соответствующим    группам
государственных   должностей   государственной   службы   Тюменской
области,    а    также   отражает   опыт   и   безупречную   службу
государственного служащего.
    2.   Классный   чин  присваивается  государственному  служащему
персонально  в  установленном настоящим Законом порядке. Присвоение
очередного  классного  чина  государственным  служащим, в том числе
назначенным   впервые   на  должность,  производится  на  основании
результатов экзамена на классный чин или аттестации.
 
    Статья 2. Государственный экзамен на классный чин
 
    1. Государственный экзамен (далее - экзамен) представляет собой
проводимое   экзаменационной   или   аттестационной   комиссией   в
установленном  настоящим  Законом  порядке  проверочное  испытание,
заключающееся   в   ответах   на   экзаменационные   вопросы,   для
подтверждения   наличия   у   государственного   служащего  знаний,
необходимых   для  присвоения  соответствующего  классного  чина  и
замещения соответствующей государственной должности государственной
службы.
    2.   Присвоенные  государственным  служащим  в  соответствии  с
федеральным  и  областным законодательством классные чины понижению
или  отмене  не  подлежат.  При  прекращении государственной службы
присвоенные классные чины сохраняются.
    3.  При  переводе  (переходе)  на  иную  государственную службу
присвоенные  классные  чины сохраняются, если иное не предусмотрено
федеральным и областным законодательством.
 
    Статья  3. Принципы проведения государственного
               экзамена на классный чин и присвоения классного чина
 
    Проведение   государственного   экзамена   на  классный  чин  и
присвоение  классного  чина осуществляются на принципах законности,
гласности,   коллегиальности  принимаемых  решений,  объективности,
обязательности и обоснованности принимаемых решений.
 
                ГЛАВА II. ПРИСВОЕНИЕ КЛАССНЫХ ЧИНОВ
 
    Статья 4. Основания присвоения классных чинов
 
    Присвоение  классных  чинов  областным государственным служащим
производится  в  соответствии  с федеральными, областными законами,
другими   нормативными  актами,  квалификационными  требованиями  к
профессиональному  образованию, стажу государственной службы, стажу
и  опыту  работы по специальности, к уровню знаний норм Конституции
Российской  Федерации,  федеральных  законов,  нормативных правовых
актов  Российской  Федерации,  Устава и других нормативных правовых
актов  области  применительно к исполнению должностных обязанностей
по  замещаемой  государственной  должности соответствующей группы и
при   условии   сдачи   государственным  служащим  государственного
экзамена  на  классный чин (прохождения аттестации), если настоящим
Законом не предусмотрено иное.
 
    Статья 5. Классные чины областных государственных служащих
 
    Государственным  служащим, замещающим государственные должности
соответствующей    группы    Реестра   государственных   должностей
государственной  службы,  до принятия соответствующего федерального
закона присваиваются следующие классные чины:
    высшие государственные должности (5-я группа) - государственный
служащий  государственной  службы  Тюменской  области  1,  2,  3-го
класса;
    главные    государственные    должности    (4-я    группа)    -
государственный  служащий  государственной службы Тюменской области
4, 5, 6-го класса;
    ведущие    государственные    должности    (3-я    группа)    -
государственный  служащий  государственной службы Тюменской области
7, 8, 9-го класса;
    старшие    государственные    должности    (2-я    группа)    -
государственный  служащий  государственной службы Тюменской области
10, 11, 12-го класса;
    младшие    государственные    должности    (1-я    группа)    -
государственный  служащий  государственной службы Тюменской области
13, 14, 15-го класса.
 
    Статья 6. Порядок присвоения классного чина
 
    1.   Государственному  служащему,  замещающему  государственную
должность  соответствующей  группы, присвоение очередного классного
чина  в  пределах группы государственных должностей государственной
службы  производится  по  результатам соответствующего экзамена или
аттестации.
    2.    Классный    чин   государственному   служащему,   впервые
поступающему  на  государственную  службу,  присваивается в течение
шести месяцев с момента назначения на должность.
    3.  Внеочередной  классный  чин  присваивается государственному
служащему на основании статьи 7 настоящего Закона или при замещении
должностей более высокой группы.
    4.   Классный   чин  присваивается  государственному  служащему
соответственно  Губернатором области, председателем областной Думы,
председателем  Уставного  суда области последовательно на основании
представления.
    5.  Классный  чин  государственному  служащему  присваивается с
учетом  занимаемой  должности,  периода, в течение которого он имел
данный  чин,  результатов  соответствующего  экзамена (аттестации).
Минимальный  период,  в  течение  которого государственный служащий
имел  данный  ему чин для младших, старших, ведущих государственных
должностей   государственной  службы,  составляет  не  менее  шести
месяцев. Дальнейшие периоды, последовательность присвоения классных
чинов    определяются    Положением,   утверждаемым   руководителем
государственного  органа в соответствии с федеральными и областными
нормативными правовыми актами.
    6.  Решение  о  присвоении государственному служащему классного
чина  оформляется  распоряжением  Губернатора области, председателя
областной Думы, председателя Уставного суда области.     редакции
Закона Тюменской области от 16.03.2004 г. N 219)
 
    Статья 7. Присвоение классного чина в качестве поощрения
 
    1.    Губернатор    области,   председатель   областной   Думы,
председатель  Уставного  суда области по представлению руководителя
соответствующего  структурного подразделения в порядке поощрения за
особые отличия в службе вправе присвоить государственному служащему
очередной  (внеочередной)  классный  чин  без  сдачи  экзамена  или
прохождения аттестации.
    2.  Решение  о  присвоении государственному служащему классного
чина  оформляется  распоряжением  Губернатора области, председателя
областной    Думы,    председателя    Уставного    суда    области.
Соответствующая  запись  вносится  в трудовую книжку, личное дело и
удостоверение областного государственного служащего.     редакции
Закона Тюменской области от 16.03.2004 г. N 219)
 
    Статья 8. Утрата классного чина
 
    Государственный   служащий   может   утратить  присвоенный  ему
классный чин в порядке, определенном федеральным законодательством.
 
    Статья 9. Надбавка к должностному окладу за классный чин
 
    Государственному    служащему    устанавливается   надбавка   к
должностному окладу за классный чин. Размер надбавки к должностному
окладу  определяется  Законом  Тюменской области "О государственной
службе в Тюменской области".
 
  ГЛАВА III. ПРОВЕДЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО ЭКЗАМЕНА НА КЛАССНЫЙ ЧИН
 
    Статья 10. Финансовое обеспечение проведения государственного
               экзамена на классный чин
 
    Расходы,     связанные    с    организацией    и    проведением
государственного  экзамена  на  классный  чин  для  государственных
служащих  в органах государственной власти области, производятся за
счет  средств  областного  бюджета,  предусмотренных  на содержание
органов государственной власти и управления.
 
    Статья 11. Условия проведения экзамена
 
    Экзамен проводится в случаях:
    а)    назначения    впервые    на   государственную   должность
государственной службы;
    б)   перевода  государственного  служащего  на  государственную
должность более высокой группы или иной специализации;
    в)  личной  инициативы  государственного служащего о присвоении
ему  очередного  классного чина без последующего перевода на другую
государственную должность.
 
    Статья 12. Документы, необходимые для прохождения
               экзамена на классный чин
 
    1.  Экзамен  на классный чин проводится по заявлению, поданному
государственным    служащим   в   соответствующую   экзаменационную
комиссию.   К   заявлению  прилагается  представление  руководителя
государственного  органа,  руководителя  структурного подразделения
государственного органа.
    2.  Представление  к присвоению классного чина должно содержать
краткие  биографические данные государственного служащего, сведения
о  квалификации  по  диплому,  стаже  работы по специальности, дату
назначения  на  занимаемую  должность,  дату  присвоения последнего
классного  чина  и  мнение  об обоснованности присвоения очередного
классного   чина,   оценку   работы   государственного   служащего,
характеристику его деловых и личных качеств.
    3.   Государственный   служащий   должен   быть   ознакомлен  с
представлением  руководителя и вправе выразить свое мнение, которое
прилагается в письменном виде.
 
    Статья 13. Государственные служащие,
               которые могут быть освобождены от экзамена
 
    От  экзамена,  по  личному  заявлению,  могут  быть освобождены
государственные служащие:
    а) достигшие предельного возраста, установленного для замещения
государственной должности;
    б)  замещающие государственные должности соответствующей группы
в течение испытательного срока;
    в) временно замещающие государственные должности;
    г) беременные женщины;
    д) находящиеся в отпуске по уходу за ребенком.
 
    Статья 14. Экзаменационная комиссия
 
    1.  Для  проведения  экзамена на классный чин в государственных
органах  формируется  экзаменационная комиссия или ее функции могут
быть возложены на аттестационные комиссии.
    2.   В  зависимости  от  специфики  государственных  должностей
государственной  службы в государственном органе может быть создано
несколько экзаменационных комиссий.
    3.   Количественный   и   персональный  состав  экзаменационной
комиссии,  сроки  и  порядок  ее  работы утверждаются руководителем
органа государственной власти.
    4.   Экзаменационная  комиссия  состоит  из  председателя,  его
заместителя,  секретаря  и  членов  комиссии.  Общее  число  членов
комиссии должно быть не менее пяти человек.
    5.  В  состав комиссии включаются руководитель государственного
органа  (его  заместитель),  представитель  профсоюзного  органа, а
также  специалисты,  обладающие  соответствующими профессиональными
знаниями и подготовкой.
    6.  Организационное  обеспечение  деятельности  экзаменационных
комиссий  возлагается  на  кадровые  службы государственных органов
области.
 
    Статья 15. Проведение экзамена
 
    1.  Экзаменационная  комиссия  определяет  дату,  время и место
проведения   экзамена  и  не  позднее  чем  за  месяц  до  экзамена
уведомляет о них государственного служащего.
    2. Экзамен проводится в соответствии с установленной программой
(перечнем  экзаменационных  вопросов),  которая  разрабатывается  с
учетом   специализации  государственной  должности  государственной
службы,  присваиваемого классного чина и утверждается руководителем
государственного органа.
    3. Экзамен сдается устно или письменно по билетам, составленным
в  соответствии  с  программой  экзамена  (перечнем экзаменационных
вопросов).   Экзамен   может   проходить   в   форме  тестирования,
собеседования и других формах проверки.
    4.  Государственный  служащий  не  позднее чем за две недели до
начала  экзамена  должен быть ознакомлен с его программой (перечнем
экзаменационных вопросов).
 
    Статья 16. Порядок работы экзаменационной комиссии
 
    1.  Заседание  экзаменационной комиссии правомочно, если на нем
присутствуют не менее двух третей ее членов.
    2.  Экзаменационная  комиссия  принимает  решение  в результате
открытого  или  тайного голосования простым большинством голосов от
присутствующих  на  экзамене членов комиссии. При равенстве голосов
считается  принятым  положительное  решение.  Решение принимается в
отсутствие экзаменуемого.
    3.  При экзамене государственного служащего, являющегося членом
экзаменационной комиссии, он в голосовании не участвует.
    4.  Результаты  экзамена  сообщаются государственному служащему
сразу же после голосования.
    5.  По  результатам  экзамена  составляется протокол, в который
вносятся  данные  о  времени и месте сдачи экзамена, лицах, сдавших
экзамен,  оценка,  иные сведения, отражающие ход экзамена. Протокол
подписывается председателем, секретарем экзаменационной комиссии.
    6.  В  протоколе  может  быть  отражено  особое  мнение  членов
экзаменационной комиссии.
 
    Статья 17. Оценка экзаменационной комиссии
 
    По  результатам  экзамена экзаменационная комиссия дает одну из
следующих оценок:
    а) выдержал государственный экзамен на классный чин;
    б) не выдержал государственный экзамен на классный чин.
 
    Статья 18. Решения, принимаемые руководителем
               государственного органа
 
    1.     Результаты    экзамена    представляются    руководителю
государственного  органа  не  позднее чем через семь дней после его
проведения.
    2.  По  итогам экзамена руководитель государственного органа не
позднее  чем  через два месяца со дня проведения экзамена принимает
одно из следующих решений:
    а)  о  назначении  на государственную должность государственной
службы;
    б)  о  переводе  на  государственную  должность государственной
службы более высокой группы или иной специализации;
    в)  о  присвоении  государственному  служащему  в установленном
порядке классного чина, в том числе очередного;
    г)   о   включении   государственного  служащего  в  резерв  на
выдвижение на вышестоящую государственную должность;
    д)  об  отказе  в принятии впервые на государственную должность
государственной службы;
    е)   об   отказе   в   переводе  на  государственную  должность
государственной службы более высокой группы или иной специализации;
    ж)  о переводе на другую государственную должность - с согласия
государственного   служащего,   а  при  отказе  от  перевода  -  об
увольнении  государственного  служащего  в  соответствии с трудовым
законодательством.
 
          ГЛАВА IV. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ И ПЕРЕХОДНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
 
    Статья 19. Рассмотрение споров
 
    Споры  по  вопросам  присвоения  и  сохранения  классных  чинов
рассматриваются в соответствующем государственном органе в пределах
его   полномочий  или  в  суде  в  установленном  законодательством
порядке.
 
    Статья 20. Нормативные  правовые акты, утрачивающие силу
 
    1.  С  принятием  настоящего  Закона  считать  утратившим  силу
Приложение 1 к Закону Тюменской области "О государственной службе в
Тюменской  области" за исключением пункта 11, определяющего размеры
надбавок.
    2.   После   принятия   соответствующего   федерального  закона
настоящий   Закон   и  иные  областные  нормативные  правовые  акты
приводятся в соответствие с принятым федеральным законом.
 
    Статья 21. Вступление Закона в силу
 
    Настоящий  Закон  вступает  в  силу  через  10  дней со дня его
официального опубликования.
 
 
    Губернатор
    Тюменской области                                 Л.Ю. Рокецкий
 
 
    г. Тюмень
    6 октября 2000 года
    N 206


Информация по документу
Читайте также