ГУБЕРНАТОР
БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 октября
2015 г. N 103
О ВНЕСЕНИИ
ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГУБЕРНАТОРА
БЕЛГОРОДСКОЙ
ОБЛАСТИ ОТ 26 СЕНТЯБРЯ 2003 ГОДА N 109
В целях
совершенствования наградной деятельности на территории Белгородской области при
поощрении граждан Российской Федерации, граждан иностранных государств, а также
коллективов предприятий, учреждений и организаций за высокое профессиональное
мастерство, значительный вклад в социально-экономическое, социальное и
культурное развитие Белгородской области постановляю:
1. Внести
следующие изменения в постановление Губернатора Белгородской области от 26
сентября 2003 года N 109 "Об учреждении Почетной грамоты Губернатора
Белгородской области":
- пункт 5
постановления изложить в следующей редакции:
"5. Контроль за исполнением постановления возложить на первого
заместителя Губернатора Белгородской области В.А.Сергачева";
- в положение о
Почетной грамоте Губернатора Белгородской области (далее - Положение),
утвержденное в пункте 2 названного постановления:
- пункт 1
Положения дополнить третьим абзацем следующего содержания:
"Неработающие
пенсионеры могут быть представлены к награждению Почетной грамотой Губернатора
Белгородской области в случае, если они продолжают активно участвовать в общественной
жизни области, ее социально-экономическом и культурном развитии";
- пункт 4
Положения изложить в следующей редакции:
"4. При
внесении предложений о награждении Почетной грамотой Губернатора Белгородской
области направляются следующие документы:
представление
руководителя органа государственной власти области, территориального органа
федерального органа исполнительной власти, государственного органа области,
органа местного самоуправления муниципального района (городского округа),
общероссийского, межрегионального и регионального общественного объединения;
характеристика
с указанием объективной и всесторонней оценки труда лица, представленного к
поощрению, заслуг в производственной, научно-исследовательской,
государственной, социально-культурной, общественной, благотворительной и иных
сферах деятельности, личного вклада в развитие организации, отрасли и региона в
целом за последние 5 лет и истекшие месяцы текущего года, предшествующие дате
внесения ходатайства о награждении;
справка-объективка лица, представляемого к награждению, подписанная
руководителем кадровой службы и заверенная печатью ходатайствующего предприятия
(учреждения, организации, органа местного самоуправления муниципального района
(городского округа), государственного органа, общественного объединения);
письмо
предприятия, учреждения, организации, муниципального образования, возбудившего
ходатайство о поощрении, о наличии средств для выплаты единовременной денежной
премии поощренному благодарностью Губернатора
Белгородской области;
справка
налоговой инспекции об уплате организацией налогов во все бюджеты бюджетной
системы Российской Федерации (на руководителей, заместителей руководителей,
главных бухгалтеров);
справка о
своевременной выдаче заработной платы на предприятии, в организации (на
руководителей, заместителей руководителей, главных бухгалтеров);
справка
налоговой инспекции об уплате лицом, представленным к поощрению, налогов во все
бюджеты бюджетной системы Российской Федерации;
справка о
финансово-экономическом состоянии организации в динамике за пятилетний период и
истекшие месяцы текущего года, предшествующие дате внесения ходатайства о
награждении Почетной грамотой Губернатора Белгородской области, подписанная
руководителем и главным бухгалтером организации и заверенная печатью
организации (организации социальной сферы представляют справки по основным
направлениям деятельности и видам услуг, предоставляемых населению);
справка
о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о
прекращении уголовного преследования (согласно приложению N 6 Административного
регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению
государственной услуги по выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости и
(или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного
преследования, утвержденного Приказом МВД России от 7 ноября 2011 года N 1121);
архивная
справка, подтверждающая дату образования предприятия, учреждения, организации
(при награждении коллектива в связи с юбилейной датой).
Дата выдачи справок
из налоговой инспекции о своевременной выплате заработной платы, а также о
наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о
прекращении уголовного преследования не должна превышать 3-х месяцев на момент
внесения предложений о награждении Почетной грамотой Губернатора Белгородской
области.
При
представлении к награждению Почетной грамотой Губернатора Белгородской области
кандидатов из одного коллектива следует учитывать следующие квоты отбора: не
менее 4/5 из общего числа работников организации, учреждения должны быть
представителями рабочих профессий и инженерно-технического состава и не более
1/5 представляемых - руководителями всех уровней";
- пункт 6
Положения дополнить седьмым, восьмым абзацами следующего содержания:
"Лица,
представленные к награждению Почетной грамотой Губернатора Белгородской
области, должны иметь все вышеперечисленные виды поощрений.
Представление к
награждению Почетной грамотой Губернатора Белгородской области
возможно не ранее чем через 3 года после поощрения благодарностью Губернатора
Белгородской области";
- пункт 8
Положения изложить в следующей редакции:
"8. Проект
распоряжения Губернатора Белгородской области готовится на основании
представленных документов департаментом внутренней и кадровой политики области.
В
случае направления наградных документов в орган исполнительной власти области,
курирующий сферу деятельности представленного к награждению Почетной грамотой
Губернатора Белгородской области кандидата, заключение о целесообразности или
нецелесообразности награждения Почетной грамотой Губернатора Белгородской
области представленной кандидатуры профильный орган исполнительной власти
области обязан предоставить в департамент внутренней и кадровой политики
области в течение 5 рабочих дней с момента поступления наградных документов.
Проект
распоряжения согласовывается в структурном подразделении департамента
внутренней и кадровой политики области не более 5 рабочих дней, в
соответствующем органе исполнительной власти области в течение 5 рабочих дней,
а все согласования проекта документа проводятся не более чем в 10 рабочих
дней";
- в пункте 11
Положения слова "Администрацию Губернатора Белгородской области"
заменить словами "департамент внутренней и кадровой политики
области";
- в пункте 12
Положения слова "отдел кадровой работы и наград управления
организационно-контрольной работы Администрации Губернатора области"
заменить словами "отдел кадровой работы и наград управления
государственной службы и кадров департамента внутренней и кадровой политики
области";
- пункт 14
Положения изложить в следующей редакции:
"14.
Повторное награждение Почетной грамотой Губернатора Белгородской области за
новые заслуги возможно не ранее чем через 7 лет после
предыдущего награждения Почетной грамотой Губернатора Белгородской области.
Представление к
награждению Почетной грамотой Губернатора Белгородской области за новые заслуги
возможно также не ранее чем через 3 года после награждения наградой
Белгородской области.
Повторное
представление к награждению Почетной грамотой Губернатора Белгородской области
лица, в отношении которого было принято решение о нецелесообразности
награждения, возможно не ранее чем через год";
- дополнить
Положение пунктами 15 и 16 следующего содержания:
"15.
Департамент внутренней и кадровой политики Белгородской области может:
- дополнительно
запрашивать необходимую информацию для объективной оценки заслуг
представляемого к награждению Почетной грамотой Губернатора Белгородской
области лица;
- самостоятельно
изменять вид поощрения;
- отказать в
награждении Почетной грамотой Губернатора Белгородской области представленной
кандидатуры, о чем письменно сообщает ходатайствующей стороне.
16.
Ответственность за оформление представленных наградных документов, а также за
актуальность и достоверность сведений несут работники кадровых служб
администраций муниципальных районов (городских округов), государственной власти
области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти,
государственных органов области, общероссийских, межрегиональных, региональных
общественных объединений";
- пункт 15
Положения считать пунктом 17.
2. Настоящее
постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Губернатор
Белгородской области
Е.САВЧЕНКО
