Постановление Правительства Свердловской области от 21.12.2011 № 1745-ПП

 
 
 
 
                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             
                            ПРАВИТЕЛЬСТВА                             
                         СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ                         
 
 
                      от 21.12.2011 г. N 1745-ПП                      
 
 
     ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА И УТВЕРЖДЕНИИ ПРЕДЕЛЬНОЙ ШТАТНОЙ ЧИСЛЕННОСТИ     
           РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ           
       СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ "УПРАВЛЕНИЕ ЗДАНИЯМИ ПРАВИТЕЛЬСТВА        
                        СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ"                         
     (В редакции Постановления Правительства Свердловской области     
                       от 21.09.2012 № 1039-пп)                       
     (В редакции Постановления Правительства Свердловской области     
                       от 28.08.2013 № 1066-пп)  
     (В редакции Постановления Правительства Свердловской области     
                       от 18.12.2013 № 1594-пп)   
                (В редакции Постановления Правительства               
             Свердловской области от 23.04.2015 № 288-пп)             
       В соответствии со статьей 120 Гражданского  кодекса  Российской
Федерации,  Трудовым  кодексом Российской Федерации, Областным законом
от  10  апреля  1995  года  N  9-ОЗ  "Об  управлении   государственной
собственностью  Свердловской  области"  ("Областная  газета", 1995, 18
апреля, N 42)  с  изменениями,  внесенными  Областным  законом  от  12
февраля 1998 года N 5-ОЗ ("Областная газета", 1998, 18 февраля, N 25),
Законами  Свердловской  области  от  22  июля  2002   года   N   32-ОЗ
("Областная  газета",  2002,  24  июля, N 149-150), от 25 декабря 2003
года N 53-ОЗ ("Областная газета", 2003, 27 декабря, N 303-305),  от  7
июля 2004 года N 21-ОЗ ("Областная газета", 2004, 10 июля, N 181-182),
от 15 июля 2005 года N 88-ОЗ ("Областная газета",  2005,  19  июля,  N
214-215),  от  30  июня 2006 года N 39-ОЗ ("Областная газета", 2006, 1
июля, N 207-209), от 8 декабря 2006 года N 85-ОЗ ("Областная  газета",
2006,  12 декабря, N 420-422), от 22 мая 2007 года N 50-ОЗ ("Областная
газета", 2007, 23 мая, N 166),  от  24  сентября  2007  года  N  91-ОЗ
("Областная газета", 2007, 26 сентября, N 322-327), от 29 октября 2007
года N 140-ОЗ ("Областная газета", 2007, 31 октября,  N  370-375),  от
12  июля  2008  года  N  66-ОЗ  ("Областная  газета", 2008, 16 июля, N
232-241), от 17 октября 2008 года N 86-ОЗ ("Областная  газета",  2008,
22  октября,  N 338-339), от 19 декабря 2008 года N 126-ОЗ ("Областная
газета", 2008, 20 декабря, N 396-405), от 24 апреля 2009 года N  22-ОЗ
("Областная  газета",  2009,  29 апреля, N 123-124), от 9 октября 2009
года N 81-ОЗ ("Областная газета", 2009, 14 октября, N 303-307), от  19
февраля  2010  года  N  5-ОЗ  ("Областная газета", 2010, 24 февраля, N
56-57), от 26 ноября 2010 года N 97-ОЗ ("Областная газета",  2010,  27
ноября, N 427-429), от 25 марта 2011 года N 14-ОЗ ("Областная газета",
2011, 29 марта, N 97-98), от 24 июня 2011  года  N  46-ОЗ  ("Областная
газета",  2011,  26  июня, N 230-231), от 20 октября 2011 года N 85-ОЗ
("Областная газета", 2011,  22  октября,  N  386-387),  руководствуясь
Законом  Свердловской  области  от  27  декабря 2004 года N 234-ОЗ "Об
оплате  труда  работников  государственных   учреждений   Свердловской
области"   ("Областная   газета",  2004,  29  декабря,  N  356-359)  с
изменениями, внесенными Законами Свердловской области от 15 июля  2005
года  N  67-ОЗ  ("Областная  газета", 2005, 19 июля, N 214-215), от 17
апреля 2006 года N 21-ОЗ  ("Областная  газета",  2006,  19  апреля,  N
116-117),  от 6 апреля 2007 года N 26-ОЗ ("Областная газета", 2007, 11
апреля, N 115-116), от 29  октября  2007  года  N  117-ОЗ  ("Областная
газета",  2007,  31 октября, N 370-375), от 4 февраля 2008 года N 4-ОЗ
("Областная  газета",  2008,  5  февраля,  N  34-37),   Постановлением
Правительства   Свердловской  области  от  02.11.2011  N  1519-ПП  "Об
утверждении Устава государственного казенного учреждения  Свердловской
области  "Управление  зданиями  Правительства  Свердловской  области",
Распоряжением  Правительства  Свердловской  области  от  20.07.2011  N
1298-РП  "О  внесении  изменений  в  Перечень государственных казенных
учреждений Свердловской  области,  создаваемых  путем  изменения  типа
государственных    бюджетных    учреждений    Свердловской    области,
утвержденный  Распоряжением  Правительства  Свердловской  области   от
23.12.2010  N 2044-РП "Об утверждении Перечня государственных казенных
учреждений Свердловской  области,  создаваемых  путем  изменения  типа
государственных бюджетных учреждений Свердловской области" ("Областная
газета", 2011, 26  июня,  N  270-271),  в  целях  обеспечения  выплаты
заработной  платы  работникам  государственного  казенного  учреждения
Свердловской области "Управление зданиями  Правительства  Свердловской
области" Правительство Свердловской области постановляет:
       1. Утвердить:
       1)  размеры  должностных  окладов  работников  государственного
казенного   учреждения   Свердловской   области  "Управление  зданиями
Правительства Свердловской области" (прилагаются - не приводятся);
       2) порядок и условия оплаты труда  работников  государственного
казенного   учреждения   Свердловской   области  "Управление  зданиями
Правительства Свердловской области" (прилагаются);
       3) с 01 октября 2013 года предельную штатную численность работников государственного казенного учреждения Свердловской области "Управление зданиями Правительства Свердловской области" в количестве 507,3 единицы с фондом по должностным окладам в месяц в сумме 4385239 (четыре миллиона триста восемьдесят пять тысяч двести тридцать девять) рублей. (В редакции Постановления Правительства Свердловской области от 18.12.2013 № 1594-пп)
 
       2.  Признать  утратившим   силу   Постановление   Правительства
Свердловской   области   от  08.04.2008  N  298-ПП  "Об  оплате  труда
работников  Свердловского   областного   государственного   учреждения
"Управление    зданиями   Правительства   Свердловской   области",   с
изменениями,  внесенными  Постановлениями  Правительства  Свердловской
области от 04.05.2009 N 491-ПП, от 01.12.2010 N 1724-ПП, от 10.03.2011
N 226-ПП, от 28.06.2011 N 836-ПП.
       3. Контроль за исполнением настоящего  Постановления  возложить
на    Управляющего   делами   Губернатора   Свердловской   области   и
Правительства Свердловской области, члена  Правительства  Свердловской
области Паринкову Т.Н.
 
Председатель Правительства
Свердловской области                                        А.Л.ГРЕДИН
 
 
 
 
 
                                 Утверждены
                                 Постановлением
                                 Правительства Свердловской области
                                 от 21 декабря 2011 г. N 1745-ПП
 
                          ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ                           
               ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННОГО               
              КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ               
       "УПРАВЛЕНИЕ ЗДАНИЯМИ ПРАВИТЕЛЬСТВА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ"       
(В   редакции   Постановления   Правительства   Свердловской   области
от 23.04.2015 № 288-пп)
       Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
 
       1. Порядок и условия оплаты труда  работников  государственного
казенного   учреждения   Свердловской   области  "Управление  зданиями
Правительства Свердловской области" (далее -  Учреждение)  включает  в
себя:
       1) порядок и условия применения стимулирующих и компенсационных
выплат    (доплат,   надбавок,   премий),   выплачиваемых   работникам
государственного казенного учреждения Свердловской области "Управление
зданиями Правительства Свердловской области";
       2) порядок и  условия  оплаты  труда  начальника,  заместителей
начальника и главного бухгалтера государственного казенного учреждения
Свердловской области "Управление зданиями  Правительства  Свердловской
области".
 
       Глава 2. ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ПРИМЕНЕНИЯ СТИМУЛИРУЮЩИХ И
       КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ (ДОПЛАТ, НАДБАВОК, ПРЕМИЙ),
       ВЫПЛАЧИВАЕМЫХ РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО
       УЧРЕЖДЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ "УПРАВЛЕНИЕ ЗДАНИЯМИ
       ПРАВИТЕЛЬСТВА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ"
 
       Параграф 1. Порядок и условия применения выплат  стимулирующего
характера
 
       2.  Работникам   Учреждения   за   выполненную   работу   могут
устанавливаться следующие выплаты стимулирующего характера:
       1) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность  и  высокие
достижения в труде - в размере до 50 процентов должностного оклада;
       2) ежемесячная надбавка за стаж работы в Учреждении  (с  учетом
стажа   работы   в   исполнительных   органах  государственной  власти
Свердловской области, органах  местного  самоуправления  муниципальных
образований,  расположенных  на  территории  Свердловской  области,  в
Военном комиссариате Свердловской области на должностях обслуживающего
персонала,   в   государственном  унитарном  предприятии  Свердловской
области "Столовая N 37") в следующих размерах:
 
|————————————————————|—————————————————————————————|
|  Стаж работы       |        Процент              |
|                    |от должностного оклада       |
|————————————————————|—————————————————————————————|
|от 1 до 3 лет       |           5                 |
|————————————————————|—————————————————————————————|
|от 3 до 8 лет       |          10                 |
|————————————————————|—————————————————————————————|
|от 8 до 13 лет      |          15                 |
|————————————————————|—————————————————————————————|
|от 13 до 18 лет     |          20                 |
|————————————————————|—————————————————————————————|
|от 18 до 23 лет     |          25                 |
|————————————————————|—————————————————————————————|
|свыше 23 лет        |          30                 |
|————————————————————|—————————————————————————————|
 
       3) ежемесячная надбавка водителю за классность:
       за 1 класс - 25 процентов должностного оклада (категории В,  С,
Д, Е);
       за 2 класс - 10 процентов должностного оклада (категории В,  С,
Е либо только Д или Е);
       4) премии по результатам работы.
       3. Премирование работников Учреждения осуществляется на  основе
Положения   о   премировании   работников  государственного  казенного
учреждения Свердловской  области  "Управление  зданиями  Правительства
Свердловской области", утвержденного коллективным договором.
       Выплаты  стимулирующего  характера  осуществляются  по  решению
начальника Учреждения.
 
       Параграф 2. Порядок и условия применения компенсационных выплат
 
       4.    Работникам    Учреждения    устанавливаются     следующие
компенсационные выплаты:
       1) ежемесячная надбавка за работу со сведениями,  составляющими
государственную  тайну,  в соответствии с законодательством Российской
Федерации;
       2)  ежемесячная  надбавка   за   вредные   условия   труда,   в
соответствии  с  аттестацией  рабочих  мест, согласно законодательству
Российской Федерации;
       3) доплата за работу в выходные и нерабочие праздничные  дни  в
соответствии с законодательством Российской Федерации;
       4) доплата за работу в ночное  время  в  размере  35  процентов
должностного  оклада  в  соответствии  с  законодательством Российской
Федерации:   сторожам,   старшим   операторам   очистных   сооружений,
операторам   очистных   сооружений,   операторам  котельной,  дежурным
спецпомещений,  диспетчерам,  электромонтерам,   слесарям-сантехникам,
слесарям по контрольно-измерительным приборам и автоматике, вахтерам;
       5) районный коэффициент к заработной плате.
       5.  Размер  и   условия   компенсационных   выплат   работникам
Учреждения  устанавливаются  в  соответствии  с коллективным договором
приказом начальника Учреждения.
 
       Параграф 3. Другие вопросы оплаты труда работников Учреждения
 
       6.  Работникам  Учреждения  может  быть  оказана   материальная
помощь.
       7.  Материальная  помощь   выплачивается   в   соответствии   с
коллективным договором на основании приказа начальника Учреждения.
       8. Средства фонда оплаты труда на  выплату  в  размере  по  0,5
фонда   по   должностным   окладам   в  месяц  могут  быть  направлены
соответственно на выплаты материальной помощи  и  премии  при  условии
поступления   в   областной   бюджет   средств   от  приносящей  доход
деятельности Учреждения в размере не менее одного фонда по должностным
окладам в месяц.
 
       Параграф 4. Порядок определения фонда оплаты  труда  Учреждения
на год
 
       9. При формировании фонда оплаты  труда  работникам  Учреждения
сверх  суммы  средств,  направляемых  для выплаты должностных окладов,
предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
       1) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность  и  высокие
достижения в труде - в размере 6 должностных окладов;
       2) ежемесячной надбавки за стаж работы в Учреждении и исходя из
фактических выплат, но не более двух должностных окладов;
       3) ежемесячной надбавки водителю за классность:
       за 1 класс - в размере трех должностных окладов;
       за 2 класс - в размере 1,2 должностного оклада;
       4)  премии  по результатам работы - в размере 2,26 должностного
       оклада;  (В  редакции  Постановления Правительства Свердловской
       области от 23.04.2015 № 288-пп)
       5) ежемесячной надбавки за работу со сведениями,  составляющими
государственную  тайну,  в соответствии с законодательством Российской
Федерации, исходя из фактических выплат;
       6) ежемесячной надбавки за вредные условия труда в соответствии
с  аттестацией  рабочих  мест,  согласно  законодательству  Российской
Федерации;
       7) доплаты за работу в выходные и нерабочие праздничные  дни  в
соответствии  с  законодательством  Российской  Федерации,  исходя  из
фактических выплат;
       8)  доплаты  за  работу  в  ночное  время  в   соответствии   с
законодательством Российской Федерации, исходя из фактических выплат;
       9)  районного   коэффициента   -   в   размере,   установленном
законодательством  Российской  Федерации, без учета средств на выплату
материальной помощи;
       10) материальной помощи - в размере 2,5 должностного оклада.
 
       Глава 3. ПОРЯДОК И УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА НАЧАЛЬНИКА,
       ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ НАЧАЛЬНИКА И ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА
       ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
       "УПРАВЛЕНИЕ ЗДАНИЯМИ ПРАВИТЕЛЬСТВА СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ"
 
       10. Должностные оклады начальника,  заместителей  начальника  и
главного  бухгалтера определяются трудовым договором и устанавливаются
в   соответствии   с   размерами   должностных   окладов    работников
государственного казенного учреждения Свердловской области "Управление
зданиями   Правительства    Свердловской    области",    утвержденными
постановлением Правительства Свердловской области.
       11.  Начальнику  Учреждения  и   его   заместителям,   главному
бухгалтеру  устанавливаются  выплаты стимулирующего и компенсационного
характера, а  также  материальная  помощь,  предусмотренные  главой  2
порядка  и  условий оплаты труда работников государственного казенного
учреждения Свердловской  области  "Управление  зданиями  Правительства
Свердловской   области",   утвержденных  Постановлением  Правительства
Свердловской области.
       12. Начальнику Учреждения премия выплачивается в размере до 100
процентов  должностного  оклада  по  согласованию с Управляющим делами
Губернатора Свердловской области и Правительства Свердловской области.
 
 
 

Размеры   должностных   окладов    работников

государственного казенного учреждения Свердловской области "Управление

зданиями    Правительства    Свердловской    области"(прилагаются – не приводятся)

 
(В   редакции   Постановления   Правительства   Свердловской   области
от 18.12.2013 № 1594-пп)