Расширенный поиск

Закон Свердловской области от 23.11.1995 № 33-ОЗ

 
 
 
 
 
                                ЗАКОН                                 
                         СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ                         
 
 
    О ПРАВАХ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗОВ И ГАРАНТИЯХ ИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В    
                         СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ                         
 
 
   (В редакции Законов Свердловской области от 12.03.97 г. N 12-ОЗ;
          от 19.11.98 г. N 36-ОЗ; от 24.04.2001 г. N 40-ОЗ;
         от 19.02.2010 г. N 10-ОЗ; от 25.03.2011 г. N 17-ОЗ;
                      от 17.10.2013 г. N 97-ОЗ)

     (В редакции Закона Свердловской области от 27.05.2015 № 42-ОЗ)    

(В редакции Закона  Свердловской области от 22.07.2016 № 84-ОЗ)

 

 

Глава I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

Статья 1. Сфера действия настоящего Закона

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Настоящий Закон распространяется на все организации, находящиеся на территории Свердловской области.

(в ред. Областного закона от 19.11.1998 N 36-ОЗ, Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

Права профессиональных союзов, гарантии их деятельности, закрепленные настоящим Законом, распространяются на все профессиональные союзы, их объединения (ассоциации), первичные профсоюзные организации, иные профсоюзные организации, объединения (ассоциации) организаций профессиональных союзов (далее также - профсоюзы), а также на образованные ими профсоюзные органы и на профсоюзных представителей в пределах их полномочий. (В редакции Закона  Свердловской области от 27.05.2015 № 42-ОЗ)

Деятельность профсоюзов, объединяющих военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, органов федеральной службы безопасности, таможенных органов Российской Федерации, Следственного комитета Российской Федерации, сотрудников войск национальной гвардии Российской Федерации судей и прокуроров, определяется соответствующими федеральными законами. (В редакции Закона  Свердловской области от 22.07.2016 № 84-ОЗ)

 

Статья 2. Основные понятия

 

Работодатель - физическое лицо либо юридическое лицо (организация), вступившее в трудовые отношения с работником. В случаях, предусмотренных федеральными законами, в качестве работодателя может выступать иной субъект, наделенный правом заключать трудовые договоры.

(часть первая в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

Работник - физическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работодателем.

(часть вторая в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

Части третья - четвертая утратили силу. - Закон Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ.

Член профсоюза - лицо (работник, временно не работающий, пенсионер), состоящее в первичной профсоюзной организации.

(введен Областным законом от 12.03.1997 N 12-ОЗ)

 

Статья 3. Правовая основа деятельности профсоюзов в Свердловской области (В редакции Закона  Свердловской области от 27.05.2015 № 42-ОЗ)

 

Права профсоюзов в отношениях с органами государственной власти Свердловской области, органами местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, работодателями, их объединениями, другими общественными объединениями и гарантии их деятельности определяются Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, Уставом Свердловской области и настоящим Законом. (В редакции Закона  Свердловской области от 27.05.2015 № 42-ОЗ)

Часть вторая утратила силу. - Закон Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ.

 

Статья 4. Профсоюзы (В редакции Закона  Свердловской области от 27.05.2015 № 42-ОЗ)

 

Профсоюз в соответствии с федеральным законом является добровольным общественным объединением граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемым в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов. (В редакции Закона  Свердловской области от 27.05.2015 № 42-ОЗ)

Все профсоюзы пользуются равными правами. (В редакции Закона  Свердловской области от 27.05.2015 № 42-ОЗ)

 

Статья 5. Право на объединение в профсоюзы (В редакции Закона  Свердловской области от 27.05.2015 № 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Каждый, достигший возраста 14 лет и осуществляющий трудовую (профессиональную) деятельность, в соответствии с федеральным законом имеет право по своему выбору создавать профсоюзы для защиты своих интересов, вступать в них, заниматься профсоюзной деятельностью и выходить из профсоюзов.

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом имеют право создавать свои объединения (ассоциации) по отраслевому, территориальному или иному учитывающему профессиональную специфику признаку - общероссийские объединения (ассоциации) профсоюзов, межрегиональные объединения (ассоциации) профсоюзов, территориальные объединения (ассоциации) организаций профсоюзов.

 

Статья 6. Независимость профсоюзов

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом независимы в своей деятельности от исполнительных органов государственной власти Свердловской области, органов местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, работодателей, их объединений, политических партий и других общественных объединений, им неподотчетны и неподконтрольны.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

В соответствии с федеральным законом запрещается вмешательство органов государственной власти Свердловской области, органов местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, и их должностных лиц в деятельность профсоюзов, которое может повлечь за собой ограничение прав профсоюзов или воспрепятствовать законному осуществлению их уставной деятельности.

(в ред. Областного закона от 12.03.1997 N 12-ОЗ, Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Статья 7. Уставы профсоюзов

(в ред. Областного закона от 12.03.1997 N 12-ОЗ, Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Профсоюзы, их объединения (ассоциации) в соответствии с федеральным законом самостоятельно разрабатывают и утверждают свои уставы, свою структуру, образуют профсоюзные органы и определяют их компетенцию, организуют свою деятельность, проводят собрания, конференции, съезды и другие мероприятия.

(часть первая в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Часть вторая утратила силу. - Закон Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ.

Устав профсоюза в соответствии с федеральным законом должен предусматривать:

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

1) наименование, цели и задачи профсоюза;

2) категории и профессиональные группы объединяемых граждан;

3) условия и порядок образования профсоюза, принятия в члены профсоюза и выхода из него, права и обязанности членов профсоюза;

4) территорию, в пределах которой профсоюз осуществляет свою деятельность;

5) организационную структуру;

6) порядок образования и компетенцию профсоюзных органов, сроки их полномочий;

7) порядок внесения дополнений и изменений в устав, порядок уплаты вступительных и членских взносов;

8) источники образования доходов и иного имущества, порядок управления имуществом профсоюза;

9) местонахождение профсоюзного органа;

10) порядок реорганизации, прекращения деятельности и ликвидации профсоюза и использования его имущества в этих случаях;

11) другие вопросы, относящиеся к деятельности профсоюза.

(часть третья в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

Устав профессионального союза может содержать описание символики данного профессионального союза.

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

Устав объединения (ассоциации) профсоюзов в соответствии с федеральным законом должен предусматривать:

1) наименование, цели и задачи объединения (ассоциации) профсоюзов;

2) состав участников;

3) территорию, в пределах которой оно осуществляет свою деятельность;

4) порядок образования профсоюзных органов и их компетенцию;

5) местонахождение профсоюзного органа;

6) сроки полномочий профсоюзного органа;

7) источники образования доходов и иного имущества, порядок управления имуществом профсоюзов;

8) порядок внесения дополнений и изменений в устав;

9) порядок реорганизации, прекращения деятельности и ликвидации объединения (ассоциации) профсоюзов и использования его имущества в этих случаях;

10) другие вопросы, относящиеся к деятельности объединения (ассоциации) профсоюзов.

(часть пятая в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Статья 8. Государственная регистрация профсоюзов в качестве юридических лиц

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Государственная регистрация профсоюзов в качестве юридических лиц при их создании, реорганизации и ликвидации, при внесении изменений в их учредительные документы осуществляется в порядке, установленном федеральными законами.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 9. Реорганизация, прекращение деятельности, приостановка, запрещение деятельности и ликвидация профсоюза

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 24.04.2001 N 40-ОЗ)

 

Реорганизация или прекращение деятельности профсоюза или первичной профсоюзной организации осуществляется по решению его членов в порядке, определяемом уставом профсоюза, уставом первичной профсоюзной организации, а ликвидация профсоюза или первичной профсоюзной организации как юридического лица - в соответствии с федеральным законом.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

В случаях, если деятельность профсоюза противоречит Конституции Российской Федерации, федеральным законам, Уставу Свердловской области, она может быть приостановлена или запрещена в порядке, установленном федеральным законом.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Часть третья утратила силу. - Закон Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ.

 

Статья 10. Запрещение дискриминации граждан по признаку принадлежности или непринадлежности к профсоюзам

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Принадлежность или непринадлежность к профсоюзам в соответствии с федеральным законом не влечет за собой какого-либо ограничения социально-трудовых, политических и иных прав и свобод граждан, гарантируемых Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и законами Свердловской области.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

В соответствии с федеральным законом запрещается обусловливать прием на работу, продвижение по работе, а также увольнение лица принадлежностью или непринадлежностью его к профсоюзу.

(часть вторая в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Глава II. ОСНОВНЫЕ ПРАВА ПРОФСОЮЗОВ

(в ред. Закона Свердловской области

от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 11. Право профсоюзов и их органов на участие в принятии нормативных правовых актов

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Условия и порядок участия профсоюзов в разработке и (или) обсуждении проектов нормативных правовых актов Свердловской области, муниципальных нормативных правовых актов в сфере труда устанавливаются в соответствии с федеральными законами.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом вправе выступать с предложениями о принятии соответствующими органами государственной власти Свердловской области законов Свердловской области и иных нормативных правовых актов Свердловской области, касающихся социально-трудовой сферы. Профсоюзы в соответствии с федеральным законом вправе участвовать в рассмотрении органами государственной власти Свердловской области, органами местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, а также работодателями, их объединениями, другими общественными объединениями своих предложений.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Порядок учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации при принятии локальных нормативных актов, содержащих нормы трудового права, устанавливается федеральным законом.

 

Статья 12. Отношения профсоюзов с работодателями, их объединениями, органами государственной власти Свердловской области, органами местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Отношения профсоюзов с работодателями, их объединениями, органами государственной власти Свердловской области и органами местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, в соответствии с федеральным законом строятся на основе социального партнерства и взаимодействия сторон трудовых отношений, их представителей, а также на основе системы коллективных договоров, соглашений.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 13. Отношения профсоюзов и их органов с другими представительными органами работников в организации, органами управления организацией

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Отношения профессиональных союзов, первичных профсоюзных организаций и их органов с другими представительными органами работников в организации в соответствии с федеральным законом строятся на основе сотрудничества.

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом имеют право выдвигать кандидатуры своих представителей для избрания в иные представительные органы работников в организации.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Профсоюзы по уполномочию работников в соответствии с федеральным законом вправе иметь своих представителей в коллегиальных органах управления организацией.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Участие профсоюзных представителей в работе иных представительных органов работников в организации в соответствии с федеральным законом не лишает их права непосредственно обращаться к работодателям по вопросам, затрагивающим интересы членов профсоюза.

 

Статья 14. Право профсоюзов на представительство и защиту социально-трудовых прав и интересов работников

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Профсоюзы, их объединения (ассоциации), первичные профсоюзные организации и их органы в соответствии с федеральным законом представляют и защищают права и интересы членов профсоюзов по вопросам индивидуальных трудовых отношений и непосредственно связанных с ними отношений, а в области коллективных прав и интересов - указанные права и интересы работников независимо от членства в профсоюзах в случае наделения их полномочиями на представительство в установленном порядке.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом защищают право своих членов свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию, а также право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

(часть вторая введена Законом Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ; в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 15. Право профсоюзов на содействие занятости

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом вправе принимать участие в разработке государственных программ занятости, предлагать меры по социальной защите членов профсоюзов, высвобождаемых в результате реорганизации или ликвидации организации, осуществлять профсоюзный контроль за занятостью и соблюдением законодательства в области занятости.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

При угрозе массовых увольнений работодатель с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации в соответствии с федеральным законом принимает необходимые меры, предусмотренные федеральными законами, коллективным договором, соглашением.

Порядок учета мотивированного мнения выборного органа первичной профсоюзной организации при расторжении трудового договора с работником, являющимся членом профессионального союза, по инициативе работодателя устанавливается федеральным законом.

 

Статья 16. Права профсоюзов на ведение коллективных переговоров, заключение соглашений, коллективных договоров и контроль за их выполнением

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Профсоюзы, их объединения (ассоциации), первичные профсоюзные организации и их органы в соответствии с федеральным законом имеют право на ведение коллективных переговоров, заключение соглашений и коллективных договоров от имени работников, осуществление профсоюзного контроля за выполнением коллективных договоров, соглашений.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Работодатели, их объединения, исполнительные органы государственной власти Свердловской области и органы местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, в соответствии с федеральным законом обязаны вести коллективные переговоры с первичными профсоюзными организациями, профсоюзами, их объединениями (ассоциациями) по социально-трудовым вопросам, а также по вопросам заключения коллективных договоров, соглашений, если первичные профсоюзные организации, профсоюзы, их объединения (ассоциации) выступают инициаторами таких переговоров, и заключать коллективные договоры, соглашения на согласованных сторонами условиях.

(часть вторая в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Статья 17. Права профсоюзов на социальную защиту работников

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом вправе участвовать в формировании социальных программ, направленных на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, в разработке мер по социальной защите работников, определении основных критериев жизненного уровня, размеров индексации заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и компенсаций в зависимости от изменения индекса цен, а также вправе осуществлять профсоюзный контроль за соблюдением законодательства в указанной сфере.

(часть первая в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Часть вторая утратила силу. - Закон Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ.

 

Статья 18. Право профсоюзов на осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнением условий коллективных договоров, соглашений

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом имеют право на осуществление контроля за соблюдением работодателями и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнением ими условий коллективных договоров, соглашений.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Работодатели в соответствии с федеральным законом обязаны в недельный срок со дня получения требования об устранении выявленных нарушений сообщить в соответствующий профсоюзный орган о результатах рассмотрения данного требования и принятых мерах.

Для осуществления контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выполнением условий коллективных договоров, соглашений общероссийские профессиональные союзы и их объединения в соответствии с федеральным законом могут создавать правовые и технические инспекции труда профсоюзов, которые наделяются полномочиями, предусмотренными положениями, утверждаемыми общероссийскими профессиональными союзами и их объединениями.

Межрегиональное, а также территориальное объединение (ассоциация) организаций профессиональных союзов, действующие на территории Свердловской области, в соответствии с федеральным законом могут создавать правовые и технические инспекции труда профессиональных союзов, которые действуют на основании принимаемых ими положений в соответствии с типовым положением соответствующего общероссийского объединения профессиональных союзов.

Профсоюзные инспекторы труда в установленном порядке в соответствии с федеральным законом имеют право беспрепятственно посещать любых работодателей (организации независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, а также работодателей - физических лиц), у которых работают члены данного профессионального союза или профсоюзов, входящих в объединение, для проведения проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, законодательства о профессиональных союзах, выполнения условий коллективных договоров, соглашений.

 

Статья 19. Права профсоюзов в рассмотрении трудовых споров

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом вправе участвовать в урегулировании коллективных трудовых споров.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Части вторая - третья утратили силу. - Закон Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ.

В случаях нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, профсоюзы в соответствии с федеральным законом вправе по просьбе членов профсоюза, других работников, а также по собственной инициативе обращаться с заявлениями в защиту их трудовых прав в органы, рассматривающие трудовые споры.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Для защиты социально-трудовых прав и профессиональных интересов своих членов профсоюзы в соответствии с федеральным законом могут создавать юридические службы и консультации.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 20. Право профсоюзов на организацию и проведение забастовок и публичных мероприятий

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Профсоюзы в соответствии с федеральными законами имеют право на организацию и проведение забастовок, собраний, митингов, демонстраций, шествий, пикетирования, используя их как средство защиты социально-трудовых прав и интересов работников.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 21. Права профсоюзов в области охраны труда и окружающей среды

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом вправе участвовать в формировании государственных программ по вопросам охраны труда и окружающей среды, а также в разработке нормативных правовых и других актов, регламентирующих вопросы охраны труда, профессиональных заболеваний и экологической безопасности.

(в ред. Областного закона от 12.03.1997 N 12-ОЗ, Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом осуществляют профсоюзный контроль за состоянием охраны труда и окружающей среды через свои органы, уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда, а также собственные инспекции по охране труда, действующие на основании положений, утверждаемых профсоюзами. В этих целях они в соответствии с федеральным законом имеют право беспрепятственно посещать организации независимо от форм собственности и подчиненности, их структурные подразделения, рабочие места, где работают члены данного профсоюза, участвовать в расследовании несчастных случаев на производстве, защищать права и интересы членов профсоюза по вопросам условий труда и безопасности на производстве (работе), возмещения вреда, причиненного их здоровью на производстве (работе), а также по другим вопросам охраны труда и окружающей среды.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

В случаях выявления нарушений, угрожающих жизни и здоровью работников, профсоюзные органы в организации, профсоюзные инспекторы по охране труда в соответствии с федеральным законом вправе потребовать от работодателя немедленного устранения этих нарушений и одновременно обратиться в Федеральную инспекцию труда для принятия неотложных мер.

(часть третья в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

Части четвертая - пятая утратили силу. - Закон Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ.

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом вправе участвовать в экспертизе безопасности условий труда на проектируемых, строящихся и эксплуатируемых производственных объектах, а также в экспертизе безопасности проектируемых и эксплуатируемых механизмов и инструментов.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 22. Право профсоюзов на информацию

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Для осуществления своей уставной деятельности профсоюзы в соответствии с федеральным законом вправе бесплатно и беспрепятственно получать от работодателей, их объединений, органов государственной власти Свердловской области и органов местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области, информацию по социально-трудовым вопросам. Профсоюзные органы в соответствии с федеральным законом имеют право обсуждать полученную информацию с приглашением представителей работодателей, их объединений, органов управления организацией, органов государственной власти Свердловской области и органов местного самоуправления муниципальных образований, расположенных на территории Свердловской области.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом имеют право пользоваться государственными средствами массовой информации в порядке, определяемом договорами с их учредителями, а также могут быть учредителями средств массовой информации.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 23. Право профсоюзов на участие в подготовке и дополнительном профессиональном образовании

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 17.10.2013 N 97-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Профсоюзы в соответствии с федеральным законом вправе создавать образовательные организации и научные организации, осуществлять подготовку и дополнительное профессиональное образование профсоюзных работников и членов профсоюзов.

(в ред. Законов Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ, от 17.10.2013 N 97-ОЗ, от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Глава III. ГАРАНТИИ ПРАВ ПРОФСОЮЗОВ

(в ред. Закона Свердловской области

от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 24. Утратила силу. - Закон Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ.

 

Статья 24. Участие профсоюзов в осуществлении приватизации государственного и муниципального имущества

 

(введена Законом Свердловской области от 25.03.2011 N 17-ОЗ)

 

Участие профсоюзов в осуществлении приватизации государственного и муниципального имущества осуществляется в соответствии с федеральным законом.

 

Статья 25. Утратила силу. - Закон Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ.

 

Статья 26. Ответственность за нарушение прав профсоюзов

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Ответственность за нарушение прав профсоюзов устанавливается федеральными законами.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 27. Гарантии работникам, входящим в состав выборных коллегиальных органов профсоюзных организаций и не освобожденным от основной работы

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Гарантии работникам, входящим в состав выборных коллегиальных органов профсоюзных организаций и не освобожденным от основной работы, устанавливаются федеральным законом.

 

Статья 28. Гарантии работникам, освобожденным от работы в организации или у индивидуального предпринимателя в связи с избранием их на выборную должность в выборный орган первичной профсоюзной организации

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Гарантии работникам, освобожденным от работы в организации или у индивидуального предпринимателя в связи с избранием их на выборную должность в выборный орган первичной профсоюзной организации, устанавливаются федеральным законом.

 

Статья 29. Гарантии права на труд работникам, являвшимся членами выборного профсоюзного органа

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Гарантии права на труд работникам, являвшимся членами выборного профсоюзного органа, устанавливаются федеральным законом.

 

Статья 30. Гарантии имущественных прав профсоюзов

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Гарантии имущественных прав профсоюзов устанавливаются федеральными законами.

(в ред. Закона Свердловской области от 27.05.2015 N 42-ОЗ)

 

Статья 31. Обязанности работодателя по созданию условий для осуществления деятельности выборного органа первичной профсоюзной организации

 

(в ред. Закона Свердловской области от 19.02.2010 N 10-ОЗ)

 

Обязанности работодателя по созданию условий для осуществления деятельности выборного органа первичной профсоюзной организации устанавливаются федеральным законом.

 

Губернатор

Свердловской области

Э.РОССЕЛЬ

23 ноября 1995 года

N 33-ОЗ

 

 


Информация по документу
Читайте также