Расширенный поиск

Распоряжение Мэра г. Ульяновска Ульяновской области от 15.10.2004 № 395-Р

 



                                МЭР

               ГОРОДА УЛЬЯНОВСКА УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                             РАСПОРЯЖЕНИЕ  
                           

от 15 октября 2004 г.                                          N 395-Р                     


О квотировании рабочих мест для инвалидов в              
организациях города Ульяновска                    


     В целях обеспечения дополнительных гарантий занятости  инвалидов,
испытывающих трудности в поиске работы, и в соответствии с Федеральным
законом  от  24.11.95  N  181-ФЗ  "О  социальной  защите  инвалидов  в
Российской  Федерации",  Федеральным  законом  от 19.04.91 N 1032-1 "О
занятости населения в  Российской  Федерации"  и  Законом  Ульяновской
области  от  03.03.04  N  009-ЗО  "О  квотировании  рабочих  мест  для
инвалидов в организациях Ульяновской области" (с  учетом  изменения  в
части 1 статьи 2 от 10.09.04 N 049-ЗО):
     1. Главам администраций районов города (Букин А.В., Лопухов В.Н.,
Башкарев А.В., и.о. Тихонов В.С.):
     1.1. Установить организациям  города,  численность  работников  в
которых  составляет  более  30  человек, следующие квоты в процентах к
среднесписочной численности для приема на работу инвалидов:
     от 31 до 50 человек - 4%;
     от 51 до 100 человек - 3%;
     от 101 до 1000 человек - 2%;
     и свыше 1000 человек - 2%.
     1.2.   Определять   ежегодно   перечень   организаций,    которым
устанавливается квота для приема на работу инвалидов.
     2. Рекомендовать работодателям:
     2.1. Предоставлять в счет установленных квот  рабочие  места  для
приема   на   работу   инвалидов  по  направлениям  органов  занятости
населения,  комитетов  социальной   защиты   населения,   общественных
организаций   инвалидов,   а   также  при  непосредственном  обращении
инвалидов к работодателям.
     2.2. Информировать районные отделы Ульяновского городского центра
занятости  населения  при  принятии  решения  о перепрофилировании или
ликвидации квотируемых рабочих мест и увольнении работников,  принятых
в  счет  установленных  квот,  не  позднее  чем  за  два месяца до его
реализации.
     2.3. Предоставлять  ежемесячно  в  районные  отделы  Ульяновского
городского  центра  занятости населения сведения о выполнении квоты по
трудоустройству инвалидов.
     3. Ульяновскому городскому центру  занятости  населения  (Еремеев
Н.И.)  организовать  ежемесячный контроль по трудоустройству инвалидов
организациями, которым установлена квота.
     4. Контроль по исполнению настоящего  распоряжения  возложить  на
заместителя Мэра Усенко Н.Г.


Мэр города Ульяновска                                    П.М.Романенко




Информация по документу
Читайте также