Расширенный поиск
Постановление Губернатора Ульяновской области от 22.09.2008 № 71ГУБЕРНАТОР УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ П О С Т А Н О В Л Е Н И Е 22 сентября 2008 г. N 71 г. Ульяновск Утратилo силу - Постановление Губернатора Ульяновской области от 26.04.2013 г. N 72 О мерах по подготовке резерва управленческих кадров (В редакции Постановлений Губернатора Ульяновской области от 23.10.2008 г. N 85; от 20.11.2008 г. N 92; от 09.04.2009 г. N 25; от 25.05.2010 г. N 38; от 04.08.2010 г. N 56; от 13.10.2010 г. N 78; от 02.04.2012 г. N 29) В целях привлечения и закрепления в государственных органах Ульяновской области, органах местного самоуправления муниципальных образованиях и приоритетных отраслях экономики Ульяновской области лучших руководителей и специалистов п о с т а н о в л я ю: (В редакции Постановления Губернатора Ульяновской области от 09.04.2009 г. N 25) 1. Создать: 1.1. (Утратил силу - Постановление Губернатора Ульяновской области от 09.04.2009 г. N 25) 1.2. Комиссию по формированию и подготовке резерва управленческих кадров. 1.3. Рабочую группу по подготовке предложений по формированию резерва управленческих кадров. 2. Утвердить: 2.1. (Утратил силу - Постановление Губернатора Ульяновской области от 09.04.2009 г. N 25) 2.2. Положение о комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров (приложение N 2). 2.3. (Утратил силу - Постановление Губернатора Ульяновской области от 09.04.2009 г. N 25) 2.4. Состав комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров (приложение N 4). 2.5. Состав рабочей группы по подготовке предложений по формированию резерва управленческих кадров (приложение N 5). 3. Определить Правительство Ульяновской области уполномоченным органом по формированию резерва управленческих кадров Ульяновской области. 4. Рабочей группе по подготовке предложений по формированию резерва управленческих кадров до 17 октября 2008 года: 4.1. (Утратил силу - Постановление Губернатора Ульяновской области от 20.11.2008 г. N 92) 4.2. Представить порядок формирования резерва управленческих кадров Ульяновской области. 4.3. Внести предложения по определению учебных заведений, на базе которых могут осуществляться отбор кандидатов для включения в резерв управленческих кадров Ульяновской области, а также подготовка и переподготовка лиц, включенных в резерв. 5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Заместителя Губернатора Ульяновской области - руководителя аппарата Губернатора и Правительства Ульяновской области Озернова А.В. (В редакции Постановления Губернатора Ульяновской области от 13.10.2010 г. N 78) Губернатор Ульяновской области С.И.Морозов ПРИЛОЖЕНИЕ N 1 к постановлению Губернатора Ульяновской области от 22 сентября 2008 г. N 71 (Утратило силу - Постановление Губернатора Ульяновской области от 09.04.2009 г. N 25) ПРИЛОЖЕНИЕ N 2 к постановлению Губернатора Ульяновской области от 22 сентября 2008 г. N 71 ПОЛОЖЕНИЕ о комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров (В редакции Постановления Губернатора Ульяновской области от 20.11.2008 г. N 92) 1. Настоящим Положением определяется порядок деятельности комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров (далее - Комиссия). 2. (Утратил силу - Постановление Губернатора Ульяновской области от 20.11.2008 г. N 92) 3. Основными задачами Комиссии являются: 1) подготовка предложений Губернатору Ульяновской области, касающихся выработки единой политики в области формирования и эффективного использования резерва управленческих кадров в Ульяновской области; 2) координация деятельности территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, находящихся на территории Ульяновской области (далее - федеральные органы), государственных органов Ульяновской области и органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области по вопросам, связанным с отбором, подготовкой, переподготовкой и выдвижением участников Программы формирования и подготовки резерва управленческих кадров Ульяновской области (далее - Программа), а также по другим вопросам, связанным с внедрением Программы; 3) изучение методик отбора претендентов на включение в региональный резерв управленческих кадров и критериев оценки претендентов; (В редакции Постановления Губернатора Ульяновской области от 20.11.2008 г. N 92) 4) выработка рекомендаций по подготовке и переподготовке лиц, включенных в резерв управленческих кадров Ульяновской области, замещению ими соответствующих должностей (групп должностей) и выдвижению в резерв управленческих кадров Приволжского федерального округа и федеральный резерв; (В редакции Постановления Губернатора Ульяновской области от 20.11.2008 г. N 92) 5) подготовка предложений о порядке ведения и обновления базы данных резерва управленческих кадров Ульяновской области; (В редакции Постановления Губернатора Ульяновской области от 20.11.2008 г. N 92) 6) (Утратил силу - Постановление Губернатора Ульяновской области от 20.11.2008 г. N 92) 4. Комиссия для решения возложенных на нее основных задач имеет право: 1) запрашивать и получать в установленном порядке необходимые материалы от федеральных органов, государственных органов Ульяновской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области, организаций и должностных лиц; 2) создавать по отдельным вопросам рабочие группы из числа представителей государственных органов Ульяновской области, общественных объединений и организаций, ученых, экспертов и специалистов; 3) приглашать на свои заседания представителей федеральных органов, государственных органов Ульяновской области, органов местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области, а также общественных объединений. 5. Персональный состав Комиссии утверждается Губернатором Ульяновской области. В состав Комиссии входят председатель, заместитель председателя и члены Комиссии. 6. Председатель Комиссии руководит ее деятельностью, планирует работу Комиссии, председательствует на заседаниях Комиссии и осуществляет общий контроль за реализацией принятых Комиссией решений. При отсутствии председателя Комиссии на ее заседаниях председательствует заместитель председателя Комиссии. 7. Члены Комиссии принимают участие в ее работе на общественных началах. 8. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует более половины ее членов. 9. Решения, принимаемые Комиссией, считаются принятыми, если за них проголосовало не менее 2/3 от числа присутствующих на заседании членов Комиссии. 10. Организационно-техническое обеспечение деятельности и подготовку материалов к заседанию Комиссии осуществляет областное государственное учреждение "Управление делами Ульяновской области". ПРИЛОЖЕНИЕ N 3 к постановлению Губернатора Ульяновской области от 22 сентября 2008 г. N 71 (Утратил силу - Постановление Губернатора Ульяновской области от 09.04.2009 г. N 25) ПРИЛОЖЕНИЕ N 4 к постановлению Губернатора Ульяновской области от 22 сентября 2008 г. N 71 (В редакции Постановления Губернатора Ульяновской области от 02.04.2012 г. N 29) СОСТАВ комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров Председатель комиссии Морозов С.И. - Губернатор Ульяновской области Заместитель председателя комиссии Озернов А.В. - Заместитель Губернатора Ульяновской области - руководитель аппарата Губернатора и Правительства Ульяновской области Ответственный секретарь комиссии Морозова Т.В. - директор департамента государственной и муниципальной службы Правительства Ульяновской области Члены комиссии: Бакаев А.А. - ректор федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Ульяновский государственный педагогический университет имени И.Н. Ульянова" (по согласованию) Баханова Е.В. - заместитель директора Ульяновского филиала федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Современная гуманитарная академия" (по согласованию) Ваховский В.В. - директор Ульяновского филиала федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации" (по согласованию) Горбоконенко А.Д. - ректор федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Ульяновский государственный технический университет" (по согласованию) Дозоров А.В. - ректор федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Ульяновская государственная сельскохозяйственная академия имени П.А. Столыпина" (по согласованию) Костишко Б.М. - ректор федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Ульяновский государственный университет" (по согласованию) Преображенский - директор государственно-правового департамента А.С. Правительства Ульяновской области Рябоконь А.М. - заместитель директора департамента государственной и муниципальной службы Правительства Ульяновской области - начальник отдела государственной службы и развития персонала Стенина Т.Л. - директор Малой академии государственного управления Ульяновской области федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Ульяновский государственный технический университет" (по согласованию) Тагиров Р.А. - начальник управления развития местного самоуправления Областного государственного казенного учреждения "Управление делами Ульяновской области" Тихонов И.В. - председатель комитета Законодательного Собрания Ульяновской области по социальной политике, государственному и муниципальному строительству и делам молодежи (по согласованию). Приложение (В редакции Постановления Губернатора Ульяновской области от 02.04.2012 г. N 29) ПРИЛОЖЕНИЕ N 5 к постановлению Губернатора Ульяновской области от 22 сентября 2008 г. N 71 (В редакции Постановления Губернатора Ульяновской области от 13.10.2010 г. N 78) СОСТАВ рабочей группы по подготовке предложений по формированию резерва управленческих кадров Руководитель рабочей группы Озернов А.В. - Заместитель Губернатора Ульяновской области - руководитель аппарата Губернатора и Правительства Ульяновской области Заместитель руководителя рабочей группы Рябоконь А.М. - начальник управления государственной службы и кадров Правительства Ульяновской области Члены рабочей группы: Баханова Е.В. - заместитель директора Ульяновского филиала федерального государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Современная гуманитарная академия" (по согласованию) Бессмертная О.А. - начальник управления правовой экспертизы государственно-правового департамента Правительства Ульяновской области" Гофман Т.А. - начальник отдела кадрового резерва и развития персонала управления государственной службы и кадров Правительства Ульяновской области Григорьев В.В. - заместитель директора Ульяновского филиала государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Поволжская академия государственной службы имени П.А. Столыпина" (по согласованию) Озяков А.Е. - ведущий консультант отдела регионального мониторинга управления регионального мониторинга и прогнозирования Правительства Ульяновской области. (В редакции Постановления Губернатора Ульяновской области от 13.10.2010 г. N 78) Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|