Расширенный поиск
Постановление Правительства Ульяновской области от 25.09.2015 № 480-П
г. Ульяновск Об утверждении Порядка предоставления
временного проживания лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без
попечения родителей, в организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей В соответствии с постановлением Правительства
Российской Федерации от 24.05.2014 № 481 «О деятельности организаций для
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и об устройстве в них
детей, оставшихся без попечения родителей»
Правительство Ульяновской области п о с
т а н о в л я е т: 1. Утвердить прилагаемый Порядок предоставления
временного проживания лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без
попечения родителей, в организации для детей-сирот и детей, оставшихся без
попечения родителей. 2. Действие настоящего постановления
распространяется на правоотношения, возникшие с 01 сентября 2015 года. Губернатор
– Председатель Правительства области С.И.Морозов УТВЕРЖДЁН постановлением Правительства Ульяновской области от
25 сентября 2015 г. №480-П ПОРЯДОК предоставления временного проживания
лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в
организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей 1. Общие положения 1.1. Настоящий Порядок в целях реализации
постановления Правительства Российской Федерации от 24.05.2014 № 481 «О
деятельности организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения
родителей, и об устройстве в них детей, оставшихся без попечения
родителей» определяет процедуру предоставления при необходимости возможности
временного проживания лицам из числа
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в организации для
детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, находящейся в ведении
исполнительных органов государственной власти Ульяновской области (далее также
– организация). 1.2. Действие настоящего Порядка распространяется
на лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей,
завершивших пребывание в организации, но не старше 23 лет (далее – выпускники).
1.3. Организации, предоставляющие возможность
временного проживания выпускникам, определяются исполнительным органом
государственной власти Ульяновской области, осуществляющим полномочия в сфере
опеки и попечительства (далее – уполномоченный орган). 1.4. В штатное расписание организации,
предоставляющей выпускникам возможность временного проживания, должны быть
включены должности педагога-психолога (не менее 1 ставки на организацию),
социального педагога (не менее 1 ставки на организацию), воспитателя (не менее
1 ставки на организацию), юрисконсульта (не менее 1 ставки на организацию). 1.5. Координацию деятельности организаций,
предоставляющих выпускникам возможность временного проживания, и контроль за
временным проживанием выпускников в организациях осуществляет уполномоченный
орган. 2. Основания предоставления выпускникам возможности
временного проживания в организации и отказа в предоставлении такой возможности
2.1. Основанием для предоставления выпускнику
возможности временного проживания в организации является договор безвозмездного
пользования недвижимым имуществом, заключаемый между организацией и выпускником
(далее – договор). Примерная форма договора утверждается уполномоченным
органом. Для заключения договора выпускник представляет в
организацию: 1) заявление о предоставлении ему возможности
временного проживания в организации по форме, утверждаемой уполномоченным
органом; 2) копию документа, удостоверяющего личность
выпускника в соответствии с законодательством Российской Федерации; 3) копии документов, подтверждающих, что
выпускник не находится на попечении родителей (в случае, если такие документы
или содержащиеся в них сведения не находятся в распоряжении организации или
уполномоченного органа); 4) результаты флюорографического обследования выпускника
(в случае, если такие документы или содержащиеся в них сведения не находятся в
распоряжении организации или уполномоченного органа); 5) результаты медицинского обследования
выпускника, подтверждающие отсутствие психических заболеваний в стадии обострения,
карантинных инфекционных заболеваний, кожно-венерических заболеваний,
онкологических заболеваний, активных форм туберкулёза, наркозависимости,
хронического алкоголизма (в случае, если такие документы или содержащиеся в них
сведения не находятся в распоряжении организации или уполномоченного органа). 2.2. В течение семи календарных дней со дня
поступления в организацию документов, указанных в пункте 2.1 настоящего
раздела, организация осуществляет их рассмотрение и принимает решение о
предоставлении выпускнику возможности временного проживания в организации либо
об отказе в предоставлении выпускнику возможности временного проживания в
организации. В случае принятия организацией решения о
предоставлении выпускнику возможности временного проживания в организации между
организацией и выпускником заключается договор в течение трёх календарных дней
со дня принятия указанного решения. Основаниями для принятия решения об отказе в
предоставлении выпускнику возможности временного проживания в организации являются
непредставление или неполное представление документов, указанных в пункте 2.1
настоящего раздела (за исключением случая, если документы, указанные в
подпунктах 3-5 пункта 2.1 настоящего раздела, или сведения, содержащиеся в
таких документах, находятся в распоряжении организации или уполномоченного
органа), и (или) обнаружение организацией в представленных выпускником
документах недостоверных сведений. Организация направляет выпускнику уведомление об
отказе в предоставлении ему возможности временного проживания в организации в
течение трёх календарных дней со дня принятия соответствующего решения. 3. Условия временного проживания выпускников в
организации 3.1. Численность выпускников, временно проживающих в
организации, не должна превышать 5 человек одновременно. 3.2. Возможность временного проживания предоставляется
выпускнику на срок до трёх месяцев и продлевается на срок до шести месяцев по
его заявлению, но не более чем до дня достижения выпускником возраста 23 лет. 3.3. Выпускникам, временно проживающим в
организации, предоставляется питание в соответствии с нормами, утверждёнными
нормативным правовым актом Правительства Ульяновской области. 4. Основания прекращения временного проживания
выпускника Временное проживание выпускника в организации
прекращается: 1) в случае прекращения проживания выпускника в
организации по его инициативе; 2) по истечении срока действия договора; 3) в случае систематического нарушения выпускником
правил внутреннего распорядка и (или) правил проживания в организации; 4) в случае отсутствия выпускника в месте временного
проживания в течение трёх и более дней подряд без уведомления организации о
причинах такого отсутствия; 5) в иных случаях, предусмотренных договором. ________________ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|