Расширенный поиск
Постановление Правительства Ульяновской области от 23.05.2012 № 240-П
ПРАВИТЕЛЬСТВО УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
23 мая 2012 г. N 240-П
г. Ульяновск
Об учреждении ежегодной премии
в области гражданской авиации
(В редакции Постановлений Правительства Ульяновской области
от 12.07.2013 г. N 296-П; от 26.02.2014 г. N 69-П;
от 20.05.2016 № 236-П)
В целях повышения престижа профессии работников гражданской авиации, определения лучших по профессии в организациях авиационной отрасли, развития интереса к авиации у детей и молодежи Правительство
Ульяновской области п о с т а н о в л я е т: 1. Учредить ежегодную премию в области гражданской авиации.
2. Утвердить:
2.1. Положение о ежегодной премии в области гражданской авиации (приложение N 1). 2.2. Состав конкурсной комиссии по присуждению ежегодной премии в
области гражданской авиации (приложение N 2). 3. Министерству промышленности, строительства, жилищно- коммунального комплекса и транспорта Ульяновской области: (В редакции Постановлений Правительства Ульяновской области от 26.02.2014 г. N
69-П; от 20.05.2016 № 236-П) 3.1. Осуществлять организационное обеспечение деятельности конкурсной комиссии по присуждению ежегодной премии в области гражданской авиации. 3.2. Осуществлять выплату ежегодной премии в области гражданской авиации за счет средств областного бюджета Ульяновской области, предусмотренных Министерству промышленности, строительства, жилищно- коммунального комплекса и транспорта Ульяновской области по разделу 04, подразделу 08 "Транспорт" в 2012 году и последующих годах. (В редакции Постановлений Правительства Ульяновской области от 26.02.2014
г. N 69-П; от 20.05.2016 № 236-П) 4. Управлению информационной политики администрации Губернатора Ульяновской области организовать освещение в средствах массовой информации и на официальном сайте Губернатора и в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" проведения и подведения итогов конкурса по присуждению ежегодной премии в области гражданской авиации. (В редакции Постановления Правительства
Ульяновской области от 26.02.2014 г. N 69-П)
5. Признать утратившим силу постановление Правительства Ульяновской области от 03.08.2011 N 349-П "Об учреждении ежегодной областной премии в области гражданской авиации".
6. Настоящее постановление вступает в силу с 01 июня 2012 года.
7. (Утратил силу - Постановление Правительства Ульяновской области от 12.07.2013 г. N 296-П)
Губернатор - Председатель Правительства области С.И.Морозов
ПРИЛОЖЕНИЕ N 1 к постановлению Правительства
Ульяновской области
от 23 мая 2012 г. N 240-П
ПОЛОЖЕНИЕ
о ежегодной премии в области гражданской авиации
(В редакции Постановления Правительства Ульяновской области
от 26.02.2014 г. N 69-П)
1. Общие положения 1.1. Ежегодная премия в области гражданской авиации (далее - премия) учреждается Правительством Ульяновской области в целях выявления и поддержки лучших работников, внесших большой вклад в развитие авиационной отрасли, работников средств массовой информации за лучшее освещение вопросов развития гражданской авиации, а также в целях поддержки профильного образования, стимулирования детского и молодежного научно-технического творчества в области гражданской авиации. 1.2. Премия вручается по итогам конкурса по присуждению премии (далее - Конкурс). 2. Номинации премии
Премия вручается в следующих номинациях:
1) "Лучший командир воздушного судна гражданской авиации" - командиру воздушного судна гражданской авиации за достижение высоких профессиональных показателей; 2) "Лучший командир воздушного судна - инструктор" - командиру воздушного судна - инструктору высшего учебного заведения авиационной
отрасли за достижение высоких профессиональных показателей, качественную подготовку кадров для гражданской авиации; 3) "Лучший авиадиспетчер гражданской авиации" - авиадиспетчеру, не имеющему авиационных происшествий в установленной зоне ответственности по вине авиадиспетчера; соблюдающему требования руководящих документов по обеспечению безопасности полетов, принимающему все меры по предотвращению столкновений воздушных судов на земле и в воздухе, оказанию помощи воздушным судам, терпящим бедствие, и в других особых случаях в полете; не имеющему дисциплинарных взысканий; свободно владеющему фразеологией радиообмена на английском языке в соответствии со стандартами и рекомендуемой практикой Международной организации гражданской авиации; 4) "Лучший специалист по радионавигации, радиолокации и связи гражданской авиации" - специалисту по радионавигации, радиолокации и связи (технику, инженеру) со специальным профессиональным образованием, эксплуатирующему оборудование радиотехнического обеспечения полетов и авиационной электросвязи; имеющему допуск для работы с этим оборудованием, знающему требования руководящих документов и умеющему применять их на практике; соблюдающему регламент технического обслуживания оборудования, правила и нормы охраны труда;
не имеющему дисциплинарных взысканий и отказов в работе радиотехнического оборудования по вине специалиста; 5) "За большой вклад в развитие гражданской авиации" - работникам
гражданской авиации, в том числе ветеранам, за достижение высоких профессиональных показателей и вклад в развитие гражданской авиации; 6) "За лучшее освещение вопросов развития гражданской авиации в средствах массовой информации". К участию в Конкурсе в данной номинации приглашаются средства массовой информации индивидуальной (авторской) категории. Авторы представляют на Конкурс одну публикацию (сюжет) либо цикл тематически связанных между собой публикаций (авторская рубрика, колонка) по теме развития гражданской авиации; 7) "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации" - обучающимся образовательных организаций по образовательным программам начального
общего, основного общего и среднего общего образования, организаций
дополнительного образования за создание лучшей поделки авиационной
направленности; (В редакции Постановления Правительства Ульяновской
области от 26.02.2014 г. N 69-П)
8) "Лучший студент/курсант образовательной организации
авиационной отрасли" - студенту/курсанту выпускного курса
образовательной организации высшего образования за достижение
существенных результатов в учебной деятельности. К участию в Конкурсе
в данной номинации приглашаются образовательные организации высшего
образования авиационной отрасли или имеющие факультеты авиационной
направленности. (В редакции Постановления Правительства Ульяновской области от 26.02.2014 г. N 69-П)
3. Порядок выдвижения номинантов на соискание премии
3.1. Выдвижение номинантов на соискание премии осуществляется коллективами организаций, также возможно самовыдвижение. Номинант может быть выдвинут на соискание премии только в одной номинации. 3.2. Конкурсные материалы принимаются к рассмотрению конкурсной комиссией по присуждению ежегодной премии в области гражданской авиации (далее - конкурсная комиссия). Конкурсные материалы включают: сопроводительное письмо - заявку на участие в Конкурсе (далее - заявка). В случае, если номинант выдвигается коллективом организации,
сопроводительное письмо оформляется за подписью руководителя организации; анкету номинанта (номинантов) согласно приложению N 1 к настоящему Положению (для участия в номинациях "Лучший командир воздушного судна гражданской авиации", "Лучший командир воздушного судна - инструктор", "Лучший авиадиспетчер гражданской авиации", "Лучший специалист по радионавигации, радиолокации и связи гражданской авиации", "За большой вклад в развитие гражданской авиации", "За лучшее освещение вопросов развития гражданской авиации в средствах массовой информации", "Лучший студент/курсант образовательной организации авиационной отрасли" анкета заполняется по форме 1; для участия в номинации "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации" анкета заполняется по форме 2); (В редакции Постановления
Правительства Ульяновской области от 26.02.2014 г. N 69-П)
показатели итогов работы за прошедший год согласно приложению N 2
к настоящему Положению. 4. Сроки проведения Конкурса
4.1. Конкурсные материалы принимаются ежегодно с 01 сентября по 25 июня включительно. 4.2. Конкурсные материалы направляются в областное государственное казенное учреждение "Развитие авиационного кластера Ульяновской области" по адресу: 432017, г. Ульяновск, ул. Кузнецова, д. 20. 4.3. В течение пяти дней после завершения приема конкурсных материалов на официальном сайте Губернатора и Правительства Ульяновской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" размещаются фотографии всех представленных поделок для интернет-голосования. Интернет-голосование проводится в течение двадцати календарных дней со дня размещения фотографий всех представленных поделок на официальном сайте Губернатора и Правительства Ульяновской области. В течение пятнадцати календарных дней со дня завершения интернет-голосования конкурсной комиссией принимается решение о присуждении премии. В течение десяти дней после
принятия решения конкурсной комиссией все номинанты, участвующие в Конкурсе, уведомляются о результатах Конкурса секретарем конкурсной комиссии. (В редакции Постановления Правительства Ульяновской области
от 26.02.2014 г. N 69-П)
4.4. Представленные согласно пункту 3.2 раздела 3 в конкурсную комиссию конкурсные материалы не возвращаются и не рецензируются. 5. Подведение итогов Конкурса и награждение победителей 5.1. Для определения победителей и присуждения премии создается конкурсная комиссия, которая состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов конкурсной комиссии. 5.2. Учет конкурсных материалов, поступивших в конкурсную комиссию, осуществляется секретарем конкурсной комиссии. 5.3. Итоговая оценка показателей работы каждого номинанта рассчитывается по формулам, приведенным в приложении N 2 к настоящему
Положению. В номинациях "Лучший командир воздушного судна гражданской авиации", "Лучший командир воздушного судна - инструктор", "Лучший авиадиспетчер гражданской авиации", "Лучший специалист по радионавигации, радиолокации и связи гражданской авиации", "За большой вклад в развитие гражданской авиации", "Лучший студент/курсант образовательной организации авиационной отрасли", "За лучшее освещение
вопросов развития гражданской авиации в средствах массовой информации" премия присуждается номинантам (имеющим максимальную итоговую оценку показателей работы) в соответствии с пунктами 5.4, 5.9-5.11 и 5.14 настоящего раздела. (В редакции Постановления Правительства
Ульяновской области от 26.02.2014 г. N 69-П)
В номинации "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации" премия присуждается номинантам в соответствии с пунктами 5.5 и 5.12 настоящего раздела. Оценка качественных показателей работы по номинациям "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации", "За лучшее освещение вопросов развития гражданской авиации в средствах массовой информации", приведенных в приложении N 2 к настоящему Положению, осуществляется каждым членом конкурсной комиссии методом экспертной оценки по 10- балльной системе. 5.4. В номинациях "Лучший командир воздушного судна гражданской авиации", "Лучший командир воздушного судна - инструктор", "Лучший авиадиспетчер гражданской авиации", "Лучший специалист по радионавигации, радиолокации и связи гражданской авиации", "За большой вклад в развитие гражданской авиации", "За лучшее освещение вопросов развития гражданской авиации в средствах массовой информации", "Лучший
студент/курсант образовательной организации авиационной отрасли" может
быть несколько победителей - в случае, если в одной номинации несколько номинантов будут иметь набранное равное максимальное количество баллов, денежное вознаграждение делится между ними в равных долях. (В редакции Постановления Правительства Ульяновской области
от 26.02.2014 г. N 69-П)
5.5. В номинации "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации" конкурс проводится по четырем группам номинантов: первая группа - обучающиеся в младших классах; вторая группа - обучающиеся в средних классах; третья группа - обучающиеся в старших классах; четвертая группа - обучающиеся в авиамодельных школах (классах). По результатам расчета итоговых оценок по формуле (7), приведенной в разделе 7 приложения N 2 к настоящему Положению, присуждаются три призовых места по каждой группе номинантов, за исключением специальной премии "Приз зрительских симпатий". В случае, если по итогам оценки конкурсной комиссией представленных поделок по номинации "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации" в первой, второй, третьей и четвертой группах номинанты набрали равное количество баллов, окончательное решение по присуждению призового места принимается по результатам голосования всех членов конкурсной комиссии. Все участники номинации "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации", не занявшие призовые места, награждаются дипломами участника. 5.6. В рамках номинации "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации" учреждается специальная премия "Приз зрительских симпатий". На соискание специальной премии "Приз зрительских симпатий" выдвигаются четыре группы номинантов: первая группа - обучающиеся в младших классах; вторая группа - обучающиеся в средних классах; третья группа - обучающиеся в старших классах; четвертая группа - обучающиеся в авиамодельных школах (классах). По каждой группе номинантов учреждается одно призовое место.
На соискание специальной премии "Приз зрительских симпатий" выдвигаются все представленные на Конкурс поделки. Специальная премия
"Приз зрительских симпатий" присуждается номинантам, набравшим максимальное количество голосов по итогам интернет-голосования. Номинанты, занявшие призовые места в номинации "За лучшую поделку
в сфере гражданской авиации" в первой, второй, третьей и четвертой группах, не могут выдвигаться на присуждение специальной премии "Приз
зрительских симпатий". В случае, если по итогам интернет-голосования номинанты набрали равное количество голосов, денежное вознаграждение, которое присуждается в соответствии с пунктом 5.13 настоящего раздела, делится между ними в равных долях. 5.7. По итогам заседания конкурсной комиссии решение оформляется протоколом, который подписывается председателем конкурсной комиссии (в
отсутствие председателя конкурсной комиссии - заместителем
председателя конкурсной комиссии) и секретарем конкурсной комиссии.
Заседание конкурсной комиссии считается правомочным при участии в нем
не менее половины от общего числа членов конкурсной комиссии.
Допускается участие в заседании конкурсной комиссии представителей
членов конкурсной комиссии на основании доверенности. (В редакции
Постановления Правительства Ульяновской области
от 26.02.2014 г. N 69-П)
5.8. В случае, если по окончании срока подачи заявок не подана ни
одна заявка, Конкурс признается несостоявшимся. В случае, если по окончании срока подачи заявок подана только одна заявка, указанная заявка рассматривается конкурсной комиссией в установленном настоящим Положением порядке. 5.9. Победителям в номинациях "Лучший командир воздушного судна гражданской авиации", "Лучший командир воздушного судна - инструктор", "Лучший авиадиспетчер гражданской авиации", "Лучший специалист по радионавигации, радиолокации и связи гражданской авиации" вручаются диплом лауреата и денежное вознаграждение в размере 50 тыс. рублей. 5.10. Победителю в номинации "За большой вклад в развитие гражданской авиации" вручаются диплом лауреата и денежное вознаграждение в размере 70 тыс. рублей. 5.11. Победителю в номинации "За лучшее освещение вопросов развития гражданской авиации в средствах массовой информации" вручаются диплом лауреата и денежное вознаграждение в размере 30 тыс.
рублей. 5.12. Победителям в номинации "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации" вручаются: 5.12.1. В первой группе номинантов:
занявшему 1 место, - диплом лауреата первой степени и денежное вознаграждение в размере 5 тыс. рублей; занявшему 2 место, - диплом лауреата второй степени и денежное вознаграждение в размере 3 тыс. рублей; занявшему 3 место, - диплом лауреата третьей степени и денежное вознаграждение в размере 2 тыс. рублей. 5.12.2. Во второй группе номинантов:
занявшему 1 место, - диплом лауреата первой степени и денежное вознаграждение в размере 7 тыс. рублей; занявшему 2 место, - диплом лауреата второй степени и денежное вознаграждение в размере 5 тыс. рублей; занявшему 3 место, - диплом лауреата третьей степени и денежное вознаграждение в размере 4 тыс. рублей. 5.12.3. В третьей группе номинантов:
занявшему 1 место, - диплом лауреата первой степени и денежное вознаграждение в размере 8,5 тыс. рублей; занявшему 2 место, - диплом лауреата второй степени и денежное вознаграждение в размере 6,5 тыс. рублей; занявшему 3 место, - диплом лауреата третьей степени и денежное вознаграждение в размере 5,5 тыс. рублей. 5.12.4. В четвертой группе номинантов:
занявшему 1 место, - диплом лауреата первой степени и денежное вознаграждение в размере 12 тыс. рублей; занявшему 2 место, - диплом лауреата второй степени и денежное вознаграждение в размере 10 тыс. рублей; занявшему 3 место, - диплом лауреата третьей степени и денежное вознаграждение в размере 8 тыс. рублей. 5.13. Специальная премия "Приз зрительских симпатий" для первой группы номинантов - диплом лауреата и денежное вознаграждение в размере 0,85 тыс. рублей, для второй группы номинантов - диплом лауреата и денежное вознаграждение в размере 1,7 тыс. рублей, для третьей группы номинантов - диплом лауреата и денежное вознаграждение
в размере 2,55 тыс. рублей, для четвертой группы номинантов - диплом лауреата и денежное вознаграждение в размере 3,4 тыс. рублей. 5.14. Победителю в номинации "Лучший студент/курсант образовательной организации авиационной отрасли" вручаются диплом лауреата и денежное вознаграждение в размере 10 тыс. рублей. (В
редакции Постановления Правительства Ульяновской области
от 26.02.2014 г. N 69-П)
5.15. Награждение победителей Конкурса осуществляется в торжественной обстановке в День Воздушного Флота России. При награждении посмертно денежное вознаграждение вручается наследникам в соответствии с Гражданским кодексом Российской Федерации. ПРИЛОЖЕНИЕ N 1 к Положению
форма 1
АНКЕТА НОМИНАНТА
ежегодной премии в области гражданской авиации
1. Фамилия, имя, отчество, дата рождения _____________________________ 2. Место работы (учебы), должность __________________________________ 3. Контактные телефоны ______________________________________________ 4. Выдвигается в номинации ___________________________________________ 5. Кем выдвигается ___________________________________________________ 6. Характеристика_____________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ форма 2
АНКЕТА НОМИНАНТА
ежегодной премии в области гражданской авиации
1. Фамилия, имя, отчество, дата рождения _______________________________ 2. Место учебы, класс _______________________________________________ 3. Контактные телефоны _____________________________________________ 4. Выдвигается в номинации "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации 5. Кем выдвигается __________________________________________________ 6. Возрастная группа ________________________________________________ 7. Характеристика____________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________
ПРИЛОЖЕНИЕ N 2
к Положению
Показатели работы.
Расчет итоговых оценок показателей работы
1. Номинация "Лучший командир воздушного судна гражданской авиации" ------------------------------------------------------------------------- | N | Наименование показателя работы | Значение | | п/п | | показателя | | | | работы | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 1 | 2 | 3 | |-----------------------------------------------------------------------| | 1. Количественные показатели | |-----------------------------------------------------------------------| | 1.1. | Количество выполненных рейсов за прошедший год | R | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 1.2. | Стаж работы, годы (месяцы) | S | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 1.3. | Налет часов, ч. | N | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 1.4. | Количество подготовленных специалистов | K | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 1.5. | Количество освоенных типов воздушных судов, 10 | | | | kw | | | |--------------------------------------------------+------------|
| | дальние магистральные, k1 = 4,0 | 40 w | | |--------------------------------------------------+------------|
| | средние магистральные, k2 = 3,0 | 30 w | | |--------------------------------------------------+------------|
| | ближние магистральные, k3 = 2,0 | 20 w | |-----------------------------------------------------------------------| | 2. Качественные показатели | |-----------------------------------------------------------------------| | 2.1. | Наличие допуска к международным полетам* | 10 | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 2.2. | Наличие допуска для работы по двум авиационным | 10 | | | специальностям* | | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 2.3. | Наличие допуска к инструкторской работе* | 10 | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 2.4. | Участие в летно-методической работе* | 10 | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 2.5. | Уровень владения профессионально | | | | ориентированным английским языком по шкале | | | | ICAO, 10 n | | | |--------------------------------------------------+------------|
| | третий уровень, n1 = 1,5 | 15 | | |--------------------------------------------------+------------|
| | четвертый уровень, n2 = 2,0 | 20 | | |--------------------------------------------------+------------|
| | пятый уровень, n3 = 5,5 | 55 | | |--------------------------------------------------+------------|
| | шестой уровень, n4 = 8,0 | 80 | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 2.6. | Наличие наград, 10 vh | | | |--------------------------------------------------+------------| | | международный уровень, v1 = 10,0 | 100 h | | |--------------------------------------------------+------------|
| | федеральный уровень, v2 = 7,0 | 70 h | | |--------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, v3 = 3,0 | 30 h | | |--------------------------------------------------+------------|
| | местный уровень (уровень организации), v4 = 1,5 | 15 h | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 2.7. | Наличие званий, 10 mр | | | |--------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, m1 = 13,0 | 130 p | | |--------------------------------------------------+------------|
| | федеральный уровень, m2 = 10,0 | 100 p | | |--------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, m3 = 6,0 | 60 p | | |--------------------------------------------------+------------|
| | местный уровень (уровень организации), m4 = 4,5 | 45 p | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 2.8. | Отсутствие авиационных событий по вине командира | 10 | | | воздушного судна гражданской авиации* | | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 2.9. | Грамотные действия при предотвращении | 25 g | | | последствий авиационного события | | |-------+--------------------------------------------------+------------| | 2.10. | Социальная активность (по каждому виду | 7,5 t | | | деятельности) | | ------------------------------------------------------------------------- _______________________ * при наличии данных показателей в работе номинанта значение соответствующего показателя составляет 10 баллов; при отсутствии одного из перечисленных показателей значение соответствующего показателя принимается равной нулю. Итоговая оценка показателей работы номинанта рассчитывается по формуле: Uсумма = R + S + N + K +10 (kw + n + vh + mp) + 25 g + 7,5 t + 50,
где:
(1) w - количество освоенных воздушных судов; h - количество наград; p - количество званий; k - коэффициент, учитывающий тип воздушного судна; n - коэффициент, учитывающий уровень владения профессионально ориентированным английским языком; g - количество случаев предотвращения авиационных событий; t - количество направлений социально активной деятельности; m - коэффициент, учитывающий уровень званий; v - коэффициент, учитывающий уровень наград. Формула (1) учитывает наличие качественных показателей работы, приведенных в подпунктах 2.1-2.4 и 2.8 пункта 2 раздела 1. При отсутствии какого-либо показателя работы, приведенного в подпунктах 2.1-2.4 и 2.8 пункта 2 раздела 1, из формулы (1) вычитается 10 баллов
за каждый показатель. 2. Номинация "Лучший командир воздушного судна - инструктор"
----------------------------------------------------------------------- | N | Наименование показателя работы | Значение | | п/п | | показателя | | | | работы | |------+-------------------------------------------------+------------| | 1 | 2 | 3 | |---------------------------------------------------------------------| | 1. Количественные показатели | |---------------------------------------------------------------------| | 1.1. | Стаж работы, годы (месяцы) | S | |------+-------------------------------------------------+------------| | 1.2. | Налет часов, ч. | N | |------+-------------------------------------------------+------------| | 1.3. | Количество подготовленных специалистов | K | |------+-------------------------------------------------+------------| | 1.4. | Количество освоенных типов воздушных судов, | | | | 10 kw | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | дальние магистральные, k1 = 4,0 | 40 w | | |-------------------------------------------------+------------|
| | средние магистральные, k2 = 3,0 | 30 w | | |-------------------------------------------------+------------|
| | ближние магистральные, k3 = 2,0 | 20 w | |---------------------------------------------------------------------| | 2. Качественные показатели | |---------------------------------------------------------------------| | 2.1. | Наличие допуска для работы по двум авиационным | 10 | | | специальностям* | | |------+-------------------------------------------------+------------| | 2.2. | Допуск к инструкторской работе* | 10 | |------+-------------------------------------------------+------------| | 2.3. | Участие в летно-методической работе* | 10 | |------+-------------------------------------------------+------------| | 2.4. | Уровень владения профессионально | | | | ориентированным английским языком по шкале | | | | ICAO, 10 n | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | третий уровень, n1 = 1,5 | 15 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | четвертый уровень, n2 = 2,0 | 20 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | пятый уровень, n3 = 3,5 | 35 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | шестой уровень, n4 = 4,0 | 40 | |------+-------------------------------------------------+------------| | 2.5. | Наличие наград, 10 vh | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, v1 = 10,0 | 100 h | | |-------------------------------------------------+------------|
| | федеральный уровень, v2 = 7,0 | 70 h | | |-------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, v3 = 3,0 | 30 h | | |-------------------------------------------------+------------|
| | местный уровень (уровень организации), v4 = 1,5 | 15 h | |------+-------------------------------------------------+------------| | 2.6. | Наличие званий, 10 mр | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, m1 = 13,0 | 130 p | | |-------------------------------------------------+------------|
| | федеральный уровень, m2 = 10,0 | 100 p | | |-------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, m3 = 6,0 | 60 p | | |-------------------------------------------------+------------|
| | местный уровень (уровень организации), m4 = 4,5 | 45 p | |------+-------------------------------------------------+------------| | 2.7. | Отсутствие авиационных событий по вине | 10 | | | командира воздушного судна - инструктора* | | |------+-------------------------------------------------+------------| | 2.8. | Грамотные действия при предотвращении | 25 g | | | последствий авиационного события | | |------+-------------------------------------------------+------------| | 2.9. | Социальная активность (по каждому виду | 7,5 t | | | деятельности) | | ----------------------------------------------------------------------- ____________________ * При наличии данных показателей в работе номинанта значение соответствующего показателя составляет 10 баллов; при отсутствии одного из перечисленных показателей значение соответствующего показателя принимается равной нулю. Итоговая оценка показателей работы номинанта рассчитывается по формуле: Uсумма = S + N + K + 10 (kw + n + vh + mp) + 25 g + 7,5 t + 40, где: (2) w - количество освоенных воздушных судов; h - количество наград; p - количество званий; k - коэффициент, учитывающий тип воздушного судна; n - коэффициент, учитывающий уровень владения профессионально ориентированным английским языком; m - коэффициент, учитывающий уровень званий; v - коэффициент, учитывающий уровень наград; g - количество случаев предотвращения авиационных событий; t - количество направлений социально активной деятельности. Формула (2) учитывает наличие качественных показателей работы, приведенных в подпунктах 2.1-2.3 и 2.7 пункта 2 раздела 2. При отсутствии какого-либо показателя работы, приведенного в подпунктах 2.1-2.3 и 2.7 пункта 2 раздела 2, из формулы (2) вычитается 10 баллов
за каждый показатель. 3. Номинация "Лучший авиадиспетчер гражданской авиации"
------------------------------------------------------------------------ | N | Наименование показателя работы | Значение | | п/п | | показателя | | | | работы | |------+--------------------------------------------------+------------| | 1 | 2 | 3 | |----------------------------------------------------------------------| | 1. Количественные показатели | |----------------------------------------------------------------------| | 1.1. | Интенсивность труда, количество обслуживаемых | I | | | воздушных судов в час | | |------+--------------------------------------------------+------------| | 1.2. | Стаж работы, годы (месяцы) | S | |----------------------------------------------------------------------| | 2. Качественные показатели | |----------------------------------------------------------------------| | 2.1. | Отсутствие авиационных происшествий в | 10 | | | установленной зоне ответственности по вине | | | | авиадиспетчера* | | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.2. | Соблюдение требований руководящих документов | 10 | | | по обеспечению безопасности и регулярности | | | | полетов* | | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.3. | Своевременное доведение до заинтересованных | 10 | | | органов и экипажей воздушных судов запретов и | | | | ограничений полетов и контроль за их | | | | соблюдением* | | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.4. | Принятие мер по предотвращению столкновений | 10 g1 | | | воздушных судов на земле и в воздухе | | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.5. | Принятие своевременных мер по оказанию | 10 g2 | | | помощи воздушным судам, терпящим бедствие, и | | | | в других особых случаях в полете | | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.6. | Уровень владения профессионально | | | | ориентированным английским языком по шкале | | | | ICAO, 10 n | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | третий уровень, n1 = 1,5 | 15 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | четвертый уровень, n2 = 2,0 | 20 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | пятый уровень, n3 = 3,5 | 35 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | шестой уровень, n4 = 4,0 | 40 | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.7. | Наличие наград, 10 vh | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, v1 = 10,0 | 100 h | | |-------------------------------------------------+------------|
| | федеральный уровень, v2 = 7,0 | 70 h | | |-------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, v3 = 3,0 | 30 h | | |-------------------------------------------------+------------|
| | местный уровень (уровень организации), v4 = 1,5 | 15 h | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.8. | Наличие званий, 10 mр | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, m1 = 13,0 | 130 р | | |-------------------------------------------------+------------|
| | федеральный уровень, m2 = 10,0 | 100 р | | |-------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, m3 = 6,0 | 60 р | | |-------------------------------------------------+------------|
| | местный уровень (уровень организации), m4 = 4,5 | 45 р | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.9. | Социальная активность (по каждому виду | 7,5 t | | | деятельности) | | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.10. | Отсутствие дисциплинарных взысканий* | 10 | ------------------------------------------------------------------------ ___________________ * При наличии данных показателей в работе номинанта значение соответствующего показателя составляет 10 баллов; при отсутствии одного из перечисленных показателей работы значение соответствующего показателя принимается равной нулю. Итоговая оценка показателей работы номинанта рассчитывается по формуле: Uсумма = I + S + 10 (g1 + g2 + n + vh + mp) + 7,5 t + 40, где: (3)
h - количество наград; p - количество званий; n - коэффициент, учитывающий уровень владения профессионально ориентированным английским языком; m - коэффициент, учитывающий уровень званий; v - коэффициент, учитывающий уровень наград; g1 - количество случаев принятия мер по предотвращению столкновений воздушных судов на земле и в воздухе; g2 - количество случаев принятия своевременных мер по оказанию помощи
воздушным судам, терпящим бедствие, и в других особых случаях в полете; t - количество направлений социально активной деятельности. Формула (3) учитывает наличие качественных показателей работы, приведенных в подпунктах 2.1-2.3 и 2.10 пункта 2 раздела 3. При отсутствии какого-либо показателя работы, приведенного в подпунктах 2.1-2.3 и 2.10 пункта 2 раздела 3, из формулы (3) вычитается 10 баллов за каждый показатель. 4. Номинация "Лучший специалист по радионавигации, радиолокации и
связи гражданской авиации"
---------------------------------------------------------------------------- | N | Наименование показателя работы | Значение | | п/п | | показателя | | | | работы | |--------------------------------------------------------------------------| | 1. Количественные показатели | |--------------------------------------------------------------------------| | 1.1. | Стаж работы, годы (месяцы) | S | |--------------------------------------------------------------------------| | 2. Качественные показатели | |--------------------------------------------------------------------------| | 2.1. | Отсутствие происшествий, обеспечение безопасности | 10 | | | воздушного движения в части наземного | | | | радиотехнического обеспечения полетов и | | | | авиационной электросвязи (РТОП и С) по вине | | | | специалиста по радионавигации, радиолокации и | | | | связи гражданской авиации* | | |-------+-----------------------------------------------------+------------| | 2.2. | Своевременное и качественное техническое | 10 | | | обслуживание средств и объектов РТОП и С* | | |-------+-----------------------------------------------------+------------| | 2.3. | Отсутствие нарушений по охране труда, пожарной | 10 | | | безопасности на объектах* | | |-------+-----------------------------------------------------+------------| | 2.4. | Отсутствие отказов радиотехнического оборудования | 10 | | | по вине специалиста по радионавигации, радиолокации | | | | и связи гражданской авиации * | | |-------+-----------------------------------------------------+------------| | 2.5. | Участие в монтаже и вводе в эксплуатацию нового | 10 | | | оборудования* | | |-------+-----------------------------------------------------+------------| | 2.6. | Наличие наград, 10 mh | | | |-----------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, m1 = 10,0 | 100 h | | |-----------------------------------------------------+------------|
| | федеральный уровень, m2 = 7,0 | 70 h | | |-----------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, m3 = 3,0 | 30 h | | |-----------------------------------------------------+------------|
| | местный уровень (уровень организации), m4 = 1,5 | 15 h | |-------+-----------------------------------------------------+------------| | 2.7. | Наличие званий, 10 nр | | | |-----------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, n1 = 13,0 | 130 p | | |-----------------------------------------------------+------------|
| | федеральный уровень, n2 = 10,0 | 100 p | | |-----------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, n3 = 6,0 | 60 p | | |-----------------------------------------------------+------------|
| | местный уровень (уровень организации), n4 = 4,5 | 45 p | |-------+-----------------------------------------------------+------------| | 2.8. | Социальная активность (по каждому виду | 7,5 t | | | деятельности) | | |-------+-----------------------------------------------------+------------| | 2.9. | Отсутствие дисциплинарных взысканий* | 10 | |-------+-----------------------------------------------------+------------| | 2.10. | Наличие допуска к работе с оборудованием | 10 | | | радиотехнического обеспечения полетов и | | | | авиационной электросвязи* | | ---------------------------------------------------------------------------- ___________________ * При наличии данных показателей в работе номинанта значение соответствующего показателя работы составляет 10 баллов; при отсутствии одного из перечисленных показателей работы значение соответствующего показателя принимается равной нулю. Итоговая оценка показателей работы номинанта рассчитывается по формуле: Uсумма = S + 10 (mh + np) + 7,5 t + 70, где: (4) h - количество наград; p - количество званий; m - коэффициент, учитывающий уровень наград; n - коэффициент, учитывающий уровень званий; t - количество направлений социально активной деятельности. Формула (4) учитывает наличие качественных показателей работы, приведенных в подпунктах 2.1-2.5, 2.9 и 2.10 пункта 2 раздела 4. При отсутствии какого-либо показателя работы, приведенного в подпунктах 2.1-2.5, 2.9 и 2.10 пункта 2 раздела 4, из формулы (4) вычитается 10 баллов за каждый показатель. 5. Номинация "За большой вклад в развитие гражданской авиации"
------------------------------------------------------------------------ | N | Наименование показателя работы | Значение | | п/п | | показателя | | | | работы | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 1 | 2 | 3 | |----------------------------------------------------------------------| | 1. Количественные показатели | |----------------------------------------------------------------------| | 1.1. | Стаж работы, годы (месяцы) | S | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 1.2. | Налет часов, ч. | N | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 1.3. | Количество подготовленных специалистов | K | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 1.4. | Количество освоенных типов воздушных судов, 10 | | | | kw | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | дальние магистральные, k1 = 4,0 | 40 w | | |-------------------------------------------------+------------|
| | средние магистральные, k2 = 3,0 | 30 w | | |-------------------------------------------------+------------|
| | ближние магистральные, k3 = 2,0 | 20 w | |----------------------------------------------------------------------| | 2. Качественные показатели | |----------------------------------------------------------------------| | 2.1. | Наличие допуска к международным полетам* | 10 | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.2. | Наличие допуска для работы по двум авиационным | 10 | | | специальностям* | | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.3. | Допуск к инструкторской работе* | 10 | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.4. | Участие в летно-методической работе* | 10 | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.5. | Уровень владения профессионально | | | | ориентированным английским языком по шкале | | | | ICAO, 10 n | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | третий уровень, n1 = 1,5 | 15 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | четвертый уровень, n2 = 2,0 | 20 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | пятый уровень, n3 = 3,5 | 35 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | шестой уровень, n4 = 4,0 | 40 | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.6. | Наличие наград, 10 hv | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, v1 = 10,0 | 100 h | | |-------------------------------------------------+------------|
| | федеральный уровень, v2 = 7,0 | 70 h | | |-------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, v3 = 3,0 | 30 h | | |-------------------------------------------------+------------|
| | местный уровень (уровень организации), v4 = 1,5 | 15 h | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.7. | Наличие званий, 10 рm | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, m1 = 13,0 | 130 p | | |-------------------------------------------------+------------|
| | федеральный уровень, m2 = 10,0 | 100 p | | |-------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, m3 = 6,0 | 60 p | | |-------------------------------------------------+------------|
| | местный уровень (уровень организации), m4 = 4,5 | 45 p | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.8. | Отсутствие авиационных событий по личной вине* | 10 | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.9. | Грамотные действия при предотвращении | 25 g | | | последствий авиационного события | | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.10. | Социальная активность (по каждому виду | 7,5 t | | | деятельности) | | |-------+-------------------------------------------------+------------| | 2.11. | Участие в монтаже и вводе в эксплуатацию нового | 10 | | | оборудования* | | ------------------------------------------------------------------------ _____________________ * При наличии данных показателей в работе номинанта значение соответствующего показателя работы составляет 10 баллов; при отсутствии одного из перечисленных показателей работы значение соответствующего показателя принимается равной нулю. Показатели работы, которые не относятся к профессии номинанта, при подсчете количества баллов не учитываются. Итоговая оценка показателей работы номинанта рассчитывается по формуле: Uсумма = S + N + K + 10 (kw + n + vh + mp) + 25 g + 7,5 t + 60, где: (5) w - количество освоенных воздушных судов; k - коэффициент, учитывающий тип воздушного судна; n - коэффициент, учитывающий уровень владения профессионально ориентированным английским языком; h - количество наград; p - количество званий; m - коэффициент, учитывающий уровень званий; v - коэффициент, учитывающий уровень наград; g - количество случаев предотвращения авиационных событий; t - количество направлений социально активной деятельности. Формула (5) учитывает наличие качественных показателей работы, приведенных в подпунктах 2.1-2.4, 2.8 и 2.11 пункта 2 раздела 5. При отсутствии какого-либо показателя работы, приведенного в подпунктах 2.1-2.4, 2.8 и 2.11 пункта 2 раздела 5, из формулы (5) вычитается 10 баллов за каждый показатель. 6. Номинация "За лучшее освещение вопросов развития
гражданской авиации в средствах массовой информации"
------------------------------------------------------------------------ | N | Наименование показателя работы | Значение | | п/п | | показателя | | | | работы | |----------------------------------------------------------------------| | Качественные показатели | |----------------------------------------------------------------------| | 1. | Общественно-социальная и политическая значимость | М1 = 1...10 |
| | статьи (сюжета) | | |-----+--------------------------------------------------+-------------| | 2. | Актуальность и значимость темы | М2 = 1...10 | |-----+--------------------------------------------------+-------------| | 3. | Аргументированность и глубина раскрытия темы | М3 = 1...10 | |-----+--------------------------------------------------+-------------| | 4. | Выразительность, точность и доходчивость | М4 = 1...10 | | | излагаемого материала | | |-----+--------------------------------------------------+-------------| | 5. | Возможность практического применения | М5 = 1...10 | | | информации налогоплательщиком | | ------------------------------------------------------------------------ Итоговая оценка качественных показателей работы номинанта рассчитывается по формуле: Uсумма = , где: (6) n - количество членов конкурсной комиссии. 7. Номинация "За лучшую поделку в сфере гражданской авиации"*
------------------------------------------------------ | N | Наименование показателя работы | Значение | | п/п | | показателя | | | | работы | |----------------------------------------------------| | Качественные показатели | |----------------------------------------------------| | 1. | Творческий подход | N1 = 1...10 | |-----+--------------------------------+-------------| | 2. | Оригинальность замысла поделки | N2 = 1...10 |
|-----+--------------------------------+-------------| | 3. | Техника исполнения | N3 = 1...10 | |-----+--------------------------------+-------------| | 4. | Композиция | N4 = 1...10 | |-----+--------------------------------+-------------| | 5. | Отражение темы | N5 = 1...10 | |-----+--------------------------------+-------------| | 6. | Цветовая гамма | N6 = 1...10 | |-----+--------------------------------+-------------| | 7. | Качество исполнения | N7 = 1...10 | ------------------------------------------------------ _________________ * Вместе с конкурсными материалами представляется поделка. Итоговая оценка качественных показателей работы номинанта рассчитывается по формуле: Uсумма = , где: (7)
n - количество членов конкурсной комиссии. 8. Номинация "Лучший студент/курсант образовательной организации авиационной отрасли" (В редакции Постановления Правительства Ульяновской области
от 26.02.2014 г. N 69-П)
----------------------------------------------------------------------- | N | Наименование показателя работы | Значение | | п/п | | показателя | | | | работы | |------+-------------------------------------------------+------------| | 1 | 2 | 3 | |---------------------------------------------------------------------| | 1. Количественные показатели | |---------------------------------------------------------------------| | 1.1. | Количество опубликованных научных работ | L1 | |------+-------------------------------------------------+------------| | 1.2. | Количество публикаций | L2 | |------+-------------------------------------------------+------------| | 1.3. | Участие/занятие призовых мест в работе научных | | | | конференций, 10 j | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, j1 = 4,0/8,0 | 40/80 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | всероссийский уровень, j2 = 3,5/7,0 | 35/70 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | уровень федерального округа, j3 = 3,0/6,0 | 30/60 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, j4 = 2,5/5,0 | 25/50 | |---------------------------------------------------------------------| | 2. Качественные показатели | |---------------------------------------------------------------------| | 2.1. | Участие в выполнении грантов, 10 b f1 | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | международных, b1 = 8,0 | 80 f1 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | всероссийских, b2 = 7,0 | 70 f1 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | областных, b3 = 6,0 | 60 f1 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | внутривузовских, b4 = 5,0 | 50 f1 | |------+-------------------------------------------------+------------| | 2.2. | Победы в олимпиадах, 10 q f2 | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, q1 = 30,0 | 300 f2 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | всероссийский уровень, q2 = 15,0 | 150 f2 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | региональный уровень, q3 = 10,0 | 100 f2 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | городской уровень, q4 = 6,0 | 60 f2 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | внутривузовский уровень, q5 = 4,0 | 40 f2 | |------+-------------------------------------------------+------------| | 2.3. | Победы в конкурсах студенческих научных работ, | | | | 10 l f3 | | | |-------------------------------------------------+------------|
| | международный уровень, l1 = 30,0 | 300 f3 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | всероссийский уровень, l2 = 15,0 | 150 f3 | | |-------------------------------------------------+------------|
| | областной уровень, l3 = 10,0 | 100 f3 | Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|