Расширенный поиск
Постановление Губернатора Саратовской области от 17.12.1998 № 654ГУБЕРНАТОР САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ От 17.12.98 N 654 г.Саратов Об отчетах о составе и сменяемости государственных и муниципальных служащих В целях осуществления учета, анализа и оценки кадровой ситуации в органах исполнительной государственной власти области и кадровом резерве государственных и муниципальных служащих ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить форму отчета о составе и сменяемости государственных служащих Саратовской области и муниципальных служащих в Саратовской области согласно приложению. 2. Установить, что в управление государственной службы и кадров аппарата Губернатора области отчеты о составе и сменяемости государственных и муниципальных служащих за исключением тех, учет которых ведется управлением государственной службы и кадров аппарата Губернатора области, представляются: органами исполнительной государственной власти области: на государственных служащих - один раз в год по состоянию на 1 июля текущего года не позднее 15 июля по группам должностей согласно Реестру государственных должностей государственной службы Саратовской области; сводный (по общей численности работников) - один раз в год по состоянию на 1 июля текущего года не позднее 15 июля; администрациями муниципальных образований области: на муниципальных служащих - один раз в год по состоянию на 1 января текущего года не позднее 15 января по группам должностей согласно Реестру муниципальных должностей муниципальной службы в Саратовской области; сводный (по общей численности работников) - один раз в год по состоянию на 1 января текущего года не позднее 15 января. 3. Признать утратившим силу распоряжение Губернатора Саратовской области от 6 августа 1997 года N 1023-р "Об отчетах по государственной и муниципальной службе". 4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата Губернатора области Каткова А.П. Губернатор области Д.Ф.Аяцков Приложение к постановлению Губернатора области от 17.12.98 N 654 ОТЧЕТ о составе и сменяемости служащих __________________________________ наименование должностей группы _____________________________________________________ наименование государственного (муниципального органа) Шифр Всего должностей на дату отчета 1 (по штату) Из них: 2 замещено работниками 3 в том числе женщинами 4 замещено по конкурсу 5 имеющих высшее образование в том числе по специальности 6 Менеджеров в обл. гос. и мун. управления 7 Экономистов, финансистов 8 Юристов 9 Инженеров 10 Агрономов и других специалистов с/х 11 Других специалистов 12 Незаконченное высшее 13 Имеющих среднее специальное образование в том числе по специальности 14 Экономистов, финансистов 15 Юристов 16 Техников (без техников с/х производства) 17 Агрономов и других специалистов с/х 18 Других специалистов 19 Окончивших средние общеобразовательные школы 20 Не имеющих среднего образования 21 Прошли переподготовку в высших учебных заведениях 22 Обучены за отчетный период на курсах повышения квалификации 23 Прошли стажировку за рубежом 24 Обучены на областных, зональных, районных семинарах Имеющих учение степени 25 Доктора наук 26 Кандидата наук Имеют квалификационный разряд 27 Действительный гос. (мун.) советник 1кл. 28 Действительный гос. (мун.) советник 2кл. 29 Действительный гос. (мун.) советник 3кл. 30 Государственный советник 1 кл. 31 Государственный советник 2 кл. 32 Государственный советник 3 кл. 33 Главный мун. советник 1 кл. 34 Главный мун. советник 2 кл. 35 Главный мун. советник 3 кл. 36 Советник 1 кд. 37 Советник 2 кл. 38 Советник 3 кл. 39 Старший мун. советник 1 кл. 40 Старший мун. советник 2 кл. 41 Старший мун. советник 3 кл. 42 Младший (мук) советник 1 кл. 43 Младший (мун.) советник 2 кл. 44 Младший (мун.) советник 3 кл. 45 Референт 1кл. 46 Референт 2 кл. 47 Референт 3 кл. Состав работников по возрасту 48 До 30 лет 49 31-40 лет 50 41-50 лет 51 51-60 пет 52 61-65 лет 53 Старше 65 лет Состав работников по стажу работы В занимаемой должности 54 До 1 года 55 Из них принято по конкурсу 56 От 1 года до 5 лет 57 От 5 лет до 10 лет 58 Более 10 лет На государственной (муниципальной) службе 59 До 1 года 60 От 1 года до 5 лет 61 От 5 лет до 10 лет 62 Более 10 лет С учетом работы по специализации должностей 63 До 1 года 64 От 1 года до 5 лет 65 От 5 лет до 10 лет 66 Более 10 лет 67 Сменилось работников за отчетный период 68 Из числа сменившихся пребывали в должности менее года Причины сменяемости работников 69 Выдвинуты на вышестоящие должности 70 Направлены на аналогичные должности 71 Направлены на учебу 72 Освобождены, как не справившиеся с работой 73 Освобождены по болезни, в связи с выходом на пенсию 74 Вышли в отставку 75 Освобождены по другим причинам Руководитель___________ подпись "____"____________199_г. ____________________________________ (Ф.И.О. и номер телефона исполнителя) Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|