Распоряжение Министерства культуры и молодежной политики Самарской области от 06.04.2006 № 45-р

 


             МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ
                          САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
                             РАСПОРЯЖЕНИЕ
                      от 6 апреля 2006 г. N 45-р


                  ОБ ОРГАНИЗАЦИИ РАБОТЫ С МОЛОДЕЖЬЮ
            НА ПРЕДПРИЯТИЯХ, В УЧРЕЖДЕНИЯХ И ОРГАНИЗАЦИЯХ
                          САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

     В рамках реализации Стратегии государственной молодежной политики
в  Самарской  области  на  2006  -  2015  годы   в   целях   повышения
эффективности  организации  работы  с  молодежью  на  предприятиях,  в
учреждениях и организациях Самарской области:
     1. Управлению  информационной  координации организовать работу по
информированию  работающей  молодежи  о   потенциальных   возможностях
участия  в  реализации  Стратегии  государственной молодежной политики
Самарской области.
     2. Управлению    ресурсного    обеспечения    межтерриториального
взаимодействия ежегодно при  формировании  плана  работы  Министерства
вносить предложения:
     - по поддержке молодежных проектов и инициатив,  направленных  на
улучшение качества жизни;
     - по развитию научно-технического  и  художественного  творчества
работающей молодежи;
     - по   развитию   молодежного   предпринимательства   и   деловой
активности работающей молодежи.
     3. Проектному управлению:
     - разработать  систему  мер  по привлечению работающей молодежи к
участию в реализации проектов в сфере молодежной политики;
     - способствовать   укреплению   кадрового  потенциала  молодежной
политики с использованием ресурсов молодежных объединений предприятий,
учреждений и организаций Самарской области;
     - ежегодно  при  формировании  плана   по   молодежной   политике
министерства   предусматривать  мероприятия  по  поддержке  работающей
молодежи.
     4. Подведомственным государственным учреждениям:
     - использовать  ресурсы   молодежных   объединений   предприятий,
учреждений    и    организаций    Самарской    области    в    решении
социально-экономических вопросов молодежи;
     - привлекать   работающую  молодежь  к  участию  в  программах  и
проектах по развитию лидерства,  научно-технического и художественного
творчества.
     5. Рекомендовать профессиональным союзам Самарской области:
     - организовать   работу   профсоюзных  комитетов  соответствующих
предприятий,  учреждений и организаций  по  информированию  работающей
молодежи  по всему спектру вопросов жизни в обществе и вовлечению ее в
социальную практику;
     - предусматривать   в   коллективных   договорах   разработку   и
реализацию молодежных проектов и программ;
     - способствовать   адаптации,   профессиональному  становлению  и
продвижению молодых специалистов;
     - предусматривать  в  коллективных договорах создание условий для
профессионального  роста  молодежи,  организации  работы  с   молодыми
семьями, формирования здорового образа жизни.
     6. Рекомендовать   руководителям   предприятий,   учреждений    и
организаций:
     - создавать и  поддерживать  на  предприятиях,  в  учреждениях  и
организациях   советы   молодых   специалистов,  советы  по  работе  с
молодежью,  молодежные   объединения   и   другие   формы   и   модели
самоуправления;
     - поддерживать молодежные инициативы,  направленные на  улучшение
качества жизни;
     - стимулировать участие молодежи в  проектной,  управленческой  и
исследовательской деятельности;
     - обеспечивать  повышение  квалификации  молодых   работников   и
подготовку кадрового резерва руководящего состава;
     - поддерживать молодежные инициативы в сфере  научно-технического
и художественного творчества.
     7. Рекомендовать главам  муниципальных  образований  в  Самарской
области:
     - создать   при    администрациях    муниципальных    образований
координационные советы по вопросам работающей молодежи;
     - предусматривать в бюджетах муниципальных  образований  средства
для реализации проектов по поддержке работающей молодежи;
     - способствовать  укреплению  кадрового   потенциала   молодежной
политики;
     - содействовать  развитию   молодежного   предпринимательства   и
деловой активности молодежи;
     - вовлекать  работающую  молодежь   в   программы   по   развитию
лидерства.
     8. Рекомендовать   средствам   массовой   информации   широко   и
объективно освещать деятельность по поддержке работающей молодежи.
     9. Опубликовать  настоящее  Распоряжение  в  средствах   массовой
информации.
     10. Контроль за исполнением настоящего Распоряжения возложить  на
заместителя  министра культуры и молодежной политики Самарской области
Куруленко Э.А.


     Министр
     культуры и молодежной политики
     Самарской области                                    О.В.Рыбакова