Постановление Правительства Самарской области от 25.04.2012 № 215

 


                   ПРАВИТЕЛЬСТВО САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                         от 25.04.2012 N 215


      Об утверждении Порядка предоставления в 2012 году субсидий
       из областного бюджета юридическим лицам и индивидуальным
 предпринимателям - производителям услуг в сфере содействия занятости
        населения Самарской области в целях возмещения затрат
      в связи с оказанием услуг по содействию в трудоустройстве
        незанятых инвалидов, многодетных родителей, родителей,
     воспитывающих детей-инвалидов, на оборудованные (оснащенные)
                        для них рабочие места
     
      (В редакции Постановления Правительства Самарской области
                       от 12.10.2012 г. N 522)

     В соответствии  со  статьей  12  Закона  Самарской  области   "Об
областном бюджете на 2012 год и на плановый период 2013 и 2014  годов"
в целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от
26.12.2011  N 1146  "О  предоставлении  и  распределении в  2012  году
субсидий  из  федерального   бюджета  бюджетам  субъектов   Российской
Федерации на  реализацию дополнительных  мероприятий, направленных  на
снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской  Федерации"
Правительство Самарской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
     1. Утвердить  прилагаемый  Порядок  предоставления  в  2012  году
субсидий  из областного  бюджета  юридическим лицам  и  индивидуальным
предпринимателям - производителям  услуг в сфере содействия  занятости
населения  Самарской области  в  целях  возмещения  затрат в  связи  с
оказанием услуг по  содействию в трудоустройстве незанятых  инвалидов,
многодетных родителей,  родителей,  воспитывающих детей-инвалидов,  на
оборудованные (оснащенные) для них рабочие места.
     2. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить  на
министерство труда,  занятости   и  миграционной  политики   Самарской
области (Фурсова). (В  редакции  Постановления Правительства Самарской
области от 12.10.2012 г. N 522)
     3. Опубликовать  настоящее  постановление  в  средствах  массовой
информации.
     4. Настоящее   постановление  вступает   в   силу  со   дня   его
официального опубликования.


          И.о. Губернатора -
     председателя Правительства
          Самарской области
                                                           А.П.Нефёдов



                                                   УТВЕРЖДЕН
                                          постановлением Правительства
                                                Самарской области
                                               от 25.04.2012 N 215



                               ПОРЯДОК
      предоставления в 2012 году субсидий из областного бюджета
        юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям -
     производителям услуг в сфере содействия занятости населения
Самарской области в целях возмещения затрат в связи с оказанием услуг
   по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов, многодетных
         родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов,
         на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места
     
      (В редакции Постановления Правительства Самарской области
                       от 12.10.2012 г. N 522)

     1. Настоящий Порядок  определяет механизм  предоставления в  2012
году  субсидий на  безвозвратной  и безвозмездной  основе  юридическим
лицам и индивидуальным предпринимателям - производителям услуг в сфере
содействия занятости населения Самарской области в целях возмещения им
затрат  в связи  с  оказанием услуг  по  содействию в  трудоустройстве
незанятых инвалидов,  многодетных родителей, родителей,  воспитывающих
детей-инвалидов, на оборудованные  (оснащенные) для них рабочие  места
(далее - субсидии).
     2. Предоставление субсидий  осуществляется   в   соответствии  со
сводной бюджетной росписью областного бюджета на 2012 год и в пределах
лимитов    бюджетных    обязательств   по   предоставлению   субсидий,
утвержденных  в  установленном порядке министерству труда, занятости и
миграционной политики Самарской области (далее - министерство).     (В
редакции     Постановления     Правительства     Самарской     области
от 12.10.2012 г. N 522)
     3. Субсидии   предоставляются   подведомственными    министерству
распорядителями   средств   областного  бюджета   -   государственными
казенными учреждениями Самарской области центрами занятости  населения
городских округов и муниципальных  районов Самарской области (далее  -
центры занятости) в пределах  доведенных до них департаментом  лимитов
бюджетных обязательств по предоставлению субсидий. (В         редакции
Постановления Правительства Самарской области от 12.10.2012 г. N 522)
     4. Субсидии  предоставляются  юридическим лицам  (за  исключением
государственных   (муниципальных)    учреждений)   и    индивидуальным
предпринимателям - производителям  услуг в сфере содействия  занятости
населения Самарской  области,  не признанным  в установленном  порядке
несостоятельными  (банкротами),  и   (или)  в  отношении  которых   не
осуществляется  процедура   ликвидации,  реализующим  мероприятия   по
содействию   в   трудоустройстве  незанятых   инвалидов,   многодетных
родителей, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, на  оборудованные
(оснащенные) для них рабочие места (далее - работодатели).
     5. Субсидии  предоставляются  работодателям  в  целях  возмещения
понесенных ими в 2012 году затрат на приобретение, монтаж и  установку
оборудования для оснащения рабочих мест (в том числе специальных)  для
трудоустройства незанятых инвалидов, а также создание рабочих мест  (в
том   числе   надомных)   для   многодетных   родителей,    родителей,
воспитывающих детей-инвалидов (далее - затраты).
     6. Субсидии  предоставляются  работодателям  при  соблюдении  ими
следующих условий:
     отсутствие выявленных в  ходе проверок  недостоверных сведений  в
документах, представленных работодателями  в соответствии с пунктом  8
настоящего Порядка;
     трудоустройство на  оборудованные   (оснащенные)  рабочие   места
незанятых инвалидов,  многодетных родителей, родителей,  воспитывающих
детей-инвалидов, и  сохранения их  занятости  в течение  12 месяцев  с
момента получения субсидии;
     нерасторжение трудового  договора  по инициативе  работодателя  в
соответствии с пунктами 1 и 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса
Российской Федерации, в том числе в связи с сокращением численности  и
штата в течение срока, указанного в абзаце третьем настоящего пункта.
     Субсидии не предоставляются работодателям на оснащение  временных
рабочих мест для трудоустройства граждан.
     7. Субсидии  предоставляются  работодателю в  размере  понесенных
работодателем затрат, но не более  57059 рублей за одно рабочее  место
для трудоустройства незанятого инвалида и 34245 рублей за одно рабочее
место   для    трудоустройства   многодетного   родителя,    родителя,
воспитывающего ребенка-инвалида, в том числе:
     за счет   средств  областного   бюджета,   формируемых  за   счет
поступающих в областной бюджет средств федерального бюджета, в размере
87,6 процента от  понесенных работодателем затрат,  но не более  50000
рублей за одно рабочее место для трудоустройства незанятого инвалида и
30000 рублей за  одно рабочее  место для трудоустройства  многодетного
родителя, родителя, воспитывающего ребенка-инвалида;
     за счет  средств  областного  бюджета,  за  исключением  средств,
формируемых   за  счет   поступающих   в  областной   бюджет   средств
федерального  бюджета, в  размере,  не  превышающем 12,4  процента  от
общего объема понесенных работодателем затрат, но не более 7059 рублей
за одно рабочее место  для трудоустройства незанятого инвалида и  4245
рублей  за  одно   рабочее  место  для  трудоустройства   многодетного
родителя, родителя, воспитывающего ребенка-инвалида.
     8. В целях получения  субсидии работодатель представляет в  центр
занятости:
     копию свидетельства  о постановке  на  учет в  налоговом  органе,
заверенную работодателем;
     копию выписки из Единого государственного реестра юридических лиц
или Единого государственного реестра индивидуальных  предпринимателей,
выданную не позднее 10 дней до дня ее представления в центр занятости,
заверенную работодателем;
     копию свидетельства о  внесении записи  в Единый  государственный
реестр   юридических   лиц    или   Единый   государственный    реестр
индивидуальных предпринимателей, заверенную работодателем;
     копии трудовых договоров, заключенных с инвалидами,  многодетными
родителями,  родителями, воспитывающими  0детей-инвалидов,  заверенные
работодателем;
     копии договоров на  приобретение, монтаж, установку  оборудования
для  оснащения  рабочего   места  (в   том  числе  специального)   для
трудоустройства незанятого инвалида,  а также создания рабочего  места
(в  том   числе  надомного)  для   многодетного  родителя,   родителя,
воспитывающего ребенка-инвалида, заверенные работодателем;
     копии документов (товарных накладных,  товарных и кассовых  чеков
(платежных поручений), квитанций  и других документов,  подтверждающих
прием денежных средств  за соответствующий товар (выполненные  работы,
оказанные   услуги),  счетов-фактур),   подтверждающих   произведенные
затраты на приобретение, монтаж, установку оборудования для  оснащения
рабочего  места  (в   том  числе  специального)  для   трудоустройства
незанятого инвалида,  а также  создания  рабочего места  (в том  числе
надомного)  для   многодетного   родителя,  родителя,   воспитывающего
ребенка-инвалида, заверенные работодателем;
     копии актов выполненных работ  (услуг) по договорам, указанным  в
абзаце шестом настоящего пункта, заверенные работодателем.
     Работодатель несет ответственность  в соответствии с  действующим
законодательством   за   полноту   и   достоверность    представляемых
документов.
     Документы, представляемые   работодателем   в   целях   получения
субсидии, рассматриваются центром занятости в течение 14 рабочих  дней
с даты их поступления в центр занятости.
     9. Субсидии   перечисляются   в  соответствии   с   договором   о
предоставлении  субсидий,  заключаемым   между  центром  занятости   и
работодателем.
     10. В  случае  нарушения работодателем  условий,  предусмотренных
пунктом 6  настоящего Порядка,  работодатель обязан  в течение  одного
месяца со дня  получения письменного  требования центра занятости  или
министерства  о  возврате  субсидии  возвратить  в  областной   бюджет
предоставленную субсидию. (В   редакции   Постановления  Правительства
Самарской области от 12.10.2012 г. N 522)
     В случае если субсидия  не возвращена  в установленный срок,  она
взыскивается в областной  бюджет в порядке, установленном  действующим
законодательством.
     11. Центры  занятости  осуществляют  контроль  за   соответствием
представленных работодателем документов требованиям  законодательства,
правильностью оформления, полнотой, достоверностью и  своевременностью
представления  документов,   предусмотренных   пунктом  8   настоящего
Порядка, и соблюдением условий договора.
     Контроль за использованием субсидий и их целевым  предоставлением
осуществляется министерством. (В  редакции Постановления Правительства
Самарской области от 12.10.2012 г. N 522)