Закон Пермской области от 11.02.2005 № 2026-444

                                    Утратил силу - Закон Пермского края
                                        от 06.10.2009 г. N 509-ПК

         Об оплате труда работников учреждений бюджетной сферы
                             Пермского края

   (В редакции Законов Пермского края от 22.04.2006 г. N 2997-672;
         от 13.12.2006 г. N 39-КЗ; от 26.12.2007 г. N 182-ПК)


                                      Принят Законодательным Собранием
                                  Пермской области 27 января 2005 года

     Настоящий  Закон  устанавливает единые принципы и правовую основу
организации  оплаты  труда  работников  бюджетных учреждений Пермского
края, финансируемых из краевого бюджета. (В  редакции Закона Пермского
края от 26.12.2007 г. N 182-ПК)

     Статья 1.
     Оплата труда  работников  учреждений  бюджетной  сферы  Пермского
края,  финансируемых из краевого  бюджета,  осуществляется  на  основе
краевой  тарифной системы оплаты труда работников учреждений бюджетной
сферы Пермского края.
     Краевая тарифная  система  оплаты  труда  работников   учреждений
бюджетной  сферы  Пермского  края  включает  в  себя  тарифные  ставки
(оклады),  тарифную сетку и тарифные коэффициенты,  с помощью  которых
осуществляется  дифференциация  заработной  платы работников различных
категорий бюджетной сферы.
     Месячная заработная  плата  работника учреждения бюджетной сферы,
полностью отработавшего  за  этот  период  норму  рабочего  времени  и
выполнившего   нормы  труда  (трудовые  обязанности),  рассчитанная  в
соответствии с  краевой  тарифной  системой  оплаты  труда  работников
учреждений  бюджетной  сферы,  не может быть ниже минимального размера
оплаты труда, установленного федеральным законом.
     (Статья     1.     в     редакции     Закона    Пермского    края
от 26.12.2007 г. N 182-ПК)

     Статья 2.
     Тарифная ставка (оклад) первого разряда тарифных сеток по  оплате
труда   работников   учреждений   бюджетной   сферы   Пермского   края
утверждается  нормативным  правовым  актом   Правительства   Пермского
края.
     (Статья     2.     в     редакции     Закона    Пермского    края
от 26.12.2007 г. N 182-ПК)

     Статья 3                                                         
     Тарифные  ставки (оклады) второго и последующих разрядов тарифных
сеток  по оплате труда работников учреждений бюджетной сферы Пермского
края  определяются  исходя из размера тарифной ставки (оклада) первого
разряда    и   межразрядных   тарифных   коэффициентов,   утверждаемых
нормативным  правовым  актом Правительства Пермского края. (В редакции
Закона Пермского края от 26.12.2007 г. N 182-ПК)

     Статья 4.
     Межразрядные тарифные  коэффициенты  для  работников   учреждений
бюджетной сферы Пермского края утверждаются нормативным правовым актом
Правительства Пермского края.
     (Статья     4.     в     редакции     Закона    Пермского    края
от 26.12.2007 г. N 182-ПК)

     Статья 4.1.
     Размеры и   сроки  ежегодного  увеличения  (индексации)  тарифных
ставок (окладов) работников учреждений бюджетной сферы Пермского  края
устанавливаются законом о бюджете Пермского края.
     (Статья     4.1.     дополнена    -    Закон    Пермского    края
от 26.12.2007 г. N 182-ПК)
     Статья 5.
     Законами Пермской   области,   Пермского   края   для  работников
отдельных отраслей либо  учреждений  бюджетной  сферы  Пермского  края
могут устанавливаться иные системы оплаты труда,  в том числе тарифные
системы оплаты труда,  отличные от  краевой  тарифной  системы  оплаты
труда   работников   бюджетной  сферы  Пермского  края,  установленной
настоящим Законом.  При этом  вновь  устанавливаемые  тарифные  ставки
(оклады),  доплаты,  надбавки  и  другие  выплаты  не  могут быть ниже
действующих тарифных ставок, окладов, доплат и других выплат.
     (Статья     5.     в     редакции     Закона    Пермского    края
от 26.12.2007 г. N 182-ПК)

     Статья 6
     Губернатору Пермского края, Правительству Пермского края привести
свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Законом.  (В
редакции Закона Пермского края от 26.12.2007 г. N 182-ПК)

     Статья 7
     Настоящий Закон  вступает  в силу через десять дней после дня его
официального опубликования.
     В отношении  оплаты  труда  работников  муниципальных  учреждений
Пермской области настоящий Закон действует по  31  декабря  2005  года
включительно.


     И.о.губернатора
     Пермской области          О.А.Чиркунов

     11.02.2005 N 2026-444