Расширенный поиск

Постановление Правительства Пензенской области от 01.03.2013 № 109-пП

 
                                    
                                    
                                    
                   ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ  
                                    
                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                                    
                                    
                   от 01 марта 2013 года  N 109-пП
                               г. Пенза                
                                        

          О внесении изменений в постановление Правительства
              Пензенской области от 03.12.2007 N 806-пП
                     (с последующими изменениями)


     В  целях  совершенствования  работы   по   развитию   социального
партнерства  между  учреждениями   профессионального   образования   и
предприятиями,  организациями  -  заказчиками  кадров,  руководствуясь
Законом Пензенской области от  22.12.2005  N 906-ЗПО  "О Правительстве
Пензенской  области"  (с  последующими   изменениями),   Правительство
Пензенской области п о с т а н о в л я е т:
     1. Внести в постановление  Правительства  Пензенской  области  от
03.12.2007   N 806-пП   "Об участии   работодателей    в    подготовке
квалифицированных   рабочих   кадров    в    учреждениях    начального
профессионального и среднего профессионального образования  Пензенской
области"  (с  последующими  изменениями)   (далее   -   постановление)
следующие изменения:
     1.1. В наименовании, преамбуле, пункте 1.2.  постановления  слово
"рабочих" исключить.
     1.2. Пункт 1.1. постановления изложить в следующей редакции:
     "1.1. Положение о базовом  предприятии  (организации)  учреждения
начального   (среднего)   профессионального   образования   Пензенской
области".
     2. Внести  в  Положение  о  базовом   предприятии   (организации)
учреждения   начального   (среднего)   профессионального   образования
Пензенской  области,  ведущего  подготовку  квалифицированных  рабочих
кадров, утвержденное постановлением Правительства  Пензенской  области
от  03.12.2007  N 806-пП  "Об участии   работодателей   в   подготовке
квалифицированных   рабочих   кадров    в    учреждениях    начального
профессионального и среднего профессионального образования  Пензенской
области" (с последующими изменениями), следующее изменение:
     2.1. Наименование Положения изложить в следующей редакции:
     "Положение  о  базовом   предприятии   (организации)   учреждения
начального   (среднего)   профессионального   образования   Пензенской
области".
     3. Внести в Положение  о  Государственно-общественном  совете  по
подготовке   квалифицированных   рабочих   кадров   при  Правительстве
Пензенской   области,   утвержденное   постановлением    Правительства
Пензенской  области от 03.12.2007 N 806-пП "Об участии работодателей в
подготовке квалифицированных рабочих кадров в  учреждениях  начального
профессионального  и среднего профессионального образования Пензенской
области" (с последующими изменениями),  изменения, изложив его в новой
редакции согласно приложению к настоящему постановлению.
     4. Признать утратившим силу пункт 5  постановления  Правительства
Пензенской области от  23.06.2011  N 392-пП  "О внесении  изменений  в
отдельные нормативные правовые акты Правительства Пензенской области".
     5. Настоящее  постановление  опубликовать  в  газете  "Пензенские
губернские ведомости".
     6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  на
Председателя Правительства Пензенской области.


     Губернатор
     Пензенской области          В.К.Бочкарев
     __________________
                                      


     Приложение
     к постановлению Правительства
     Пензенской области
     от 01 марта 2013 года  N 109-пП


                              ПОЛОЖЕНИЕ
          о Государственно-общественном совете по подготовке
    квалифицированных кадров при Правительстве Пензенской области

                          1. Общие положения

     1.1. Государственно-общественный      совет     по     подготовке
квалифицированных кадров при Правительстве Пензенской области (далее -
совет)  осуществляет  деятельность в целях консолидации усилий органов
исполнительной власти Пензенской области,  работодателей и объединений
работодателей,  учреждений  начального  профессионального  и  среднего
профессионального  образования  (далее  -  социальные   партнеры)   по
подготовке востребованных квалифицированных кадров (далее - кадры).
     1.2. В своей деятельности совет руководствуется законодательством
Российской Федерации, законодательством Пензенской области и настоящим
Положением.

                      2. Основные задачи совета

     2.1. Содействие кадровому обеспечению потребностей организаций  и
предприятий Пензенской  области,  координация  работ  по  формированию
государственного  (регионального)  заказа  на  подготовку   кадров   и
прогноза потребности в них.
     2.2. Оценка перспектив изменения профессионально-квалификационной
структуры подготовки кадров в соответствии  с  социально-экономическим
развитием Пензенской области и отраслевыми прогнозами.
     2.3. Подготовка  и  внесение  в  Правительство Пензенской области
предложений   по   совершенствованию    механизмов    государственного
регулирования состояния кадрового обеспечения экономики региона.
     2.4. Развитие социального партнерства в подготовке кадров.
     2.5. Оказание помощи  органам  исполнительной  власти  Пензенской
области, предприятиям и организациям по развитию  эффективной  системы
подготовки  кадров  в  учреждениях  начального   профессионального   и
среднего профессионального образования,  расположенных  на  территории
Пензенской области.

                      3. Основные функции совета

     Совет:
     3.1. Осуществляет комплексный анализ  прогнозирования  тенденций,
обоснование целей и приоритетов развития начального  профессионального
и среднего профессионального образования.
     3.2. Согласовывает позиции  социальных  партнеров  по  реализации
кадровой политики.
     3.3. Вырабатывает предложения  по  регулированию  взаимоотношений
между работодателями, образовательными учреждениями  профессионального
образования и другими заинтересованными сторонами  в  деятельности  по
прогнозированию и подготовке кадров.
     3.4. Обеспечивает  своевременный  обмен  информацией,  содействие
созданию единого информационного пространства  по  проблеме  кадрового
обеспечения экономики Пензенской области.
     3.5. Содействует   взаимодействию   образовательных    учреждений
профессионального  образования   различного   уровня   в   работе   по
подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров.

                4. Структура и регламент работы совета

     4.1. Состав  совета  определяется   распоряжением   Правительства
Пензенской области.
     4.2. В  состав   совета   входят   представители   работодателей,
объединений работодателей, профессиональных союзов и  их  объединений,
образовательных   учреждений,   общественных   организаций,    органов
исполнительной власти Пензенской области.
     4.3. Общее руководство советом осуществляет председатель  совета,
а в его отсутствие - заместитель председателя.
     4.4. Председатель совета:
     - руководит деятельностью совета;
     - привлекает к  работе  специалистов  из  числа  ведущих  ученых,
органов исполнительной власти, средств массовой информации.
     4.5. Заседания совета проводятся по  мере  необходимости,  но  не
реже одного раза в полугодие и считаются  правомочными,  если  на  них
присутствуют более половины членов совета.
     4.6. В структуре совета создаются отраслевые  комиссии,  ведающие
вопросами  совершенствования  кадровой  политики   в   соответствующих
отраслях экономики Пензенской области.
     4.7. Деятельность членов совета  осуществляется  на  общественных
началах.
     4.8. Решения  совета  принимаются  простым  большинством  голосов
присутствующих на заседании членов совета  и  оформляются  протоколом,
который  подписывает  председатель  совета,   а   в   его   отсутствие
заместитель председателя.
     При   равенстве   голосов   окончательное    решение    принимает
председатель совета, а в его отсутствие - заместитель председателя.
     Решения совета носят рекомендательный характер.

Информация по документу
Читайте также