Постановление Правительства Пензенской области от 15.07.2005 № 412-пП

 

                   ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ

                     от 15 июля 2005 г.  N 412-пП
                               г. Пенза


      Об утверждении Порядка и условий предоставления ежегодного
  дополнительного оплачиваемого отпуска работникам с ненормированным
    рабочим днем в государственных учреждениях Пензенской области

      (В редакции Постановлений Правительства Пензенской области
        от 28.03.2006 г. N 158-пП; от 25.12.2007 г. N 893-пП;
        от 01.04.2009 г. N 239-пП; от 21.07.2009 г. N 585-пП;
        от 27.06.2014 г. N 435-пП; от 06.11.2014 г. N 770-пП)

     В  соответствии  со  статьей  119  Трудового  кодекса  Российской
Федерации,  руководствуясь  Законом Пензенской области от 22.12.2005 N
906-ЗПО   "О   Правительстве   Пензенской   области"  (с  последующими
изменениями),  Правительство  Пензенской области п о с т а н о в л я е
т:  (В  редакции  Постановления  Правительства  Пензенской  области от
01.04.2009 г. N 239-пП)
     1.   Утвердить   прилагаемый  Порядок  и  условия  предоставления
ежегодного   дополнительного   оплачиваемого   отпуска   работникам  с
ненормированным  рабочим днем в государственных учреждениях Пензенской
области. (В редакции Постановления Правительства Пензенской области от
27.06.2014 г. N 435-пП)
     2. Настоящее  постановление  опубликовать  в  средствах  массовой
информации.
     3.  Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
заместителя    Председателя    Правительства    Пензенской    области,
координирующего вопросы социальной политики. (В редакции Постановления
Правительства Пензенской области от 27.06.2014 г. N 435-пП)


     Губернатор Пензенской области          В.К.Бочкарев
     _____________________________



     Утвержден 
     постановлением Правительства  
     Пензенской  области
     от 15.07.2005 N 412-пП


                               Порядок
  и условия предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого
 отпуска работникам с ненормированным рабочим днем в государственных
                    учреждениях Пензенской области

      (В редакции Постановлений Правительства Пензенской области
        от 25.12.2007 г. N 893-пП; от 01.04.2009 г. N 239-пП;
        от 27.06.2014 г. N 435-пП; от 06.11.2014 г. N 770-пП)

     1.  В  соответствии  со  статьей 119 Трудового кодекса Российской
Федерации за работу в условиях ненормированного рабочего дня отдельным
работникам     государственных    учреждений    Пензенской    области,
предоставляется  дополнительный оплачиваемый отпуск (далее именуется -
дополнительный  отпуск)  продолжительностью  не менее трех календарных
дней.  (В  редакции  Постановления Правительства Пензенской области от
06.11.2014 г. N 770-пП)
     2.  В  государственных  учреждениях  Пензенской  области перечень
должностей работников с ненормированным рабочим днем, имеющих право на
дополнительный  отпуск,  устанавливается в соответствии со статьей 101
Трудового  кодекса  Российской  Федерации.  (В  редакции Постановлений
Правительства  Пензенской  области  от  01.04.2009  г.  N  239-пП;  от
27.06.2014 г. N 435-пП)
     В перечень могут включаться должности работников,  труд которых в
течение рабочего дня не поддается точному учету,  в т.ч.  руководящий,
технический   и   хозяйственный   персонал,   а  также  лица,  которые
распределяют рабочее время по своему усмотрению и (или) рабочее  время
которых   по   характеру   работы   делится  на  части  неопределенной
продолжительности.
     3.  Продолжительность  дополнительного  оплачиваемого  отпуска по
соответствующим  должностям устанавливается коллективным договором или
правилами  внутреннего  трудового  распорядка  учреждения и зависит от
объема  работы,  возможности работника выполнять свои трудовые функции
за  пределами  нормальной  продолжительности рабочего времени и других
условий.   Руководителям   и   представителям   трудовых   коллективов
государственных   учреждений   Пензенской   области   при   заключении
коллективных   договоров,   разработке  правил  внутреннего  трудового
распорядка  и  издании  иных  локальных нормативных актов учреждения в
части    предоставления    дополнительных    отпусков   работникам   с
ненормированным    рабочим    днем   рекомендуется   руководствоваться
прилагаемым Перечнем категорий должностей работников с ненормированным
рабочим  днем  в  государственных  учреждениях  Пензенской области. (В
редакции  Постановления Правительства Пензенской области от 27.06.2014
г. N 435-пП)
     4. Право   на   дополнительный   отпуск   возникает  у  работника
независимо от продолжительности  работы  в  условиях  ненормированного
рабочего дня.
     5. В  случае  переноса   либо   неиспользования   дополнительного
отпуска,  а также увольнения,  право на указанный отпуск реализуется в
порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации
для ежегодных оплачиваемых отпусков.
     6.  Оплата  дополнительных отпусков, предоставляемых работникам с
ненормированным  рабочим  днем,  производится  в пределах фонда оплаты
труда соответствующего государственного учреждения Пензенской области.
(В   редакции   Постановления   Правительства  Пензенской  области  от
27.06.2014 г. N 435-пП)


                              __________


     Приложение к Порядку предоставления
     ежегодного дополнительного
     оплачиваемого отпуска работникам с
     ненормированным рабочим днем в
     государственных учреждениях
     Пензенской области
                             

                                    Перечень
              должностей работников с ненормированным рабочим днем
                в государственных учреждениях Пензенской области

         (В редакции Постановления Правительства Пензенской области
                         от 27.06.2014 г. N 435-пП)

|————————————————————————————|——————————————————————|————————————————————————————|
| Государственные учреждения | Категории должностей |     Продолжительность      |
| Пензенской области         |     и работников     | ежегодного дополнительного |
|                            |                      | отпуска в календарных днях |
|                            |——————————————————————|————————————————————————————|
|                            | руководители         |            3-12            |
|                            |——————————————————————|————————————————————————————|
|                            | специалисты          |            3-7             |
|                            |——————————————————————|————————————————————————————|
|                            | служащие             |            3-5             |
|                            |——————————————————————|————————————————————————————|
|                            | рабочие              |             3              |
|————————————————————————————|——————————————————————|————————————————————————————|


     Примечание. Категории  должностей  руководителей,  специалистов и
служащих,  а также профессий  рабочих  в  государственных  учреждениях
Пензенской   области  определяются  в  соответствии  с  Общероссийским
классификатором профессий  рабочих,  должностей  служащих  и  тарифных
разрядов, принятым постановлением Госстандарта Российской Федерации от
26.12.1994 N 367 (с последующими  изменениями).  Отнесение  конкретной
должности   к   определенной   категории   должностей  производится  в
соответствии с отраслевыми нормативными правовыми актами.