Расширенный поиск
Постановление Правительства Пензенской области от 13.04.2015 № 186-пП
О внесении изменений в Положение об установлении системы оплаты труда работников государственных казенных
учреждений, подведомственных Министерству труда, социальной защиты и демографии
Пензенской области в сфере содействия занятости населения и трудовой миграции, утвержденное постановлением
Правительства Пензенской области от 21.10.2013 № 779-пП (с последующими изменениями) С целью совершенствования системы оплаты труда работников
государственных казенных учреждений, подведомственных Министерству труда,
социальной защиты и демографии Пензенской области в сфере содействия занятости
населения и трудовой миграции, в соответствии со статьей 4 Закона Пензенской
области от
02.11.2004 № 674-ЗПО «Об оплате труда
работников государственных учреждений
Пензенской области» (с последующими изменениями), руководствуясь Законом Пензенской области от 22.12.2005 № 906-ЗПО «О
Правительстве Пензенской области» (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области п о с т а н о в л я е т: 1. Внести в Положение об установлении системы оплаты труда работников государственных
казенных учреждений, подведомственных Министерству труда, социальной защиты и
демографии Пензенской области в сфере содействия занятости населения и трудовой
миграции (далее – Положение), утвержденное постановлением Правительства
Пензенской области от
21.10.2013 № 779-пП «Об утверждении Положения об установлении системы
оплаты труда работников государственных казенных учреждений, подведомственных
Министерству труда, социальной защиты и демографии Пензенской области в сфере
содействия занятости населения и трудовой миграции» (с последующими
изменениями), следующие изменения: 1.1. В разделе 1. «Общие положения» Положения: 1.1.1. В пункте 1.1. слова «а также Едиными
рекомендациями по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях
систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на
2013 год, утвержденными решением Российской трехсторонней комиссии по
регулированию социально-трудовых отношений от 21.12.2012 (протокол 11),»
исключить. 1.1.2. Подпункт 1.3.6. пункта 1.3. исключить. 1.2. В пункте 2.13. раздела 2. «Порядок и
условия оплаты труда работников учреждения» Положения слово «устанавливаются»
заменить словом «устанавливается». 1.3. Раздел 3. «Условия оплаты труда руководителя учреждения, его
заместителей и главного бухгалтера» Положения изложить в следующей редакции: «3. Условия
оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера 3.1. Заработная плата
руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера состоит из: - должностного оклада; - компенсационных
выплат; - выплат
стимулирующего характера. 3.2. Должностные
оклады руководителям учреждений устанавливаются в зависимости от группы по
оплате труда руководителей в следующих размерах:
Отнесение учреждений к
группе по оплате труда руководителей производится с учетом факторов сложности труда
руководителей, в том числе связанных с масштабом управления, особенностями
деятельности и значимости учреждений (численность населения в трудоспособном
возрасте муниципального образования, количество штатных единиц, объем
финансирования и т.п.).
Отнесение учреждений к
группе по оплате труда руководителей установлено в приложении № 4 к настоящему
Положению. 3.3. Должностные
оклады заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения
устанавливаются руководителем учреждения на 10–30 процентов ниже должностного
оклада руководителя. 3.4. Выплаты
стимулирующего характера, установленные в приложении №5 к Положению,
заместителям руководителя и главному бухгалтеру учреждения, а также оказание им
материальной помощи осуществляются по решению руководителя учреждения в соответствии
с Положением об условиях оплаты труда работников соответствующего учреждения,
утверждаемым руководителем учреждения. 3.5. В целях поощрения
руководителя учреждения за результаты деятельности возглавляемого им учреждения
устанавливаются выплаты стимулирующего характера в соответствии с Положением о
порядке установления выплат стимулирующего характера и оказания материальной
помощи руководителям государственных казенных учреждений, подведомственных
Министерству труда, социальной защиты и демографии Пензенской области, в сфере
содействия занятости населения и трудовой миграции, утверждаемым Министром
труда, социальной защиты и демографии Пензенской области (далее – Министр). Выплаты стимулирующего
характера осуществляются по решению Министра. 3.6. Премирование руководителя учреждения
производится с учетом результатов деятельности учреждения в соответствии с
критериями оценки и целевыми показателями эффективности работы учреждения,
установленными Минтрудом Пензенской области. 3.7. При выполнении
работ в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной
квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в
ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни и при выполнении работы в
других условиях, отклоняющихся от нормальных), руководителю учреждения,
заместителям руководителя и главному бухгалтеру учреждения производятся
соответствующие компенсационные выплаты, предусмотренные трудовым
законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового
права, трудовым договором». 1.4. В пункте 4.3. раздела 4. «Другие вопросы
оплаты труда» Положения слово «премий» заменить словами «выплат стимулирующего
характера». 1.5. Приложение № 4 к Положению изложить согласно приложению к
настоящему постановлению. 2. Настоящее
постановление опубликовать в газете «Пензенские губернские ведомости» и разместить (опубликовать) на
«Официальном интернет-портале правовой
информации» (www.pravo.gov.ru) и на официальном сайте Правительства Пензенской области в информационно-телекоммуникационной
сети «Интернет». 3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя
Председателя Правительства Пензенской области, координирующего вопросы занятости
населения.
Приложение к постановлению Правительства Пензенской области от 13 апреля 2015 года № 186-пП Приложение № 4 к Положению
об установлении системы оплаты труда работников государственных казенных
учреждений, подведомственных Минтруду Пензенской области в сфере содействия
занятости населения и
трудовой миграции Отнесение учреждений к группе по
оплате труда руководителей
___________ Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|