Распоряжение Администрации г.Нижнего Новгорода от 30.12.2005 № 6464-р

 
              Администрация города Нижнего Новгорода 
              
                           РАСПОРЯЖЕНИЕ 
                           
     30.12.2005                                   N 6464-р        

   Об установлении надбавок к тарифным ставкам (окладам) Единой
 тарифной сетки работникам муниципальных учреждений города Нижнего
                             Новгорода


     В целях повышения эффективности труда работников муниципальных
учреждений   города   Нижнего   Новгорода   и   в   соответствии  с
распоряжением Правительства Нижегородской области от 21 ноября 2005
г.  N  782-р «Об установлении надбавок к тарифным ставкам (окладам)
Единой  тарифной  сетки   работникам   государственных   учреждений
Нижегородской области»:
     1.  Установить  работникам  муниципальных  учреждений   города
Нижнего  Новгорода  сферы  здравоохранения, образования, социальной
защиты, культуры и спорта, оплата труда которых  осуществляется  на
основе  Единой  тарифной  сетки  (далее - ЕТС), надбавки к тарифным
ставкам   (окладам)    Единой    тарифной    сетки,    определенным
постановлением  Городской  Думы  города  Нижнего  Новгорода  от  21
сентября 2005 г. N 46 «О повышении тарифных ставок (окладов) Единой
тарифной  сетки  по  оплате  труда работников организаций бюджетной
сферы», в следующих размерах:
     с 01 ноября 2005 года – 4 процента к месячной заработной плате
работника,   исчисленной   на   основе   ЕТС   в   соответствии   с
постановлением Городской Думы города Нижнего Новгорода от 26 января
2005  года  N  2  «О  повышении  тарифных  ставок  (окладов) Единой
тарифной сетки по оплате  труда  работников  организаций  бюджетной
сферы».
     с 01 декабря 2005 года – 9  процентов  к  месячной  заработной
плате  работника,  исчисленной  на  основе  ЕТС  в  соответствии  с
постановлением Городской Думы города Нижнего Новгорода от 26 января
2005  года  N  2  «О  повышении  тарифных  ставок  (окладов) Единой
тарифной сетки по оплате  труда  работников  организаций  бюджетной
сферы».
     В месячную заработную плату работника включаются все надбавки,
доплаты,  установленные  Положениями  по  оплате  труда  работников
бюджетных учреждений. В  расчет  не  включаются  премии  и  разовые
выплаты.
     2. Установленная надбавка в размере 9 процентов  действует  до
31.12.2005 года.
     3. Департаменту финансов и  налоговой  политики  администрации
города    Нижнего    Новгорода    (Утросина    С.И.)   осуществлять
финансирование расходов на  выплату  надбавки  к  тарифным  ставкам
(окладам)   Единой   тарифной  сетки,  определенным  постановлением
Городской Думы города Нижнего Новгорода от 21 сентября 2005 г. N 46
«О  повышении  тарифных  ставок  (окладов) Единой тарифной сетки по
оплате труда работников организаций  бюджетной  сферы»  в  пределах
ассигнований, выделенных городу Нижнему Новгороду на указанные цели
министерством финансов Нижегородской области на 2005 год.
     4. Контроль за исполнением распоряжения возложить  на  первого
заместителя главы администрации города Нижнего Новгорода, вице-мэра
Гладышева С.В.


     Глава администрации города         В.Е.Булавинов