Распоряжение Губернатора Нижегородской области от 24.01.2005 № 36-р

 
 
                           РАСПОРЯЖЕНИЕ
 
                 ГУБЕРНАТОРА НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
 
    от 24.01.2005                                     N 36-р                             
 
 
                     О создании рабочей группы
 
    (В редакции Распоряжений Губернатора Нижегородской области
       от 30.09.2005 г. N 967-р; от 24.11.2006 г. N 1449-р;
       от 04.05.2008 г. N 535-р; от 28.07.2009 г. N 1101-р;
        от 27.11.2009 г. N 1779-р; от 22.01.2010 г. N 50-р;
       от 25.10.2010 г. N 1535-р; от 07.04.2011 г. N 470-р;
       от 17.06.2011 г. N 869-р; от 11.08.2011 г. N 1214-р;
       от 02.05.2012 г. N 639-р; от 06.07.2012 г. N 1048-р;
        от 05.03.2013 г. N 296-р; от 23.05.2013 г. N 781-р;
        от 12.02.2014 г. N 181-р;  от 16.12.2014 № 2177-р;
           от 21.04.2015 № 680-р; от 03.08.2015 № 1438-р;
           от 23.10.2015 № 2039-р; от 28.10.2016 № 1989-р;             
            от 14.07.2017 № 1346-р;  от 17.11.2017 № 2211-р))                        
                                                                                 
                                                                                 

В целях обеспечения соблюдения трудовых прав граждан на своевременную и в полном размере выплату заработной платы, повышения ответственности руководителей организаций за полноту и своевременность выплаты заработной платы и снижения неформальной занятости:

1. Создать рабочую группу по обеспечению своевременной и в полном размере выплаты заработной платы и снижению неформальной занятости в организациях Нижегородской области в составе согласно приложению.

2. Утвердить прилагаемое Положение о рабочей группе по обеспечению своевременной и в полном размере выплаты заработной платы и снижению неформальной занятости в организациях Нижегородской области.

3. Рекомендовать органам местного самоуправления Нижегородской области образовать городские (районные) рабочие группы по обеспечению своевременной и в полном размере выплаты заработной платы и снижению неформальной занятости в организациях.     

Губернатор                                             Г.М. Ходырев

ПРИЛОЖЕНИЕ

     к распоряжению Губернатора

     Нижегородской области

     от 24 января 2005 года № 36-р

 Состав

рабочей группы по обеспечению своевременной и в полном

размере выплаты заработной платы и снижению неформальной

занятости в организациях Нижегородской области

(В редакции Распоряжения Губернатора Нижегородской области от 14.07.2017 № 1346-р)

Сватковский Дмитрий Валерьевич	- и.о.заместителя Губернатора, заместителя Председателя Правительства Нижегородской области, руководитель рабочей группы
Силантьев Александр Анатольевич	-  руководитель управления государственной службы занятости населения Нижегородской области, заместитель руководителя рабочей группы
Гнеушев Андрей Николаевич	- и.о.министра социальной политики Нижегородской области, заместитель руководителя рабочей группы
Арифуллина Айсылу Ахметовна	- заместитель руководителя управления Федеральной службы судебных приставов по Нижегородской области - заместитель главного судебного пристава Нижегородской области (по согласованию)
Еремина Алевтина Евгеньевна	- заместитель министра, начальник управления прогнозирования и территориального развития министерства экономики и конкурентной политики Нижегородской области
Братищев Сергей Александрович	- начальник отделения управления экономической безопасности и противодействия коррупции ГУ МВД России по Нижегородской области (по согласованию) (В редакции Распоряжения Губернатора Нижегородской области от 14.07.2017 № 1346-р)
Бронникова Ольга Михайловна	- начальник управления по труду и занятости министерства социальной политики Нижегородской области
Горячева Валентина Григорьевна	- заместитель руководителя территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Нижегородской области (по согласованию)
Емельянов Андрей Геннадьевич	- руководитель государственной инспекции труда в Нижегородской области - главный государственный инспектор труда (по согласованию)
Коротыш Татьяна Николаевна	- начальник управления экономической политики, исполнения бюджета, учётной политики и развития материальной базы системы образования министерства образования Нижегородской области
Лобанова Наталья Геннадьевна	- заместитель министра финансов Нижегородской области
Морозов Алексей Иванович	и.о.министра сельского хозяйства и продовольственных ресурсов Нижегородской области".
Мурзин Александр Михайлович	- главный федеральный инспектор по Нижегородской области (по согласованию);
Мясников Олег Александрович	- заместитель министра строительства Нижегородской области (В редакции Распоряжения Губернатора Нижегородской области от 14.07.2017 № 1346-р)
Никонов Владимир Александрович	- заместитель министра энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Нижегородской области  (В редакции Распоряжения Губернатора Нижегородской области от 14.07.2017 № 1346-р)
Орлов Михаил Болеславович	- заместитель председателя Нижегородского областного союза организаций профсоюзов "Облсовпроф", сопредседатель Нижегородской региональной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (по согласованию)
Сазонов Игорь Гаврилович	- заместитель министра промышленности, торговли и предпринимательства Нижегородской области
Святненко Артём Игоревич	- заместитель министра социальной политики Нижегородской области  (В редакции Распоряжения Губернатора Нижегородской области от 14.07.2017 № 1346-р)
Солодкий Павел Михайлович	- Уполномоченный по правам предпринимателей в Нижегородской области (по согласованию)
Тарасов Владимир Эдуардович	- управляющий государственного учреждения - отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Нижегородской области (по согласованию)
Тетериков Александр Юрьевич	- начальник отдела налогообложения доходов физических лиц и администрирования страховых взносов управления Федеральной налоговой службы России по Нижегородской области (по согласованию) (В редакции Распоряжения Губернатора Нижегородской области от 14.07.2017 № 1346-р)
Фёдоров Сергей Викторович	- заместитель министра здравоохранения Нижегородской области по финансам и экономике
Цыбанев Валерий Николаевич	- генеральный директор регионального объединения работодателей "Нижегородская ассоциация промышленников и предпринимателей" (по согласованию)

     УТВЕРЖДЕНО

распоряжением Губернатора

Нижегородской области

от 24 января 2005 года № 36-р

 Положение

о рабочей группе по обеспечению своевременной и в полном

размере выплаты заработной платы и снижению неформальной

занятости в организациях Нижегородской области

1. Рабочая группа по вопросам обеспечения своевременной и в полном размере выплаты заработной платы и снижению неформальной занятости в организациях Нижегородской области (далее - рабочая группа) создается в целях организации и координации работы по стабилизации положения по выплате заработной платы, обеспечения соблюдения трудовых прав граждан на своевременную и в полном размере выплату заработной платы, повышения ответственности работодателей за полноту и своевременность выплаты заработной платы, снижению неформальной занятости, повышению поступления страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

2. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами Нижегородской области, иными нормативными актами Нижегородской области, а также настоящим Положением.

3. Основные задачи рабочей группы:

- координация работы по выявлению и устранению фактов нарушения трудового законодательства Российской Федерации в части соблюдения сроков выплаты заработной платы;

- стабилизация положения по своевременной выплате заработной платы и уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в организациях области;

- осуществление мер по совершенствованию договорных отношений в организации оплаты труда;

- координация работы по выявлению и принятию мер, направленных на снижение неформальной занятости.

4. Основные функции рабочей группы:

- анализ положения по выплате заработной платы в области в разрезе отраслей экономики и муниципальных образований;

- выявление причин образования задолженности по заработной плате в организациях, в том числе финансируемых из бюджетов муниципальных образований;

- анализ снижения неформальной занятости в области в разрезе отраслей экономики и муниципальных образований;

- разработка мер по усилению контроля за своевременностью выплаты заработной платы и снижению неформальной занятости, соблюдением трудового законодательства Российской Федерации, устранению выявленных нарушений, финансовому оздоровлению организаций, имеющих задолженность по заработной плате;

- направление в надзорно-контрольные органы материалов по фактам нарушения установленных трудовым законодательством Российской Федерации сроков выплаты заработной платы для принятия соответствующих мер;

- обобщение практики работы органов исполнительной власти Нижегородской области, территориальных подразделений федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления Нижегородской области, организаций по ликвидации задолженности по заработной плате и снижению неформальной занятости;

- реализация новых подходов в договорном регулировании социально-трудовых отношений, определенных соглашением между Правительством Нижегородской области, Нижегородским областным союзом организаций профсоюзов "Облсовпроф" и объединениями работодателей по основным направлениям совершенствования оплаты труда;

- содействие в осуществлении контроля за полнотой и своевременностью уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации;

- оперативный мониторинг снижения неформальной занятости.

5. Рабочая группа имеет право по вопросам, отнесенным к ее компетенции:

- запрашивать от органов исполнительной власти Нижегородской области, территориальных подразделений федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления Нижегородской области, организаций информацию о задолженности по заработной плате и неформальной занятости;

- заслушивать руководителей организаций, имеющих длительные сроки задолженности по выплате заработной платы, и организаций, в которых выявлены факты наличия неформальной занятости, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности;

- по предложениям отделения Пенсионного фонда России в Нижегородской области заслушивать руководителей организаций, имеющих задолженность по уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности;

- обсуждать результаты проверок (в части соблюдения сроков выплаты заработной платы), проводимых надзорно-контрольными органами, заслушивать объяснения руководителей проверяемых организаций.

6. Состав рабочей группы утверждается Губернатором области.

7. Ответственным за организацию, подготовку материалов и протокольных решений к заседаниям рабочей группы по вопросам обеспечения своевременной и в полном размере выплаты заработной платы в организациях Нижегородской области и уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации является министерство социальной политики Нижегородской области.

8. Ответственным за организацию, подготовку материалов и протокольных решений к заседаниям рабочей группы по вопросу снижения неформальной занятости в организациях Нижегородской области является управление государственной службы занятости населения Нижегородской области.

9. Заседания проводятся руководителем рабочей группы, а при отсутствии руководителя или по его устному поручению в случае невозможности проведения заседания им лично по объективным причинам - одним из заместителей руководителя рабочей группы.

Повестка дня заседания рабочей группы формируется ответственным органом исполнительной власти Нижегородской области и утверждается руководителем.

10. Заседания рабочей группы проводятся по мере необходимости. Заседания считаются правомочными, если на них присутствует более половины членов рабочей группы.

11. Решения рабочей группы принимаются простым большинством голосов и оформляются протоколами, которые подписываются председательствующим на заседании рабочей групп

 12. По решению руководителя рабочей группы для рассмотрения отдельных специальных вопросов на заседание рабочей группы может приглашаться только часть ее членов, являющихся специалистами в данной области или заинтересованных в их решении.

Решения рабочей группы в суженном составе принимаются простым большинством голосов и оформляются протоколами, которые подписываются председательствующим на заседании рабочей группы в суженном составе.

(Пункт дополнен - Распоряжение Губернатора Нижегородской области от 28.10.2016 № 1989-р)