Постановление Администрации г.Нижнего Новгорода от 22.01.1999 № 8

 
                АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ

    от 22.01.99                                         N 8

                                   Утратилo силу - Постановление
                                 Администрации г.Нижнего Новгорода
                                       от 11.02.2003 г. N 15

    Об утверждении Положения и структуры департамента культуры
              администрации города Нижнего Новгорода


     В  целях  повышения  эффективности  работы  по проведению в жизнь
принципов   культурной   политики  органов  государственной  власти  и
местного  самоуправления,  обеспечения  конституционного права граждан
города Нижнего Новгорода на культурную деятельность:
     1.  Утвердить  Положение  о  департаменте  культуры администрации
города Нижнего Новгорода (приложение 1).
     2. Утвердить структуру департамента культуры (приложение 2).


     Глава администрации города            Ю.И.Лебедев


Приложение 1
к постановлению администрации
города Нижнего Новгорода
22. 01.99 N 8
                             Положение
  о департаменте культуры администрации города Нижнего Новгорода


     1. Общие положения
     1. 1.  Департамент  культуры администрации г.Нижнего Новгорода
(далее    -департамент)    является   самостоятельным   структурным
подразделением   г.Нижнего  Новгорода  и  подчинен  непосредственно
заместителю главы администрации города по социальным вопросам.
     1. 2.  Правовую  основу  деятельности  департамента составляют
Конституция   Российской   Федерации,   федеральное   и   областное
законодательство,  правовые  акты  органов  местного самоуправления
города Нижнего Новгорода, а также настоящее Положение.
     1. 3.  Департамент  осуществляет  свою  деятельность  в тесном
взаимодействии     с     другими    структурными    подразделениями
администрации  г.Нижнего Новгорода, администрациями районов города,
подведомственными ему организациями и учреждениями.
     1. 4.  В  пределах  своей  компетенции, от имени администрации
города,  департамент вступает в правовые отношения с юридическими и
физическими  лицами, заключает договоры и соглашения, имеет текущий
и иные счета, печать со своим наименованием, штампы и бланки.

     2. Основные задачи
     В  целях  обеспечения конституционного права граждан г.Нижнего
Новгорода  на культурную деятельность, проведения в жизнь принципов
государственной  культурной  политики и культурной политики органов
местного  самоуправления  департамент культуры обеспечивает решение
следующих основных задач:
     2. 1.  Укрепление  и  развитие взаимодействия и сотрудничества
органов    местного    самоуправления    с   творческими   союзами,
организациями  и учреждениями культуры, общественными объединениями
деятелей   культуры   и   искусства,   администрацией   области   и
администрациями  районов  города, осуществление совместных проектов
развития и сохранения культуры.
     2. 2.  Обеспечение  широкого  доступа  всех  социальных  слоев
населения к ценностям отечественной и мировой культуры.
     2. 3.  Консолидация  профессиональных  творческих  устремлений
деятелей    культуры    и   духовных   потребностей   населения   и
стимулирование  развития всех видов и жанров современной культуры и
искусства.
     2. 4. Социальная поддержка работников культуры и искусства.
     2. 5. Сохранение историко-культурного наследия города.
     2. 6.  Укрепление  материально-технической  базы организаций и
учреждений культуры города.
     2. 7.     Развитие     межрегионального    и    международного
сотрудничества,  укрепление  авторитета  нижегородского культурного
потенциала за рубежом.

     3. Основные функции
     В  соответствии  с  возложенными задачами департамент культуры
осуществляет следующие основные функции:
     Для  укрепления  и  развития  взаимодействия  и сотрудничества
органов  местного  самоуправления  города  с  творческими  союзами,
организациями  и учреждениями культуры, общественными объединениями
деятелей   культуры   и   искусства,   администрацией   области   и
администрациями  районов  города, осуществления совместных проектов
развития и сохранения культуры:
     3. 1.  Формирование ежегодных и долгосрочных программ развития
и  сохранения  культуры  и  искусства  города, участие в реализации
областных и федеральных программ.
     3. 2.   Выработка   предложений  для  органов  государственной
власти и местного самоуправления по вопросам культуры и искусства.
     3. 3.   От   имени   администрации  города  Нижнего  Новгорода
осуществление    функций    учредителя   муниципальных   учреждений
культуры,  в  том  числе  созданных в соответствии с постановлением
главы  администрации  города  Нижнего Новгорода от 02.06.95 N 31 "О
создании     муниципальных    организаций    культуры,    в    т.ч.
образовательных".
     3. 4.  Экспертиза  предложенных  проектов по вопросам, имеющим
важное  социальное  значение  в  соответствии с законодательством о
культуре.    Подготовка,    обучение   и   повышение   квалификации
руководящих   работников  подведомственных  учреждений  культуры  и
искусства, их аттестация.
     3. 5.  Создание  и  распространение  в  установленном  порядке
информации  по  проблемам  культуры  и  искусства  в  любых формах,
включая печать и другие средства массовой информации.
     3. 6.  Взаимодействие  с субъектами хозяйственной деятельности
по   вопросам  их  участия  в  развитии  социальной  инфраструктуры
города.
     Для   обеспечения   широкого  доступа  всех  социальных  слоев
населения к ценностям мировой культуры:
     3. 7.    Сохранение    и    развитие    сети   организаций   и
образовательных учреждений культуры и искусства.
     3. 8.   Поддержка   деятельности   учреждений   и  организаций
культуры  и  искусства, направленной на работу со слабо защищенными
слоями населения, благотворительной деятельности.
     3. 9.   Повышение   территориальной   доступности   учреждений
культуры  и  искусства  за счет более рационального размещения сети
культурных учреждений и организаций в городе.
     3. 10.    Дотирование   бюджетных   организаций   культуры   и
искусства,   в   том  числе  образовательных,  в  целях  сохранения
доступности в оплате услуг этих организаций населением.
     3. 11.  Поддержка спонсорства и меценатства в сфере культуры и
искусства.
     Для   консолидации   профессиональных  творческих  устремлений
деятелей    культуры    и    духовных    потребностей    населения,
стимулирования  развития всех видов и жанров современной культуры и
искусства:
     3. 12.   Поддержка   и   широкое  вовлечение  в  общегородскую
культурную  жизнь  творческих  коллективов,  творческих  деятелей и
талантливой молодежи.
     3. 13.  Содействие  развитию  как муниципальных, так и частных
организаций и учреждений культуры и искусства.
     3. 14.  Взаимодействие  со  средствами  массовой  информации в
освещении культурной жизни города.
     3. 15.    Регулирование   процессов   развития   музыкального,
изобразительного,   театрального   и  хореографического  искусства,
литературы,  кино,  историко-культурных исследований, библиотечного
и    музейного    дела,    литературно-издательской   деятельности,
организации культурного отдыха и досуга населения города.
     3. 16.   Организация   и   проведение  фестивалей,  конкурсов,
выставок,   научных  конференций,  посвященных  проблемам  развития
культуры и искусства.
     3. 17. Поддержка детского искусства.
     3. 18.  Поддержка народного творчества и развитие национальных
культур.
     3. 19.  Разработка  системы  поощрения  творческих  деятелей и
талантливой молодежи (премии, стипендии, гранты).
     В целях социальной поддержки работников культуры и искусства:
     3. 20.   Совершенствование  условий  оплаты  труда  работников
муниципальных организаций и учреждений культуры и искусства.
     3. 21.   Совершенствование   системы   обучения   и  повышение
квалификации  работников  муниципальных  организаций  и  учреждений
культуры и искусства.
     3. 22.   Содействие   в   решении   социально-бытовых  проблем
работников сферы культуры и искусства.
     В  целях сохранения историко-культурного наследия города и его
использования:
     3. 23.  Развитие  музейного  и  библиотечного  дела, городских
парков.
     3. 24.  Обеспечение  охраны, реставрации, учета, использование
и  создание  памятников  истории  культуры,  установка мемориальных
знаков на территории города.
     3. 25.    Поддержка    исторических    и    культурологических
исследований  и  публикаций  посвященных истории города и оказавших
заметное влияние на формирование его культуры.
     В  целях укрепления материально-технической базы организаций и
учреждений культуры и искусства города:
     3. 26.  Обеспечение  условий финансирования для капитального и
текущего   ремонта,   реставрации,   переоснащение   организаций  и
учреждений культуры и искусства.
     3. 27.    Создание   условий   для   развития   информационных
компьютерных технологий учреждений сферы культуры и искусства.
     3. 28.  Совершенствование  хозяйственных  механизмов  в  сфере
культуры и искусства, организаций досуговой деятельности.
     В    целях    развития   межрегионального   и   международного
сотрудничества:
     3. 29.    Формирование    целевых    программ    и   поддержка
межрегионального    и    международного    культурного   обмена   и
сотрудничества.
     3. 30.  Содействие  участию  творческой  молодежи,  творческих
коллективов  и мастеров искусств в межрегиональных, всероссийских и
международных конкурсах, фестивалях, выставках.

     4. Структура и штаты департамента
     4. 1.  Структура,  штатное  расписание, численность работников
департамента  культуры  утверждается  главой  администрации  города
Нижнего Новгорода.
     4. 2.   Департамент   возглавляет   директор,   назначаемый  и
освобождаемый  от  должности  главой  администрации  города Нижнего
Новгорода.
     4. 3.     Директор     департамента    культуры    подчиняется
непосредственно   заместителю   главы   администрации   города   по
социальным   вопросам   и   представляет  администрацию  города  во
взаимоотношениях  с  учреждениями, организациями и предприятиями (в
том числе зарубежных), по вопросам культуры и искусства.

     5. Полномочия директора департамента
     5. 1.  Осуществляет  руководство деятельностью департамента на
принципах  единоначалия  и  несет  персональную  ответственность за
выполнение возложенных на департамент задач и функций.
     5. 2.    Принимает   на   работу   и   увольняет   сотрудников
департамента   в   соответствии   с  трудовым  законодательством  и
законодательством о муниципальной службе.
     Принимает   решения   по  их  поощрению  и  наложению  на  них
взысканий.
     5. 3.  Издает  в  пределах  своей  компетенции  приказы и дает
указания,    подлежащие   обязательному   исполнению   сотрудниками
департамента.
     5. 4.  Участвует  в совещаниях и иных мероприятиях, проводимых
главой  администрации  города при рассмотрении вопросов, отнесенных
к компетенции департамента.
     5. 5.  Представляет  департамент во взаимоотношениях с другими
юридическими    и    физическими   лицами,   заключает   от   имени
администрации  города  договоры, соглашения по вопросам компетенции
департамента.
     5. 6.   Утверждает   Положения  о  структурных  подразделениях
департамента.
     5. 7.  Представляет  необходимую  информацию о состоянии дел в
подведомственных  департаменту  учреждениях  и  организациях  главе
администрации  города  и  заместителю главы администрации города по
социальным вопросам.
     5. 8.  Осуществляет  иные  полномочия,  вытекающие  из функции
департамента.

Приложение 2
к постановлению администрации
города Нижнего Новгорода
22. 01.99 N 8

           Структура департамента культуры администрации
                           г.Н.Новгорода
(в электронном виде не приводится)