Расширенный поиск

Распоряжение Администрации г.Нижнего Новгорода от 09.02.2005 № 339-р

                                                                              
              Администрация города Нижнего Новгорода

                           РАСПОРЯЖЕНИЕ
                                                                                 
    09.02.2005                                       N 339-р

                                     Утратил силу - Постановление
                                 Администрации г.Нижнего Новгорода
                                       от 14.02.2008 г. N 617   
                                                       
О предоставления дополнительных оплачиваемых отпусков муниципальным
   служащим в администрации города Нижнего Новгорода, районных и
        поселковых администрациях города Нижнего Новгорода
                                                                                 
                                                                                 
    В  соответствии  с  Трудовым кодексом РФ, Законом Нижегородской 
области   от   21.09.1998   N   11-З   «О  муниципальной  службе  и  
муниципальных  должностях  в  Нижегородской области», Положением «О 
муниципальной  службе  и  муниципальных  должностях в городе Нижнем 
Новгороде»,   утвержденным  постановлением  Городской  Думы  города  
Нижнего  Новгорода от 21.04.1998 N 19 и во исполнение Коллективного 
договора   между  администрацией  города,  Городской  Думой  города  
Нижнего Новгорода и профсоюзным комитетом, подписанного 23.09.2004: 
    1.  Установить  с  01  февраля 2005 года муниципальным служащим 
города  Нижнего  Новгорода  сверх ежегодного оплачиваемого отпуска: 
    1.1.  Ежегодный  дополнительный  оплачиваемый отпуск за выслугу 
лет при стаже муниципальной службы:         
    от 1 года до 5 лет - 3 календарных дня;                                      
    от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;                                         
    от 10 до 15 лет - 7 календарных дней                                         
    свыше 15 лет - 10 календарных дней.                                          
    1.2.    Ежегодный   дополнительный   оплачиваемый   отпуск   за   
ненормированный рабочий день:
    1.2.1. Заместителям главы администрации города, главам районных 
и    поселковых    администраций,   руководителям   самостоятельных   
структурных   подразделений   администрации  города,  руководителям  
подразделений  в  составе самостоятельных структурных подразделений 
администрации  города,  районных  и  поселковых  администраций и их 
заместителям - продолжительностью 6 календарных дней.   
    1.2.2.  Муниципальным  служащим, не указанным в подпункте 1.2.1 
настоящего  распоряжения  -  продолжительностью  3 календарных дня. 
    2.   Признать   утратившим  силу  пункт  2  распоряжения  главы  
администрации  города  Нижнего  Новгорода  от 08.02.2002 N 397-р «О 
порядке    предоставления   отпусков   муниципальным   служащим   в   
администрации  города  Нижнего  Новгорода,  районных  и  поселковых  
администрациях города Нижнего Новгорода».
    3.   Контроль   за   исполнением   распоряжения   возложить  на  
заместителя  главы  администрации  города,  директора  департамента  
организационно-кадровой   работы   администрации   города   Нижнего   
Новгорода Степанова Н.А.
                                                                                 
                                                                                 
    Глава администрации города          В.Е.Булавинов                                     
                                                                                 
                                                                                 
                                                                                 
                                                                                 
                                                                                 
                                                                                 
                                                                                 
                                                                                 
                                                                                 
                                                                                 

Информация по документу
Читайте также