Расширенный поиск
Постановление Администрации г.Нижнего Новгорода от 29.04.2011 № 1732АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА ПОСТАНОВЛЕНИЕ 29.04.2011 N 1732 О внесении изменений в постановление администрации города Нижнего Новгорода от 14.07.2009 N 3453 В соответствии с п.8 Указа Президента Российской Федерации от 01.07.2010 N 821 «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов», в целях совершенствования деятельности администрации города Нижнего Новгорода по соблюдению муниципальными служащими требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе администрация города Нижнего Новгорода постановляет: 1. Внести следующие изменения в постановление администрации города Нижнего Новгорода от 14.07.2009 N 3453 «О создании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе в администрации города Нижнего Новгорода и утверждении порядка уведомления представителя нанимателя» (далее - постановление): 1.1. Пункт 6 постановления считать пунктом 7. 1.2. Дополнить постановление новым пунктом 6 в следующей редакции: «6. Главам администраций районов города: 6.1. В месячный срок утвердить: положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе в администрации соответствующего района города Нижнего Новгорода (далее - комиссия), состав комиссии, порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации соответствующего района города Нижнего Новгорода к совершению коррупционных нарушений (далее - порядок уведомления). 6.2. При разработке положения о комиссии и порядка уведомления руководствоваться настоящим постановлением.». 1.3. Приложение N 1 к постановлению изложить в новой редакции: «СОСТАВ КОМИССИИ по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе в администрации города Нижнего НоВГОРОДА +---------------------+---------------------------------------------------------------+ | Холкина | заместитель главы администрации города Нижнего Новгорода - | | Мария Михайловна | председатель комиссии | +---------------------+---------------------------------------------------------------+ | Шумило | директор департамента правового обеспечения администрации | | Алла Анатольевна | города Нижнего Новгорода - заместитель председателя комиссии | +---------------------+---------------------------------------------------------------+ | Белова | начальник отдела по вопросам муниципальной службы и кадров | | Екатерина Юрьевна | управления муниципальной службы и кадров департамента | | | организационно-кадрового обеспечения деятельности | | | администрации города Нижнего Новгорода - секретарь комиссии | +---------------------+---------------------------------------------------------------+ | Члены | | | комиссии: | | +---------------------+---------------------------------------------------------------+ | Гусева | директор департамента организационно-кадрового обеспечения | | Ольга Юрьевна | деятельности администрации города Нижнего Новгорода | +---------------------+---------------------------------------------------------------+ | Маркеева | заместитель директора департамента правового обеспечения | | Алла Вячеславовна | администрации города Нижнего Новгорода | +---------------------+---------------------------------------------------------------+ | Орлов | заместитель директора Института повышения квалификации | | Вадим Алексеевич | Волго-Вятской академии государственной службы (по | | | согласованию) | +---------------------+---------------------------------------------------------------+ | Уткина | начальник управления муниципальной службы и кадров | | Вера Николаевна | департамента организационно-кадрового обеспечения | | | деятельности администрации города Нижнего Новгорода. » | +---------------------+---------------------------------------------------------------+ 1.4. В приложении N 2 к постановлению: 1.4.1. В пункте 1.2 слова «и территориальных органов» исключить. 1.4.2. Пункт 1.4 после слов «(далее - муниципальные служащие)» дополнить словами «ограничений и запретов,». 1.4.3. Пункт 2.2 изложить в следующей редакции: «2.2. Комиссия образуется правовым актом администрации города Нижнего Новгорода. Указанным актом утверждаются состав Комиссии и порядок её работы. 2.2.1. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов Комиссии. Председатель, заместитель председателя и секретарь Комиссии назначаются из числа членов комиссии, замещающих должности муниципальной службы. 2.2.2. Все члены Комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя Комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя Комиссии. 2.2.3. В заседаниях Комиссии с правом совещательного голоса участвуют: непосредственный руководитель муниципального служащего, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем Комиссии два муниципальных служащих, замещающих в администрации города должности муниципальной службы, аналогичные должности, замещаемой муниципальным служащим, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос; другие муниципальные служащие и должностные лица, которые могут дать пояснения по вопросам, рассматриваемым Комиссией. 2.2.4. По решению председателя Комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно, не менее чем за три дня до дня заседания Комиссии на основании ходатайства муниципального служащего, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос, или любого члена комиссии, в заседании Комиссии с правом совещательного голоса участвует представитель муниципального служащего, в отношении которого Комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.» 1.4.4. Пункт 2.4 изложить в следующей редакции: «2.4. Основаниями для проведения заседания Комиссии являются: 2.4.1. Представление главой администрации города в соответствии с пунктом 24 Положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими администрации города Нижнего Новгорода, утвержденного постановлением администрации города Нижнего Новгорода от 31 декабря 2009 года N 7174, материалов проверки, свидетельствующих: о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера; о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов. 2.4.2. Поступившее в кадровую службу администрации города: обращение гражданина, замещавшего в структурных подразделениях администрации города должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей муниципальной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны предоставлять сведения о своих доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденный правовым актом администрации города Нижнего Новгорода, (далее - перечень должностей, утвержденный правовым актом администрации города) о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы; заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. 2.4.3. Представление главы администрации города или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, либо осуществления мер по предупреждению коррупции в администрации города Нижнего Новгорода». 1.4.5. Пункт 2.7 изложить в следующей редакции: «2.7. Председатель Комиссии в трехдневный срок со дня поступления информации, содержащей основания для проведения заседания Комиссии, назначает дату заседания Комиссии.» 1.4.6. Пункты 2.8 и 2.9 исключить. 1.4.7. Пункт 2.12 изложить в следующей редакции: «2.12. Заседание Комиссии проводится в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов. При наличии письменной просьбы муниципального служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия заседание Комиссии проводится в его отсутствие. В случае неявки муниципального служащего или его представителя на заседание комиссии при отсутствии письменной просьбы муниципального служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае вторичной неявки муниципального служащего или его представителя без уважительных причин комиссия может принять решение о рассмотрении указанного вопроса в отсутствие муниципального служащего.» 1.4.8. Пункты 2.13 и 2.17 исключить. 1.4.9. Пункты 2.19 - 2.22 изложить в следующей редакции: «2.19. По итогам рассмотрения вопроса о предоставлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера Комиссия принимает одно из следующих решений: установить, что сведения, предоставленные муниципальным служащим, являются достоверными и полными; установить, что сведения, предоставленные муниципальным служащим, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае Комиссия рекомендует представителю нанимателя (работодателю) применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности. 2.20. По итогам рассмотрения вопроса о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов Комиссия принимает одно из следующих решений: установить, что муниципальный служащий соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов; установить, что муниципальный служащий не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае Комиссия рекомендует представителю нанимателя (работодателю) указать муниципальному служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности. 2.21. По итогам рассмотрения обращения гражданина, замещавшего в структурных подразделениях администрации города должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, утвержденный правовым актом администрации города о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, Комиссия принимает одно из следующих решений: дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности; отказать гражданину в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполнении работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ. 2.22. По итогам рассмотрения заявления муниципального служащего о невозможности по объективным причинам предоставить сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей Комиссия принимает одно из следующих решений: признать, что причина непредоставления муниципальным служащим сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной; признать, что причина непредоставления муниципальным служащим сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае Комиссия рекомендует муниципальному служащему принять меры по предоставлению указанных сведений; признать, что причина непредоставления муниципальным служащим сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от предоставления указанных сведений. В этом случае Комиссия рекомендует представителю нанимателя (работодателю) применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.» 1.4.10. Дополнить пунктом 2.22 следующего содержания: «2.22. По итогам рассмотрения вопроса об обеспечении соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, либо об осуществлении мер по предупреждению коррупции в администрации города Нижнего Новгорода Комиссия принимает соответствующее решение.» 1.4.11. Пункт 2.24 дополнить абзацем следующего содержания: «Решение о направлении документов в правоохранительные органы принимается главой администрации города в трехдневный срок, а при необходимости - немедленно.» 1.5. В пункте 2.2 приложения N 3 к постановлению слова «, территориального органа» исключить. 2. Департаменту общественных отношений и информации администрации города Нижнего Новгорода (Ткачев М.В.) обеспечить опубликование постановления в средствах массовой информации. 3. Департаменту правового обеспечения администрации города Нижнего Новгорода (Шумило А.А.) обеспечить размещение на официальном сайте муниципального образования в сети Интернет постановления администрации города Нижнего Новгорода от 14.07.2009 N 3453 "О создании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов на муниципальной службе в администрации города Нижнего Новгорода и утверждения порядка уведомления представителя нанимателя" и настоящего постановления. Исполняющий обязанности главы администрации города С.В.Гладышев Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|