Расширенный поиск
Постановление Правительства Нижегородской области от 23.11.2012 № 842ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 23 ноября 2012 года N 842 О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Нижегородской области Правительство Нижегородской области постановляет: 1. Внести в Положение об оплате труда работников государственного образовательного бюджетного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "Центр подготовки спасателей Нижегородской области", утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 14 февраля 2011 года N 85, следующие изменения: 1.1. Дополнить пунктом 1.6 следующего содержания: "1.6. Работодатель при выплате заработной платы извещает в письменной форме работников: - о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период; - о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику; - о размерах и об основаниях произведенных удержаний; - об общей денежной сумме, подлежащей выплате.". 1.2. В пункте 2.5: таблицу 1 изложить в следующей редакции: "Таблица 1 +--------------------------------------------------------------------+ | ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | | Минимальный размер должностного оклада - 3018 рублей | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ |Квалифика- | Должности, отнесенные к | Повышающий |Должностной | | ционные | ПКГ |коэффициент к | оклад | | уровни | |минимальному | (руб.) | | | | размеру | | | | |должностного | | | | | оклада | | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | 1 |техник | 1,48 | 4 467 | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | 2 |техник 2 категории | 1,65 | 4 980 | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | 3 |техник 1 категории | 2,2 | 6 640 | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | | Минимальный размер должностного оклада - 3896 рублей | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | 1 |бухгалтер; | 1,6 | 6 233 | | |инженер | | | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | 2 |бухгалтер 2 категории | 2,0 | 7 792 | | |инженер 2 категории | | | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | 3 |бухгалтер 1 категории | 2,25 | 8 766 | | |инженер 1 категории | | | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | 4 |ведущий бухгалтер | 2,5 | 9 740 | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | ПКГ "Должности работников учреждения, не включенные в ПКГ | | "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | | Минимальный размер должностного оклада - 3896 рублей | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | 1 |специалист | 1,3 | 5 065 | +-----------+---------------------------+--------------+-------------+ | 2 |специалист 2 категории | 2,0 | 7 792 | +-----------+---------------------------+--------------+-----------+ | | 3 |специалист 1 категории | 2,25 | 8 766 |"; +-----------+---------------------------+--------------+-----------+ таблицу 2 изложить в следующей редакции: "Таблица 2 +------------------------------------------------------------------------+ | ПКГ "Должности профессорско-преподавательского состава | | и руководителей структурных подразделений " | | Размер минимальной ставки заработной платы - 7455 рублей | +-----------+--------------+------------+------------+-------------------+ | Квалифика-| Должности, | Повышающий | Повышающий | Ставка заработной | | ционные | отнесенные к | коэффициент| коэффициент| платы | | уровни | ПКГ | по | специфики | (руб.) | | | | должности | учреждения | | +-----------+--------------+------------+------------+-------------------+ | 1 | преподаватель| 1,0 | 1,2 | 8 946 | +-----------+--------------+------------+------------+-------------------+ | 2 | старший | 1,14 | 1,2 | 10 198 | | | преподаватель| | | | +-----------+--------------+------------+------------+-------------------+ | ПКГ "Должности работников культуры, искусства | | и кинематографии ведущего звена" | | Минимальный размер должностного оклада - 4154 рубля | +-----------+--------------+------------+------------+-------------------+ | Квалифика-| Должности, | Повышающий | Повышающий | Должностной оклад | | ционные | отнесенные к | коэффициент| коэффициент| (руб.) | | уровни | ПКГ | по | специфики | | | | | должности | учреждения | | +-----------+--------------+------------+------------+-------------------+ | 1 | библиотекарь | 1,0 | 1,46 | 6 065 | +-----------+--------------+------------+------------+-------------------+ | 2 | библиотекарь | 1,1 | 1,46 | 6 671 | | | 2 категории | | | | +-----------+--------------+------------+------------+------------+------+ | 3 | библиотекарь | 1,2 | 1,46 | 7 278 | ". | | 1 категории | | | | +-----------+--------------+------------+------------+------------+ 1.3. Пункт 4.2.5 дополнить абзацем следующего содержания: "По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.". 2. Внести в Положение об оплате труда работников государственного образовательного бюджетного учреждения дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Нижегородской области имени Маршала Советского Союза Василия Ивановича Чуйкова", утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 11 марта 2011 года N 161, следующие изменения: 2.1. Дополнить пунктом 1.9 следующего содержания: "1.9. Работодатель при выплате заработной платы извещает в письменной форме работников: - о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период; - о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику; - о размерах и об основаниях произведенных удержаний; - об общей денежной сумме, подлежащей выплате.". 2.2. В пункте 2.1.3: таблицу 1 изложить в следующей редакции: "Таблица 1 +-----------+----------------------------+-------------+---------------+ | Квалифика-| Должности, отнесенные к ПКГ| Повышающий | Должностной | | ционные | | коэффициент | оклад | | уровни | | к | (руб.) | | | | минимальному| | | | | размеру | | | | | должностного| | | | | оклада | | +-----------+----------------------------+-------------+---------------+ | ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" | | Минимальный размер должностного оклада - 2880 рублей | +-----------+----------------------------+-------------+---------------+ | 1 |- кассир | 1,52 | 4 378 | +-----------+----------------------------+-------------+---------------+ | ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | | Минимальный размер должностного оклада - 3018 рублей | +-----------+----------------------------+-------------+---------------+ | 1 |- техник | 1,83 | 5 523 | | +----------------------------+-------------+---------------+ | |- администратор | 1,83 | 5 523 | +-----------+----------------------------+-------------+---------------+ | 2 |- техник 2 категории | 2,2 | 6 640 | | +----------------------------+-------------+---------------+ | |- старший администратор | 2,2 | 6 640 | +-----------+----------------------------+-------------+---------------+ | 3 |- техник 1 категории | 2,71 | 8 179 | | +----------------------------+-------------+---------------+ | |- шеф-повар | 2,71 | 8 179 | +-----------+----------------------------+-------------+---------------+ | ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | | Минимальный размер должностного оклада - 3896 рублей | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | 1 |- бухгалтер, юрисконсульт | 1,42 | 5 532 | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | 2 |- 2 категории: бухгалтер, | 1,74 | 6 779 | | |юрисконсульт | | | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | 3 |- 1 категории: бухгалтер, | 2,1 | 8 182 | | |юрисконсульт | | | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | 5 |- главный специалист | 2,52 | 9 818 | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | Должности, не включенные в ПКГ | | "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | | Минимальный размер должностного оклада - 3896 рублей | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | 1 |- специалист | 1,42 | 5 532 | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | 2 |- специалист 2 категории | 1,74 | 6 779 | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | 3 |- специалист 1 категории, | 2,1 | 8 182 | | |заведующий учебно- | | | | |методическим кабинетом | | | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | 4 |- ведущий специалист | 2,25 | 8 766 | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | Должности, не включенные в ПКГ | | "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" | | Минимальный размер должностного оклада - 7285 рублей | +-----------+----------------------------+--------------+--------------+ | 1 |- начальник группы | 1,43 | 10 418 | | +----------------------------+--------------+-------------++ | |- начальник отдела | 1,61 | 11 729 |"; +-----------+----------------------------+--------------+-------------+ в таблице 2 слова "должностной оклад" в соответствующем падеже заменить словами "ставка зароботной платы" в соответствующем падеже. 2.3. Пункт 4.2.5 дополнить абзацем следующего содержания: "По желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.". 3. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования. И.о. Губернатора В.А.Иванов Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|