Постановление Правительства Нижегородской области от 24.03.2015 № 151

ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 24 марта 2015 года № 151

Об осуществлении в 2015 году единовременных компенсационных

 выплат медицинским работникам в возрасте до 45 лет,

имеющим высшее образование, прибывшим в 2015 году

на работу в сельский населенный пункт либо рабочий

поселок Нижегородской области или переехавшим на

работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок

Нижегородской области из другого населенного пункта

(В редакции Постановления Правительства Нижегородской области от 06.07.2015 № 421)

В соответствии с частями 12.1 - 12.5 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации", в целях обеспечения осуществления в 2015 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 45 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2015 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области из другого населенного пункта, Правительство Нижегородской области постановляет:

1. Определить министерство здравоохранения Нижегородской области уполномоченным органом исполнительной власти Нижегородской области по обеспечению осуществления в 2015 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 45 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2015 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области из другого населенного пункта.    

2. Утвердить прилагаемое Положение о предоставлении в 2015 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 45 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2015 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области из другого населенного пункта.

3. Признать утратившим силу постановление Правительства Нижегородской области от 24 марта 2014 года № 188 "Об осуществлении в 2014 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013-2014 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области из другого населенного пункта".

4. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 года.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора, заместителя Председателя Правительства Нижегородской области Д.В. Сватковского.

Губернатор                              В.П.Шанцев

УТВЕРЖДЕНО

постановлением Правительства

Нижегородской области

от 24 марта 2015 года № 151

ПОЛОЖЕНИЕ

о предоставлении  в 2015 году единовременных компенсационных

выплат медицинским работникам в возрасте до 45 лет,

имеющим высшее образование, прибывшим в 2015 году

на работу в сельский населенный пункт либо рабочий

поселок Нижегородской области или переехавшим на

работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок

 Нижегородской области из другого населенного пункта

(В редакции Постановления Правительства Нижегородской области от 06.07.2015 № 421)

1. Единовременная компенсационная выплата (далее - выплата) предоставляется медицинским работникам в возрасте до 45 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2015 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области из другого населенного пункта (далее - медицинский работник). Финансовое обеспечение выплат в размере одного миллиона рублей на одного медицинского работника в соответствии с частями 12.1 - 12.5 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года  №  326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон № 326-ФЗ) осуществляется в равных долях за счет:

- средств бюджета Федерального фонда обязательного медицинского страхования (далее - Федеральный фонд) в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год, предоставляемых бюджету Территориального фонда обязательного медицинского страхования Нижегородской области (далее - ТФ ОМС Нижегородской области) в виде иных межбюджетных трансфертов;

- средств областного бюджета в соответствии с Законом Нижегородской области от 18 декабря 2014 года № 184-З "Об областном бюджете на 2015 и на плановый период 2016 и 2017 годов"".

2. Предоставление выплаты не исключает право медицинского работника на получение одной из мер социальной поддержки, предусмотренных Законом Нижегородской области от 4 августа 2010 года № 127-З "О бесплатном предоставлении в собственность отдельным категориям граждан земельных участков для индивидуального жилищного строительства на территории Нижегородской области" или Подпрограммой "Меры социальной поддержки молодых специалистов Нижегородской области на 2015-2023 годы" государственной программы "Обеспечение населения Нижегородской области доступным и комфортным жильем", утвержденной постановлением Правительства Нижегородской области от 30 апреля 2014 года № 302.

3. Право на получение выплаты имеют медицинские работники, соответствующие следующим требованиям:

1) возраст - до 45 лет;

2) имеющие высшее образование, прибывшие в 2015 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области или переехавшие на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области из другого населенного пункта;

3) заключившие трудовой договор с государственным бюджетным учреждением здравоохранения Нижегородской области (далее - учреждение здравоохранения) на срок не менее 5 лет;

4) заключившие с министерством здравоохранения Нижегородской области (далее - министерство здравоохранения) в срок до 15 ноября 2015 года договор о предоставлении в 2015 году единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 45 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2015 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области из другого населенного пункта, по форме согласно приложению к настоящему Положению (далее - Договор). (В редакции Постановления Правительства Нижегородской области от 06.07.2015 № 421)

4. Медицинский работник, соответствующий требованиям, указанным в подпунктах 1 - 3 пункта 3 настоящего Положения, подает  в министерство здравоохранения по установленной им форме письменное заявление о предоставлении выплаты с приложением копий следующих документов, заверенных в установленном порядке: (В редакции Постановления Правительства Нижегородской области от 06.07.2015 № 421)

1) диплом о высшем медицинском образовании;

2) трудовой договор, заключенный медицинским работником и учреждением здравоохранения;

3) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность.

Заявление должно содержать согласие медицинского работника на обработку персональных данных, содержащихся в заявлении и прилагаемых к нему документах, в соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ "О персональных данных".

5. Заявление о предоставлении выплаты подлежит обязательной регистрации в день поступления и в течение 3 рабочих дней со дня регистрации передается в комиссию, созданную приказом министерства здравоохранения (далее - Комиссия). Состав Комиссии и положение о ней утверждаются приказом министерства здравоохранения.

6. Комиссия в течение 30 рабочих дней со дня регистрации заявления и документов, указанных в подпунктах 1 - 3 пункта 4 настоящего Положения, рассматривает их и принимает решение о предоставлении выплаты или об отказе в ее предоставлении.

Решение Комиссии оформляется протоколом и подписывается председателем и членами Комиссии.

7. Основаниями для отказа в предоставлении выплаты являются:

- непредставление документов, указанных в подпунктах 1 - 3 пункта 4 настоящего Положения, или представление недостоверных сведений и документов;

- несоответствие медицинского работника, подавшего заявление о предоставлении выплаты, требованиям подпунктов 1 - 3 пункта 3 настоящего Положения;

- абзац. (Исключен - Постановление Правительства Нижегородской области от 06.07.2015 № 421)

8. Комиссия в течение 5 рабочих дней со дня принятия решения уведомляет о нем в письменной форме заявителя, министерство здравоохранения, ТФ ОМС Нижегородской области и учреждение здравоохранения.

9. При принятии решения об отказе в предоставлении выплаты  в уведомлении указывается причина отказа.

10. В случае устранения причин отказа в предоставлении выплаты медицинский работник имеет право повторно представить заявление о предоставлении выплаты с приложением необходимых документов.

11. В течение 15 рабочих дней со дня принятия решения Комиссии о предоставлении выплаты заключается Договор.

12. Министерство здравоохранения и ТФ ОМС Нижегородской области в срок до 15-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором осуществляются выплаты медицинским работникам, представляют в Федеральный фонд заявки на получение межбюджетных трансфертов по форме, установленной Федеральным фондом.

13. Средства, предусмотренные пунктом 1 настоящего Положения, предоставленные на основании пункта 12 настоящего Положения из бюджета Федерального фонда, в течение трех рабочих дней направляются ТФ ОМС Нижегородской области в министерство здравоохранения.

14. Министерство здравоохранения в течение пяти рабочих дней после получения средств из ТФ ОМС Нижегородской области перечисляет их одновременно со средствами областного бюджета, предусмотренными на указанные цели Законом Нижегородской области от 18 декабря 2014 года № 184-З "Об областном бюджете на 2015 и на плановый период 2016 и 2017 годов", в соответствующее учреждение здравоохранения, которое обеспечивает получение средств медицинским работником в течение пяти рабочих дней со дня получения средств от министерства здравоохранения.

15. В случае прекращения трудового договора с учреждением здравоохранения до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) медицинским работником осуществляется возврат в учреждение здравоохранения части выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду.

16. Средства, поступившие в учреждение здравоохранения от возврата части выплаты, подлежат возврату в течение трех рабочих дней на счет министерства здравоохранения.

17. Средства, поступившие на счет министерства здравоохранения в соответствии с пунктом 13 настоящего Положения, подлежат перечислению в ТФ ОМС Нижегородской области в доле, полученной от ТФ ОМС Нижегородской области, для последующего их возврата в течение трех рабочих дней в бюджет Федерального фонда.

18. Министерство здравоохранения представляет в ТФ ОМС Нижегородской области отчет об использовании средств бюджета Федерального фонда  и областного бюджета на цели, предусмотренные частью 12.1 статьи 51 Федерального закона № 326-ФЗ.

19. ТФ ОМС Нижегородской области на основании отчетов министерства здравоохранения представляет в Федеральный фонд и министерство финансов Нижегородской области отчет об использовании средств бюджета Федерального фонда и областного бюджета на цели, предусмотренные частью 12.1 статьи 51 Федерального закона № 326-ФЗ.

20. В соответствии с Федеральным законом № 326-ФЗ контроль за использованием средств, предусмотренных на финансовое обеспечение выплат медицинским работникам, осуществляется Федеральным фондом, ТФ ОМС Нижегородской области, федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в финансово-бюджетной сфере, Счетной палатой Российской Федерации и в соответствии с Законом Нижегородской области от 12 сентября 2007 года № 126-З "О бюджетном процессе в Нижегородской области" - министерством финансов Нижегородской области.

Приложение

к Положению о предоставлении

в 2015 году единовременных компенсационных

выплат медицинским работникам в возрасте

 до 45 лет, имеющим высшее образование,

прибывшим в 2015 году на работу

в сельский населенный пункт либо рабочий

поселок Нижегородской области или переехавшим

                                                          на работу в сельский населенный пункт либо

                                                                 рабочий поселок Нижегородской области

 из другого населенного пункта

ДОГОВОР

о предоставлении в 2015 году единовременной

компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 45 лет, имеющему высшее образование, прибывшему в 2015 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области или переехавшему на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области из другого населенного пункта

г. Нижний Новгород                                     "___" _______ 20__ год

Гражданин(ка) ____________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

именуемый(ая) в  дальнейшем  "Специалист", и министерство здравоохранения Нижегородской области в лице министра ____________________________________, действующего   на   основании   Положения  о  министерстве  здравоохранения Нижегородской    области,    утвержденного   постановлением   Правительства Нижегородской  области от 23 ноября 2007 года N 435, именуемое в дальнейшем "Министерство", заключили настоящий договор о нижеследующем:

I. ЦЕЛЬ ДОГОВОРА

Целью настоящего договора является предоставление в 2015 году единовременной компенсационной выплаты (далее - выплата) Специалисту в возрасте до 45 лет, имеющему высшее образование, прибывшему в 2015 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области или переехавшему на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Нижегородской области из другого населенного пункта, в соответствии с частями 12.1 - 12.5 статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации".

II. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН

2.1. Специалист обязуется:

2.1.1.  Отработать пять лет по основному месту работы в государственном

бюджетном учреждении здравоохранения Нижегородской области

_______________________________________________________________

(наименование)

(далее - учреждение здравоохранения) на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в  соответствии с трудовым  договором  от  "___"  __________ 20__ года N _______, заключенным Специалистом и учреждением здравоохранения.

2.1.2. В случае прекращения трудового договора с учреждением здравоохранения до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) в течение 30 дней со дня его прекращения возвратить в учреждение здравоохранения часть выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником  периоду.

2.2. Министерство обязуется:

2.2.1. Обеспечить предоставление Специалисту единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней со дня заключения настоящего договора. Предоставление единовременной компенсационной выплаты Специалисту осуществляется путем предоставления средств учреждению здравоохранения, которое обеспечивает получение Специалистом единовременной компенсационной выплаты в течение 5 рабочих дней со дня получения средств от Министерства.

2.2.2. Оказывать Специалисту содействие в получении одного из видов социальной поддержки, предусмотренных Законом Нижегородской области  от 4 августа 2010 года № 127-З "О бесплатном предоставлении в собственность отдельным категориям граждан земельных участков для индивидуального жилищного строительства на территории Нижегородской области" или Подпрограммой "Меры социальной поддержки молодых специалистов Нижегородской области на 2015 - 2023 годы" государственной программы "Обеспечение населения Нижегородской области доступным и комфортным жильем", утвержденной постановлением Правительства Нижегородской области от 30 апреля 2014 года № 302.

2.2.3. Осуществлять контроль за выполнением Специалистом условий настоящего договора.

III. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

3.1. Стороны несут ответственность за неисполнение обязательств, предусмотренных настоящим договором, в соответствии с действующим законодательством.

IV. ПРОЧИЕ УСЛОВИЯ

4.1. Специалист дает согласие на обработку его персональных данных в информационных системах Министерства, Федерального фонда обязательного медицинского страхования, Территориального фонда обязательного медицинского страхования Нижегородской области в соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ "О персональных данных".

4.2. Министерство принимает меры по обеспечению безопасности персональных данных Специалиста при их обработке.

4.3. Стороны разрешают все спорные вопросы, возникшие в связи с выполнением настоящего договора, путем направления претензий, рассматриваемых в течение тридцати дней с момента получения.

4.4. В случае, если стороны не могут прийти к соглашению, все споры и разногласия по выполнению настоящего договора, а также споры, связанные  с его изменением, подлежат разрешению в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4.5. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу: один экземпляр находится у Министерства, другой - у Специалиста.

V. РЕКВИЗИТЫ СТОРОН

Министерство:                                       Специалист:

ИНН/КПП ___________________        Адрес (место) жительства:

______________________

ОГРН _____________________                                                

Адрес (место) нахождения:                   Паспорт:

__________________________            _____________________

_________________________

_________________________

Банковские реквизиты: ______

_________________________

_________________________

_________________________

VI. ПОДПИСИ СТОРОН

Министерство                                       Специалист

___________ (____________)       _______________ (_________________)

(подпись)         (Ф.И.О.)                         (подпись)              (Ф.И.О.)

"___" ___________ 20__ г.                                      "___" _________ 20__ г.