Расширенный поиск
Постановление Правительства Кировской области от 17.01.2006 № 51/5ПРАВИТЕЛЬСТВО КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ Утратилo силу - Постановление Правительства Кировской области от 28.08.2006 г. N 69/204 от 17.01.2006 N 51/5 г. Киров Об утверждении Положения об установлении выплаты вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных общеобразовательных школ Кировской области в 2006 году В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 30.12.2005 N 854 "О порядке предоставления в 2006 году финансовой помощи бюджетам субъектов Российской Федерации в виде субсидий на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных общеобразовательных школ субъектов Российской Федерации и муниципальных общеобразовательных школ" и обеспечения государственной поддержки педагогических работников государственных и муниципальных общеобразовательных школ области, выполняющих функции классного руководителя, Правительство Кировской области ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить Положение об установлении выплаты вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных общеобразовательных школ Кировской области в 2006 году (далее - Положение). Прилагается. 2. Департаменту информационно-аналитической работы и связей с общественностью Кировской области (Кузнецова В. А.) опубликовать постановление в официальных средствах массовой информации. 3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2006 года. Губернатор Кировской области Н. И. Шаклеин УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Кировской области от 17.01.2006 N 51/5 ПОЛОЖЕНИЕ об установлении выплаты вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных общеобразовательных школ Кировской области в 2006 году 1. Настоящее Положение разработано в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 30.12.2005 N 854 "О порядке предоставления в 2006 году финансовый помощи бюджетам субъектов Российской Федерации в виде субсидий на выплату вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных общеобразовательных школ субъектов Российской Федерации и муниципальных общеобразовательных школ" и устанавливает порядок, размер и условия выплаты в 2006 году вознаграждения за выполнение функций классного руководителя (далее - вознаграждение) педагогическим работникам: 1.1. Государственных начальных общеобразовательных школ, основных общеобразовательных школ, средних общеобразовательных школ, средних общеобразовательных школ с углубленным изучением отдельных предметов, гимназий и лицеев Кировской области (далее - государственные общеобразовательные школы). 1.2. Муниципальных начальных общеобразовательных школ, основных общеобразовательных школ, средних общеобразовательных школ, средних общеобразовательных школ с углубленным изучением отдельных предметов, гимназий и лицеев Кировской области (далее - муниципальные общеобразовательные школы). 2. Право на получение вознаграждения имеют педагогические работники государственных и муниципальных общеобразовательных школ, на которых в соответствии с приказом руководителя школы возложены функции классного руководителя по организации и координации воспитательной работы с обучающимися в конкретном классе. 3. Вознаграждение выплачивается ежемесячно, исходя из расчета 1000 рублей за классное руководство в классе с наполняемостью 25 человек и более для городской местности, 14 и более человек - для сельской местности. В классах с меньшей наполняемостью расчет размера вознаграждения производится пропорционально численности обучающихся. Вознаграждение выплачивается с учетом районного коэффициента установленного Правительством Российской Федерации. На сумму вознаграждения производятся начисления единого социального налога, страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и страховых взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. 4. Руководителям государственных и муниципальных общеобразовательных школ рекомендуется обеспечить сохранение педагогическим работникам действующих на 31 декабря 2005 года доплат (надбавок) за осуществление классного руководства. 5. Муниципальные органы управления образованием: 5.1. В срок до 20 января и 1 октября 2006 года представляют в государственный орган управления образованием области утвержденные приказом руководителя общеобразовательной школы списки педагогических работников, на которых, возложены функции классного руководителя на очередной учебный год с указанием должности, конкретного класса и его наполняемости. 5.2. Своевременно информируют о произошедших изменениях в списках педагогических работников муниципальных общеобразовательных школ, имеющих право на получение вознаграждения. 5.3. В срок до 1 июня 2006 года по итогам предварительного комплектования муниципальных общеобразовательных школ представляют в государственный орган управления образованием области прогнозные данные об объеме средств, необходимых для выплаты вознаграждения в 2006/2007 учебном году. 5.4. Производят выплаты вознаграждения педагогическим работникам в соответствии с настоящим Положением. 6. Средства для выплаты вознаграждения зачисляются государственным органом управления образованием области на лицевые счета муниципальных органов управления образованием, открытые в территориальном финансовом органе по муниципальному образованию. 7. Учет операций по расходам, связанным с выплатой вознаграждения, осуществляется на лицевых счетах государственных и муниципальных общеобразовательных школ, открытых в департаменте финансов Кировской области или территориальном финансовом органе по муниципальному образованию. 8. Муниципальные органы управления образованием до 6 числа месяца, следующего за отчетным, представляют в государственный орган управления образованием области отчет о расходовании средств, полученных для выплаты вознаграждения педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных школ, и сведения о потребности в средствах на текущий месяц с учетом неиспользованных остатков средств. В случае непредставления вышеуказанных отчетов и сведений в установленные сроки государственный орган управления образованием области вправе не предоставлять муниципальному органу управления образованием средства на выплату вознаграждения. 9. Ответственность за несоблюдение настоящего Положения, достоверность представляемых в государственный орган управления образованием области отчетов о расходовании средств, полученных для выплаты вознаграждения, и сведений о получателях возлагается на муниципальные органы управления образованием. 10. Контроль за правильностью использования средств, предназначенных для выплаты вознаграждения педагогическим работникам государственных и муниципальных общеобразовательных школ, возлагается на государственный орган управления образованием области. 11. Настоящее Положение действует до принятия закона области, регулирующего правоотношения по установлению выплаты вознаграждения за выполнение функций классного руководителя педагогическим работникам государственных и муниципальных общеобразовательных школ, его порядку, размерах. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|