Распоряжение Правительства Кировской области от 19.06.2007 № 258

 


                    ПРАВИТЕЛЬСТВО КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                             РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 19.06.2007 N 258
     г. Киров

О повышении эффективности
работы в сфере легализации
скрытой заработной платы

       (В редакции Распоряжения Правительства Кировской области
                        от 21.03.2013 г. N 62)


     В  целях усиления и повышения эффективности работы по легализации
неформального рынка труда, защиты прав и повышения социальных гарантий
работающих граждан:

     1. Утвердить План мероприятий по повышению  эффективности  работы
по  легализации неформального рынка труда (далее - План  мероприятий).
Прилагается.

     2. Рекомендовать  Управлению  Федеральной  налоговой  службы   по
Кировской  области (Зудин А. Н.), Территориальному органу  Федеральной
службы государственной статистики по Кировской области (Зорин Н.  И.),
государственной инспекции труда в Кировской области (Бердинских А. А.)
принять меры по выполнению Плана мероприятий.

     3. Рекомендовать органам  местного  самоуправления  муниципальных
районов  и городских округов области организовать работу по выполнению
Плана мероприятий.

     4.  Контроль за выполнением распоряжения возложить на заместителя
Председателя Правительства области Мачехина Г. Н. (В          редакции
Распоряжения Правительства Кировской области от 21.03.2013 г. N 62)


Губернатор
Кировской области   Н. И. Шаклеин


                                          УТВЕРЖДЕН
                                          распоряжением Правительства
                                          Кировской области
                                          от 19.06.2007 N 258



                                 ПЛАН
     мероприятий по повышению эффективности работы по легализации
                       неформального рынка труда


----------------------------------------------------------------------
|  N  |     Наименование      |     Срок      |     Исполнитель      |
| п/п |      мероприятия      |  исполнения   |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 1   | Обеспечение глав  ад- | ежеквартально | Управление Федераль- |
|     | министраций   муници- |               | ной налоговой службы |
|     | пальных районов  (го- |               | по Кировской области |
|     | родских округов)  об- |               | <*>                  |
|     | ласти  информацией  о |               |                      |
|     | работодателях, выпла- |               |                      |
|     | чивающих   заработную |               |                      |
|     | плату работникам ниже |               |                      |
|     | величины прожиточного |               |                      |
|     | минимума трудоспособ- |               |                      |
|     | ного населения и ниже |               |                      |
|     | средней    заработной |               |                      |
|     | платы соответствующе- |               |                      |
|     | го вида экономической |               |                      |
|     | деятельности в облас- |               |                      |
|     | ти                    |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 2   | Представление  главам | ежеквартально | департамент экономи- |
|     | администраций муници- |               | ческого развития Ки- |
|     | пальных районов  (го- |               | ровской области      |
|     | родских округов)  об- |               |                      |
|     | ласти,  руководителям |               |                      |
|     | органов  исполнитель- |               |                      |
|     | ной  власти  области, |               |                      |
|     | курирующих соответст- |               |                      |
|     | вующие виды  экономи- |               |                      |
|     | ческой  деятельности, |               |                      |
|     | сведений о  среднеме- |               |                      |
|     | сячной     заработной |               |                      |
|     | плате  работников  по |               |                      |
|     | крупным и средним ор- |               |                      |
|     | ганизациям  по  видам |               |                      |
|     | экономической    дея- |               |                      |
|     | тельности  в  разрезе |               |                      |
|     | муниципальных образо- |               |                      |
|     | ваний с учетом уровня |               |                      |
|     | их развития           |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 3   | Обеспечение  информа- | постоянно     | Государственная  ин- |
|     | цией глав администра- |               | спекция труда в  Ки- |
|     | ций     муниципальных |               | ровской области <*>  |
|     | районов    (городских |               |                      |
|     | округов) области, ру- |               |                      |
|     | ководителей   органов |               |                      |
|     | исполнительной власти |               |                      |
|     | области,   курирующих |               |                      |
|     | соответствующие  виды |               |                      |
|     | экономической    дея- |               |                      |
|     | тельности, о  работо- |               |                      |
|     | дателях,  допускающих |               |                      |
|     | нарушения   трудового |               |                      |
|     | законодательства    в |               |                      |
|     | части  выплаты  зара- |               |                      |
|     | ботной платы          |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 4   | Обеспечение представ- | ежеквартально | управление  государ- |
|     | ления главам  админи- |               | ственной службы  за- |
|     | страций муниципальных |               | нятости    населения |
|     | районов    (городских |               | Кировской области    |
|     | округов) области, ру- |               |                      |
|     | ководителям   органов |               |                      |
|     | исполнительной власти |               |                      |
|     | области,   курирующих |               |                      |
|     | соответствующие  виды |               |                      |
|     | экономической    дея- |               |                      |
|     | тельности, информации |               |                      |
|     | об уровне  заработной |               |                      |
|     | платы  по  заявленным |               |                      |
|     | вакансиям             |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 5   | Организация работы по |               |                      |
|     | легализации    нефор- |               |                      |
|     | мального рынка труда  |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 5.1 | Размещение публикаций | постоянно     | органы местного  са- |
|     | в средствах  массовой |               | моуправления   муни- |
|     | информации о негатив- |               | ципальных  образова- |
|     | ных последствиях  со- |               | ний области <*>      |
|     | крытия    фактической |               |                      |
|     | заработной платы, ра- |               |                      |
|     | боте органов местного |               |                      |
|     | самоуправления по ле- |               |                      |
|     | гализации  неформаль- |               |                      |
|     | ного рынка труда      |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 5.2 | Проведение  совместно | постоянно     | органы местного  са- |
|     | с работодателями ана- |               | моуправления муници- |
|     | лиза       финансово- |               | пальных  образований |
|     | экономической    дея- |               | области,  <*>   меж- |
|     | тельности  для  уста- |               | районные   инспекции |
|     | новления   возможного |               | Управления Федераль- |
|     | уровня     заработной |               | ной налоговой службы |
|     | платы  работникам   в |               | по Кировской области |
|     | соответствии с  мето- |               | <*>  с  привлечением |
|     | дикой оценки  объемов |               | при    необходимости |
|     | скрытой    заработной |               | органов исполнитель- |
|     | платы   хозяйствующих |               | ной власти области   |
|     | субъектов             |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 5.3 | Заслушивание  работо- | постоянно     | органы местного  са- |
|     | дателей,  выплачиваю- |               | моуправления муници- |
|     | щих заработную  плату |               | пальных  образований |
|     | ниже величины  прожи- |               | области,  <*>   меж- |
|     | точного минимума тру- |               | районные   инспекции |
|     | доспособного  населе- |               | Управления Федераль- |
|     | ния  и  ниже  средней |               | ной налоговой службы |
|     | заработной платы   со- |               | по Кировской области |
|     | ответствующего   вида |               | <*>  с  привлечением |
|     | экономической    дея- |               | при    необходимости |
|     | тельности в  области, |               | органов исполнитель- |
|     | имеющих     нарушения |               | ной власти области   |
|     | трудового   законода- |               |                      |
|     | тельства, на  заседа- |               |                      |
|     | ниях  территориальных |               |                      |
|     | комиссий по  вопросам |               |                      |
|     | легализации    нефор- |               |                      |
|     | мального рынка труда  |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 5.4 | Мониторинг выполнения | постоянно     | органы местного  са- |
|     | работодателями  реше- |               | моуправления муници- |
|     | ний, принятых  терри- |               | пальных  образований |
|     | ториальными комиссия- |               | области <*>          |
|     | ми по вопросам  лега- |               |                      |
|     | лизации неформального |               |                      |
|     | рынка труда           |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 5.5 | Разработка  мероприя- | по мере необ- | органы местного  са- |
|     | тия по снижению  тру- | ходимости     | моуправления муници- |
|     | довой миграции        |               | пальных  образований |
|     |                       |               | области <*>          |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 6   | Представление  депар- | до 01 июля  1 | Территориальный  ор- |
|     | таменту экономическо- | раз в 2 года  | ган      Федеральной |
|     | го развития Кировской |               | службы государствен- |
|     | области информации  о |               | ной  статистики   по |
|     | распределении числен- |               | Кировской    области |
|     | ности  работников  по |               | <*>                  |
|     | размерам  начисленной |               |                      |
|     | заработной  платы  по |               |                      |
|     | видам   экономической |               |                      |
|     | деятельности, по фор- |               |                      |
|     | мам собственности     |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 7   | Проведение оценки эф- | ежеквартально | управление по  регу- |
|     | фективности  деятель- |               | лированию   трудовых |
|     | ности территориальных |               | отношений   департа- |
|     | комиссий по  вопросам |               | мента  промышленного |
|     | легализации    нефор- |               | развития   Кировской |
|     | мального рынка  труда |               | области, департамент |
|     | для    предоставления |               | экономического  раз- |
|     | заинтересованным  ор- |               | вития Кировской  об- |
|     | ганам  исполнительной |               | ласти,    Управление |
|     | власти области        |               | Федеральной  налого- |
|     |                       |               | вой службы по Киров- |
|     |                       |               | ской области <*>     |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 8   | Подготовка  предложе- | до 01 октября | департамент экономи- |
|     | ний по включению  по- | 2013 года     | ческого развития Ки- |
|     | казателей эффективно- |               | ровской области, де- |
|     | сти  работы   органов |               | партамент   финансов |
|     | местного самоуправле- |               | Кировской   области, |
|     | ния муниципальных об- |               | управление по  регу- |
|     | разований области  по |               | лированию   трудовых |
|     | вопросам  легализации |               | отношений   департа- |
|     | неформального   рынка |               | мента  промышленного |
|     | труда в перечень  по- |               | развития   Кировской |
|     | казателей и направле- |               | области              |
|     | ний распределения до- |               |                      |
|     | тации на стимулирова- |               |                      |
|     | ние развития  муници- |               |                      |
|     | пальных  образований, |               |                      |
|     | утвержденный   поста- |               |                      |
|     | новлением  Правитель- |               |                      |
|     | ства Кировской облас- |               |                      |
|     | ти   от    13.12.2010 |               |                      |
|     | N 81/591 "О мерах  по |               |                      |
|     | стимулированию разви- |               |                      |
|     | тия муниципальных об- |               |                      |
|     | разований   Кировской |               |                      |
|     | области"              |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 9   | Проведение   органами | ежеквартально | департамент развития |
|     | исполнительной власти |               | предпринимательства  |
|     | области,  курирующими |               | и торговли Кировской |
|     | соответствующие  виды |               | области, департамент |
|     | экономической    дея- |               | промышленного разви- |
|     | тельности, мониторин- |               | тия Кировской облас- |
|     | га среднемесячной за- |               | ти,      департамент |
|     | работной платы работ- |               | строительства и  ар- |
|     | ников и по  результа- |               | хитектуры  Кировской |
|     | там  его   проведения |               | области, департамент |
|     | подготовка соответст- |               | сельского  хозяйства |
|     | вующих предложений на |               | и продовольствия Ки- |
|     | рассмотрение  област- |               | ровской области, де- |
|     | ной   координационной |               | партамент  дорожного |
|     | межведомственной  ко- |               | хозяйства  и  транс- |
|     | миссии  по   вопросам |               | порта Кировской  об- |
|     | своевременности     и |               | ласти,   департамент |
|     | полноты выплаты зара- |               | жилищно-             |
|     | ботной платы и ликви- |               | коммунального хозяй- |
|     | дации   задолженности |               | ства  Кировской  об- |
|     | по заработной плате   |               | ласти                |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 10  | Осуществление монито- | постоянно     | департамент государ- |
|     | ринга  среднемесячной |               | ственной      собст- |
|     | заработной платы  ра- |               | венности   Кировской |
|     | ботников   государст- |               | области, департамент |
|     | венных и  муниципаль- |               | промышленного разви- |
|     | ных  предприятий,   а |               | тия Кировской облас- |
|     | также  среднемесячной |               | ти,      департамент |
|     | заработной платы  ра- |               | строительства и  ар- |
|     | ботников открытых ак- |               | хитектуры  Кировской |
|     | ционерных обществ  со |               | области, департамент |
|     | 100 процентной  долей |               | сельского  хозяйства |
|     | участия  в   капитале |               | и продовольствия Ки- |
|     | области  (муниципаль- |               | ровской области, де- |
|     | ного  образования)  и |               | партамент  дорожного |
|     | по  результатам   его |               | хозяйства  и  транс- |
|     | проведения подготовка |               | порта Кировской  об- |
|     | соответствующих пред- |               | ласти,   департамент |
|     | ложений на рассмотре- |               | жилищно-             |
|     | ние областной коорди- |               | коммунального хозяй- |
|     | национной межведомст- |               | ства  Кировской  об- |
|     | венной  комиссии   по |               | ласти, органы  мест- |
|     | вопросам  своевремен- |               | ного  самоуправления |
|     | ности и  полноты  вы- |               | муниципальных  обра- |
|     | платы заработной пла- |               | зований области <*>  |
|     | ты и  ликвидации  за- |               |                      |
|     | долженности по  зара- |               |                      |
|     | ботной плате          |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 11  | Проведение оценки эф- | ежеквартально | управление по  регу- |
|     | фективности  деятель- |               | лированию   трудовых |
|     | ности органов  испол- |               | отношений   департа- |
|     | нительной власти  об- |               | мента  промышленного |
|     | ласти по вопросу  по- |               | развития   Кировской |
|     | вышения уровня  зара- |               | области              |
|     | ботной платы в  орга- |               |                      |
|     | низациях   курируемых |               |                      |
|     | видов   экономической |               |                      |
|     | деятельности          |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 12  | Проведение мониторин- | постоянно     | управление  государ- |
|     | га неформального рын- |               | ственной службы  за- |
|     | ка  труда  в  разрезе |               | нятости    населения |
|     | муниципальных образо- |               | Кировской области    |
|     | ваний области         |               |                      |
|-----+-----------------------+---------------+----------------------|
| 13  | Размещение публикаций | постоянно     | департамент  по  во- |
|     | в средствах  массовой |               | просам внутренней  и |
|     | информации  о  работе |               | информационной поли- |
|     | Правительства области |               | тики  Кировской  об- |
|     | по неформальному рын- |               | ласти                |
|     | ку труда,  негативных |               |                      |
|     | последствиях сокрытия |               |                      |
|     | фактической  заработ- |               |                      |
|     | ной платы             |               |                      |
----------------------------------------------------------------------

______________________________
     <*> Органы, организации, участвующие в реализации мероприятий  по
согласованию.