Распоряжение Правительства Кировской области от 10.04.2006 № 75

 


                    ПРАВИТЕЛЬСТВО КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

                             РАСПОРЯЖЕНИЕ

                                      Утратилo силу - Постановление
                                     Правительства Кировской области
                                        от 28.04.2010 г. N 49/170

от 10.04.2006 N 75
     г. Киров

Об областном конкурсе
"Предприниматель года"

       (В редакции Распоряжений Правительства Кировской области
           от 21.03.2007 г. N 119; от 04.04.2008 г. N 135;
                       от 30.07.2009 г. N 226)


     В   целях   реализации  областной  целевой  программы   "Развитие
предпринимательства   в   Кировской  области"   на   2006-2009   годы,
утвержденной   постановлением  Правительства  области  от   13.12.2005
N  49/290, а также повышения имиджа предпринимательства в общественно-
политической жизни Кировской области:

     1. Утвердить Положение  об  областном  конкурсе  "Предприниматель
года" (далее - Положение). Прилагается.

     2. Создать конкурсную комиссию по проведению областного  конкурса
"Предприниматель  года"  (далее - комиссия)  и  утвердить  ее  состав.
Прилагается.

     3.  Управлению развития предпринимательства, народных промыслов и
ремесел  при  Правительстве  области  (Коромыслова  В. В.) в 2006-2009
годах   ежегодно   организовывать   проведение   областного   конкурса
"Предприниматель года" (далее - конкурс). (В   редакции   Распоряжения
Правительства Кировской области от 30.07.2009 г. N 226)

     4.  Администрации  Правительства Кировской области (Перескоков А.
В.)  осуществлять  финансирование расходов, связанных с организацией и
проведением  конкурса,  за  счет  средств,  предусмотренных  областной
целевой  программой "Развитие предпринимательства в Кировской области"
на 2006-2009 годы. (В  редакции  Распоряжения  Правительства Кировской
области от 30.07.2009 г. N 226)

     5. Департаменту информационно-аналитической  работы  и  связей  с
общественностью  Кировской  области  (Шутылева  Е.  В.)   опубликовать
распоряжение в официальных средствах массовой информации.

     6.  Контроль за выполнением распоряжения возложить на заместителя
Председателя Правительства области Казаковцева О. А. (В       редакции
Распоряжения Правительства Кировской области от 30.07.2009 г. N 226)


Губернатор
Кировской области   Н. И. Шаклеин


                                          УТВЕРЖДЕНО
                                          распоряжением Правительства
                                          Кировской области
                                          от 10.04.2006 N 75



                               ПОЛОЖЕНИЕ
             об областном конкурсе "Предприниматель года"

       (В редакции Распоряжений Правительства Кировской области
           от 21.03.2007 г. N 119; от 04.04.2008 г. N 135)


     1. Общие положения

     1.1. Целью областного конкурса "Предприниматель  года"  (далее  -
конкурс)   является  выявление  и  поощрение  лучших  предпринимателей
Кировской области, пропаганда достижений, роли и места малого  бизнеса
в социально-экономическом развитии Кировской области.
     1.2. Задачи конкурса:
     1.2.1. Выявление субъектов  малого  предпринимательства,  имеющих
высокие  социально-экономические показатели в  своей  деятельности,  и
поощрение их руководителей.
     1.2.2. Формирование  позитивного  общественного  мнения  о  малом
предпринимательстве.
     1.2.3. Распространение положительного  опыта  предпринимательской
деятельности.
     1.2.4. Формирование   региональной   базы   данных    о    лучших
предпринимателях области.
     1.3. Организатором   конкурса   является   управление    развития
предпринимательства,  народных промыслов и ремесел  при  Правительстве
области.
     1.4. Конкурс проводится ежегодно.

     2. Участники конкурса

     2.1.    Участниками   конкурса   могут   быть   субъекты   малого
предпринимательства,  отвечающие  критериям,  установленным  статьей 4
Федерального  закона  от  24.07.2007  N  209-ФЗ  "О  развитии малого и
среднего  предпринимательства  в Российской Федерации" (с изменениями,
внесенными    Федеральным    законом    от   18.10.2007   N   230-ФЗ),
зарегистрированные  на  территории  Кировской области и осуществляющие
предпринимательскую деятельность не менее двух лет. (В        редакции
Распоряжения Правительства Кировской области от 04.04.2008 г. N 135)
     2.2. К  участию  в  конкурсе  не  допускаются   субъекты   малого
предпринимательства:
     2.2.1. Имеющие  по  состоянию   на   1   января   текущего   года
просроченную  задолженность по заработной плате  и  другим  социальным
выплатам работникам.
     2.2.2. Имеющие  по  состоянию   на   1   января   текущего   года
просроченные  задолженности  по платежам  в  бюджеты  всех  уровней  и
государственные внебюджетные фонды.

     3. Номинации конкурса

     Конкурс проводится по следующим номинациям:
     3.1. "За эффективную  предпринимательскую  деятельность  в  сфере
материального производства".
     3.2. "За эффективную  предпринимательскую  деятельность  в  сфере
торговли и общественного питания".
     3.3. "За эффективную  предпринимательскую  деятельность  в  сфере
услуг".
     3.4. "Женщина - предприниматель года".
     3.5. "За создание новых рабочих мест и улучшение условий труда".
     3.6. "За освоение новых  производств  и  внедрение  инновационных
разработок".

     4. Условия участия в конкурсе

     4.1. Для участия  в  конкурсе  претенденты  подают  в  управление
развития   предпринимательства,  народных  промыслов  и  ремесел   при
Правительстве  области  письменную заявку на  участие  в  конкурсе  по
прилагаемой форме 1. К заявке прилагаются:
     4.1.1. Данные об участнике конкурса по прилагаемой форме 2.
     4.1.2. Пояснительная записка,  отражающая  деятельность  субъекта
малого  предпринимательства  в разрезе критериев  конкурсного  отбора,
указанных  в разделе 5 настоящего Положения, подписанная руководителем
субъекта малого предпринимательства (далее - пояснительная записка).
     4.1.3. Копия свидетельства о регистрации.
     4.1.4. (Исключен  -  Распоряжение Правительства Кировской области
от 21.03.2007 г. N 119)
     4.1.5. (Исключен  -  Распоряжение Правительства Кировской области
от 21.03.2007 г. N 119)
     4.1.6.  Справка  из  налогового органа об отсутствии просроченной
задолженности  по налоговым платежам по состоянию на 1 января текущего
года. (В   редакции   Распоряжения   Правительства  Кировской  области
от 21.03.2007 г. N 119)
     4.1.7. Копии расчетных ведомостей по средствам фонда  социального
страхования   Российской  Федерации  с  отметкой   фонда   социального
страхования за предыдущий год и год, предшествующий предыдущему.
     4.1.8. Копии отчетов и деклараций (бухгалтерский баланс и отчет о
прибылях и убытках или декларация по налогу, уплачиваемому в  связи  с
применением  упрощенной  системы налогообложения,  или  декларация  по
налогу на доходы физических лиц - в зависимости от применяемой системы
налогообложения) с отметкой налогового органа, подтверждающие  ведение
хозяйственной  деятельности в предыдущем году и  году,  предшествующем
предыдущему.
     4.1.9. Рекомендательные    и/или     благодарственные     письма,
положительные отзывы потребителей, деловых партнеров (при наличии).
     4.1.10. Документы, подтверждающие участие в  отчетном  периоде  в
благотворительных,  спонсорских  программах,  мероприятиях  социальной
направленности (при наличии).
     4.1.11. Документы,  подтверждающие  добровольное   дополнительное
медицинское и/или пенсионное страхование работников (при наличии).
     4.1.12. Документы,   подтверждающие   наличие   сертифицированной
продукции собственного производства и/или запатентованных изделий (при
наличии).
     4.1.13. Дипломы,  свидетельства,  грамоты   и   иные   документы,
подтверждающие  участие  в  предыдущем  году  в  различных  выставках,
конкурсах и других подобных мероприятиях (при наличии).
     4.1.14. Документы, подтверждающие выпуск новой  импортозамещающей
продукции   и/или  внедрение  передовых  технологий  и   инновационных
разработок (при наличии).
     4.2. Документы  должны  быть  сброшюрованы  в   папку,   подшиты,
пронумерованы.  Первой  должна  быть  подшита  заявка  на  участие   в
конкурсе, далее - перечень прилагаемых документов, данные об участнике
конкурса и пояснительная записка.
     4.3. Управление развития предпринимательства, народных  промыслов
и  ремесел  при  Правительстве области осуществляет  прием  конкурсных
материалов и передачу их конкурсной комиссии.
     4.4. Каждый участник имеет право принять участие не более  чем  в
двух  номинациях.  При этом, для участия в каждой  номинации  участник
представляет  полный  комплект  документов,  указанных  в  пункте  4.1
настоящего Положения.

     5. Критерии конкурсного отбора

     Оценка   представленных  конкурсных  заявок  по  всем  номинациям
производится по следующим критериям:
     5.1. Прирост выручки  (дохода)  от  продажи  товаров,  продукции,
работ, услуг <*>.
     По данному критерию баллы начисляются следующим образом:

--------------------------------------------------------------------
|       Уровень прироста выручки (дохода)             |    Балл    |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Прирост отсутствует или составляет менее 5%         |      0     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Прирост от 5% до 15%                                |      2     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Прирост от 15% до 30%                               |      3     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Прирост от 30% до 50%                               |      4     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Прирост свыше 50%                                   |      5     |
--------------------------------------------------------------------

     5.2. Налоговые выплаты во все уровни бюджетов <*>.
     По данному критерию баллы начисляются следующим образом:

--------------------------------------------------------------------
|             Уплачено налогов - всего                |    Балл    |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Прирост отсутствует или составляет менее 5%         |      0     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Прирост от 5% до 15%                                |      2     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Прирост от 15% до 30%                               |      3     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Прирост свыше от 30% до 50%                         |      4     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Прирост свыше 50%                                   |      5     |
--------------------------------------------------------------------

     5.3. Создание новых рабочих мест <*>.
     По  данному  критерию  по всем номинациям,  кроме  номинации  "За
создание  новых  рабочих  мест  и  улучшение  условий  труда",   баллы
начисляются следующим образом:

--------------------------------------------------------------------
|      Среднесписочная численность работников         |    Балл    |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Увеличение численности работников отсутствует       |      0     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Увеличение численности работников до 10%            |      1     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Увеличение численности работников от 10% до 25%     |      2     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Увеличение численности работников от 25% до 50%     |      3     |
|-----------------------------------------------------+------------|
| Увеличение численности работников свыше 50%         |      4     |
--------------------------------------------------------------------

     По  номинации "За создание новых рабочих мест и улучшение условий
труда" баллы начисляются следующим образом:

---------------------------------------------------------------------
|      Среднесписочная численность работников         |     Балл    |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| Увеличение численности работников отсутствует       |       0     |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| Увеличение численности работников до 10%            |       2     |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| Увеличение численности работников от 10% до 25%     |       4     |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| Увеличение численности работников от 25% до 50%     |       6     |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| Увеличение численности работников свыше 50%         |       8     |
---------------------------------------------------------------------
______________
     <*> Расчет производится  как   отношение  величины   исследуемого
показателя  предыдущего  года  по отношению  к  году,  предшествующему
предыдущему.

     5.4. Уровень оплаты труда.
     По  данному  критерию  по всем номинациям,  кроме  номинации  "За
создание  новых  рабочих  мест  и  улучшение  условий  труда",   баллы
начисляются следующим образом:

---------------------------------------------------------------------
|   Среднемесячная заработная плата в расчете на      |    Балл     |
|      одного работника списочного состава за         |             |
|                  предыдущий год                     |             |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| до 4 тыс. рублей                                    |      0      |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| от 4 до 7 тыс. рублей                               |      2      |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| от 7 до 10 тыс. рублей                              |      3      |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| свыше 10 тыс. рублей                                |      4      |
---------------------------------------------------------------------

     По  номинации "За создание новых рабочих мест и улучшение условий
труда" баллы начисляются следующим образом:

---------------------------------------------------------------------
|   Среднемесячная заработная плата в расчете на      |     Балл    |
|      одного работника списочного состава за         |             |
|                  предыдущий год                     |             |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| до 4 тыс. рублей                                    |       0     |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| от 4 до 7 тыс. рублей                               |       3     |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| от 7 до 10 тыс. рублей                              |       6     |
|-----------------------------------------------------+-------------|
| свыше 10 тыс. рублей                                |       8     |
---------------------------------------------------------------------

     5.5. Внешняя оценка деятельности.
     Данный  критерий  отражает  сложившееся  общественное  мнение   о
конкурсанте,   свидетельствующее  о  качестве  выпускаемой   продукции
(товаров, работ, услуг).
     При  представлении  участником  конкурса  благодарственных  и/или
рекомендательных писем, а также материалов с положительными отзывами в
средствах массовой информации ему присуждается от 1 до 3 баллов.
     5.6. Социальная значимость.
     Критерием  социальной  значимости является участие  в  предыдущем
году   в   благотворительных,  спонсорских  программах,   мероприятиях
социальной направленности.
     При  представлении участником конкурса документов, подтверждающих
участие в предыдущем году в благотворительных, спонсорских программах,
мероприятиях социальной направленности, ему присуждается  от  1  до  3
баллов.
     5.7. Деловая активность.
     Критерием деловой активности является участие в предыдущем году в
различных выставках, конкурсах и других подобных мероприятиях.
     При  представлении  участником конкурса  дипломов,  свидетельств,
грамот,   подтверждающих  участие  в  предыдущем  году  в   выставках,
конкурсах и других подобных мероприятиях, ему присуждается от 1  до  5
баллов.
     5.8. Социальное обеспечение работников.
     Критерием  социального обеспечения работников малого  предприятия
(индивидуального   предпринимателя)   является   снижение   количества
(отсутствие)  несчастных  случаев  и профессиональных  заболеваний,  а
также обеспечение в отчетном периоде работников дополнительными мерами
социальной поддержки, включая:
     оплату   летнего  отдыха  детей  и  санаторно-курортного  лечения
работников;
     мероприятия   по   улучшению   медицинского   и/или   пенсионного
обслуживания работников;
     иные меры социальной поддержки.
     При  представлении участником конкурса документов, подтверждающих
снижение количества (отсутствие) несчастных случаев и профессиональных
заболеваний  и дополнительные меры социальной поддержки  работников  в
предыдущем году, ему присуждается от 1 до 5 баллов.
     5.9. Инновационная активность.
     Данный  критерий  отражает  наличие сертифицированной  продукции,
запатентованных  изделий,  а  также освоение  новой  импортозамещающей
продукции, внедрение инновационных разработок и передовых технологий.
     По  данному  критерию  по всем номинациям,  кроме  номинации  "За
освоение  новых  производств  и внедрение  инновационных  разработок",
баллы начисляются следующим образом:

--------------------------------------------------------------------
|                    Показатель                     |     Балл     |
|---------------------------------------------------+--------------|
| Наличие сертифицированной продукции               |   от 1 до 2  |
|---------------------------------------------------+--------------|
| Запатентованные изделия, товары, работы, услуги   |   от 2 до 4  |
|---------------------------------------------------+--------------|
| Освоение новой импортозамещающей продукции,       |   от 3 до 5  |
| внедрение инновационных разработок и передовых    |              |
| технологий                                        |              |
--------------------------------------------------------------------

     По   номинации  "За  освоение  новых  производств   и   внедрение
инновационных разработок" баллы начисляются следующим образом:

--------------------------------------------------------------------
|                    Показатель                     |     Балл     |
|---------------------------------------------------+--------------|
| Наличие сертифицированной продукции               |   от 2 до 5  |
|---------------------------------------------------+--------------|
| Запатентованные изделия, товары, работы, услуги   |   от 4 до 6  |
|---------------------------------------------------+--------------|
| Освоение новой импортозамещающей продукции,       |   от 5 до 8  |
| внедрение инновационных разработок и передовых    |              |
| технологий                                        |              |
--------------------------------------------------------------------

     Победителями  конкурса признаются участники  конкурса,  набравшие
наибольшее количество баллов в своей номинации.

     6. Подведение итогов конкурса

     6.1. Подведение  итогов  конкурса   возлагается   на   конкурсную
комиссию  по  проведению  областного конкурса  "Предприниматель  года"
(далее  - комиссия).   Состав  комиссии  утверждается   Правительством
области.
     6.2. Комиссия самостоятельно разрабатывает и утверждает регламент
своей  работы. Заседание комиссии является правомочным,  если  на  нем
присутствует более половины ее членов.
     6.3. Комиссия  для   оценки   представленных   материалов   может
создавать   экспертные  группы  и  знакомиться  с  согласия  участника
конкурса  с  его  деятельностью,  а  также  запрашивать  у  участников
конкурса дополнительную информацию.
     6.4. Несоответствие  конкурсной  заявки  требованиям   конкурсной
документации, предусмотренным пунктами 4.1, 4.2 настоящего  Положения,
дает право комиссии отклонить такую заявку.
     6.5. Конкурсные   заявки   после   подведения   итогов   конкурса
участникам конкурса не возвращаются.
     6.6. Информация об участниках конкурса является  конфиденциальной
и не может быть использована комиссией без их письменного согласия для
иных целей, кроме конкурсной оценки претендентов.
     6.7. Комиссия вправе завершить конкурс  по  отдельным  номинациям
без  объявления победителей, если выявленные результаты будут признаны
не соответствующими требованиям и условиям конкурса.
     6.8. Победители   конкурса   определяются   в   соответствии    с
критериями,  указанными в разделе 5 настоящего Положения на  основании
данных,  представленных участниками конкурса. Комиссия имеет право  по
одной  номинации признать победителями несколько участников  конкурса,
набравших наибольшее количество баллов в своей номинации.
     6.9. Решение о победителях конкурса принимается членами  комиссии
открытым  голосованием простым большинством голосов присутствующих  на
заседании  членов  комиссии  и  оформляется  в  виде  протокола.   При
голосовании каждый член комиссии имеет один голос, в случае  равенства
голосов голос председателя комиссии является решающим.

     7. Награждение победителей конкурса (В    редакции   Распоряжения
Правительства Кировской области от 21.03.2007 г. N 119)

     7.1. Победителям конкурса вручаются дипломы и призы. (В  редакции
Распоряжения Правительства Кировской области от 21.03.2007 г. N 119)
     7.2. Награждение     победителей     проводится     Председателем
Правительства  области  или  по  его  поручению  первым   заместителем
Председателя Правительства области.

     8. Освещение конкурса в средствах массовой информации

     Условия  конкурса, информация о ходе проведения  конкурса  и  его
результаты освещаются в средствах массовой информации (сети Интернет).

     9. Финансирование конкурса

     Финансирование  мероприятий по проведению конкурса осуществляется
за  счет  средств,  предусмотренных в областном бюджете  на  очередной
финансовый  год  на  реализацию соответствующих мероприятий  областной
целевой  программы "Развитие предпринимательства в Кировской  области"
на 2006-2009 годы.
                                                             Форма N 1


                                ЗАЯВКА
        на участие в областном конкурсе "Предприниматель года"

       (В редакции Распоряжения Правительства Кировской области
                       от 21.03.2007 г. N 119)


______________________________________________________________________
          (наименование субъекта малого предпринимательства)
заявляет об участии в областном конкурсе "Предприниматель года" в 200_
году по номинации ___________________________________________________.
                                   (указать номинацию)

Приложение на ____ листах.



Руководитель малого предприятия
(индивидуальный предприниматель)             Ф. И. О.       подпись

        М. П.

"__"___________ 200 г.


                                                             Форма N 2

                     ДАННЫЕ ОБ УЧАСТНИКЕ КОНКУРСА

       (В редакции Распоряжения Правительства Кировской области
                       от 21.03.2007 г. N 119)

1. Полное наименование субъекта малого предпринимательства:
______________________________________________________________________
2. Адрес (юридический): ______________________________________________
3. Адрес (почтовый): _________________________________________________
4. Телефон: _________________________; факс: ________________________;
   e-mail: __________________________; www-адрес _____________________
5. Состав учредителей (для малых предприятий):
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
6. Дата регистрации в налоговом органе: ______________________________
7. ИНН: ______________________________________________________________
8. Руководитель субъекта малого предпринимательства:
______________________________________________________________________
                  (должность, фамилия, имя, отчество)
9. Основные виды деятельности:
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________

10. Основные показатели работы:

---------------------------------------------------------------------
| Наименование показателя                    | Год пред- |Предыдущий|
|                                            |шествующий |    год   |
|                                            |предыдущему|          |
|--------------------------------------------+-----------+----------|
| Выручка (доход) от продажи товаров,        |           |          |
| продукции, работ, услуг, тыс. рублей       |           |          |
|--------------------------------------------+-----------+----------|
| Уплачено налоговых платежей и взносов во   |           |          |
| внебюджетные фонды - всего, тыс. рублей    |           |          |
|--------------------------------------------+-----------+----------|
| Среднемесячная заработная плата, рублей    |           |          |
|--------------------------------------------+-----------+----------|
| Среднесписочная численность работающих,    |           |          |
| человек                                    |           |          |
---------------------------------------------------------------------

Руководитель малого предприятия
(индивидуальный предприниматель)         Ф. И. О.           подпись

        М. П.

"___"______________200 г.


                                          УТВЕРЖДЕН
                                          распоряжением Правительства
                                          Кировской области
                                          от 10.04.2006 N 75



                                СОСТАВ
         конкурсной комиссии по проведению областного конкурса
                        "Предприниматель года"


       (В редакции Распоряжения Правительства Кировской области
                       от 30.07.2009 г. N 226)


КАЗАКОВЦЕВ              -  заместитель Председателя Правительства  об-
Олег Александрович         ласти, председатель комиссии

КОРОМЫСЛОВА             -  начальник управления развития  предпринима-
Валентина Васильевна       тельства, народных промыслов и ремесел  при
                           Правительстве области, заместитель  предсе-
                           дателя комиссии

ЧАУЗОВА                 -  консультант управления развития  предприни-
Ольга Николаевна           мательства, народных  промыслов  и  ремесел
                           при Правительстве области, секретарь комис-
                           сии

Члены комиссии:

АНУФРИЕВ                -  заместитель начальника управления  развития
Павел Николаевич           предпринимательства, на-родных промыслов  и
                           ремесел при Правительстве области

ВАВИЛОВ                 -  председатель Кировского регионального отде-
Андрей Николаевич          ления Общероссийской общественной организа-
                           ции малого и  среднего  предпринимательства
                           "ОПОРА РОССИИ" (по согласованию)

ЛИПАТНИКОВ              -  президент Вятской торгово-промышленной  па-
Николай Михайлович         латы Кировской области (по согласованию)

ПИМЕНОВА                -  главный редактор журнала "Время МБ" (по со-
Татьяна Михайловна         гласованию)

ТОЛСТОБРОВ              -  начальник  отдела  инвестиционной  политики
Сергей Сергеевич           департамента  экономического  развития  при
                           Правительстве области

ТРУШНИКОВ               -  генеральный  директор  Агентства   развития
Леонид Григорьевич         предпринимательства Кировской  области  (по
                           согласованию)

ШУЛЯТЬЕВ                -  директор Кировского областного  фонда  под-
Сергей Валерьевич          держки малого и среднего предпринимательст-
                           ва (по согласованию)