Расширенный поиск
Постановление Правительства Кировской области от 26.03.2013 № 201/158ПРАВИТЕЛЬСТВО КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 26.03.2013 N 201/158 г. Киров Об утверждении Порядка проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, поступающими на должность руководителей кировских областных государственных учреждений, и лицами, замещающими данные должности В соответствии с частью 7.1 статьи 8 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", постановлением Правительства Кировской области от 19.02.2013 N 196/72 "О представлении лицами, поступающими на должность руководителей кировских областных государственных учреждений, и руководителями кировских областных государственных учреждений сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" Правительство Кировской области ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить Порядок проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, поступающими на должность руководителей кировских областных государственных учреждений, и лицами, замещающими данные должности. Прилагается. 2. Рекомендовать органам местного самоуправления руководствоваться настоящим постановлением при разработке и утверждении Порядка проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, поступающими на должность руководителей муниципальных учреждений, и лицами, замещающими данные должности. 3. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования. Губернатор - Председатель Правительства Кировской области Н. Ю. Белых УТВЕРЖДЕН постановлением Правительства Кировской области от 26.03.2013 N 201/158 ПОРЯДОК проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, поступающими на должность руководителей кировских областных государственных учреждений, и лицами, замещающими данные должности 1. Порядком проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, поступающими на должность руководителей кировских областных государственных учреждений, и лицами, замещающими данные должности (далее - Порядок), определяется порядок осуществления проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых в соответствии с постановлением Правительства Кировской области от 19.02.2013 N 196/72 "О представлении лицами, поступающими на должность руководителей кировских областных государственных учреждений, и руководителями кировских областных государственных учреждений сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" (далее - проверка): лицами, поступающими на должность руководителей кировских областных государственных учреждений, руководителями кировских областных государственных учреждений. 2. Проверка осуществляется органами исполнительной власти Кировской области, осуществляющими функции и полномочия учредителей кировских областных государственных учреждений, по решению руководителя соответствующего органа исполнительной власти Кировской области или лица, уполномоченного им. 3. Кадровые службы органов исполнительной власти Кировской области, указанных в пункте 2 настоящего Порядка (далее - кадровые службы), осуществляют проверку: достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, поступающими на должность руководителя кировского областного государственного учреждения, достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых руководителями кировских областных государственных учреждений. 4. Кадровые службы осуществляют проверку: 4.1. Самостоятельно. 4.2. Путем направления запросов в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных органов исполнительной власти, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные организации. 5. Основанием для осуществления проверки является информация, представленная в письменном виде в установленном порядке: правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами; работниками кадровых служб государственных органов Кировской области, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, либо должностными лицами кадровых служб указанных органов, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений; постоянно действующими руководящими органами политических партий (их региональных отделений) и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских и региональных общественных объединений, не являющихся политическими партиями; Общественной палатой Российской Федерации и Общественной палатой Кировской области; общероссийскими и региональными средствами массовой информации. 6. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки. 7. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней руководителем соответствующего органа исполнительной власти, осуществляющего функции и полномочия учредителя кировского областного государственного учреждения. 8. При осуществлении проверки, предусмотренной подпунктом 4.1 настоящего Порядка, кадровая служба вправе: 8.1. Проводить беседу с лицом, поступающим на должность руководителя кировского областного государственного учреждения, а также руководителем кировского областного государственного учреждения. 8.2. Изучать представленные лицом, поступающим на должность руководителя кировского областного государственного учреждения, а также руководителем кировского областного государственного учреждения, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы. 8.3. Получать от лица, поступающего на должность руководителя кировского областного государственного учреждения, а также руководителя кировского областного государственного учреждения, пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам. 8.4. Направлять в установленном порядке запросы в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных органов исполнительной власти, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные организации в целях проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, поступающих на должность руководителя кировского областного государственного учреждения, а также руководителя кировского областного государственного учреждения 8.5. Наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия. 8.6. Осуществлять анализ сведений, представленных лицом, поступающим на должность руководителя кировского областного государственного учреждения, а также руководителем кировского областного государственного учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции. 9. В запросе, предусмотренном подпунктом 8.4 настоящего Положения, указываются: 9.1. Фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос. 9.2. Нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос. 9.3. Фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы) лица, поступающего на должность руководителя кировского областного государственного учреждения, или руководителя кировского областного государственного учреждения, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, лица, поступающего на должность руководителя кировского областного государственного учреждения, или руководителя кировского областного государственного учреждения, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, полнота и достоверность которых проверяются; содержание и объем сведений, подлежащих проверке. 9.4. Срок представления запрашиваемых сведений. 9.5. Фамилия, инициалы и номер телефона лица, подготовившего запрос. 9.6. Другие необходимые сведения. 10. Органы исполнительной власти Кировской области, осуществляющие функции и полномочия учредителей кировских областных государственных учреждений, обеспечивают: 10.1. Уведомление в письменной форме руководителя кировского областного государственного учреждения о начале в отношении его проверки и разъяснение ему содержания подпункта 10.2 настоящего Порядка - в течение двух рабочих дней со дня принятия соответствующего решения. 10.2. Проведение в случае обращения руководителя кировского областного государственного учреждения беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Порядком подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня обращения руководителя кировского областного государственного учреждения, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с руководителем кировского областного государственного учреждения. 11. По окончании проверки руководитель органа исполнительной власти Кировской области, осуществляющего функции и полномочия учредителя соответствующего кировского областного государственного учреждения, или уполномоченное им лицо, обязан ознакомить руководителя Кировского областного государственного учреждения с результатами проверки. 12. Руководитель кировского областного государственного учреждения вправе: давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также по результатам проверки; представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме; обращаться к руководителю органа исполнительной власти Кировской области, осуществляющего функции и полномочия учредителя соответствующего кировского областного государственного учреждения, или уполномоченному им лицу с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте 10.2 настоящего Порядка. 13. Пояснения, указанные в пункте 12 настоящего Порядка, приобщаются к материалам проверки. 14. На период проведения проверки руководитель кировского областного государственного учреждения может быть отстранен от занимаемой должности на срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Указанный срок может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о проведении проверки. На период отстранения руководителя кировского областного государственного учреждения от занимаемой должности за ним сохраняется заработная плата. 15. По результатам проверки руководитель органа исполнительной власти Кировской области, осуществляющего функции и полномочия учредителя соответствующего кировского областного государственного учреждения, принимает одно из следующих решений: о назначении лица, поступающего на должность руководителя кировского областного государственного учреждения, на должность руководителя; об отказе лицу, поступающему на должность руководителя кировского областного государственного учреждения, в назначении на должность руководителя; об отсутствии оснований для применения к руководителю кировского областного государственного учреждения мер юридической ответственности; о применении к руководителю кировского областного государственного учреждения мер юридической ответственности. 16. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией. 17. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, поступивших в кадровую службу, приобщаются к личным делам. 18. Материалы проверки хранятся в кадровых службах в течение трех лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|