ЗАКОН
КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
О ветеранах труда Кировской области
Принят Законодательным Собранием Кировской области 23 ноября 2006 года
(В редакции Законов Кировской области от 21.02.2007 г. N 87-ЗО;
от 04.05.2007 г. N 119-ЗО; от 05.07.2007 г. N 146-ЗО;
от 17.04.2008 г. N 239-ЗО; от 12.11.2008 г. N 304-ЗО;
от 23.07.2010 г. N 545-ЗО; от 01.12.2011 г. N 100-ЗО;
от 04.04.2012 г. N 139-ЗО; от 28.12.2013 г. N 374-ЗО)
Статья 1. Предмет правового регулирования настоящего Закона
Настоящий Закон определяет порядок и условия присвоения звания
"Ветеран труда Кировской области" и устанавливает меру социальной
поддержки граждан, удостоенных звания "Ветеран труда Кировской
области".
Статья 2. Условия присвоения звания "Ветеран труда Кировской
области"
1. Звание "Ветеран труда Кировской области" присваивается
гражданам, зарегистрированным в установленном порядке по постоянному
месту жительства на территории Кировской области, имеющим стаж
трудовой деятельности не менее 45 лет (для мужчин) и 40 лет (для
женщин) и поощрения за трудовые заслуги, не имеющим звания "Ветеран
труда". (В редакции Законов Кировской области
от 04.05.2007 г. N 119-ЗО; от 05.07.2007 г. N 146-ЗО)
2. Для целей настоящего Закона в стаж трудовой деятельности
включаются периоды работы и (или) иной деятельности. К периодам иной
деятельности относятся:
1) период прохождения военной службы, а также другой приравненной
к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации
"О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в
органах внутренних дел. Государственной противопожарной службе,
органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных
веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их
семей";
2) период получения среднего профессионального образования,
высшего образования, дополнительного профессионального образования,
профессионального обучения. (В редакции Закона Кировской области
от 28.12.2013 г. N 374-ЗО)
3. Исчисление стажа трудовой деятельности производится в
календарном порядке. В случае совпадения по времени нескольких
периодов, предусмотренных частью 2 настоящей статьи, при исчислении
стажа трудовой деятельности учитывается один из таких периодов по
выбору гражданина, претендующего на присвоение звания "Ветеран труда
Кировской области".
(Статья в редакции Закона Кировской области
от 21.02.2007 г. N 87-ЗО)
Статья 3. Порядок присвоения звания "Ветеран труда Кировской
области"
1. Звание "Ветеран труда Кировской области" присваивается органом
социальной защиты населения по месту жительства (далее - орган
социальной защиты населения). (В редакции Закона Кировской области
от 17.04.2008 г. N 239-ЗО)
2. Гражданин, претендующий на присвоение звания "Ветеран труда
Кировской области", или его представитель (законный представитель)
представляет лично в орган социальной защиты населения заявление о
присвоении звания "Ветеран труда Кировской области". К указанному
заявлению должны быть приложены следующие документы: паспорт или
документ, его заменяющий (паспорт или иной документ, удостоверяющий
личность представителя (законного представителя), а также документ,
подтверждающий полномочия представителя (законного представителя)),
документы, подтверждающие продолжительность стажа трудовой
деятельности, к которым относятся трудовые книжки, военные билеты,
дипломы, иные документы, содержащие сведения о периодах работы,
прохождения службы, получения образования, выданные в установленном
порядке органами государственной власти или уполномоченными
организациями, документы, подтверждающие поощрение за трудовые
заслуги, к которым относятся трудовые книжки, грамоты, благодарности,
дипломы, удостоверения, свидетельства, архивные справки, приказы
(распоряжения) о поощрении, выписки из них, оформленные надлежащим
образом. Прилагаемые к заявлению документы, за исключением трудовой
книжки работающего гражданина, представляются в орган социальной
защиты населения в виде копий с одновременным предъявлением оригинала
для обозрения. Трудовая книжка работающего гражданина представляется в
виде заверенной в установленном порядке копии. (В редакции Законов
Кировской области от 21.02.2007 г. N 87-ЗО; от 05.07.2007 г. N 146-ЗО;
от 17.04.2008 г. N 239-ЗО; от 01.12.2011 г. N 100-ЗО; от 04.04.2012 г.
N 139-ЗО; от 28.12.2013 г. N 374-ЗО)
Заявление и прилагаемые к нему копии документов могут быть
направлены по почте или в форме электронных документов, подписанных
электронной подписью заявителя, с использованием электронных средств
связи. (Дополнен - Закон Кировской области от 04.04.2012 г. N 139-ЗО)
3. Решение о присвоении звания "Ветеран труда Кировской области"
либо об отказе в присвоении указанного звания принимается органом
социальной защиты населения в течение десяти рабочих дней со дня
поступления заявления со всеми необходимыми документами.
Основаниями для принятия решения об отказе в присвоении звания
"Ветеран труда Кировской области" являются: (Дополнен - Закон
Кировской области от 23.07.2010 г. N 545-ЗО)
несоответствие заявителя требованиям настоящего Закона; (Дополнен
- Закон Кировской области от 23.07.2010 г. N 545-ЗО)
представление заявителем документов, не соответствующих
требованиям настоящего Закона и иным нормативным правовым актам;
(Дополнен - Закон Кировской области от 23.07.2010 г. N 545-ЗО)
предоставление заявителем недостоверных (заведомо ложных)
сведений. (Дополнен - Закон Кировской области
от 23.07.2010 г. N 545-ЗО)
Уведомление об отказе в присвоении звания "Ветеран труда
Кировской области" с указанием причин отказа в течение пяти рабочих
дней после принятия соответствующего решения направляется органом
социальной защиты населения заявителю.
представление в электронной форме документов, не заверенных
электронной подписью заявителя. (Дополнен - Закон Кировской области
от 04.04.2012 г. N 139-ЗО)
4. Гражданину, которому присвоено звание "Ветеран труда Кировской
области" (далее - ветеран труда Кировской области), органом социальной
защиты населения выдается удостоверение "Ветеран труда Кировской
области" по форме, утверждаемой органом исполнительной власти
Кировской области в сфере социальной защиты населения.
В случае утраты или порчи удостоверения ветеран труда Кировской
области представляет в орган социальной защиты населения заявление с
указанием обстоятельств утраты или порчи удостоверения и просьбой о
выдаче нового удостоверения. Утраченное удостоверение ветерана труда
Кировской области является недействительным. Выдача нового
удостоверения осуществляется органом социальной защиты населения в
месячный срок со дня получения заявления ветерана труда Кировской
области органом социальной защиты населения.
5. Порядок организации работы по присвоению звания "Ветеран труда
Кировской области" утверждается органом исполнительной власти
Кировской области в сфере социальной защиты населения.
Статья 4. Мера социальной поддержки ветеранов труда Кировской
области
Ветераны труда Кировской области имеют право на меру социальной
поддержки в форме ежемесячной денежной выплаты в размере,
установленном для ветеранов труда (далее - мера социальной поддержки).
(В редакции Закона Кировской области от 12.11.2008 г. N 304-ЗО)
Статья 5. Порядок предоставления меры социальной поддержки
1. При наличии у гражданина права на получение одной и той же
меры социальной поддержки по нескольким основаниям мера социальной
поддержки предоставляется по одному основанию по выбору гражданина.
2. Мера социальной поддержки предоставляется с первого числа
месяца, следующего за месяцем присвоения звания "Ветеран труда
Кировской области", но не ранее чем с 1 августа 2007 года, путем
перечисления денежных средств на соответствующие счета, открытые
гражданином в кредитно-финансовых учреждениях либо в почтовое
отделение по месту жительства (по выбору гражданина).
3. Финансирование расходов на предоставление меры социальной
поддержки производится за счет средств областного бюджета.
Статья 6. Вступление в силу настоящего Закона
1. Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2007 года, за
исключением статьи 4.
2. Статья 4 настоящего Закона вступает в силу с 1 августа 2007
года.
Губернатор
Кировской области Н. И. Шаклеин
г. Киров
29 ноября 2006 год
N 50-ЗО
