|
N
п/п
|
Мероприятие
|
Срок
выполнения
|
Ожидаемый
результат
|
Ответственный
исполнитель
(соисполнители)
|
|
1.
В области повышения миграционной
привлекательности Удмуртской Республики, содействия развитию внутренней миграции
|
|
1.1
|
Подготовка
проектов нормативных правовых актов Удмуртской Республики, обеспечивающих
реализацию Федерального закона от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ «О правовом
положении иностранных граждан в Российской Федерации» на территории
Удмуртской Республики
|
Ежегодно,
2015-2016
годы
|
Совершенствование
нормативной правовой базы в сфере
регулирования миграционных процессов
|
ИОГВ
УР
|
|
1.2
|
Информирование
работодателей о возможностях подбора необходимых кадров в других субъектах
Российской Федерации
|
Ежегодно,
2015-2016
годы
|
Повышение
уровня информированности работодателей в вопросах подбора кадров
|
Минтруд УР
|
|
1.3
|
Профессиональная
ориентация граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии),
трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения
дополнительного профессионального образования
|
Ежегодно,
2015-2016
годы
|
Удовлетворение
потребности граждан в профессиональном самоопределении, выборе возможных
направлений профессиональной деятельности, наиболее соответствующих
личностным качествам, возможностям и потребностям гражданина, а также
требованиям рынка труда
|
Минтруд
УР
|
|
1.4
|
Организация
проведения ярмарок вакансий и учебных рабочих мест
|
Ежегодно,
2015-2016
годы
|
Предоставление
возможности участия в ярмарках вакансий ищущим работу гражданам
|
Минтруд
УР
|
|
1.5
|
Разработка
проектов нормативных правовых актов Удмуртской Республики, предусматривающих
создание условий для развития рынка арендного жилья в целях совершенствования
трудовой миграции
|
2015-2016
годы
|
Определение
порядка предоставления гражданам жилья
по договорам найма жилых помещений жилищного фонда социального использования,
в том числе трудовым мигрантам
|
Минстрой
УР;
Минимущество
УР;
Минэнергетики
и ЖКХ УР
|
|
1.6
|
Создание
условий для участия предприятий, заинтересованных в привлечении работников, в
обеспечении их жильем
|
2015-2016
годы
|
Предоставление
преференций предприятиям, осуществляющим строительство жилья для
предоставления трудовым мигрантам
|
Минстрой
УР
|
|
2.
В области создания условий и стимулов для
переселения в республику на постоянное место жительства соотечественников,
проживающих за рубежом, и отдельных категорий иностранных граждан
|
|
2.1
|
Разработка
и реализация Программы Удмуртской Республики по оказанию содействия добровольному
переселению соотечественников, проживающих за рубежом, на 2014-2016 годы
|
2014-2016
годы
|
Содействие добровольному
переселению соотечественников, проживающих за рубежом. Содействие
добровольному переселению в республику 260 участникам Программы с учетом
членов их семей (из расчета коэффициента семейственности, равного 2,6)
|
Минтруд
УР
|
|
2.2
|
Оказание
информационной поддержки иностранным гражданам, временно и постоянно
проживающим на территории Удмуртии, при осуществлении малого и среднего
предпринимательства (в том числе при ведении крестьянских (фермерских)
хозяйств)
|
Постоянно
|
Содействие
развитию малого и среднего предпринимательства в республике
|
ОМСУ
в УР
(по согласованию); Минэкономики УР
|
|
2.3
|
Содействие
переселению в Удмуртскую Республику спортсменов, высококвалифицированных
тренеров на постоянное место жительства
|
2014-2016
годы
|
Привлечение
в Удмуртскую Республику спортсменов, высококвалифицированных тренеров для
развития спорта
|
Минспорт
УР
|
|
3.
В области разработки дифференцированного
подхода к привлечению, отбору и использованию иностранной рабочей силы,
востребованной на рынке труда Удмуртской Республики
|
|
3.1
|
Организация
деятельности Межведомственной комиссии Удмуртской Республики по вопросам
привлечения и использования иностранных работников
|
Постоянно
|
Обеспечение
взаимодействия территориальных органов ФОИВ в УР, ИОГВ УР по рассмотрению
заявок работодателей о потребности в привлечении иностранных работников для
замещения вакантных и создаваемых рабочих мест в Удмуртской Республике
|
Минтруд
УР
|
|
3.2
|
Организация
деятельности Межведомственной комиссии по миграционной политике при
Правительстве Удмуртской Республики
|
Постоянно
|
Обеспечение
взаимодействия территориальных органов ФОИВ в УР, ИОГВ УР и ОМСУ в УР по
реализации единой государственной миграционной политики
|
Минтруд
УР
|
|
3.3
|
Проведение
работы по определению потребности в привлечении иностранных работников
|
Ежегодно,
2015-2016
годы
|
Определение
потребности в привлечении иностранных работников для осуществления трудовой
деятельности, необходимой для обеспечения социально-экономического развития
Удмуртской Республики
|
Минтруд
УР;
ИОГВ
УР;
территориальные
органы ФОИВ в УР
(по согласованию)
|
|
3.4
|
Проведение
оценки эффективности использования иностранных работников на территории
Удмуртской Республики
|
Ежегодно,
2015-2016
годы
|
Оценка
эффективности использования иностранных работников на территории Удмуртской
Республики
|
Минтруд
УР;
ИОГВ
УР;
территориальные
органы ФОИВ в УР
(по согласованию)
|
|
3.5
|
Информирование
и консультирование работодателей республики о порядке привлечения иностранной рабочей силы:
оформление квоты на иностранную рабочую силу; представление уведомлений о
привлечении и увольнении иностранных работников
|
Постоянно
|
Обеспечение
привлечения иностранных работников по приоритетным профессионально-квалификационным
группам в соответствии с потребностями региона, работников высокой
квалификации
|
УФМС
по УР
(по согласованию);
Минтруд
УР
|
|
3.6
|
Обмен
сведениями о привлечении работодателями и заказчиками работ (услуг)
иностранных граждан для осуществления трудовой деятельности
|
Постоянно
|
Получение
оперативной информации о ситуации с использованием иностранной рабочей силы в
республике
|
Минтруд
УР;
УФМС
по УР
(по согласованию)
|
|
3.7
|
Осуществление
взаимодействия с территориальными органами федеральных органов исполнительной
власти по вопросам реализации норм Федерального закона от 25 июля 2002 года N
115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» в
части обеспечения медицинского освидетельствования иностранных граждан
|
Постоянно
|
Обеспечение
целей миграционной политики в Удмуртской Республике
|
МЗ
УР;
Роспотребнадзор
УР
(по согласованию);
УФМС
России по УР
(по согласованию)
|
|
3.8
|
Мониторинг
потребности в иностранных работниках в разрезе
профессионально-квалификационной структуры отрасли «Культура» и направление в
Минтруд УР предложений о потребности
|
До
конца 2015 года
|
Наличие
вакантных мест для трудоустройства
|
МКиТ
УР
|
|
3.9
|
Содействие
инвесторам в привлечении иностранной рабочей силы в кратчайшие сроки с учетом
принципа приоритетного использования российских работников
|
Ежегодно
|
Содействие
реализации инвестиционных проектов на территории республики
|
АИР
УР;
Минтруд
УР
|
|
4.
В области содействия образовательной
миграции и поддержке академической мобильности
|
|
4.1
|
Проведение
совещания с директорами организаций профессионального образования Удмуртской
Республики по вопросу о мерах по содействию образовательной миграции и
поддержке академической мобильности
|
Март
2015 года
|
Увеличение
численности преподавателей и студентов образовательных организаций, вовлеченных
в процессы образовательной миграции и академической мобильности (по итогам
календарного года)
|
МОиН
УР
|
|
4.2
|
Проведение
совета ректоров вузов Удмуртской Республики по вопросу о мерах по содействию
образовательной миграции и поддержке академической мобильности
|
2
квартал 2015 года
|
Увеличение
численности преподавателей и студентов вузов, вовлеченных в процессы
образовательной миграции и академической мобильности (по итогам календарного
года)
|
МОиН
УР;
Совет
ректоров вузов Удмуртской Республики (по согласованию);
ФГБОУ ВПО «Ижевский
государственный технический университет
имени М.Т. Калашникова»
(по согласованию)
|
|
4.3
|
Проведение
молодежными и детскими общественными организациями мероприятий, направленных
на популяризацию среди молодежи образования и работы в Удмуртской Республике
|
2016
год
|
Трансляция
ценностей патриотизма для молодого поколения
|
Минспорт
УР
|
|
4.4
|
Меры,
направленные на снижение оттока спортсменов, тренеров Удмуртской Республики
для обучения и трудоустройства в другие регионы
|
2014-2016
годы
|
Стабилизация
и сокращение миграционного оттока спортсменов, тренеров из Удмуртской
Республики
|
Минспорт
УР
|
|
5.
В области содействия адаптации и
интеграции мигрантов, формированию конструктивного взаимодействия между
мигрантами и принимающим сообществом
|
|
5.1
|
Разработка
концепции информационного ресурса, посвященного миграционной политике в
Удмуртской Республике
|
2015-2016
годы
|
Концепция
информационного ресурса, посвященного миграционной политике в Удмуртской
Республике
|
Минтруд
УР
|
|
5.2
|
Внедрение
в эксплуатацию информационного ресурса, посвященного миграционной политике в
Удмуртской Республике
|
2016
год
|
Прозрачность
и открытость миграционной политики, правовая и информационная поддержка
населения, мигрантов
|
Минтруд
УР;
АгИС
УР
|
|
5.3
|
Проведение
агитационной работы с представителями диаспор об организации с их стороны
курсов по изучению русского языка, истории России, основ законодательства
Российской Федерации для их соотечественников – трудящихся мигрантов
|
2014-2016
годы
|
Создание
условий для интеграции и адаптации трудовых мигрантов, включающей
информационную и правовую поддержку, курсы изучения языка, истории и культуры
Российской Федерации, трудового законодательства
|
УФМС
России по УР
(по согласованию);
Миннац
УР
|
|
5.4
|
Проведение
агитационной работы с крупными работодателями Удмуртской Республики,
привлекающими иностранную рабочую силу, об организации с их стороны курсов по
изучению русского языка, истории России, основ законодательства Российской
Федерации для трудящихся у них мигрантов
|
2014-2016
годы
|
Создание
условий для интеграции и адаптации трудовых мигрантов, включающей
информационную и правовую поддержку, курсы изучения языка, истории и культуры
Российской Федерации, трудового законодательства
|
УФМС
по УР
(по согласованию)
|
|
5.5
|
Проведение
информационной и разъяснительной работы в средствах массовой информации об
имеющихся в Удмуртской Республике курсах по изучению русского языка, истории
России, основ законодательства Российской Федерации для иностранных граждан,
об условиях и порядке тестирования
|
2014-2016
годы
|
Создание
условий для интеграции и адаптации трудовых мигрантов, включающей
информационную и правовую поддержку, курсы изучения языка, истории и культуры
Российской Федерации, трудового законодательства
|
УФМС
по УР
(по согласованию);
МОиН
УР;
АПМК
УР
|
|
5.6
|
Проведение
конкурса на предоставление субсидий социально ориентированным некоммерческим
организациям, реализующим проекты в области содействия адаптации мигрантов и
предотвращения эмиграции соотечественников (в рамках реализации
государственной программы Удмуртской Республики «Создание условий для
устойчивого экономического развития Удмуртской Республики»)
|
2016
год
|
Рост
числа реализованных проектов, способствующих адаптации мигрантов и
предотвращения эмиграции соотечественников
|
Миннац
УР;
Минтруд
УР
|
|
5.7
|
Проведение
мероприятий с участием Общественной палаты Удмуртской Республики,
представителей социально ориентированных некоммерческих организаций,
защищающих права и интересы мигрантов, представителей традиционных конфессий
в целях обсуждения проблем в области миграционной политики
|
2015-2016
годы
|
Привлечение
внимания общественности к ситуации с миграционными потоками в Удмуртской
Республике
|
ОП УР
(по
согласованию);
УВП
АГиП УР;
Миннац
УР
|
|
5.8
|
Анализ
обращений граждан, содержащих информацию о фактах возможных нарушений
законодательства Российской Федерации в сфере миграции, других обращений в
сфере миграционной политики
|
Ежегодно,
до 1
октября
|
Выработка
мер, направленных на снижение напряженности в сфере миграционной политики,
своевременное принятие мер по предотвращению нарушений миграционного
законодательства
|
Минтруд
УР;
ИОГВ
УР;
ОМСУ в
УР
(по
согласованию)
|
|
5.9
|
Мониторинг
ситуации в сфере этноконфессиональных отношений в Удмуртской Республике путем
проведения социологических исследований с целью определения состояния и
тенденций в сфере межнациональных и межконфессиональных отношений, а также
выявления уровня конфликтогенности и конфликтогенных факторов
|
Постоянно
|
Совершенствование
государственного управления в сфере государственной национальной политики.
Оперативная диагностика и прогнозирование социальных рисков в
этноконфессиональной сфере. Выработка мер по результатам исследований по
опережающему противодействию экстремизму и ксенофобии
|
Миннац
УР
|
|
5.10
|
Мониторинг реализации
Стратегии государственной национальной политики Российской Федерации на
период до 2025 года в муниципальных образованиях в Удмуртской Республике
|
1 раз
в полугодие,
2015-2016
годы
|
Совершенствование
государственного управления в сфере государственной национальной политики.
Повышение эффективности деятельности ОМСУ в УР в сфере реализации Стратегии
государственной национальной политики Российской Федерации на период до 2025
года
|
Миннац
УР
|
|
5.11
|
Анализ материалов средств
массовой информации республики и республиканского сегмента сети «Интернет» с
целью выявления материалов, содержащих контент экстремистской направленности
|
Постоянно
|
Минимизация
вероятности появления в средствах массовой информации, сети «Интернет»
материалов, направленных на унижение национального достоинства, возбуждение
расовой, национальной или религиозной розни
|
Миннац
УР;
УФСБ
России по УР
(по согласованию);
МВД
по УР
(по
согласованию);
Управление
Роскомнадзора по УР
(по
согласованию)
|
|
5.12
|
Обеспечение деятельности
Постоянно действующего совещания при министре национальной политики
Удмуртской Республики
|
Ежеквартально,
2014-2016
годы
|
Вовлеченность
представителей общественных объединений национально-культурной направленности
в процесс принятия решений в сфере реализации государственной национальной
политики. Повышение уровня межведомственного взаимодействия и координации
деятельности ИОГВ УР, территориальных органов ФОИВ в УР и ОМСУ в УР в
вопросах профилактики терроризма и экстремизма
|
Миннац
УР
|
|
5.13
|
Повышение уровня
профессиональной подготовки и компетентности кадров в сфере реализации
государственной национальной политики и государственно-конфессиональных
отношений, профилактики экстремизма, терроризма и ксенофобии
|
2014-2016
годы
|
Повышение
уровня этнокультурной компетентности государственных, муниципальных служащих,
сотрудников средств массовой информации
|
Миннац
УР;
УВП АГиП УР
|
|
5.14
|
Оказание финансовой,
организационной, методической поддержки общественным объединениям
национально-культурной направленности, реализующим проекты и программы,
направленные на интеграцию и адаптацию мигрантов
|
Постоянно
|
Вовлечение
этнокультурных и общественных объединений, религиозных организаций в
деятельность по развитию межнационального и межконфессионального диалога,
возрождению семейных ценностей, противодействию экстремизму, национальной и
религиозной нетерпимости
|
Миннац
УР
|
|
6.
В области выполнения гуманитарных
обязательств в отношении вынужденных мигрантов
|
|
6.1
|
Предоставление мер социальной
поддержки вынужденным мигрантам в соответствии с действующим
законодательством
|
2014-2016
годы
|
Обеспечение
реализации прав вынужденных мигрантов,
создание условий для адаптации вынужденных мигрантов
|
Минсоцполитики
УР;
УФМС
по УР
(по
согласованию)
|
|
7.
В области противодействия незаконной
миграции
|
|
7.1
|
Обеспечение
вынесения ходатайств в комиссию ФСКН России о нежелательности пребывания
иностранных граждан, совершивших правонарушение либо преступление, на
территории Российской Федерации
|
1 раз
в полугодие, 2014 – 2016 годы
|
Снижение
доли нелегальной миграции.Увеличение доли жителей Удмуртской Республики,
позитивно относящихся к мигрантам
|
УФСКН
России по УР
(по
согласованию)
|
|
7.2
|
Подготовка
и направление в ИОГВ УР, ОМСУ в УР, правоохранительные и контрольно-надзорные
органы информационно-аналитических материалов о миграционной ситуации в
Удмуртской Республике
|
Ежегодно
в феврале и июле, 2014-2016 годы
|
Информирование
руководителей взаимодействующих территориальных органов ФОИВ в УР, ИОГВ УР,
ОМСУ в УР о миграционной ситуации в Удмуртской Республике и прогнозах ее
развития
|
УФМС
по УР
(по
согласованию)
|
|
7.3
|
В
рамках проведения совместных оперативно-профилактических мероприятий
(«Нелегал», «Нелегальный мигрант» и
других) в целях противодействия незаконной миграции организовать:
|
|
|
|
|
7.3.1
|
Проведение
проверочных мероприятий в отношении иностранных граждан, пребывающих на
территории Удмуртской Республики, пресечение деятельности лиц, оказывающих им
содействие в незаконной легализации
|
Ежеквартально,
2014-2016 годы
|
Локализация
угроз безопасности Российской Федерации, связанных с пребыванием иностранных
граждан на территории Удмуртской Республики, выявление и пресечение каналов
незаконной миграции иностранцев
|
УФСБ
России по УР
(по
согласованию);
УФМС
по УР
(по
согласованию);
МВД
по УР
(по
согласованию)
|
|
7.3.2
|
Проведение
рейдовых мероприятий по местам сосредоточения лиц, прибывающих на территорию
Удмуртской Республики из стран ближнего зарубежья, на предмет выявления
правонарушений в области оборота подконтрольных веществ, миграционного
законодательства
|
1 раз
в полугодие, 2014 – 2016 годы
|
Снижение
доли нелегальной миграции.Увеличение доли жителей Удмуртской Республики,
позитивно относящихся к мигрантам
|
УФСКН
России по УР
(по
согласованию);
УФМС
по УР
(по
согласованию)
|
|
7.3.3
|
Выявление
нарушений миграционного законодательства, а также выявление лиц, причастных к
преступной деятельности, в том числе, связанной с незаконной миграцией, и
находящихся в розыске
|
Постоянно
|
Стабилизация
уровня преступности в сфере миграции
|
УФМС
по УР
(по согласованию);
МВД
по УР
(по
согласованию)
|
|
7.3.4
|
Проведение
оперативно-профилактических мероприятий на объектах, где используется труд
иностранных граждан: в сфере торговли, строительства и др.
|
Постоянно
|
Стабилизация
уровня преступности в сфере миграции
|
МВД
по УР
(по согласованию);
УФМС
по УР
(по
согласованию)
|
|
7.3.5
|
Проведение
отработки жилого сектора в целях установления лиц, сдающих жилье в наем, а
также проживающих там иностранных граждан и лиц без гражданства, не
поставленных на миграционный учет
|
Постоянно
|
Соблюдение
законодательных норм в сфере миграции
|
МВД
по УР
(по согласованию);
УФМС
по УР
(по
согласованию)
|
|
7.4
|
Информационная
и разъяснительная работа с гражданами и работодателями в целях предупреждения
нарушений миграционного законодательства Российской Федерации
|
Постоянно
|
Повышение
уровня правосознания, ответственности граждан
|
УФМС
по УР
(по согласованию);
МВД
по УР
(по согласованию)
|
|
7.5
|
Организация
взаимодействия с национальными диаспорами в сфере профилактики правонарушений
на почве социальной, расовой, национальной или религиозной розни
|
Постоянно
|
Своевременное
решение вопросов защиты и соблюдения национальных интересов
|
МиннацУР;
МВД
по УР
(по согласованию);
УФМС
по УР
(по согласованию)
|
|
7.6
|
Широкое
освещение в средствах массовой информации (в том числе электронных)
результатов проводимых оперативно-профилактических мероприятий, направленных
на борьбу с преступностью, незаконной миграцией, в том числе на объектах
торговли
|
Постоянно
|
Информированность
граждан о положении дел в сфере миграции, повышение престижа органов
внутренних дел
|
АПМК
УР;
УФМС
по УР
(по согласованию);
МВД
по УР
(по согласованию)
|
|
|
|
|
|
|
