Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 18.11.1996 № 967

                             Постановление                             
  Кабинета Министров Республики Татарстан от 18 ноября 1996 г. N 967  
"Об утверждении Положения о Республиканском государственном унитарном 
                        предприятии "Недоимка"                        

      В целях пополнения  бюджетов  Республики  Татарстан,  Российской
Федерации,  местных бюджетов за счет средств, полученных от реализации
имущества  юридических  и   физических   лиц,   на   которое   наложен
административный   арест  вследствие  невыполнения  указанными  лицами
обязанностей по уплате налогов, сборов и других обязательных  платежей
в  соответствующие  бюджеты,  а также средств, полученных в результате
деятельности Республиканского государственного унитарного  предприятия
"Недоимка", Кабинет Министров Республики Татарстан постановляет:
      1.   Утвердить   прилагаемое   Положение    о    Республиканском
государственном унитарном предприятии "Недоимка".
     2. Министерству финансов Республики Татарстан в  месячный  срок
разработать  и утвердить смету расходов на содержание Республиканского
государственного унитарного предприятия "Недоимка (В       редакции
Постановления     Кабинета     Министров    Республики    Татарстан
от 14.12.96 г. N 1054).
      Финансирование  содержания   Республиканского   государственного
унитарного  предприятия  "Недоимка" отнести на статью "Прочие расходы"
республиканского бюджета Республики Татарстан.
      3. Установить, что  все  средства,  полученные  от  деятельности
Республиканского  государственного  унитарного предприятия "Недоимка",
являются государственными средствами  и  распределяются  Министерством
финансов Республики Татарстан по соответствующим бюджетам.
      4.  Считать  утратившим  силу  пункт  2  постановления  Кабинета
Министров  Республики  Татарстан  от  31.07.96  г.  N  628 "О создании
Республиканского государственного унитарного предприятия "Недоимка".

Премьер-министр
Республики Татарстан                                          Ф.Х.Мухаметшин

Руководитель Аппарата Кабинета
Министров Республики Татарстан                                   Н.Б.Бакиров



  Положение "О Республиканском государственном унитарном предприятии  
  "Недоимка" (утв. постановлением КМ РТ от 18 ноября 1996 г. N 967)   

                      Раздел I. Общие положения                       

      1.1.  Республиканское  государственное   унитарное   предприятие
"Недоимка"  (далее  Предприятие)  создано  в целях пополнения бюджетов
Российской Федерации, Республики Татарстан и местных бюджетов за  счет
средств,  полученных  от реализации имущества юридических и физических
лиц, на которое наложен административный арест вследствие невыполнения
указанными  лицами  обязанностей  по  уплате  налогов, сборов и других
обязательных платежей в соответствующие бюджеты, а также иных средств,
полученных в результате деятельности Предприятия.
      1.2. Учредителем Предприятия  является  Государственный  комитет
Республики Татарстан по приватизации государственного имущества.
      Официальное   сокращенное   наименование    Предприятия:    РГУП
"Недоимка".
      1.3.   Предприятие    является    юридическим    лицом,    имеет
самостоятельный  баланс,  расчетный и иные счета в учреждениях банков,
печать  со  своим  наименованием,  бланки,   фирменное   наименование,
товарный знак (знак обслуживания).
      1.4.   В   своей   деятельности   Предприятие    руководствуется
законодательством,  действующим  на  территории  Республики Татарстан,
нормативными актами органов власти и управления Республики Татарстан и
настоящим Положением.
      1.5.  Все  средства,  полученные  от  деятельности  Предприятия,
являются  государственными  средствами  и распределяются Министерством
финансов Республики Татарстан по соответствующим бюджетам.
      1.6. Предприятие от своего  имени  приобретает  имущественные  и
неимущественные   права,   несет   обязанности,   выступает  истцом  и
ответчиком в суде,  арбитражном  суде  в  соответствии  с  действующим
законодательством.
      1.7.  Местонахождение  Предприятия:  Высокогорский  район,   ст.
Киндери.

           Раздел II. Цели и виды деятельности предприятия            

      2.1. Целью деятельности Предприятия является пополнение бюджетов
Российской  Федерации, Республики Татарстан и местных бюджетов за счет
средств,  полученных  от  реализации  имущества,  на  которое  наложен
административный  арест, а также иных средств, полученных в результате
деятельности предприятия.
      2.2.   Основным   видом   деятельности   Предприятия    является
организация продажи имущества юридических и физических лиц, на которое
в соответствии с законодательством наложен административный арест.
      2.3. Предприятие вправе осуществлять и иные виды деятельности:
      внешнеэкономическая   деятельность   в    рамках    действующего
законодательства;
      организация  в  республике  и  за  ее  пределами   международных
выставок, аукционов, конкурсов, ярмарок;
      производство  товаров  и  оказание  услуг   в   соответствии   с
действующим законодательством;
      консалтинговая,   маркетинговая   деятельность,    осуществление
лизинговой деятельности;
      осуществление торговой  и  торгово-посреднической  деятельности;
аудиторская,   риэлторская,   консультационная,  оценочная,  проектная
деятельность;
      осуществление деятельности в области спорта, туризма; учреждение
инвестиционных институтов; организация учебной деятельности.
      2.4. Предприятие  осуществляет  проведение  взаимозачетов  между
предприятиями   и  организациями,  имеющими  задолженности  по  уплате
налогов, сборов  и  других  обязательных  платежей  в  соответствующие
бюджеты, и организациями, финансируемыми из бюджета.

             Раздел III. Имущество и средства предприятия             

      3.1. Имущество,  находящееся  в  ведении  Предприятия,  является
государственной собственностью Республики Татарстан, отражается на его
самостоятельном балансе и используется исключительно  для  обеспечения
целей, предусмотренных п. 2.1. настоящего Положения.
      3.2. Предприятие вправе владеть и пользоваться  закрепленным  за
ним государственным имуществом.
      3.3.  Источниками  формирования  средств  Предприятия  являются:
бюджетные  поступления;  имущество,  переданное  его собственником или
уполномоченным  им  органом;   иные   источники,   не   противоречащие
действующему законодательству.
      Средства Предприятия независимо  от  источника  их  формирования
используются  в  соответствии  со  сметой  расходов на его содержание,
утверждаемой Министерством финансов Республики Татарстан.
      3.4. Предприятие имеет уставный фонд - 21 млрд. рублей.

           Раздел IV. Организация деятельности предприятия            

      4.1. Предприятие строит свои отношения с другими  предприятиями,
организациями  и  гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности
на основе договоров.
      4.2 Предприятие свободно в выборе форм и предмета  хозяйственных
договоров   и   обязательств,   любых   других  условий  хозяйственных
взаимоотношений   с   другими   предприятиями,    не    противоречащих
действующему законодательству и настоящему Положению.
      4.3. Предприятие реализует имущество  юридических  и  физических
лиц,  на которое наложен административный арест в случаях невыполнения
указанными лицами обязанностей по  уплате  налогов,  сборов  и  других
обязательных  платежей  в соответствующие бюджеты, по ценам и тарифам,
устанавливаемым в соответствии с действующим законодательством.
      4.4. Для достижения своих целей Предприятие имеет право:
      создавать  филиалы,  представительства  и  другие   обособленные
подразделения  без  права  юридического лица, утверждать их положения,
принимать решения о их ликвидации и реорганизации;
      приобретать или арендовать основные и оборотные средства за счет
имеющихся у него финансовых ресурсов;
      в   порядке   и   в    пределах,    установленных    действующим
законодательством, продавать и передавать имущество Предприятия;
      осуществлять внешнеэкономическую деятельность в  соответствии  с
действующим законодательством;
      осуществлять   материально-техническое   обеспечение    объектов
социальной сферы Предприятия;
      планировать свою деятельность и  определять  перспективы  своего
развития;
      определять и устанавливать формы и системы оплаты труда, а также
другие формы поощрения работников Предприятия;
      в установленном порядке определять размер средств,  направляемых
на  оплату труда работников Предприятия, производственное и социальное
развитие;
      определять штатное расписание и затраты  на  содержание  органов
управления Предприятия.
      4.5.  Предприятие   обеспечивает   гарантированный   действующим
законодательством  минимальный  размер  оплаты  труда, условия труда и
меры социальной защиты работников.
      4.6. Предприятие:
      несет   ответственность    в    соответствии    с    действующим
законодательством  за  нарушение  своих  обязательств,  нарушение иных
правил хозяйствования;
      возмещает ущерб, причиненный нерациональным использованием земли
и   других   природных   ресурсов,   загрязнением   окружающей  среды,
нарушением правил безопасности  производства,  санитарно-гигиенических
норм и требований по защите здоровья, работников, населения;
      обеспечивает своим работникам безопасные условия труда  и  несет
ответственность  в  установленном  законодательством порядке за ущерб,
причиненный их здоровью и трудоспособности;
      осуществляет  оперативный  и  бухгалтерский   учет   результатов
хозяйственной  и  иной  деятельности, ведет статистическую отчетность,
отчитывается  о  результатах   деятельности   в   порядке   и   сроки,
установленные действующим законодательством.
      За недостоверность государственной отчетности  должностные  лица
Предприятия    несут   установленную   действующим   законодательством
материальную, уголовную, административную ответственность.
      4.7. Предприятие обеспечивает учет, сохранность,  использование,
своевременный  отбор  и  подготовку  документов,  образовавшихся в его
деятельности, к передаче на государственное хранение в соответствии  с
правилами,   устанавливаемыми   государственной   архивной  службой  -
Архивным управлением  при  Кабинете  Министров  Республики  Татарстан;
создает необходимые условия для долговременного хранения документов по
личному  составу  и  своевременного   исполнения   по   ним   запросов
социально-правового характера.
      4.8. Контроль и ревизия хозяйственной  деятельности  Предприятия
осуществляется  налоговыми,  природоохранными  и  другими органами, на
которые возложена проверка деятельности государственных предприятий.

                  Раздел V. Управление предприятием                   

      5.1. Управление Предприятием  осуществляется  в  соответствии  с
законодательством,  действующим  на территории Республики Татарстан, и
настоящим Положением.
      5.2.  Высшим  должностным   лицом   Предприятия   является   его
руководитель (директор).
      Трудовой  контракт  с  руководителем   Предприятия   заключается
Министерством финансов Республики Татарстан.
      5.3. Руководитель  Предприятия  действует  на  основе  трудового
контракта,   настоящего  Положения,  действующего  законодательства  и
других нормативных актов, обязательных для исполнения.
      5.4. Руководитель Предприятия в  своей  деятельности  подотчетен
Министерству  финансов Республики Татарстан. Руководитель действует на
принципах единоначалия в пределах своей компетенции в  соответствии  с
трудовым контрактом.
      5.5.  Руководитель   действует   без   доверенности   от   имени
Предприятия,  представляет  его  интересы  в  государственных органах,
предприятиях, организациях, учреждениях,  заключает  договора,  выдает
доверенности,  открывает  расчетные  и иные счета, утверждает штаты. В
пределах  своей  компетенции   издает   приказы   и   дает   указания,
обязательные для всех работников Предприятия.
      5.6. Предусмотренные настоящим Положением и контрактом функции и
обязанности   Руководитель   выполняет  личными  действиями  и  силами
администрации Предприятия.
      Руководитель самостоятельно  определяет  структуру  Предприятия,
квалификационный  и штатный составы, нанимает (назначает) на должность
и освобождает от должности работников администрации, заключает с  ними
контракты  или  трудовые  договоры  в  установленном законодательством
порядке.
      5.7. Трудовые споры,  возникшие  на  основе  трудового  договора
(контракта), регулируются законодательством о труде.
      5.8. Трудовой коллектив  Предприятия  составляют  все  граждане,
участвующие в его деятельности на основе трудового договора.

          Раздел VI. Ликвидация и реорганизация предприятия           

      6.1. Прекращение деятельности предприятия может осуществляться в
виде   его  ликвидации  либо  реорганизации  (слияние,  присоединение,
выделение, преобразование в  иную  организационно-правовую  форму)  на
условиях и в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
      6.2.  При  ликвидации  и  реорганизации  увольняемым  работникам
гарантируется   соблюдение  их  прав  и  интересов  в  соответствии  с
действующим законодательством.
      6.3.  Имущество  ликвидируемого  Предприятия  после  расчетов  с
бюджетом,    кредиторами,   руководителем,   работниками   предприятия
передается   органу,   уполномоченному    осуществлять    распоряжение
государственным имуществом.