|
Расширенный поиск
Постановление ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ Г. КАЗАНИ г.Казань от 25.05.2005 № 1243ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ Г. КАЗАНИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 25 мая 2005 г. N 1243 О РЕШЕНИИ КАЗАНСКОГО СОВЕТА НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ ОТ 30 МАРТА 2005 ГОДА N 3-23 "О НАГРАДАХ КАЗАНИ" Казанский Совет народных депутатов своим решением от 30.03.2005 N 3-23 "О наградах Казани": учредил награды города Казани: - звание "Почетный гражданин Казани"; - Книгу Почета Казани; - Почетную грамоту Казани; - знак отличия "За труд и доблесть на благо Казани"; - знак отличия "За безупречную службу Казани" (10, 15, 20 лет); - Благодарность Мэра Казани; - Почетные грамоты отраслевых структурных подразделений администрации г. Казани, районов города; утвердил: - Положение о звании "Почетный гражданин Казани" (приложение N 1); - Положение о Книге Почета Казани (приложение N 2); - Положение о Почетной грамоте Казани (приложение N 3); - Положение о знаке отличия "За труд и доблесть на благо Казани" (приложение N 4); - Положение о знаке отличия "За безупречную службу Казани" (приложение N 5); - Положение о Благодарности Мэра Казани (приложение N 6); - Положение о Почетных грамотах отраслевых структурных подразделений администрации г. Казани, районов города (приложение N 7); - состав Комиссии по рассмотрению документов на присвоение звания "Почетный гражданин г. Казани" и спорных вопросов, возникающих при рассмотрении документов по награждению наградами города (приложение N 8) и положение о Комиссии (приложение N 9); установил, что право изготовления и хранения наград г. Казани и документов к ним принадлежит исключительно администрации г. Казани; поручил администрации г. Казани: - изготовить награды г. Казани и документы к ним; - обеспечить финансирование изготовления наград Казани не позднее II квартала 2005 года; - ежегодно при формировании бюджета г. Казани предусматривать расходы, связанные с изготовлением и вручением наград; рекомендовал: - местным органам власти и управления, общественным объединениям и организациям, руководителям организаций, предприятий, учреждений, всем жителям города оказывать награжденным почет и уважение; - освещать в средствах массовой информации работу, связанную с поощрением, награждением в г. Казани; возложил контроль за исполнением решения на заместителя Председателя Казанского Совета народных депутатов Л.Н.Андрееву. В целях выполнения решения Казанского Совета народных депутатов от 30.03.2005 N 3-23 "О наградах Казани" ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить порядок оформления документов на награждение наградами Казани (приложение N 10), форму наградного листа и порядок его заполнения (приложение N 11), протокол вручения наград (приложение N 12). 2. Управлению делами аппарата администрации г. Казани (Н.Х.Исламов) обеспечить изготовление наград и документов к ним не позднее II квартала 2005 года. 3. Финансовому управлению администрации г. Казани (Р.Х.Сулейманов): 3.1. не позднее 01.07.2005 выделить аппарату администрации г. Казани (Р.К.Нигматуллин) из резервного фонда Главы администрации г. Казани средства в размере 31,7 млн. рублей для изготовления наград Казани и документов к ним; 3.2. ежегодно при формировании бюджета г. Казани предусматривать расходы, связанные с изготовлением и вручением наград Казани. 4. Главам администраций районов города, руководителям структурных подразделений администрации г. Казани в срок до 06.06.2005: 4.1. представить в Организационно-аналитическое управление администрации г. Казани для утверждения Главой администрации города положения, описания и эскизы Почетных грамот и Благодарственных писем; 4.2. обеспечить направление предложений по награждению наградами Казани. 5. Директору Музея 1000-летия города Казани Л.Г.Космылиной обеспечить сохранность Книги Почетных граждан Казани, Книги Почета Казани и доступность их для ознакомления всеми заинтересованными лицами. 6. Управлению по связям с общественными организациями и средствами массовой информации обеспечить освещение в средствах массовой информации работы, связанной с поощрением, награждением в г. Казани. 7. Считать утратившим силу Постановление Главы администрации г. Казани от 11.03.2004 N 306 "О Благодарственном письме Главы администрации г. Казани". 8. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на руководителя аппарата администрации г. Казани Р.К.Нигматуллина. К.Ш.ИСХАКОВ Приложение N 1 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 ПОЛОЖЕНИЕ О ЗВАНИИ "ПОЧЕТНЫЙ ГРАЖДАНИН КАЗАНИ" Утверждено решением КСНД от 30.03.2005 N 3-23. Приложение N 2 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 ПОЛОЖЕНИЕ О КНИГЕ ПОЧЕТА КАЗАНИ Утверждено решением КСНД от 30.03.2005 N 3-23. Приложение N 3 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ КАЗАНИ Утверждено решением КСНД от 30.03.2005 N 3-23. Приложение N 4 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 ПОЛОЖЕНИЕ О ЗНАКЕ ОТЛИЧИЯ "ЗА ТРУД И ДОБЛЕСТЬ НА БЛАГО КАЗАНИ" Утверждено решением КСНД от 30.03.2005 N 3-23. Приложение N 5 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 ПОЛОЖЕНИЕ О ЗНАКЕ ОТЛИЧИЯ "ЗА БЕЗУПРЕЧНУЮ СЛУЖБУ КАЗАНИ" Утверждено решением КСНД от 30.03.2005 N 3-23. Приложение N 6 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 ПОЛОЖЕНИЕ О БЛАГОДАРНОСТИ МЭРА КАЗАНИ Утверждено решением КСНД от 30.03.2005 N 3-23. Приложение N 7 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНЫХ ГРАМОТАХ ОТРАСЛЕВЫХ СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ АДМИНИСТРАЦИИ Г. КАЗАНИ, РАЙОНОВ ГОРОДА Утверждено решением КСНД от 30.03.2005 N 3-23. Приложение N 8 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 СОСТАВ КОМИССИИ ПО РАССМОТРЕНИЮ ДОКУМЕНТОВ НА ПРИСВОЕНИЕ ЗВАНИЯ "ПОЧЕТНЫЙ ГРАЖДАНИН КАЗАНИ" И СПОРНЫХ ВОПРОСОВ, ВОЗНИКАЮЩИХ ПРИ РАССМОТРЕНИИ ДОКУМЕНТОВ ПО НАГРАЖДЕНИЮ НАГРАДАМИ ГОРОДА Утверждено решением КСНД от 30.03.2005 N 3-23. Приложение N 9 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 ПОЛОЖЕНИЕ О КОМИССИИ ПО РАССМОТРЕНИЮ ДОКУМЕНТОВ НА ПРИСВОЕНИЕ ЗВАНИЯ "ПОЧЕТНЫЙ ГРАЖДАНИН КАЗАНИ" И СПОРНЫХ ВОПРОСОВ, ВОЗНИКАЮЩИХ ПРИ РАССМОТРЕНИИ ДОКУМЕНТОВ ПО НАГРАЖДЕНИЮ НАГРАДАМИ ГОРОДА Утверждено решением КСНД от 30.03.2005 N 3-23. Приложение N 10 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ НА НАГРАЖДЕНИЕ НАГРАДАМИ КАЗАНИ 1. Награждение наградами Казани производится в соответствии с их положениями, утвержденными решением Казанского Совета народных депутатов от 30.03.2005 N 3-23. Учет награжденных осуществляет отдел наград Организационно-аналитического управления администрации г. Казани. 2. На присвоение звания "Почетный гражданин Казани" в отдел наград Организационно-аналитического управления администрации г. Казани не позднее 1 мая ежегодно представляются следующие документы: - представление (выписка из протокола); - ходатайство Главы администрации района (для кандидата, проживающего или работающего на территории города); - анкетные данные, биография; - фото-, видеоматериалы; - материалы или документы (или их копии), подтверждающие заслуги данного лица, мотивирующие ходатайство о представлении к званию. Отдел наград: - готовит документы для обсуждения на заседании Комиссии по рассмотрению документов на присвоение звания "Почетный гражданин Казани", а также спорных вопросов, возникающих при рассмотрении документов по награждению наградами города; - обеспечивает проведение до 1 июля ежегодно заседания Комиссии по рассмотрению документов на присвоение звания "Почетный гражданин Казани", а также спорных вопросов, возникающих при рассмотрении документов по награждению наградами города; - оформляет рассмотренные Комиссией документы и в срок до 1 августа ежегодно обеспечивает их рассмотрение Казанским Советом народных депутатов; - в течение 5 дней после принятия решения Казанским Советом народных депутатов вносит запись в Книгу Почетных граждан Казани; - обеспечивает вручение Мэром Казани Грамоты Почетного гражданина, знака Почетного гражданина и его уменьшенной копии, удостоверения Почетного гражданина лицу, удостоенному звания "Почетный гражданин Казани". В течение 5 дней после принятия решения Казанским Советом народных депутатов Управление делопроизводства администрации г. Казани оформляет Грамоту и удостоверение Почетного гражданина Казани по шаблону, представленному отделом наград Организационно-аналитического управления. 3. Документы для занесения в Книгу Почета Казани оформляются в соответствии с утвержденным Казанским Советом народных депутатов положением. В отдел наград Организационно-аналитического управления представляются: - ходатайство (с приложенными цветными фотографиями формата 6 x 9 для граждан); - характеристика производственной, научной, общественной и иной деятельности гражданина, предприятия, организации, учреждения, общественной организации или объединения. Отдел наград Организационно-аналитического управления: - в течение трех дней осуществляет проверку поступивших документов; - представляет документы на рассмотрение в Президиум Казанского Совета народных депутатов; - в течение 5 дней после принятия Президиумом решения обеспечивает внесение соответствующей записи в Книгу Почета; - обеспечивает вручение Мэром Казани либо уполномоченным им должностным лицом Свидетельства о внесении в Книгу Почета и нагрудного знака. Управление делопроизводства администрации г. Казани в течение 5 дней производит оформление Свидетельства о занесении в Книгу Почета Казани по шаблону, представленному отделом наград Организационно-аналитического управления администрации г. Казани. 4. Награждение Почетной грамотой Казани, знаками отличия "За труд и доблесть на благо Казани", "За безупречную службу Казани", поощрение Благодарностью Мэра Казани осуществляются в соответствии с утвержденными Казанским Советом народных депутатов положениями. За месяц до планируемой даты награждения (либо в течение недели после успешно проведенного значимого мероприятия) в отдел документооборота Управления делопроизводства администрации города представляются ходатайство руководителя организации, предприятия, Главы администрации района г. Казани, оформленные наградные листы, необходимые финансово-экономические показатели (справки). Согласование данных документов с курирующим заместителем Главы администрации г. Казани, руководителем аппарата администрации г. Казани, заместителем руководителя аппарата - начальником Организационно-аналитического управления, начальником Правового управления и подготовку распоряжения Мэра Казани осуществляют отраслевые подразделения администрации города. Согласованный проект направляется на подпись Мэру. В случае поощрения Благодарностью Мэра Казани отраслевое подразделение администрации г. Казани направляет в отдел наград Организационно-аналитического управления текст Благодарности Мэра Казани, согласованный с курирующим заместителем Главы администрации г. Казани. В течение 5 дней после принятия распоряжения Мэра Казани Управление делопроизводства администрации г. Казани оформляет необходимые документы (Почетную грамоту, Благодарность Мэра, удостоверения) по шаблону, представленному отделом наград Организационно-аналитического управления администрации г. Казани. Распоряжение Мэра о награждении, награды и документы к ним выдаются по ведомости в отделе наград Организационно-аналитического управления администрации г. Казани представителю отраслевого подразделения администрации г. Казани. Вручение наград Мэром Казани обеспечивает отдел наград Организационно-аналитического управления администрации г. Казани, уполномоченным Мэром лицом - отраслевое подразделение администрации г. Казани. Протоколы вручения передаются в отдел наград Организационно-аналитического управления администрации г. Казани. Руководитель аппарата администрации г. Казани Р.К.НИГМАТУЛЛИН Приложение N 11 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 (форма) НАГРАДНОЙ ЛИСТ НА ПРЕДСТАВЛЕНИЕ ________________________________________ (вид награды) 1. Фамилия, имя, отчество _______________________________________________ _____________________________________________________________________________ 2. Должность, место работы (указать точное наименование предприятия, учреждения, организации, объединения) _______________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 3. Число, месяц, год и место рождения _____________________________________________________________________________ 4. Виды и даты награждений, поощрений (включая государственные награды) _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 5. Домашний адрес _______________________________________________________ 6. Общий стаж работы __________, стаж работы в области своей деятельности (по специальности) _________, в данном трудовом коллективе _______. 7. Трудовая деятельность (включая учебу в высших и средних специальных учебных заведениях, военную службу) -------------------------------T--------------------T-----------------------¬ ¦ Месяц и год ¦ Должность, место ¦Местонахождение пред-¦ +--------------T---------------+ работы ¦приятия, организации ¦ ¦ поступления ¦ ухода ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +--------------+---------------+--------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ L--------------+---------------+--------------------+------------------------ М.П. Начальник отдела кадров _________________ Ф.И.О. 8. Характеристика и заслуги, за которые представляется к награждению _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________ 9. Кандидатура _________________________ рекомендована собранием, советом трудового коллектива ________________________________________________________ (наименование организации, дата, N протокола) 10. Руководитель предприятия, учреждения, организации _____________ (Ф.И.О.) (подпись) М.П. 11. _____________________________________________________________________ (Ф.И.О.) награжден(а) ________________________________________________________________ (вид награды) распоряжением Мэра Казани от "__" _______ 200_ г. N ___ ПОРЯДОК ЗАПОЛНЕНИЯ НАГРАДНОГО ЛИСТА 1. Для представления к награждению Почетной грамотой Казани, знаками отличия "За труд и доблесть на благо Казани", "За безупречную службу Казани", поощрению Благодарностью Мэра Казани заполняется обычным шрифтом 14 размера наградной лист формата А3, содержащий следующие разделы: 1.1. Фамилия, имя, отчество. Данный пункт заполняется по паспорту. 1.2. Должность, место работы (указать точное наименование предприятия, учреждения, организации, объединения). Данный пункт заполняется в соответствии с Положением или Уставом организации, объединения, учреждения, предприятия. 1.3. Число, месяц, год и место рождения. Данный пункт заполняется по паспорту. 1.4. Виды и даты награждений, поощрений (включая государственные награды). Данный пункт заполняется в последовательности по значимости наград (от более высокой к более низкой). 1.5. Домашний адрес. Данный пункт заполняется по паспорту. 1.6. Общий стаж работы, стаж работы в области деятельности (по специальности), в данном трудовом коллективе. Данный пункт заполняется кадровой службой предприятия, учреждения, организации в соответствии с записями в трудовой книжке. 1.7. Трудовая деятельность. Данный пункт заполняется согласно трудовой книжке кадровой службой предприятия, учреждения, организации, ставится подпись начальника отдела кадров (либо лица, исполняющего его обязанности, ведущего кадровую работу) и заверяется печатью. 1.8. Характеристика и заслуги. Данный пункт должен отражать: - деловые, профессиональные качества (умение, владение, способность, творческое отношение к делу и т.д.); - организаторские способности (инициатива, изобретательность, ответственность и исполнительность, организованность и т.д.); - морально-психологические качества (дисциплинированность, способность брать ответственность на себя, справедливость, честность и т.д.). Конкретные заслуги и результаты работы: - что конкретно является заслугой работника для награждения (его вклад, заслуги перед городом, горожанами); - каких результатов в работе удалось достигнуть трудовому коллективу благодаря инициативе или личному участию данного работника; - показатели в динамике за последние 3 года. Вывод, содержащий обобщающее суждение о заслугах данного работника. Особые трудовые заслуги - это трудовая активность работника, результаты которой имеют значение не только для организации, где он работает, но и в масштабах всего города. 1.9. П. 9 наградного листа заполняется полностью без сокращений. 1.10. В п. 10 наградного листа указываются руководитель предприятия, учреждения, организации, его подпись, полностью фамилия и инициалы. 1.11. В п. 11 наградного листа заносятся фамилия и инициалы награжденного (награжденной), вид награды, N и дата распоряжения Мэра Казани. Данный пункт заполняется сотрудниками отдела наград Организационно-аналитического управления администрации г. Казани. Руководитель аппарата администрации г. Казани Р.К.НИГМАТУЛЛИН Приложение N 12 к Постановлению Главы администрации г. Казани от 25 мая 2005 г. N 1243 ПРОТОКОЛ ВРУЧЕНИЯ НАГРАД КАЗАНИ _____________ Дата вручения Место вручения __________________________________________________________ Мною, __________________________________________________________________, (Ф.И.О., должность, место работы) во исполнение распоряжения Мэра Казани от ____ _________ 200_ г. N __________ вручены _____________________________________________________________________ (Свидетельство о занесении в Книгу Почета Казани; Почетная грамота Казани и нагрудный знак; знак отличия "За труд и доблесть на благо Казани" и удостоверение; знак отличия "За безупречную службу Казани" и удостоверение; Благодарность Мэра Казани и нагрудный знак) _____________________________________________________________________________ (Ф.И.О. награжденного (поощренного) в дательном падеже) Печать организации, предприятия, учреждения _________________ (подпись) Руководитель аппарата администрации г. Казани Р.К.НИГМАТУЛЛИН Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Сентябрь
|
