Постановление Исполнительного комитета муниципального образования города Казани Республики Татарстан от 27.04.2007 № 842

                            Постановление
 Руководителя Исполнительного комитета муниципального образования
             города Казани от 27 апреля 2007 г. N 842
 "О мероприятиях по повышению уровня жизни и легализации доходов в
                    г.Казани на 2007-2009 годы"

 Постановлением Руководителя Исполнительного  комитета  муниципального
 образования  города  Казани  от  23  апреля  2008 г. N 1760 настоящее
 постановление признано утратившим силу

      В целях  повышения  эффективности  деятельности  территориальных
комиссий по повышению уровня жизни и легализации доходов, усиления мер
по сокращению неформального рынка труда в г.Казани постановляю:
      1. Внести дополнения и изменения в  приложение  к  постановлению
Руководителя  Исполнительного комитета г.Казани от 27.02.2007 N 390 "О
Городской комиссии по повышению уровня жизни и легализации доходов":
      1.1. заместителя Руководителя Исполнительного комитета  г.Казани
-  начальника  Финансового  управления О.В.Прокопьева утвердить членом
Городской комиссии по повышению уровня жизни и легализации доходов;
      1.2. первого заместителя Руководителя  Исполнительного  комитета
г.Казани    Р.К.Нигматуллина   назначить   заместителем   председателя
комиссии;
      1.3. ввести в состав комиссии: в качестве председателя  комиссии
-  Руководителя  Исполнительного  комитета г.Казани М.Ф.Загидуллова; в
качестве членов комиссии  -  Г.Х.Гисматуллину,  начальника  Управления
координации   административного   контроля   Исполнительного  комитета
г.Казани,   Т.И.Сушенцову,   председателя   Координационного    совета
председателей профсоюзных комитетов предприятий и организаций г.Казани
(по  согласованию),  А.Х.Мингазова,  начальника  отдела  по  связям  с
общественностью  и  средствами  массовой информации аппарата Казанской
городской Думы (по согласованию).
      2. Утвердить  План  мероприятий  по  повышению  уровня  жизни  и
легализации доходов в г.Казани на 2007-2009 годы (приложение N 1).
      3. Утвердить пороговые значения индикаторов оценки  деятельности
территориальных  комиссий  по  повышению  уровня  жизни  и легализации
доходов на 2007 год (приложение N 2).
      4. Первым  заместителям  Руководителя  Исполнительного  комитета
г.Казани   И.С.Минкину,  Р.К.Нигматуллину,  заместителям  Руководителя
Исполнительного  комитета  г.Казани   А.Р.Нурутдинову,   М.Н.Хафизову,
О.В.Прокопьеву,   З.Н.Нигматуллиной,   В.М.Фомину   принять   меры  по
реализации комитетами, управлениями Исполнительного комитета  г.Казани
Плана  мероприятий  по  повышению уровня жизни и легализации доходов в
г.Казани на 2007-2009 годы.
      5.  Главам  администраций   районов   Исполнительного   комитета
г.Казани    А.С.Белову,    Р.Р.Шакирову,   А.Е.Сергееву,   А.Н.Лобову,
Т.Л.Алибаеву, Р.К.Каримову, Д.Ш.Сулейманову:
      5.1. принять исчерпывающие меры по реализации Плана  мероприятий
по  повышению  уровня  жизни  и  легализации  доходов  в  г.Казани  на
2007-2009 годы;
      5.2. совместно с уполномоченными органами в области контроля  за
исполнением  трудового законодательства продолжить работу по выявлению
на территории района работодателей,  допустивших  нарушения  трудового
законодательства,  и  принятию  в  установленном порядке мер правового
реагирования;
      5.3. обеспечить погашение задолженности по  заработной  плате  и
принять   исчерпывающие   меры   по   недопущению  ее  образования  на
предприятиях и в организациях района в установленном порядке;
      5.4.  ежемесячно  до  5  числа  следующего  за  отчетным  месяца
обеспечить    представление    в   Комитет   экономического   развития
Исполнительного комитета г.Казани итогов выполнения Плана  мероприятий
по  повышению  уровня  жизни  и  легализации  доходов  в  г.Казани  на
2007-2009 годы и пороговых значений  индикаторов  оценки  деятельности
территориальных  комиссий  по  повышению  уровня  жизни  и легализации
доходов на 2007 год.
      6.  Финансовому  управлению  Исполнительного  комитета  г.Казани
(О.В.Прокопьев)  принять  меры  по недопущению образования в бюджетных
организациях, финансируемых из городского  бюджета,  задолженности  по
заработной плате.
      7. Комитету  экономического  развития  Исполнительного  комитета
г.Казани (А.Р.Шарапов):
      7.1. обеспечить координацию деятельности комитетов,  управлений,
предприятий  по выполнению Плана мероприятий по повышению уровня жизни
и легализации доходов в г.Казани на 2007-2009 годы;
      7.2. ежеквартально до 10 числа следующего за отчетным  кварталом
месяца  обеспечить представление Руководителю Исполнительного комитета
г.Казани, председателю Городской комиссии по повышению уровня жизни  и
легализации    доходов   М.Ф.Загидуллову   итогов   выполнения   Плана
мероприятий по повышению уровня жизни и легализации доходов в г.Казани
на   2007-2009   годы   и   пороговых   значений   индикаторов  оценки
деятельности территориальных комиссий  по  повышению  уровня  жизни  и
легализации доходов на 2007 год;
      7.3. ежеквартально  проводить  рейтинги  работы  территориальных
комиссий  районов на основании представленных отчетов и статистических
данных.
      8. Постановление Главы администрации г.Казани  от  04.05.2005  N
1022  "О  Программе  по  адаптации  занятых  на  "сером рынке" труда и
легализации доходов в г.Казани на 2005-2007 годы" признать  утратившим
силу.
      9. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
первого  заместителя  Руководителя  Исполнительного  комитета г.Казани
Р.К.Нигматуллина.

                                                        М.Ф.Загидуллов


                                                        Приложение N 1
                                          к постановлению Руководителя
                                     Исполнительного комитета г.Казани
                                            от 27 апреля 2007 г. N 842

  План мероприятий по повышению уровня жизни и легализации доходов в  
                      г.Казани на 2007-2009 годы                      

----T-----------------------------------T------------T------------------------------¬
¦ N ¦     Наименование мероприятия      ¦   Сроки    ¦  Ответственный исполнитель   ¦
¦п/п¦                                   ¦ исполнения ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦ 1 ¦                 2                 ¦     3      ¦              4               ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦ 1 ¦Создать территориальные комиссии по¦   Апрель   ¦Главы  администраций   районов¦
¦   ¦повышению    уровня         жизни и¦  2007 г.   ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦легализации   доходов      (далее -¦            ¦г.Казани                      ¦
¦   ¦территориальные комиссии)          ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦ 2 ¦Проводить заседания территориальных¦ Ежемесячно ¦Территориальные комиссии      ¦
¦   ¦комиссий  не  реже  одного   раза в¦            ¦                              ¦
¦   ¦месяц                              ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦ 3 ¦Разработать   пороговые    значения¦  Ежегодно  ¦Комитет         экономического¦
¦   ¦индикаторов   оценки   деятельности¦            ¦развития       Исполнительного¦
¦   ¦территориальных комиссий           ¦            ¦комитета г.Казани             ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦ 4 ¦Обеспечить выполнение  утвержденных¦Ежемесячно в¦Главы  администраций   районов¦
¦   ¦пороговых  значений   индикаторов и¦ срок до 5  ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦ежемесячно представлять  в  Комитет¦   числа    ¦г.Казани                      ¦
¦   ¦экономического             развития¦            ¦                              ¦
¦   ¦Исполнительного  комитета  г.Казани¦            ¦                              ¦
¦   ¦отчеты об их выполнении            ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦ 5 ¦Ежеквартально  проводить   рейтинги¦До 15 числа ¦Комитет         экономического¦
¦   ¦работы территориальных комиссий  на¦ следующего ¦развития       Исполнительного¦
¦   ¦основе  представленных    отчетов и¦за отчетным ¦комитета г.Казани             ¦
¦   ¦статистических данных и заслушивать¦ кварталом  ¦                              ¦
¦   ¦на       аппаратном       совещании¦   месяца   ¦                              ¦
¦   ¦руководителей               органов¦            ¦                              ¦
¦   ¦муниципального        образования и¦            ¦                              ¦
¦   ¦подразделений       Исполнительного¦            ¦                              ¦
¦   ¦комитета г.Казани  и  на  заседании¦            ¦                              ¦
¦   ¦городской    комиссии       отчет о¦            ¦                              ¦
¦   ¦выполнении    пороговых    значений¦            ¦                              ¦
¦   ¦индикаторов оценки деятельности    ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦ 6 ¦Размещать  в   средствах   массовой¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦информации  материалы  по  вопросам¦            ¦г.Казани  (по   согласованию),¦
¦   ¦защиты  трудовых  прав,  разрешения¦            ¦отдел     по          связям с¦
¦   ¦трудовых     споров,      повышения¦            ¦общественностью  и  средствами¦
¦   ¦ответственности    за     нарушение¦            ¦массовой  информации  аппарата¦
¦   ¦трудового законодательства         ¦            ¦Казанской городской  Думы  (по¦
¦   ¦                                   ¦            ¦согласованию)                 ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦ 7 ¦Заключить  соглашения  о   взаимном¦   Апрель   ¦Комитет потребительского рынка¦
¦   ¦сотрудничестве между  Руководителем¦  2007 г.   ¦и    услуг     Исполнительного¦
¦   ¦Исполнительного комитета г.Казани и¦            ¦комитета г.Казани, городская и¦
¦   ¦сетевыми  торговыми  компаниями  по¦            ¦территориальные комиссии      ¦
¦   ¦повышению заработной платы         ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦ 8 ¦Заключить  соглашения  о   взаимном¦  Апрель -  ¦Управление        капитального¦
¦   ¦сотрудничестве между  Руководителем¦май 2007 г. ¦строительства и  реконструкции¦
¦   ¦Исполнительного комитета г.Казани и¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦строительными   организациями    по¦            ¦г.Казани,          городская и¦
¦   ¦повышению заработной платы         ¦            ¦территориальные комиссии      ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦ 9 ¦Обеспечить заключение соглашений  о¦Апрель-июнь ¦Первые             заместители¦
¦   ¦взаимном    сотрудничестве    между¦  2007 г.   ¦Руководителя   Исполнительного¦
¦   ¦Исполнительным комитетом г.Казани и¦            ¦комитета г.Казани, заместители¦
¦   ¦руководителями предприятий, включая¦            ¦Руководителя   Исполнительного¦
¦   ¦малые  предприятия,  по   повышению¦            ¦комитета    г.Казани,    главы¦
¦   ¦заработной платы                   ¦            ¦администраций          районов¦
¦   ¦                                   ¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦                                   ¦            ¦г.Казани                      ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦10 ¦Обеспечить         функционирование¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦телефонов   "горячей     линии" для¦            ¦г.Казани  (по   согласованию),¦
¦   ¦обращения   граждан    по    фактам¦            ¦Управление внутренних  дел  по¦
¦   ¦нарушения                 трудового¦            ¦г.Казани (по согласованию)    ¦
¦   ¦законодательства, в  том  числе  по¦            ¦                              ¦
¦   ¦фактам выплаты заработной  платы  в¦            ¦                              ¦
¦   ¦конвертной форме                   ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦11 ¦Обеспечить   ежедневную    передачу¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦информации, поступающей по "горячей¦            ¦г.Казани  (по   согласованию),¦
¦   ¦линии",   в    контрольно-надзорные¦            ¦Управление внутренних  дел  по¦
¦   ¦органы и  территориальные  комиссии¦            ¦г.Казани  (по   согласованию),¦
¦   ¦для проведения проверок и  принятия¦            ¦территориальные комиссии      ¦
¦   ¦ими соответствующих  мер  правового¦            ¦                              ¦
¦   ¦реагирования                       ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦12 ¦Обеспечить проведение  консультаций¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦работодателей   и      работников о¦            ¦г.Казани (по согласованию)    ¦
¦   ¦порядке     оформления     трудовых¦            ¦                              ¦
¦   ¦отношений    в       соответствии с¦            ¦                              ¦
¦   ¦действующим  законодательством,   в¦            ¦                              ¦
¦   ¦том  числе  о  порядке   оформления¦            ¦                              ¦
¦   ¦иностранной    рабочей       силы и¦            ¦                              ¦
¦   ¦соблюдения государственных гарантий¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦13 ¦Осуществлять            регистрацию¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦коллективных  и  других  договоров,¦            ¦г.Казани (по согласованию)    ¦
¦   ¦соглашений,    выявлять    условия,¦            ¦                              ¦
¦   ¦ухудшающие положение работников  по¦            ¦                              ¦
¦   ¦трудовому законодательству  и  иным¦            ¦                              ¦
¦   ¦нормативным     правовым     актам,¦            ¦                              ¦
¦   ¦содержащим нормы трудового права   ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦14 ¦Участвовать     в     исследованиях¦  По плану  ¦Казанский  межрайонный   отдел¦
¦   ¦"серого" рынка труда  по  г.Казани,¦            ¦государственной статистики (по¦
¦   ¦проводимых Территориальным  органом¦            ¦согласованию)                 ¦
¦   ¦Федеральной службы  государственной¦            ¦                              ¦
¦   ¦статистики по Республике Татарстан ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦15 ¦Провести   обследование   населения¦  Ежегодно  ¦Казанский  межрайонный   отдел¦
¦   ¦г.Казани по размеру  среднедушевого¦            ¦государственной статистики (по¦
¦   ¦денежного    дохода,     установить¦            ¦согласованию)                 ¦
¦   ¦количество   жителей,    получающих¦            ¦                              ¦
¦   ¦доходы ниже прожиточного минимума  ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦16 ¦Проводить  мониторинг   тенденций в¦Весь период ¦Комитет         экономического¦
¦   ¦области неформального рынка труда  ¦            ¦развития       Исполнительного¦
¦   ¦                                   ¦            ¦комитета             г.Казани,¦
¦   ¦                                   ¦            ¦территориальные комиссии      ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦17 ¦Размещать на рынках  информационные¦Весь период ¦Комитет потребительского рынка¦
¦   ¦материалы   о   нормах    трудового¦            ¦и    услуг     Исполнительного¦
¦   ¦законодательства,      регулирующие¦            ¦комитета    г.Казани,    главы¦
¦   ¦отношения работодателя и работника ¦            ¦администраций          районов¦
¦   ¦                                   ¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦                                   ¦            ¦г.Казани                      ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦18 ¦Осуществлять координацию работы  по¦Весь период ¦Комитет потребительского рынка¦
¦   ¦ведению    системы       учета лиц,¦            ¦и    услуг     Исполнительного¦
¦   ¦торгующих     на          рынках, с¦            ¦комитета г.Казани             ¦
¦   ¦использованием         персональной¦            ¦                              ¦
¦   ¦карточки  продавца,   участвовать в¦            ¦                              ¦
¦   ¦проверках  по   несанкционированной¦            ¦                              ¦
¦   ¦торговле на  территории   города, а¦            ¦                              ¦
¦   ¦также по соблюдению норм  трудового¦            ¦                              ¦
¦   ¦законодательства                   ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦19 ¦Провести    анализ     предприятий,¦   Апрель   ¦Комитет потребительского рынка¦
¦   ¦относящихся  к  виду  экономической¦  2007 г.   ¦и    услуг     Исполнительного¦
¦   ¦деятельности   "Торговля,    ремонт¦            ¦комитета г.Казани             ¦
¦   ¦автомототранспортных       средств,¦            ¦                              ¦
¦   ¦бытовых изделий и предметов личного¦            ¦                              ¦
¦   ¦пользования",  в  разрезе   крупных¦            ¦                              ¦
¦   ¦сетевых  компаний   и   предприятий¦            ¦                              ¦
¦   ¦малого бизнеса по уровню заработной¦            ¦                              ¦
¦   ¦платы и подготовить соответствующий¦            ¦                              ¦
¦   ¦информационный материал            ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦20 ¦Осуществлять  комплексные  проверки¦Весь период ¦Управление внутренних  дел  по¦
¦   ¦по     соблюдению      действующего¦            ¦г.Казани  (по   согласованию),¦
¦   ¦административного    и    трудового¦            ¦территориальные      комиссии,¦
¦   ¦законодательства, в  том  числе  по¦            ¦Комитет потребительского рынка¦
¦   ¦выплате    заработной       платы и¦            ¦и    услуг     Исполнительного¦
¦   ¦своевременной  уплате     налога на¦            ¦комитета г.Казани,  Управление¦
¦   ¦доходы физических лиц              ¦            ¦координации  административного¦
¦   ¦                                   ¦            ¦контроля       Исполнительного¦
¦   ¦                                   ¦            ¦комитета г.Казани,  Финансовое¦
¦   ¦                                   ¦            ¦управление     Исполнительного¦
¦   ¦                                   ¦            ¦комитета г.Казани             ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦21 ¦Заслушивать           руководителей¦Весь период ¦Территориальные      комиссии,¦
¦   ¦предприятий     и      организаций,¦            ¦Комитет потребительского рынка¦
¦   ¦допустивших   нарушение   трудового¦            ¦и    услуг     Исполнительного¦
¦   ¦законодательства,   на   заседаниях¦            ¦комитета г.Казани             ¦
¦   ¦территориальных комиссий           ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦22 ¦Учесть   в   трудовых    договорах,¦Весь период ¦Заместители       Руководителя¦
¦   ¦заключаемых    с     руководителями¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦муниципальных унитарных предприятий¦            ¦г.Казани, главы  администраций¦
¦   ¦и   подведомственных   организаций,¦            ¦районов        Исполнительного¦
¦   ¦пункты, предусматривающие доведение¦            ¦комитета г.Казани,  Управление¦
¦   ¦уровня минимальной заработной платы¦            ¦кадровой              политики¦
¦   ¦работников,   отработавших   полную¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦норму    рабочего       времени, до¦            ¦г.Казани                      ¦
¦   ¦минимального       потребительского¦            ¦                              ¦
¦   ¦бюджета и  недопущение  образования¦            ¦                              ¦
¦   ¦задолженности по заработной плате  ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦23 ¦Продолжить изучение причин  низкого¦Весь период ¦Территориальные      комиссии,¦
¦   ¦уровня оплаты труда в  организациях¦            ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦с     последующим      направлением¦            ¦г.Казани  (по   согласованию),¦
¦   ¦материалов    в     Республиканскую¦            ¦Комитет         экономического¦
¦   ¦межведомственную        комиссию по¦            ¦развития       Исполнительного¦
¦   ¦повышению    уровня         жизни и¦            ¦комитета г.Казани             ¦
¦   ¦легализации доходов                ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦24 ¦Проводить           систематический¦Весь период ¦Комитет         экономического¦
¦   ¦мониторинг   организаций,   имеющих¦            ¦развития       Исполнительного¦
¦   ¦задолженность по заработной  плате,¦            ¦комитета    г.Казани,    Центр¦
¦   ¦проверки   данных     организаций с¦            ¦занятости  населения  г.Казани¦
¦   ¦последующим направлением материалов¦            ¦(по             согласованию),¦
¦   ¦в    Гострудинспекцию    Республики¦            ¦территориальные комиссии      ¦
¦   ¦Татарстан и в Прокуратуру  г.Казани¦            ¦                              ¦
¦   ¦для организации  совместной  работы¦            ¦                              ¦
¦   ¦по  обеспечению   соблюдения   норм¦            ¦                              ¦
¦   ¦трудового законодательства         ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦25 ¦Представить   в   динамике   баланс¦Май 2007 г. ¦Казанский  межрайонный   отдел¦
¦   ¦трудовых ресурсов и "серого"  рынка¦            ¦государственной статистики (по¦
¦   ¦труда по г.Казани за 2005-2006 годы¦            ¦согласованию)                 ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦26 ¦Провести  обучающие  семинары   для¦   Апрель   ¦Главы  администраций   районов¦
¦   ¦руководителей         предприятий и¦  2007 г.   ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦организаций по  вопросу  заполнения¦            ¦г.Казани,            Казанский¦
¦   ¦унифицированных форм статистической¦            ¦межрайонный              отдел¦
¦   ¦отчетности                         ¦            ¦государственной статистики (по¦
¦   ¦                                   ¦            ¦согласованию)                 ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦27 ¦Проводить  мониторинг   поступления¦ Ежемесячно ¦Финансовое          управление¦
¦   ¦налогов в бюджет  г.Казани,  в  том¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦числе налогов на доходы  физических¦            ¦г.Казани,      территориальные¦
¦   ¦лиц,    в    разрезе     крупнейших¦            ¦комиссии                      ¦
¦   ¦налогоплательщиков  и  представлять¦            ¦                              ¦
¦   ¦информацию в городскую комиссию    ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦28 ¦Принимать  участие   в   проводимых¦Весь период ¦Управление внутренних  дел  по¦
¦   ¦совместно  с  контрольно-надзорными¦            ¦г.Казани  (по   согласованию),¦
¦   ¦органами проверках работодателей, в¦            ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦том    числе        работодателей -¦            ¦г.Казани  (по   согласованию),¦
¦   ¦физических    лиц,    на    предмет¦            ¦территориальные      комиссии,¦
¦   ¦соблюдения                трудового¦            ¦Финансовое          управление¦
¦   ¦законодательства в части оформления¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦трудовых отношений  с  работниками,¦            ¦г.Казани                      ¦
¦   ¦размера      заработной      платы,¦            ¦                              ¦
¦   ¦задолженности по выплате заработной¦            ¦                              ¦
¦   ¦платы и др.                        ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦29 ¦Принять   меры    по    недопущению¦Весь период ¦Финансовое          управление¦
¦   ¦образования        задолженности по¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦заработной   плате   в    бюджетных¦            ¦г.Казани,          заместители¦
¦   ¦организациях,   финансируемых    из¦            ¦Руководителя   Исполнительного¦
¦   ¦бюджета г.Казани                   ¦            ¦комитета    г.Казани,    главы¦
¦   ¦                                   ¦            ¦администраций          районов¦
¦   ¦                                   ¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦                                   ¦            ¦г.Казани                      ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦30 ¦Проводить    ежемесячный     анализ¦Весь период ¦Финансовое          управление¦
¦   ¦заработной платы в подведомственных¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦бюджетных учреждениях  и  принимать¦            ¦г.Казани                      ¦
¦   ¦меры по ее повышению               ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦31 ¦Подготовить расчеты  о  необходимых¦Май 2007 г. ¦Финансовое          управление¦
¦   ¦дополнительных финансовых средствах¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦при увеличении с  1  сентября  2007¦            ¦г.Казани                      ¦
¦   ¦года  минимального  размера  оплаты¦            ¦                              ¦
¦   ¦труда  до  2300   руб.   работникам¦            ¦                              ¦
¦   ¦бюджетной сферы                    ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦32 ¦Изучить  причины   низкого   уровня¦Весь период ¦Территориальные комиссии      ¦
¦   ¦оплаты труда организаций в районных¦            ¦                              ¦
¦   ¦комиссиях по повышению уровня жизни¦            ¦                              ¦
¦   ¦и легализации доходов и  обеспечить¦            ¦                              ¦
¦   ¦принятие    мер    по     повышению¦            ¦                              ¦
¦   ¦заработной платы                   ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦33 ¦Опубликовать в  средствах  массовой¦ Ежемесячно ¦Казанский  межрайонный   отдел¦
¦   ¦информации   сведения   о   размере¦            ¦государственной статистики (по¦
¦   ¦минимального       потребительского¦            ¦согласованию), отдел по связям¦
¦   ¦бюджета на члена типовой семьи     ¦            ¦с общественностью и средствами¦
¦   ¦                                   ¦            ¦массовой  информации  аппарата¦
¦   ¦                                   ¦            ¦Казанской городской  Думы  (по¦
¦   ¦                                   ¦            ¦согласованию)                 ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦34 ¦Провести   разъяснительную   работу¦Весь период ¦Управление  социальной  защиты¦
¦   ¦через средства массовой  информации¦            ¦населения      Исполнительного¦
¦   ¦о    необходимости     официального¦            ¦комитета г.Казани,  Управление¦
¦   ¦оформления трудовых  отношений  при¦            ¦здравоохранения               ¦
¦   ¦поступлении  на  работу,  механизме¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦формирования пенсионных накоплений,¦            ¦г.Казани, отдел  по   связям с¦
¦   ¦социальном      и       медицинском¦            ¦общественностью  и  средствами¦
¦   ¦страховании                        ¦            ¦массовой  информации  аппарата¦
¦   ¦                                   ¦            ¦Казанской городской  Думы  (по¦
¦   ¦                                   ¦            ¦согласованию)                 ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦35 ¦Формировать   списки   предприятий,¦Весь период ¦Управление  социальной  защиты¦
¦   ¦выдавших своим работникам справки о¦            ¦населения      Исполнительного¦
¦   ¦заработной   плате    в    размере,¦            ¦комитета             г.Казани,¦
¦   ¦позволяющем работникам претендовать¦            ¦территориальные комиссии      ¦
¦   ¦на    получение     государственной¦            ¦                              ¦
¦   ¦социальной              помощи, для¦            ¦                              ¦
¦   ¦представления  их  в    комиссии по¦            ¦                              ¦
¦   ¦повышению    уровня         жизни и¦            ¦                              ¦
¦   ¦легализации доходов                ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦36 ¦Обеспечить формирование потребности¦  Ежегодно  ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦в   подготовке    квалифицированных¦  октябрь   ¦г.Казани  (по   согласованию),¦
¦   ¦рабочих и  специалистов  в  системе¦            ¦Управление         образования¦
¦   ¦профобразования  на   перспективу и¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦осуществить согласование  расчетных¦            ¦г.Казани,           учреждения¦
¦   ¦показателей      в       Управлении¦            ¦образования г.Казани          ¦
¦   ¦образования         Исполнительного¦            ¦                              ¦
¦   ¦комитета  г.Казани  и   учреждениях¦            ¦                              ¦
¦   ¦начального        профессионального¦            ¦                              ¦
¦   ¦образования города в соответствии с¦            ¦                              ¦
¦   ¦постановлением  Кабинета  Министров¦            ¦                              ¦
¦   ¦Республики Татарстан от  31.12.1999¦            ¦                              ¦
¦   ¦N 887                              ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦37 ¦Принять    меры    по    ликвидации¦Весь период ¦Заместители глав администраций¦
¦   ¦просроченной       задолженности по¦            ¦районов        Исполнительного¦
¦   ¦заработной плате на предприятиях  и¦            ¦комитета    г.Казани,    главы¦
¦   ¦в   организациях,   в     том числе¦            ¦администраций          районов¦
¦   ¦находящихся                в стадии¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦несостоятельности (банкротства),  и¦            ¦г.Казани,              Комитет¦
¦   ¦принять   меры    по    недопущению¦            ¦экономического        развития¦
¦   ¦образования задолженности          ¦            ¦Исполнительного       комитета¦
¦   ¦                                   ¦            ¦г.Казани                      ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦38 ¦Направлять           предложения об¦Весь период ¦Территориальные комиссии      ¦
¦   ¦инициировании             процедуры¦            ¦                              ¦
¦   ¦несостоятельности    в    отношении¦            ¦                              ¦
¦   ¦предприятий, имеющих  задолженность¦            ¦                              ¦
¦   ¦по  заработной  плате  свыше   двух¦            ¦                              ¦
¦   ¦месяцев, и убыточных предприятий   ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦39 ¦Информировать население об услугах,¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦оказываемых    службой    занятости¦            ¦г.Казани (по согласованию)    ¦
¦   ¦населения,   имеющихся    свободных¦            ¦                              ¦
¦   ¦рабочих    местах    и    вакантных¦            ¦                              ¦
¦   ¦должностях                         ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦40 ¦Оказывать содействие  работодателям¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦при   высвобождении      кадров или¦            ¦г.Казани (по согласованию)    ¦
¦   ¦ликвидации организаций, предприятий¦            ¦                              ¦
¦   ¦путем   консультирования   кадровых¦            ¦                              ¦
¦   ¦служб и оказания предувольнительных¦            ¦                              ¦
¦   ¦консультационных              услуг¦            ¦                              ¦
¦   ¦высвобождаемым           гражданам,¦            ¦                              ¦
¦   ¦содействие в их трудоустройстве    ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦41 ¦Устанавливать  квотируемые  рабочие¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦места    для         граждан, особо¦            ¦г.Казани (по согласованию)    ¦
¦   ¦нуждающихся в социальной защите    ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦42 ¦Организовывать общественные  работы¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦(временные   рабочие     места) для¦            ¦г.Казани (по согласованию)    ¦
¦   ¦безработных и  иных  ищущих  работу¦            ¦                              ¦
¦   ¦граждан                            ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦43 ¦Организовать временные  работы  для¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦школьников 14-18 лет в свободное от¦            ¦г.Казани (по согласованию)    ¦
¦   ¦учебы и каникулярное время         ¦            ¦                              ¦
+---+-----------------------------------+------------+------------------------------+
¦44 ¦Обеспечить организацию и проведение¦Весь период ¦Центр   занятости    населения¦
¦   ¦ярмарок    вакансий     (городских,¦            ¦г.Казани (по согласованию)    ¦
¦   ¦районных,       специализированных,¦            ¦                              ¦
¦   ¦учебных рабочих мест)              ¦            ¦                              ¦
L---+-----------------------------------+------------+-------------------------------

Руководитель аппарата Исполнительного
комитета г.Казани       Д.Г.Калинкин    


Приложение N 2
к постановлению Руководителя
Исполнительного комитета г.Казани
от 27 апреля 2007 г. N 842

Пороговые значения
индикаторов оценки деятельности территориальных комиссий по повышению
уровня жизни и легализации доходов на 2007 год

----T------------------------T---------T-------T------T-------T----------T--------T------¬
¦ N ¦       Показатели       ¦Авиастро-¦Вахи-  ¦Киров-¦Москов-¦Ново-Сави-¦Приволж-¦Совет-¦
¦п/п¦                        ¦ительный ¦товский¦ский  ¦ский   ¦новский   ¦ский    ¦ский  ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦ 1 ¦           2            ¦    3    ¦   4   ¦  5   ¦   6   ¦    7     ¦   8    ¦  9   ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦ 1 ¦Подписание соглашений  о¦    325  ¦  1866 ¦   369¦   700 ¦    562   ¦   795  ¦ 1116 ¦
¦   ¦взаимном  сотрудничестве¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦в   области   заработной¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦платы, ед.              ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦ 2 ¦Заработная плата, руб.  ¦  11136  ¦ 13245 ¦ 12171¦ 13135 ¦  10168   ¦ 10471  ¦11373 ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦ 3 ¦Количество  предприятий,¦      0  ¦     0 ¦     0¦     0 ¦      0   ¦     0  ¦    0 ¦
¦   ¦имеющих   среднемесячную¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦заработную  плату   ниже¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦прожиточного   минимума,¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦ед.                     ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦ 4 ¦Количество  предприятий,¦      0  ¦     0 ¦     0¦     0 ¦      0   ¦     0  ¦    0 ¦
¦   ¦имеющих   среднемесячную¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦заработную  плату   ниже¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦минимального            ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦потребительского        ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦бюджета, ед.            ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦ 5 ¦Количество проверок, ед.¦    349  ¦  2384 ¦   494¦  1260 ¦    834   ¦  1012  ¦ 1355 ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦ 6 ¦Результативность        ¦    100  ¦   100 ¦   100¦   100 ¦    100   ¦   100  ¦  100 ¦
¦   ¦проверок, %             ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦ 7 ¦Снижение   задолженности¦  -20,0  ¦ -20,0 ¦ -20,0¦ -20,0 ¦  -20,0   ¦ -20,0  ¦-20,0 ¦
¦   ¦по страховым взносам  по¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦сравнению   с    началом¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦года, %                 ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦ 8 ¦Доля        пенсионеров,¦   11,0  ¦   8,0 ¦  10,0¦   8,5 ¦   10,0   ¦  10,0  ¦ 11,3 ¦
¦   ¦получающих  пенсии  ниже¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦прожиточного    минимума¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦пенсионера, %           ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦ 9 ¦Доля     трудоспособного¦    0,3  ¦   0,3 ¦   0,3¦   0,1 ¦    0,3   ¦   0,2  ¦  0,3 ¦
¦   ¦населения,   получающего¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦субсидии     в     общей¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦численности    населения¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦района, %               ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦10 ¦Задолженность         по¦      0  ¦     0 ¦     0¦     0 ¦      0   ¦     0  ¦    0 ¦
¦   ¦заработной        плате,¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦тыс.руб.                ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦11 ¦Снижение     численности¦  -10,0  ¦ -10,0 ¦ -10,0¦ -10,0 ¦  -10,0   ¦ -10,0  ¦-10,0 ¦
¦   ¦занятых в "сером" рынке,¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦%                       ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
+---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+------+
¦12 ¦Поступление  налога   на¦  181,9  ¦ 969,9 ¦ 172,7¦ 322,2 ¦  170,0   ¦ 368,3  ¦513,0 ¦
¦   ¦доходы  физических  лиц,¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
¦   ¦млн.руб.                ¦         ¦       ¦      ¦       ¦          ¦        ¦      ¦
L---+------------------------+---------+-------+------+-------+----------+--------+-------

Руководитель аппарата Исполнительного
комитета г.Казани                   Д.Г.Калинкин