Постановление Правительства Республики Мордовия от 21.12.2015 № 707

ПРАВИТЕЛЬСТВО

РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 21 декабря 2015 года № 707

г.Саранск

О внесении изменений

в Примерное положение об оплате труда работников

государственных учреждений Республики Мордовия, занятых

в сфере предоставления социальных услуг

Правительство Республики Мордовия

постановляет:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Республики Мордовия, занятых в сфере предоставления социальных услуг, утвержденное постановлением Правительства Республики Мордовия от 29 октября 2008 г. № 485 «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений Республики Мордовия, занятых в сфере предоставления социальных услуг» (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Республики Мордовия от 8 июня 2009 г. № 256, от 7 июня 2010 г. № 248, от 10 мая 2011 г. № 150, от 25 июня 2012 г. № 218, от 5 ноября 2014 г. № 536, от 22 декабря 2014 г. № 679), следующие изменения:

1) пункт 12 изложить в следующей редакции:

«12. Условия оплаты труда медицинских работников учреждений (далее – медицинских работников) устанавливаются в соответствии с Примерным положением об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Республики Мордовия, утвержденным постановлением Правительства Республики Мордовия от 29 октября 2008 г. № 488, с учетом особенностей, утвержденных настоящим Положением.»;

2) пункты 13, 14, 16, 17,17.1 признать утратившими силу;

3) пункт 46 изложить в следующей редакции:

«46. Выплаты за качество выполняемых работ могут устанавливаться в виде:

единовременных выплат работникам при условии выполнения республиканского стандарта «Качество предоставления социальных услуг;

надбавок за почетное звание медицинским работникам;

4) надбавок за квалификационную категорию медицинским работникам.»;

5) дополнить пунктами 46.1 и 46.2 следующего содержания:

«46.1. Медицинским работникам учреждений, имеющим почетное звание, название которого начинается со слова «Заслуженный» устанавливается надбавка в размере 10% должностного оклада.

Выплата надбавки медицинским работникам учреждений, имеющим почетное звание, производится только по основной работе.

Надбавка за почетное звание устанавливается со дня присвоения, награждения.

46.2. В целях стимулирования медицинских работников к повышению квалификации в рамках выплат за качество выполняемых работ рекомендуется устанавливать надбавку за квалификационную категорию в следующих размерах:

при наличии высшей квалификационной категории – 30% от должностного оклада;

при наличии первой квалификационной категории – 20% от должностного оклада;

при наличии второй квалификационной категории – 10% от должностного оклада.

Надбавка за квалификационную категорию устанавливается с даты издания приказа о присвоении работнику квалификационной категории органом, при котором создана аттестационная комиссия, и ограничивается сроком, на который присвоена та или иная квалификационная категория.»;

5) пункт 48.1 изложить в следующей редакции:

«48.1. Выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет устанавливаются всем работникам в зависимости от общего количества лет, проработанных в учреждениях сферы здравоохранения и предоставления социальных услуг, в следующих размерах:

Стаж непрерывной работы, выслуга лет	Размер выплаты, в % от должностного оклада
от 1 года до 3 лет	10
от 3 до 5 лет	20
свыше 5 лет	30

Порядок исчисления стажа работы, выслуги лет работников учреждений определяется приказом Министерства социальной защиты населения Республики Мордовия.».

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Председатель Правительства

Республики Мордовия В. Сушков