Расширенный поиск

Постановление Правительства Республики Мордовия от 08.08.2016 № 411

 

 

 

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО

РЕСПУБЛИКИ МОРДОВИЯ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

 

от 8 августа 2016 года № 411

г.Саранск

 

Утратило силу - Постановление

Правительства Республики Мордовия

от 02.02.2017 № 94

 

О внесении изменений в некоторые постановления

Правительства Республики Мордовия

 

 

Правительство Республики Мордовия

 

постановляет:

 

1. Внести в Порядок предоставления субсидий субъектам малого и среднего предпринимательства на возмещение части затрат, связанных с приобретением оборудования в целях создания и (или) развития либо модернизации производства товаров (работ, услуг), утвержденный постановлением Правительства Республики Мордовия от 23 октября 2015 г. № 596 «Об утверждении Порядка предоставления субсидий субъектам малого и среднего предпринимательства на возмещение части затрат, связанных с приобретением оборудования в целях создания и (или) развития либо модернизации производства товаров (работ, услуг)» (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Республики Мордовия от 11 февраля 2016 г. № 61, от 30 мая 2016 г. № 285), следующие изменения:

1) абзац третий части второй пункта 7 изложить в следующей редакции:

«размещает на сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети Интернет информацию о проведении конкурсного отбора, содержащую: дату, время начала и окончания приема документов на участие в конкурсном отборе, адрес приема документов на участие в конкурсном отборе, дату заседания Конкурсной комиссии, контактную информацию организатора конкурсного отбора: адрес, телефон, адрес электронной почты; информация о проведении конкурсного отбора размещается не позднее, чем за тридцать календарных дней до даты заседания Конкурсной комиссии, осуществляющей конкурсный отбор;»;

2) подпункт 13 части второй пункта 8 дополнить словами «; для целей настоящего Порядка новым рабочим местом считается рабочее место, введенное в штатное расписание в году подачи Заявки, на которое на дату подачи Заявки принят сотрудник.»;

3) в пункте 10:

подпункты 10-11 изложить в следующей редакции:

«10) документ, содержащий информацию о созданных новых рабочих местах, по форме, утверждаемой Министерством, подписанный руководителем и главным бухгалтером Заявителя (с приложением копий документов, подтверждающих создание новых рабочих мест: штатное расписание, действующее с даты создания новых рабочих мест, штатное расписание, действовавшее до даты создания новых рабочих мест, приказ о приеме на работу, трудовой договор);

11) документ, содержащий информацию о средней численности работников (в том числе среднесписочной численности работников) за три предшествующих года и за последний отчетный период текущего года (нарастающим итогом с начала года), по форме, утверждаемой Министерством, подписанный руководителем и главным бухгалтером Заявителя;»;

дополнить подпунктом 13 следующего содержания:

«13) копии Сведений о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год с отметкой налогового органа; если отчетность была отправлена в электронном виде через информационно-телекоммуникационную сеть Интернет или заказным письмом по почте, то прикладываются квитанция о приеме налоговой декларации (расчета) в электронном виде или копии описи вложения и квитанции об оплате заказного письма, заверенные Заявителем.»;

4) часть вторую пункта 13 признать утратившей силу;

5) в пункте 15 позицию «Размер среднемесячной начисленной заработной платы в расчете на одного работника в текущем году (нарастающим итогом с начала года)» изложить в следующей редакции:

 

3

Размер среднемесячной начисленной заработной платы в расчете на одного работника в текущем году (нарастающим итогом с начала года) (для оценки используется минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, действующий на дату проведения заседания Конкурсной комиссии):

 

 

менее двух минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом

5

 

от двух до трех минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом

10

 

более трех минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом

20

 

6) пункт 19 дополнить частью следующего содержания:

«Субсидии предоставляются на основании соглашения о предоставлении субсидии, заключаемого между Министерством и Заявителем по форме, утверждаемой Министерством. Соглашения о предоставлении субсидии заключаются в течение 10 рабочих дней с даты регистрации приказа Министерства об утверждении результатов конкурсного отбора.»;

7) дополнить пунктом 23 следующего содержания:

«23. Возврат в текущем финансовом году получателем субсидии остатков субсидии, не использованных в отчетном финансовом году, в случаях, предусмотренных соглашением о предоставлении субсидии, производится в срок до 1 апреля текущего года путем перечисления не использованных остатков субсидии в республиканский бюджет Республики Мордовия.».

2. Внести в Порядок предоставления субсидий субъектам малого и среднего предпринимательства на возмещение части затрат, связанных с уплатой первого взноса (аванса) при заключении договора лизинга оборудования, в целях создания и (или) развития либо модернизации производства товаров (работ, услуг), утвержденный постановлением Правительства Республики Мордовия от 23 октября 2015 г. № 597 «Об утверждении Порядка предоставления субсидий субъектам малого и среднего предпринимательства на возмещение части затрат, связанных с уплатой первого взноса (аванса) при заключении договора лизинга оборудования, в целях создания и (или) развития либо модернизации производства товаров (работ, услуг)» (с изменениями, внесенными постановлениями Правительства Республики Мордовия от 11 февраля 2016 г. № 61, от 30 мая 2016 г. № 285), следующие изменения:

1) абзац третий части второй пункта 7 изложить в следующей редакции:

«размещает на сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети Интернет информацию о проведении конкурсного отбора, содержащую: дату, время начала и окончания приема документов на участие в конкурсном отборе, адрес приема документов на участие в конкурсном отборе, дату заседания Конкурсной комиссии, контактную информацию организатора конкурсного отбора: адрес, телефон, адрес электронной почты; информация о проведении конкурсного отбора размещается не позднее, чем за тридцать календарных дней до даты заседания Конкурсной комиссии, осуществляющей конкурсный отбор;»;

2) подпункт 14 части второй пункта 8 дополнить словами «; для целей настоящего Порядка новым рабочим местом считается рабочее место, введенное в штатное расписание в году подачи Заявки, на которое на дату подачи Заявки принят сотрудник.»;

3) в пункте 10:

подпункт 13-14 изложить в следующей редакции:

«13) документ, содержащий информацию о созданных новых рабочих местах, по форме, утверждаемой Министерством, подписанный руководителем и главным бухгалтером Заявителя (с приложением копий документов, подтверждающих создание новых рабочих мест: штатное расписание, действующее с даты создания новых рабочих мест, штатное расписание, действовавшее до даты создания новых рабочих мест, приказ о приеме на работу, трудовой договор);

14) документ, содержащий информацию о средней численности работников (в том числе среднесписочной численности работников) за три предшествующих года и за последний отчетный период текущего года (нарастающим итогом с начала года), по форме, утверждаемой Министерством, подписанный руководителем и главным бухгалтером Заявителя;»;

дополнить подпунктом 16 следующего содержания:

«16) копии Сведений о среднесписочной численности работников за предшествующий календарный год с отметкой налогового органа; если отчетность была отправлена в электронном виде через информационно-телекоммуникационную сеть Интернет или заказным письмом по почте, то прикладываются квитанция о приеме налоговой декларации (расчета) в электронном виде или копии описи вложения и квитанции об оплате заказного письма, заверенные Заявителем.»;

4) часть вторую пункта 13 признать утратившей силу;

5) в пункте 15 позицию «Размер среднемесячной начисленной заработной платы в расчете на одного работника в текущем году (нарастающим итогом с начала года)» изложить в следующей редакции:

 

3

Размер среднемесячной начисленной заработной платы в расчете на одного работника в текущем году (нарастающим итогом с начала года) (для оценки используется минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, действующий на дату проведения заседания Конкурсной комиссии):

 

 

менее двух минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом

5

 

от двух до трех минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом

10

 

более трех минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом

20

 

6) пункт 19 дополнить частью следующего содержания:

«Субсидии предоставляются на основании соглашения о предоставлении субсидии, заключаемого между Министерством и Заявителем по форме, утверждаемой Министерством. Соглашения о предоставлении субсидии заключаются в течение 10 рабочих дней с даты регистрации приказа Министерства об утверждении результатов конкурсного отбора.»;

7) дополнить пунктом 23 следующего содержания:

«23. Возврат в текущем финансовом году получателем субсидии остатков субсидии, не использованных в отчетном финансовом году, в случаях, предусмотренных соглашением о предоставлении субсидии, производится в срок до 1 апреля текущего года путем перечисления не использованных остатков субсидии в республиканский бюджет Республики Мордовия.».

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Подпункт 5 пункта 1, подпункт 5 пункта 2 распространяют свое действие на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 года.

 

 

Председатель Правительства

Республики Мордовия В. Сушков


Информация по документу
Читайте также