Расширенный поиск
Постановление Правительства Республики Башкортостан от 18.04.2007 № 92ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ И ПРОФЕССИИ, НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ГОСУДАРСТВЕННЫМ ДОЛЖНОСТЯМ, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН В целях упорядочения оплаты труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов, в которых осуществляется государственная гражданская служба Республики Башкортостан, Правительство Республики Башкортостан постановляет: 1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти Республики Башкортостан. 2. Установить, что на работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов, в которых осуществляется государственная гражданская служба Республики Башкортостан, распространяется порядок установления стажа, дающего право на получение надбавок за выслугу лет, утвержденный Постановлением Президиума Верховного Совета Республики Башкортостан и Кабинета Министров Республики Башкортостан от 23 февраля 1994 года N 59 "О порядке и условиях выплаты ежемесячных надбавок к должностным окладам за выслугу лет для работников органов представительной и исполнительной власти Республики Башкортостан". 3. Установить, что финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Постановления, осуществляется за счет средств бюджета Республики Башкортостан. 4. Предоставить право Министерству труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан и Министерству финансов Республики Башкортостан давать в необходимых случаях разъяснения, связанные с применением настоящего Постановления и установлением должностных окладов работников по отдельным должностям применительно к настоящему Постановлению. 5. Признать утратившими силу: Постановление Кабинета Министров Республики Башкортостан от 7 октября 1999 года N 325 "Об оплате труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности государственных органов Республики Башкортостан"; Постановление Кабинета Министров Республики Башкортостан от 14 мая 2001 года N 100 "О внесении изменений и дополнений в отдельные постановления Кабинета Министров Республики Башкортостан"; Постановление Правительства Республики Башкортостан от 13 февраля 2006 года N 33 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности государственных органов Республики Башкортостан". 6. Настоящее Постановление вступает в силу с 1 февраля 2007 года. Премьер-министр Правительства Республики Башкортостан Р.И.Байдавлетов Уфа, 18 апреля 2007 года N 92 Утверждено Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 18 апреля 2007 г. N 92 ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАНИМАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ И ПРОФЕССИИ, НЕ ОТНЕСЕННЫЕ К ГОСУДАРСТВЕННЫМ ДОЛЖНОСТЯМ, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ВЛАСТИ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН 1. Настоящее Положение регулирует оплату труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти Республики Башкортостан (далее - работники). 2. Оплата труда работников состоит из: должностного оклада, тарифной ставки; надбавок к должностному окладу, тарифной ставке: а) за выслугу лет руководителям, специалистам и служащим; б) за сложность, напряженность и высокие достижения в труде; в) за классность; г) районного коэффициента; премий по результатам работы; материальной помощи; доплат к должностному окладу, тарифной ставке. 3. Размеры должностных окладов (тарифных ставок) работникам устанавливаются согласно приложению к настоящему Положению. 4. Работникам выплачиваются: ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере от 70 до 100 процентов должностного оклада (тарифной ставки); ежемесячная надбавка за выслугу лет к должностному окладу в следующих размерах: При стаже работы Размер надбавки (в процентах) от 3 до 8 лет 10 свыше 8 лет до 13 лет 15 свыше 13 лет до 18 лет 20 свыше 18 лет до 23 лет 25 свыше 23 лет 30 премии по результатам работы (размер премий определяется исходя из результатов деятельности работника и максимальными размерами не ограничивается). Условия выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде устанавливаются руководителями органов, в которых осуществляется государственная гражданская служба Республики Башкортостан. Ежемесячные надбавки к должностному окладу за выслугу лет начисляются работникам на должностной оклад. 5. При утверждении фондов оплаты труда для органов, в которых осуществляется государственная гражданская служба Республики Башкортостан, сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, тарифных ставок работникам с учетом районного коэффициента, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год): ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере 8,5-кратной суммы должностных окладов и тарифных ставок работников с учетом районного коэффициента; ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 3-кратной суммы должностных окладов работников с учетом районного коэффициента; премий по результатам работы: а) специалистам и служащим - в размере 4-кратной суммы должностных окладов соответствующих работников с учетом районного коэффициента; б) рабочим и водителям - в размере 6-кратной суммы тарифных ставок соответствующих работников с учетом установленных надбавок, доплат и районного коэффициента; материальной помощи - в размере 2-кратной суммы должностных окладов и тарифных ставок работников; установленных настоящим Положением надбавок и доплат по другим основаниям. 6. Работникам сохраняется размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет в исполнительных органах государственной власти Республики Башкортостан (в том числе и при переводе работника в другой орган, в котором осуществляется государственная гражданская служба Республики Башкортостан), если ее размер выше надбавки, устанавливаемой при введении условий оплаты труда в соответствии с настоящим Положением. 7. Премирование работников и оказание им материальной помощи осуществляются в соответствии с положением о материальном стимулировании труда сотрудников, утверждаемым руководителем органа, в котором осуществляется государственная гражданская служба Республики Башкортостан. 8. Рабочим и водителям устанавливаются следующие надбавки и доплаты, средства для выплаты которых предусматриваются при утверждении фондов оплаты труда с учетом фактически назначенных размеров: доплаты: а) рабочим - за работу во вредных или опасных условиях и на тяжелых работах по согласованию с Министерством труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан (согласно типовому перечню, установленному для рабочих, занятых на тяжелых работах и работах с вредными условиями труда); б) работникам охраны, операторам теплового пункта и диспетчерской службы - за работу в ночное время (с 22.00 до 6.00) в размере 50 процентов часовой тарифной ставки; в) водителям служебных легковых автомобилей - за ненормированный рабочий день в размере 50 процентов месячной тарифной ставки; надбавки: а) водителям автомобилей - за отработанное в качестве водителя время в следующих размерах: водителям 2-го класса - 25 процентов месячной тарифной ставки; водителям 1-го класса - 50 процентов месячной тарифной ставки; б) уборщикам производственных и служебных помещений - за использование в работе дезинфицирующих средств в размере 10 процентов месячной тарифной ставки. 9. При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата. Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы. Выплаты указанных доплат осуществляются за счет экономии по фонду оплаты труда. 10. Премии рабочим и водителям начисляются с учетом районного коэффициента, всех надбавок и доплат. Приложение к Положению об оплате труда работников, занимающих должности и профессии, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности исполнительных органов государственной власти Республики Башкортостан Раздел 1 Должностные оклады работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов, в которых осуществляется государственная гражданская служба, и представительств Республики Башкортостан в регионах Российской Федерации ------------------------------------------T-------------¬ ¦ Наименование должностей ¦ Должностные ¦ ¦ ¦ оклады, ¦ ¦ ¦ рублей ¦ +-----------------------------------------+-------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ L-----------------------------------------+-------------- Старший техник-программист 3025 - 3178 Старший техник-электроник 2567 - 2689 Техник-программист 2567 - 2689 Техник-электроник 2170 - 2292 Заведующие: архивом, машинописным, копировально-множительным бюро 2170 - 2292 Заведующие: хозяйством, экспедицией, складом; оператор диспетчерской службы, кассир, комендант, делопроизводитель, архивариус 1834 - 1956 Стенографистка I категории 2017 - 2139 Стенографистка II категории, машинистка I категории 1834 - 1956 Машинистка II категории, секретарь- машинистка, секретарь руководителя, экспедитор 1620 - 1711 Раздел 2 Месячные тарифные ставки рабочих и водителей, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов, в которых осуществляется государственная гражданская служба, и представительств Республики Башкортостан в регионах Российской Федерации ------------------------------------------T------------¬ ¦ Наименование профессий ¦ Месячные ¦ ¦ ¦ тарифные ¦ ¦ ¦ ставки, ¦ ¦ ¦ рублей ¦ +-----------------------------------------+------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ L-----------------------------------------+------------- Водитель 5 разряда 1549 Водитель 6 разряда 1740 Водитель 7 разряда 1910 Водитель 8 разряда 2118 Оператор теплового пункта 2367 Слесарь-сантехник 1740 Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 1740 Столяр 1549 Гардеробщик 1269 Истопник 1269 Кладовщик 1316 Лифтер 1269 Лифтер при скорости движения лифтов от 2,5 до 5 метров в секунду 1269 свыше 5 метров в секунду 1316 Оператор копировальных и множительных машин при получении копий на бумаге 1316 Переплетчик документов 1395 Подсобный рабочий 1269 Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий 1316 Сторож 1316 Уборщик производственных и служебных помещений 1316 Уборщик территорий 1269 Примечания: к 5 разряду относится выполнение работ по управлению легковыми автомобилями всех типов; к 6 разряду относится выполнение работ по управлению грузовыми автомобилями грузоподъемностью до 3 тонн; к 7 разряду относится выполнение работ по управлению грузовыми автомобилями грузоподъемностью свыше 3 до 10 тонн, автобусами габаритной длиной до 12 метров; к 8 разряду относится выполнение работ по управлению грузовыми автомобилями грузоподъемностью свыше 10 до 40 тонн, автобусами габаритной длиной свыше 12 до 15 метров; при работе на двух-трех типах автомобилей (легковом, грузовом, автобусе и т.п.), а также при выполнении всего комплекса работ по ремонту и техническому обслуживанию управляемого автомобиля в случае отсутствия специализированной службы технического обслуживания автомобилей тарифные ставки водителям повышаются на один разряд. Раздел 3 Должностные оклады и тарифные ставки работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности Полномочного представительства Республики Башкортостан при Президенте Российской Федерации и Представительства Республики Башкортостан в г. Санкт-Петербурге --------------------------------------------T-------------------¬ ¦ Наименование должностей (профессий) ¦Должностные оклады ¦ ¦ ¦ (тарифные ставки),¦ ¦ ¦ рублей ¦ +-------------------------------------------+-------------------+ ¦ 1 ¦ 2 ¦ L-------------------------------------------+-------------------- Заведующий гаражом 6234 Начальник охраны 6234 Шеф-повар 6610 Кассир, машинистка I категории 2475-2628 Секретарь руководителя 2170-2292 Администратор 2934-3117 Водитель 6 разряда 2944 Водитель 7 разряда 3333 Водитель 8 разряда 3777 Водитель 9 разряда 4277 Слесарь по ремонту автомобилей 4831 Буфетчица 5499 Гардеробщик 2000 Горничная 2111 Кастелянша 2277 Оператор теплового пункта 4610 Официант 4110 Повар 5831 Машинист по стирке и ремонту спецодежды и белья 2111 Подсобный рабочий 2000 Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий 2111 Садовник 2000 Слесарь-сантехник 4610 Столяр 4610 Сторож 2111 Уборщик производственных и служебных помещений 2111 Уборщик территорий 2000 Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования 6610 Примечания: к 6 разряду относится выполнение работ по управлению легковыми автомобилями всех типов; к 7 разряду относится выполнение работ по управлению грузовыми автомобилями грузоподъемностью до 3 тонн; к 8 разряду относится выполнение работ по управлению грузовыми автомобилями грузоподъемностью свыше 3 до 10 тонн, автобусами габаритной длиной до 12 метров; к 9 разряду относится выполнение работ по управлению грузовыми автомобилями грузоподъемностью свыше 10 до 40 тонн, автобусами габаритной длиной свыше 12 до 15 метров; при работе на двух-трех типах автомобилей (легковом, грузовом, автобусе и т.п.), а также при выполнении всего комплекса работ по ремонту и техническому обслуживанию управляемого автомобиля в случае отсутствия специализированной службы технического обслуживания автомобилей тарифные ставки водителям повышаются на один разряд; работникам сектора питания устанавливается надбавка к месячной тарифной ставке за ненормированный рабочий день в размере до 50 процентов; при утверждении фонда оплаты труда предусматриваются средства на выплату водителям и работникам сектора питания Полномочного представительства Республики Башкортостан при Президенте Российской Федерации ежемесячной премии в размере тарифной ставки с учетом установленных надбавок и доплат. Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Ноябрь
|