Постановление Правительства Республики Башкортостан от 17.12.2014 № 590

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА НАЗНАЧЕНИЯ НА КОНКУРСНОЙ ОСНОВЕ

РУКОВОДИТЕЛЯ РЕГИОНАЛЬНОГО ОПЕРАТОРА

В соответствии с частью 4.1 статьи 178 Жилищного кодекса Российской Федерации, пунктом 3 статьи 3 Закона Республики Башкортостан "Об организации проведения капитального ремонта общего имущества в многоквартирных домах, расположенных на территории Республики Башкортостан" Правительство Республики Башкортостан постановляет:

1. Утвердить прилагаемый Порядок назначения на конкурсной основе руководителя регионального оператора.

2. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на Министерство жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан.

Исполняющий обязанности

Премьер-министра Правительства

Республики Башкортостан                                                                                          Р.Марданов

Уфа, 17 декабря 2014 г.

N 590

Утвержден

Постановлением Правительства

Республики Башкортостан

от 17 декабря 2014 г. N 590

ПОРЯДОК

НАЗНАЧЕНИЯ НА КОНКУРСНОЙ ОСНОВЕ РУКОВОДИТЕЛЯ

РЕГИОНАЛЬНОГО ОПЕРАТОРА

1. Настоящий Порядок в соответствии с частью 4.1 статьи 178 Жилищного кодекса Российской Федерации, пунктом 3 статьи 3 Закона Республики Башкортостан "Об организации проведения капитального ремонта общего имущества в многоквартирных домах, расположенных на территории Республики Башкортостан" устанавливает процедуру и условия назначения на конкурсной основе руководителя регионального оператора - генерального директора некоммерческой организации Фонд "Региональный оператор Республики Башкортостан" (далее соответственно - руководитель, региональный оператор).

2. Лицо назначается на должность руководителя регионального оператора по результатам конкурсного отбора, организованного и проводимого Министерством жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан (далее соответственно - конкурс, организатор конкурса).

Конкурс является открытым по составу участников.

3. К участию в конкурсе допускаются физические лица (далее - претенденты), отвечающие следующим условиям:

наличие гражданства Российской Федерации;

наличие высшего профессионального образования (технического, инженерно-экономического);

опыт работы не менее 7 лет;

опыт работы на руководящих должностях не менее 5 лет;

отсутствие претендента в реестре дисквалифицированных лиц согласно справке территориального органа Федеральной налоговой службы (лишение физического лица права занимать должности в исполнительном органе управления юридического лица, входить в совет директоров (наблюдательный совет), осуществлять предпринимательскую деятельность по управлению юридическим лицом, осуществлять управление юридическим лицом в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации).

4. В целях проведения конкурса организатор конкурса:

принимает решение о проведении конкурса путем издания соответствующего приказа;

образует комиссию по проведению конкурса (далее - конкурсная комиссия) и утверждает ее состав в соответствии с пунктом 14 настоящего Порядка;

определяет сроки подачи и рассмотрения поступивших от претендентов заявок на участие в конкурсе (далее - заявки);

размещает в газете "Республика Башкортостан" и на официальном сайте Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан в информационно-телекоммуникационной сети Интернет извещение о проведении конкурса (далее - извещение);

обеспечивает прием, учет и хранение поступивших от претендентов заявок;

проверяет правильность оформления заявок и прилагаемых к ним документов;

передает в конкурсную комиссию по окончании срока приема поступившие заявки с прилагаемыми к ним документами.

5. Извещение размещается не менее чем за 30 календарных дней до проведения конкурса и содержит следующие сведения:

предмет конкурса;

наименование, почтовый адрес, адрес электронной почты, номера контактных телефонов организатора конкурса;

срок, место и порядок представления заявок, адрес сайта в информационно-телекоммуникационной сети Интернет;

перечень документов, включаемых в состав заявки;

дата, время начала и окончания подачи заявок;

дата, время и место проведения конкурса;

способ уведомления участников конкурса и его победителя об итогах конкурса;

требования к претендентам, предусмотренные законодательством и пунктом 3 настоящего Порядка;

основные условия контракта.

6. К заявке претенденты прилагают следующие документы:

заявление в свободной форме о намерении участвовать в конкурсе;

собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года N 667-р, с приложением фотографии размером 4 x 6;

копию документа, подтверждающего наличие гражданства Российской Федерации;

заверенные в установленном порядке копии трудовой книжки и документов об образовании государственного образца.

В состав заявки по усмотрению претендента могут быть включены иные документы, имеющие отношение к предмету конкурса.

7. Претендент несет ответственность за достоверность содержащейся в заявке информации, представленная им заявка подтверждает его согласие на проведение конкурсной комиссией проверки достоверности сведений, содержащихся в его заявке и прилагаемых к ней документах.

8. Заявка и прилагаемые к ней документы принимаются организатором конкурса.

9. Заявка и прилагаемые к ней документы должны быть составлены на русском языке. Несоответствие заявки и прилагаемых к ней документов требованиям, установленным настоящим Порядком, является основанием для отказа в допуске претендента к конкурсу.

10. Заявка регистрируется секретарем конкурсной комиссии в журнале регистрации заявок.

11. Заявки, поступившие по истечении установленного в извещении срока, не принимаются.

12. Прием заявок прекращается в срок, установленный в извещении о проведении конкурса, о чем делается соответствующая запись в журнале заявок, следующая после регистрационных данных последней заявки.

13. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на должность руководителя регионального оператора на основании представленных ими документов об образовании, осуществлении трудовой деятельности, а также на основе индивидуального собеседования.

Индивидуальное собеседование заключается в устных ответах претендентов на вопросы, задаваемые членами конкурсной комиссии.

При проведении собеседования конкурсной комиссией оценивается уровень знаний претендента по следующим направлениям:

жилищного законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов Республики Башкортостан в сфере организации проведения капитального ремонта общего имущества в многоквартирных домах;

теоретические знания по специфике деятельности регионального оператора: менеджменту, маркетингу, бухгалтерскому учету, финансовому аудиту, системе внутреннего контроля, планирования, управления персоналом, экономике, правовым аспектам в сфере предоставления услуг населению и организациям;

строительные нормы и правила в сфере капитального ремонта общего имущества многоквартирных домов, необходимые кандидату для исполнения обязанностей по вакантной должности руководителя регионального оператора.

Результаты индивидуального собеседования оцениваются членами конкурсной комиссии:

в 10 баллов, если претендент последовательно, в полном объеме, глубоко и правильно раскрыл содержание вопроса, правильно использовал понятия и термины, в ходе дискуссии проявил высокую активность, показал высокий уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитические способности, навыки аргументированно отстаивать собственную точку зрения и ведения деловых переговоров, умение обоснованно и самостоятельно принимать решения, готовность следовать взятым на себя обязательствам;

в 8 баллов, если претендент последовательно, в полном объеме раскрыл содержание вопроса, правильно использовал понятия и термины, но допустил неточности и незначительные ошибки, в ходе дискуссии проявил активность, показал достаточный уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, навыков отстаивания собственной точки зрения и ведения деловых переговоров, умение самостоятельно принимать решения, готовность следовать взятым на себя обязательствам;

в 6 баллов, если претендент последовательно, но не в полном объеме раскрыл содержание вопроса, не всегда правильно использовал понятия и термины, допустил неточности и ошибки, в ходе дискуссии проявил низкую активность, показал средний уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, навыков отстаивания собственной точки зрения и ведения деловых переговоров;

в 0 баллов, если претендент не раскрыл содержание вопроса, при ответе неправильно использовал основные понятия и термины, допустил значительные неточности и ошибки, в ходе дискуссии не проявил активности, показал низкий уровень профессиональных знаний в соответствующей сфере, аналитических способностей, отсутствие навыков отстаивания собственной точки зрения и ведения деловых переговоров, неготовность следовать взятым на себя обязательствам.

14. Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и 9 (девяти) членов комиссии.

В состав конкурсной комиссии с правом голоса входят по три представителя от Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан, Министерства земельных и имущественных отношений Республики Башкортостан, по одному представителю от Министерства финансов Республики Башкортостан, Министерства экономического развития Республики Башкортостан, Министерства труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан, Комитета Государственного Собрания - Курултая Республики Башкортостан по жилищной политике и инфраструктурному развитию (по согласованию), Общественного совета при Министерстве жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан.

К работе конкурсной комиссии могут привлекаться эксперты с правом совещательного голоса.

Председателем конкурсной комиссии назначается член комиссии от Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан, заместителем председателя комиссии - член комиссии от Министерства земельных и имущественных отношений Республики Башкортостан, секретарем конкурсной комиссии - член комиссии от Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан без права совещательного голоса.

Состав конкурсной комиссии, сроки и порядок ее работы утверждаются приказом Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан.

Конкурсная комиссия правомочна решать вопросы, отнесенные к ее компетенции, если на заседании присутствуют не менее двух третей членов конкурсной комиссии с правом голоса. Решение конкурсной комиссии оформляется протоколом и подписывается присутствующими на заседании членами конкурсной комиссии, имеющими право голоса, заместителем председателя и председателем конкурсной комиссии в течение 3-х рабочих дней после заседания конкурсной комиссии.

15. Каждый член конкурсной комиссии выставляет претенденту соответствующий балл, который заносится в конкурсный бюллетень с краткой мотивировкой, обосновывающей решение о соответствующей оценке.

Баллы, выставленные всеми членами конкурсной комиссии, суммируются. Победителем по итогам проведения  конкурса признается претендент, который набрал наибольшее количество баллов.

При равенстве баллов у нескольких претендентов решение конкурсной комиссии принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании конкурсной комиссии.

При голосовании мнение членов конкурсной комиссии выражается словами "за" или "против". При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии. Решение принимается в отсутствие претендента. Победителем признается претендент, который набрал наибольшее количество голосов.

Решение конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса заносится в протокол заседания конкурсной комиссии, который оформляется в порядке и сроки, установленные в пункте 14 настоящего Порядка. Члены конкурсной комиссии, не согласные с решением, вправе изложить в письменном виде особое мнение, которое прикладывается к протоколу.

16. Протокол заседания конкурсной комиссии размещается на официальном сайте Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан в информационно-телекоммуникационной сети Интернет в течение 2-х рабочих дней с даты подписания его членами конкурсной комиссии.

17. Один экземпляр протокола заседания конкурсной комиссии вручается победителю конкурса не позднее 10-ти рабочих дней со дня его размещения на официальном сайте Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.

18. По результатам конкурса Министерство жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан в течение 10-ти календарных дней со дня размещения на своем официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети Интернет протокола заседания конкурсной комиссии подготавливает проект распоряжения Правительства Республики Башкортостан о назначении на должность руководителя регионального оператора претендента, признанного победителем конкурса.

19. Министерство жилищно-коммунального хозяйства Республики Башкортостан заключает с победителем конкурса трудовой договор в сроки, установленные трудовым законодательством.

20. Результаты конкурса, а также действия организатора конкурса могут быть обжалованы в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.