Постановление Администрации города Ставрополя от 16.05.2013 № 1472

 16 мая 2013 г.                                               N 1472
-------------------------------------------------------------------
    
                  АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА СТАВРОПОЛЯ

                           ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                     от 16 мая 2013 г. N 1472

                                   Утратилo силу - Постановление
                                  Администрации города Ставрополя
                                      от 05.11.2014 г. N 3703

     О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О СИСТЕМАХ ОПЛАТЫ ТРУДА
      РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОРОДА СТАВРОПОЛЯ,
    УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА СТАВРОПОЛЯ
     ОТ 23.07.2012 N 2098 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О СИСТЕМАХ
         ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
                        ГОРОДА СТАВРОПОЛЯ"


    В  соответствии  со  статьей  144  Трудового кодекса Российской
Федерации,   с   учетом  Единых  рекомендаций  по  установлению  на
федеральном,  региональном  и  местном  уровнях систем оплаты труда
работников  государственных и муниципальных учреждений на 2013 год,
утвержденных   решением   Российской   трехсторонней   комиссии  по
регулированию  социально-трудовых отношений от 21 декабря 2012 года
протокол N 11, постановляю:

    1.  Внести  в  Положение  о  системах  оплаты  труда работников
муниципальных    учреждений    города    Ставрополя,   утвержденное
постановлением администрации города Ставрополя от 23.07.2012 N 2098
"Об  утверждении  Положения  о  системах  оплаты  труда  работников
муниципальных учреждений города Ставрополя", следующие изменения:
    1.1. Пункт 12 изложить в новой редакции:
    "Заработная  плата  руководителей учреждений, их заместителей и
главных  бухгалтеров  определяется  трудовым договором и состоит из
должностных   окладов,  выплат  компенсационного  и  стимулирующего
характера.
    Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется
трудовым договором.
    Должностные   оклады   заместителей   руководителей  и  главных
бухгалтеров  учреждений  устанавливаются  на 10 - 30 процентов ниже
должностных окладов руководителей этих учреждений.
    К   основному   персоналу   учреждения   относятся   работники,
непосредственно  обеспечивающие  выполнение  основных  функций, для
реализации которых создано данное учреждение.
    Отраслевые   (функциональные)   органы   администрации   города
Ставрополя   -   главные   распорядители   средств  бюджета  города
Ставрополя,   в   ведении   которых  находятся  учреждения,  вправе
устанавливать    предельную    долю    оплаты    труда   работников
административно-управленческого  персонала  в  фонде  оплаты  труда
указанных   учреждений,  а  также  примерный  перечень  должностей,
относимых к административно-управленческому персоналу.
    Перечни    должностей,    профессий    работников   учреждений,
относящихся   к   основному   персоналу   по   видам  экономической
деятельности    для   определения   размера   должностного   оклада
руководителя       учреждения,      устанавливается      отраслевым
(функциональным) органом администрации города Ставрополя, в ведении
которого  находится учреждение, по согласованию с курирующим первым
заместителем главы администрации города Ставрополя.".
    1.2. Пункт 14 изложить в новой редакции:
    "Отраслевой   (функциональный)   орган   администрации   города
Ставрополя,   в   ведении   которого  находится  учреждение,  может
устанавливать   руководителю   учреждения   выплаты  стимулирующего
характера.
    В   качестве   показателя   эффективности  работы  руководителя
учреждения   по   решению  с  отраслевым  (функциональным)  органом
администрации  города  Ставрополя  - главным распорядителем средств
бюджета города Ставрополя, в ведении которого находится учреждение,
по    согласованию   с   курирующим   первым   заместителем   главы
администрации  города Ставрополя может быть установлен рост средней
заработной  платы работников соответствующего учреждения в отчетном
году  по  сравнению  с  предшествующим  годом  без  учета повышения
размера заработной платы.
    Предельный   уровень   соотношения   средней  заработной  платы
руководителей  учреждений  и  средней  заработной  платы работников
учреждений   устанавливается  отраслевым  (функциональным)  органом
администрации   города   Ставрополя,   осуществляющим   функции   и
полномочия  учредителя соответствующих учреждений, в кратности от 1
до 8.".
    2.  Отраслевым  (функциональным)  органам  администрации города
Ставрополя  внести  изменения в Примерные положения об оплате труда
работников    муниципальных    учреждений   города   Ставрополя   в
соответствии    с   настоящим   постановлением,   согласованные   с
профсоюзными  организациями,  обеспечив  соблюдение  норм трудового
законодательства Российской Федерации.
    3.   Настоящее   постановление   вступает   в  силу  после  его
официального опубликования в газете "Вечерний Ставрополь".
    4.  Контроль  исполнения  настоящего  постановления оставляю за
собой.


Глава администрации
города Ставрополя                                      А.Х.ДЖАТДОЕВ