Постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 14.11.2007 № 436

                        



                          РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ                         
            ПРАВИТЕЛЬСТВО КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКОЙ РЕСПУБЛИКИ             

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             


14.11.2007                   г. Черкесск                         N 436


Об оплате труда работников республиканских государственных  учреждений
"Государственный   архив   Карачаево-Черкесской   Республики",  "Центр
документации  общественных   движений  и  партий  Карачаево-Черкесской 
Республики"


     В  соответствии  с  Трудовым   кодексом   Российской   Федерации,
Федеральным  законом  от  19.06.2000  N  82-ФЗ  "О минимальном размере
оплаты труда", постановлением Правительства  Российской  Федерации  от
15.05.2007   N   287   "Об   оплате   труда   работников   федеральных
государственных архивов", Законом Карачаево-Черкесской  Республики  от
14.01.2005   N  22-РЗ  "Об  оплате  труда  работников  республиканских
государственных   учреждений"    Правительство    Карачаево-Черкесской
Республики
П О С Т А Н О В Л Я Е Т:
     1.  Установить,  что  оплата  труда  работников   республиканских
государственных        учреждений        "Государственный        архив
Карачаево-Черкесской  Республики",  "Центр  документации  общественных
движений   и   партий   Карачаево-Черкесской   Республики"   (далее  -
государственных архивов)  состоит  из  месячного  должностного  оклада
(далее - должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.
     2.   Установить   размеры    должностных    окладов    работников
государственных архивов согласно приложению.
     3.  Производить  работникам  государственных  архивов   следующие
ежемесячные и дополнительные выплаты:
     а) ежемесячная надбавка за  сложность,  напряженность  и  высокие
достижения  в  труде  -  в размере от 50 до 100 процентов должностного
оклада;
     б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за  выслугу  лет  в
следующих размерах:
|—————————————————————|————————————————|
|     стаж работы     |  (процентов)   |
|—————————————————————|————————————————|
|от 3 до 8 лет        |       10       |
|—————————————————————|————————————————|
|от 8 до 13 лет       |       15       |
|—————————————————————|————————————————|
|от 13 до 18 лет      |       20       |
|—————————————————————|————————————————|
|от 18 до 23 лет      |       25       |
|—————————————————————|————————————————|
|от 23 лет            |       30       |
|—————————————————————|————————————————|

     в)   премии   по   результатам   работы   (размер    премий    не
ограничивается);
     г) ежемесячная  процентная  надбавка  к  должностному  окладу  за
работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере
и порядке, определяемых в соответствии с законодательством  Российской
Федерации;
     д) ежемесячное денежное поощрение  -  в  размере  1  должностного
оклада;
     е)   единовременная   выплата   при   предоставлении   ежегодного
оплачиваемого отпуска (1 раз в год) - в размере 2 должностных окладов;
     ж) материальная  помощь,  выплачиваемая  за  счет  средств  фонда
оплаты труда работников.
     4. Производить работникам государственных архивов  иные  выплаты,
предусмотренные   соответствующими   федеральными   законами  и  иными
нормативными правовыми актами Российской Федерации.
     5. Условия выплаты и конкретные размеры ежемесячной  надбавки  за
сложность, напряженность и высокие достижения в труде, предусмотренной
подпунктом  "а"  пункта   3   настоящего   постановления,   премий   и
материальной  помощи,  предусмотренных  подпунктами "в" и "ж" пункта 3
настоящего  постановления,  устанавливаются  руководителем  Управления
Карачаево-Черкесской Республики по делам архивов.
     6. Установить, что при формировании фонда оплаты труда работников
государственных   архивов  сверх  средств,  направляемых  для  выплаты
должностных  окладов,  предусматриваются  средства  для  осуществления
следующих выплат (в расчете на год):
     а) ежемесячная  надбавка  за  сложность,  напряженность,  высокие
достижения  в  труде  и ежемесячная процентная надбавка к должностному
окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в
размере 10 должностных окладов;
     б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет -  в
размере 2 должностных окладов;
     в) премии  по  результатам  работы  -  в  размере  3  должностных
окладов;
     г) ежемесячное денежное поощрение  -  в  размере  12  должностных
окладов;
     д)   единовременная   выплата   при   предоставлении   ежегодного
оплачиваемого отпуска - в размере 2 должностных окладов;
     е) материальная помощь - в размере 2 должностных окладов.
     7. Учитывать в  фонде  оплаты  труда  работников  государственных
архивов,  указанном  в пункте 6 настоящего постановления, средства для
осуществления  иных  выплат,  предусмотренных  пунктом  4   настоящего
постановления.
     8. Финансирование расходов, связанных  с  реализацией  настоящего
постановления,   осуществлять   в  пределах  средств  республиканского
бюджета, предусмотренных Управлению Карачаево-Черкесской Республики по
делам архивов на содержание государственных архивов.
     9. Установить, что увеличение  (индексация)  должностных  окладов
работников  государственных архивов осуществляется в размерах и сроки,
которые предусмотрены для увеличения (индексации) должностных  окладов
работников   республиканских   государственных   органов,   замещающих
должности, не являющиеся должностями  республиканской  государственной
гражданской службы.
     Установить, что при увеличении (индексации)  должностных  окладов
их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
     10.   Признать   утратившими   силу   постановление    Президиума
Правительства  Карачаево-Черкесской  Республики  от  24.01.98 N 12 "Об
условиях  оплаты  труда  работников  ресгосархива  и   архивохранилища
Карачаево-Черкесской     Республики",     постановление     Президиума
Правительства Карачаево-Черкесской Республики от  17.04.98  N  120  "О
порядке  и  условиях  назначения  и  выплаты  ежемесячных  надбавок  к
должностному  окладу  за  выслугу  лет   работникам   ресгосархива   и
архивохранилища    Карачаево-Черкесской   Республики",   постановление
Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 18.02.2003 N  23  "Об
оплате  труда работников, занятых обслуживанием органов исполнительной
власти и  работников   государственного  архива   Карачаево-Черкесской  
Республики", пункт 3 постановления Правительства  Карачаево-Черкесской  
Республики   от   01.07.2004   N  125  "О   создании   республиканских   
государственных учреждений "Государственный архив Карачаево-Черкесской  
Республики",  "Центр  документации   общественных  движений  и  партий 
Карачаево-Черкесской Республики".
     11.  Настоящее  постановление  вступает  в  силу   со   дня   его
официального   опубликования  и  распространяется  на  правоотношения,
возникшие с 1 октября 2007 года.
     12. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на
Председателя Правительства Карачаево-Черкесской Республики.



Председатель Правительства
Карачаево-Черкесской Республики                          А.Х. Карданов


                              Приложение к постановлению
                              Правительства Карачаево-Черкесской
                              Республики от 14.11.2007 N 436


                         ДОЛЖНОСТНЫЕ  ОКЛАДЫ                          
                  работников государственных архивов                  
                   Карачаево-Черкесской Республики                    

                                                      (рублей в месяц)
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|                  Наименование                  |      Размер       |
|                   должностей                   |   должностного    |
|                                                |      оклада       |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|1.  Руководители и специалисты                  |                   |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|Директор республиканского государственного      |       4200        |
|архива, центра хранения документации            |                   |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|Заместитель директора                           |       3800        |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|Начальник отдела                                |       3500        |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|Заместитель начальника отдела                   |       3200        |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|Заведующий архивохранилищем                     |       3200        |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|Главный специалист                              |       2700        |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|Ведущий специалист                              |       2500        |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|2. Служащие                                     |                   |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|Заведующий хозяйством                           |       2400        |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|3. Технический персонал                         |                   |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|Вахтер                                          |       2392        |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|
|Техничка                                        |       2300        |
|————————————————————————————————————————————————|———————————————————|





                    ______________________________