Расширенный поиск

Постановление Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 15.05.2009 № 156

 



                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ                         
            ПРАВИТЕЛЬСТВО КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКОЙ РЕСПУБЛИКИ             

                            ПОСТАНОВЛЕНИЕ                             


15.05.2009                   г. Черкесск                         N 156


Об утверждении Положения  о  порядке  расходования  и  учета  средств,
выделенных  на  реализацию  Программы  дополнительных  мер по снижению
напряженности на рынке труда Карачаево-Черкесской  Республики  в  2009
году

     (В редакции Постановлений Правительства Карачаево-Черкесской
      Республики от 23.07.2009 г. N 264; от 18.12.2009 г. N 478)


     В  соответствии   с   постановлением   Правительства   Российской
Федерации   от   31.12.2008  N  1089  "О  предоставлении  субсидий  из
федерального  бюджета  бюджетам  субъектов  Российской  Федерации   на
реализацию   дополнительных   мероприятий,  направленных  на  снижение
напряженности на рынке труда субъектов Российской  Федерации",  Указом
Президента  Карачаево-Черкесской  Республики  от  01.04.2009  N 62 "Об
уполномоченном  органе  исполнительной   власти   Карачаево-Черкесской
Республики  для  осуществления взаимодействия с Федеральной службой по
труду и занятости" и в целях  реализации  постановления  Правительства
Карачаево-Черкесской  Республики  от  13.02.2009  N 42 "Об утверждении
Программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке  труда
Карачаево-Черкесской    Республики    в   2009   году"   Правительство
Карачаево-Черкесской Республики

П О С Т А Н О В Л Я Е Т:

     1. Утвердить Положение о порядке расходования  и  учета  средств,
выделенных  на  реализацию  Программы  дополнительных  мер по снижению
напряженности на рынке труда Карачаево-Черкесской  Республики  в  2009
году, согласно приложению 1. (В  редакции  Постановления Правительства
Карачаево-Черкесской Республики от 23.07.2009 г. N 264)
     1.1. Утвердить форму соглашения между Управлением государственной
службы  занятости населения Карачаево-Черкесской Республики и органами
местного  самоуправления  муниципальных  районов  и  городских округов
Карачаево-Черкесской  Республики  о  реализации  мероприятий Программы
дополнительных   мер   по   снижению   напряженности  на  рынке  труда
Карачаево-Черкесской Республики в 2009 году согласно приложению 2.
(Дополнен    -    Постановление   Правительства   Карачаево-Черкесской
Республики от 23.07.2009 г. N 264)
     1.2.   Управлению   государственной  службы  занятости  населения
Карачаево-Черкесской   Республики   заключить  соглашение  с  органами
местного  самоуправления  муниципальных  районов  и  городских округов
Карачаево-Черкесской  Республики  о  реализации  мероприятий Программы
Карачаево-Черкесской Республики в 2009 году. (Дополнен - Постановление
Правительства Карачаево-Черкесской Республики от 23.07.2009 г. N 264)
     2. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить  на
заместителя     Председателя     Правительства    Карачаево-Черкесской
Республики, курирующего социальные вопросы.


     Исполняющий обязанности
     Председателя Правительства
     Карачаево-Черкесской Республики                         И.И.Алиев



                                    Приложение к постановлению
                                    Правительства Карачаево-Черкесской
                                    Республики от 15.05.2009 N 156

                          П О Л О Ж Е Н И Е                           
   о порядке расходования и учета средств, выделенных на реализацию   
        Программы дополнительных мер по снижению напряженности        
      на рынке труда Карачаево-Черкесской Республики в 2009 году      

     (В редакции Постановлений Правительства Карачаево-Черкесской
      Республики от 23.07.2009 г. N 264; от 18.12.2009 г. N 478)

     1. Настоящее Положение определяет порядок  расходования  и  учета
средств,  выделенных  в  соответствии  с  постановлением Правительства
Российской Федерации от 31 декабря 2008 года N 1089 "О  предоставлении
субсидий   из   федерального  бюджета  бюджетам  субъектов  Российской
Федерации на реализацию дополнительных  мероприятий,  направленных  на
снижение  напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации"
для реализации мероприятий, предусмотренных Программой  дополнительных
мер  по  снижению  напряженности  на  рынке труда Карачаево-Черкесской
Республики в  2009  году,  утвержденной  постановлением  Правительства
Карачаево-Черкесской   Республики   от   13.02.2009   N  42  (далее  -
Программа).
     2. Финансирование расходов, связанных  с  реализацией  Программы,
осуществляется    за    счет    средств,    предусмотренных    Законом
Карачаево-Черкесской   Республики   от   18.12.2008   N    87-РЗ    "О
республиканском бюджете Карачаево-Черкесской Республики на 2009 год".
     3. Управление    государственной   службы   занятости   населения
Карачаево-Черкесской   Республики   (далее  -  Управление)  ежемесячно
представляет в Министерство финансов  Карачаево-Черкесской  Республики
сводную  заявку  на финансирование расходов в соответствии с бюджетной
росписью  республиканского  бюджета  в  пределах   лимитов   бюджетных
обязательств, предусмотренных на эти цели.
     4.   Министерство   финансов  Карачаево-Черкесской  Республики  в
соответствии      с     графиком,     установленным     Правительством
Карачаево-Черкесской  Республики,  направляет согласно предоставляемой
заявке  и платежных документов средства из республиканского бюджета на
лицевые  счета  республиканских  государственных  учреждений - центров
занятости  населения  Карачаево-Черкесской  Республики (далее - Центры
занятости),  органов  местного  самоуправления муниципальных районов и
городских   округов   Карачаево-Черкесской   Республики   открытых   в
отделениях    Федерального    казначейства   по   Карачаево-Черкесской
Республике. (В        редакции       Постановления       Правительства
Карачаево-Черкесской Республики от 23.07.2009 г. N 264)
     Перечисление  средств  республиканского  бюджета органам местного
самоуправления    муниципальных    районов    и    городских   округов
Карачаево-Черкесской Республики осуществляется на основании соглашений
о  реализации  мероприятий  Программы  дополнительных  мер по снижению
напряженности  на  рынке  труда Карачаево-Черкесской Республики в 2009
году. (Дополнен  -  Постановление  Правительства  Карачаево-Черкесской
Республики от 23.07.2009 г. N 264)
    5.   Органы   местного   самоуправления  муниципальных  районов  и
городских   округов   Карачаево-Черкесской   Республики   в   пределах
выделенных   бюджетных  ассигнований,  по  мере  поступления  средств,
осуществляют   их  перечисление  на  организацию  общественных  работ,
стажировки  в  целях  приобретения  опыта  работы безработных граждан,
граждан,    ищущих   работу,   включая   выпускников   образовательных
учреждений. (В        редакции       Постановления       Правительства
Карачаево-Черкесской Республики от 18.12.2009 г. N 478)
      Центры занятости в пределах выделенных  бюджетных  ассигнований,
по   мере   поступления   средств,  осуществляют  их  перечисление  на
реализацию следующих мероприятий:
      опережающее профессиональное обучение работников в случае угрозы
массового   увольнения   (установление   неполного  рабочего  времени,
временная приостановка работ, предоставление отпусков  без  сохранения
заработной платы, мероприятия по высвобождению работников);
    организация   общественных   работ,   временного  трудоустройства,
стажировки  в  целях  приобретения  опыта  работы безработных граждан,
граждан,    ищущих   работу,   включая   выпускников   образовательных
учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения;
(В    редакции    Постановления   Правительства   Карачаево-Черкесской
Республики от 18.12.2009 г. N 478)
      содействие развитию малого предпринимательства  и  самозанятости
безработных граждан.
     (Пункт      в      редакции      Постановления      Правительства
Карачаево-Черкесской Республики от 23.07.2009 г. N 264)
     6. Центры занятости, органы местного самоуправления муниципальных
районов и городских округов Карачаево-Черкесской Республики ежемесячно
не  позднее  5  числа,  следующего за отчетным месяцем, представляют в
Управление   отчет  об  использовании  выделенных  средств  по  форме,
установленной Управлением. (В   редакции  Постановления  Правительства
Карачаево-Черкесской Республики от 23.07.2009 г. N 264)
     7. Управление   ежеквартально  не  позднее   15   числа   месяца,
следующего за отчетным кварталом, представляет в Федеральную службу по
труду  и   занятости   отчет   расходах   консолидированного   бюджета
Карачаево-Черкесской  Республики  по форме, утвержденной Министерством
здравоохранения и социального развития Российской Федерации.
     8. Управление   ежеквартально  не  позднее   10   числа   месяца,
следующего за отчетным кварталом, представляет в Министерство финансов
Карачаево-Черкесской  Республики  сведения  и   отчетные   данные   по
реализации мероприятий Программы.
     9.   Ответственность   за  целевое  и  эффективное  использование
предоставленных средств, а также достоверность представляемых сведений
и   отчетных   данных   возлагается  на  Управление,  органы  местного
самоуправления    муниципальных    районов    и    городских   округов
Карачаево-Черкесской Республики и Центры занятости. (В        редакции
Постановления     Правительства     Карачаево-Черкесской    Республики
от 23.07.2009 г. N 264)
     10.   Контроль   за  целевым  использованием  выделенных  средств
Центрами,  органами  местного  самоуправления  муниципальных районов и
городских    округов    Карачаево-Черкесской    Республики   занятости
возлагается на Управление. (В   редакции  Постановления  Правительства
Карачаево-Черкесской Республики от 23.07.2009 г. N 264)



                    _____________________________                     



                                    Приложение 2 к постановлению     
                                    Правительства Карачаево-Черкесской
                                    Республики  от 15.05.2009  N 156  


                            С О Г Л А Ш Е Н И Е                       
       о реализации мероприятий Программы дополнительных мер по    
снижению напряженности на рынке труда Карачаево-Черкесской Республики 
                                в 2009 году                           

г._______                                         " " _______2009 года


     (В редакции Постановления Правительства Карачаево-Черкесской
                  Республики от 23.07.2009 г. N 264)

      Управление  государственной  службы   занятости   населения   по
Карачаево-Черкесской  Республики, именуемое в дальнейшем "Управление",
в    лице    начальника     _________________________________________,
действующего  на  основании  Положения  об  Управлении государственной
службы   занятости    населения    Карачаево-Черкесской    Республики,
утвержденного    постановлением   Правительства   Карачаево-Черкесской
Республики от 12.01.2007 N 1, с одной стороны, и
_____________________________________________________________________,
       (наименование уполномоченного органа местного самоуправления)  

именуемая     в     дальнейшем       "Получатель",        в       лице
______________________________________________________________________
_____________________________________________________________________,

действующего    на     основании  _______________________,  с   другой
стороны,  в  дальнейшем  вместе именуемые "Стороны", в  соответствии с
Законом Карачаево-Черкесской Республики  от  18.12.2008  N  87-РЗ   "О
республиканском   бюджете  Карачаево-Черкесской  Республики  на   2009
год", постановлением Правительства  Карачаево-Черкесской Республики от
13.02.2009   N  42  "Об  утверждении  Программы  дополнительных мер по
снижению напряженности на рынке труда Карачаево-Черкесской  Республики
в  2009  году" (далее – Программа), в целях предоставления  Получателю
субвенции  заключили настоящее Соглашение о нижеследующем:
                                                                      
                           1. Предмет Соглашения                      
                                                                      
      Предметом   настоящего   Соглашения   является    предоставление
Управлением  Получателю  в  2009  году  субвенции  на  мероприятия  по
организации общественных работ безработных  граждан,  граждан,  ищущих
работу,   в  части  возмещения   затрат  на  оплату  труда  участников
общественных работ с учетом начислений на фонд оплаты труда.
                                                                      
                       2. Права и обязанности Сторон                  

      2. Управление:
      2.1.  Перечисляет  Получателю  субвенции   на   мероприятия   по
организации  общественных  работ  безработных граждан, граждан, ищущих
работу,  в  части  возмещения  затрат  на  оплату   труда   участников
общественных  работ с учетом начислений на фонд оплаты труда в размере
__________________тысяч   рублей   (_______________________________) в
соответствии  с  Положением   о  порядке расходования и учета средств,
выделенных на реализацию  Программы  дополнительных  мер  по  снижению
напряженности  на  рынке  труда Карачаево-Черкесской Республики в 2009
году, утвержденным постановлением  Правительства  Карачаево-Черкесской
Республики от 15.05.2009 N 156 (далее – Положение).
      2.2. Осуществляет контроль через республиканское государственное
учреждение  "Центр  занятости  населения  по  __________муниципальному
району (городскому  округу)"  за  целевым  использованием  Получателем
субвенции, полученной в рамках настоящего Соглашения.
      3. Управление вправе:
      3.1.Запрашивать от Получателя документы и материалы,  касающиеся
предмета  настоящего Соглашения.
      3.2.    Проводить     оценку     эффективности     использования
субвенции.
      3.3.   Проводить   проверки   исполнения   Получателем   условий
настоящего    Соглашения,    в   том   числе   через   республиканское
государственное    учреждение   "Центр    занятости    населения    по
__________муниципальному району (городскому округу)".
      3.4. Приостановить перечисление или сократить размер  субвенции,
указанной  в  пункте  2.1 настоящего Соглашения, в случае установления
факта нецелевого использования Получателем субвенции или  невыполнения
условий  настоящего  Соглашения  на  основании результатов контроля за
исполнением настоящего Соглашения.
      При этом Управление информирует Получателя о сокращении  размера
(приостановлении   перечисления)   субвенции   с  указанием  причин  и
установлением срока для устранения нарушений.
      3.5. Осуществлять иные  права,  установленные  законодательством
Российской Федерации.
      4. Получатель:
      4.1. Осуществляет финансирование в рамках выделенной субвенции в
соответствии   с   постановлением  Правительства  Карачаево-Черкесской
Республики от 15.05.2009 N 156 "Об  утверждении  Положения  о  порядке
расходования  и  учета  средств,  выделенных  на  реализацию Программы
дополнительных  мер  по  снижению   напряженности   на   рынке   труда
Карачаево-Черкесской   Республики   в   2009   году"   мероприятий  по
организации общественных работ безработных  граждан,  граждан,  ищущих
работу,   в   части  возмещения  затрат  на  оплату  труда  участников
общественных работ  с  учетом  начислений  на  фонд  оплаты  труда  на
территории___________________________________________________________.
                 (Наименование муниципального образования)                                                                                 
      4.2. Для   получения  субвенции  из   республиканского   бюджета
принимает решение  об  организации  общественных  работ  и  определяет
объемы и виды общественных работ на территории________________________
                                                  (Наименование
________________________________.                                             
муниципального образования)
      На общественные работы направляются граждане, зарегистрированные
в республиканском   государственном   учреждении    "Центр   занятости
населения    по _______________ муниципальному    району   (городскому
округу)".
      Взаимодействие с  республиканским  государственным   учреждением
"Центр  занятости  населения  по _______________ муниципальному району
(городскому округу)" осуществляется на основании договора о совместной
деятельности по организации и проведению общественных работ.
      4.3. Представляет в Управление ежемесячно  не  позднее  5  числа
месяца,   следующего  за  отчетным,  отчет  о  расходах  субвенции  на
организацию общественных работ безработных  граждан,  граждан,  ищущих
работу,   в  части  возмещения  затрат   на  оплату  труда  участников
общественных  работ  с  учетом  начислений  на  фонд   оплаты   труда,
подтверждающий  их  целевое использование за истекший месяц, по форме,
утвержденной  Министерством  здравоохранения  и  социального  развития
Российской Федерации.
      4.4. Представляет в республиканское  государственное  учреждение
"Центр  занятости населения по __________________муниципальному району
(городскому  округу)"  учетные   документы,   на   основании   которых
осуществляется   перечисление   средств  на  оплату  труда  участников
общественных работ с учетом начислений на  фонд  оплаты  труда  (копия
срочного  трудового  договора,  табель  учета рабочего времени, расчет
затрат на оплату труда работников, участвующих в общественных работах,
расчетно-платежная ведомость на оплату труда).
      4.5.  Выполняет  иные  обязательства,  установленные   настоящим
Соглашением и законодательством Российской Федерации.
      5.Получатель вправе:
      5.1. Требовать перечисления субвенции в размере и  на  условиях,
предусмотренных настоящим Соглашением.
      5.2.  Обращаться  в  Управление  за  разъяснениями  в  связи   с
исполнением настоящего Соглашения.
      5.3. Осуществлять иные  права,  установленные  законодательством
Российской Федерации.
      6. При установлении нецелевого расходования субвенции  указанные
средства  подлежат взысканию в республиканский бюджет в соответствии с
бюджетным законодательством Российской Федерации.
                                                                      
                         3. Ответственность Сторон                    
                                                                      
      7.  За  неисполнение   или   ненадлежащее   исполнение   условий
настоящего  Соглашения  Стороны несут ответственность, предусмотренную
законодательством Российской Федерации.
                                                                      
                        4. Срок действия Соглашения                   

      8. Настоящее Соглашение вступает в силу со  дня  его  подписания
обеими Сторонами и действует по 31 декабря 2009 года включительно.

                       5. Порядок рассмотрения споров                 

      9. Споры (разногласия), возникающие между Сторонами  в  связи  с
исполнением  настоящего  Соглашения,  разрешаются ими, по возможности,
путем проведения переговоров с оформлением соответствующих  протоколов
или иных документов.
      10. В случае невозможности  урегулирования  споры  (разногласия)
подлежат  рассмотрению  в  Арбитражном  суде  в порядке, установленном
законодательством Российской Федерации.

                               6. Форс-мажор                          
                                                                      
      11. Стороны освобождаются от ответственности  за  частичное  или
полное  неисполнение  обязательств  по настоящему Соглашению, если оно
явилось следствием  возникновения  обстоятельств  непреодолимой  силы,
возникших   после   заключения   настоящего  Соглашения  в  результате
обстоятельств чрезвычайного  характера  (аварии,  опасного  природного
явления,  катастрофы,  стихийного  или  иного  бедствия), а также иных
обстоятельств, которые Стороны  не  могли  предвидеть  при  заключении
настоящего   Соглашения   (изменение   законодательства),   если   эти
обстоятельства  непосредственно  повлияли  на  исполнение   настоящего
Соглашения.
      Не являются обстоятельством непреодолимой силы действия  третьих
лиц,  не  выполняющих  какие-либо  обязательства  перед Стороной, если
данное обстоятельство (действия, бездействие третьих  лиц)  влияет  на
исполнение обязательств одной Стороны перед другой.
      12.  В  случае  наступления  обстоятельств  непреодолимой   силы
Сторона, которая в результате наступления указанных обстоятельств не в
состоянии  исполнить  обязательства,  взятые  на  себя  по  настоящему
Соглашению,  должна  в  трехдневный  срок  письменно уведомить об этих
обстоятельствах другую  Сторону,  приложив  к  указанному  уведомлению
копии   документов,   подтверждающих   наличие  данных  обстоятельств.
Достаточным подтверждением возникновения и существования обстоятельств
непреодолимой  силы  будет  являться  справка, выданная уполномоченным
органом государственной власти Российской Федерации.
      13.  С  момента  наступления  обстоятельств  непреодолимой  силы
действие   настоящего   Соглашения   приостанавливается   до  момента,
определяемого Сторонами настоящего Соглашения.
      14.  В  случае,  если  обстоятельства,  указанные  в  пункте  11
настоящего  Соглашения,  длятся  более 30 (тридцати) календарных дней,
Стороны должны провести  переговоры  и  решить  вопрос  о  возможности
(невозможности)  продолжения  договорных отношений в рамках настоящего
Соглашения.
                        7. Заключительные положения                   

      15. Изменения в настоящее Соглашение  вносятся  по  согласованию
Сторон путем оформления дополнительного соглашения.
      16. Настоящее Соглашение составлено в двух экземплярах,  имеющих
равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.

                   8. Адреса, реквизиты и подписи Сторон              

      Управление                  Получатель                          
      Управление                  ____________________________________  
государственной службы                                                
занятости населения КЧР           Почтовый адрес:                     
      Почтовый адрес: 369                                             
000, КЧР,  г.Черкесск, пл.        Платежные реквизиты для перечисления
Кирова, 23                        средств:                                  
      Телефон/ факс  (878-2)      Наименование: полное:               
26-54-87                          сокращенное:                        
      ИНН 0917006596              ИНН                                 
      КПП 091701001               КПП                                 
      ОКАТО 91401000000           ОКАТО                               
      Р/счет                      Р/счет                              
40101810900000010001       в                                          
Управлении      Федерального                                          
казначейства              по                                          
Карачаево-Черкесской                                                  
Республике       (Управление                                          
государственной       службы                                          
занятости          населения                                          
Карачаево-Черкесской                                                  
Республики)                                                           
      Лицевой          счет:                                          
04792000180 –  администратор                                          
доходов бюджета                                                       
      Банк: ГРКЦ НБ                                                   
Карачаево-Черкесской                                                  
Республики Банка России г.                                            
Черкесск                                                              
      БИК: 049133001                                                  
      Начальник Управления                                            
ГСЗН КЧР                                                              
     ____________________              _____________________                  
                                                                      
             М.П.                             М.П.                                                            

                         __________________________                   



Информация по документу
Читайте также