Постановление Государственного Совета Республики Дагестан от 18.05.2005 № 50

 

                ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО СОВЕТА                    
                        РЕСПУБЛИКИ ДАГЕСТАН                             
                                                                                                                                                         
 О реализации Закона Республики Дагестан "О государственной службе
Республики Дагестан" в Министерстве транспорта, дорожного хозяйства
 и телекоммуникационных  систем  Республики Дагестан, Министерстве
   строительства и архитектуры Республики Дагестан и Комитете
         Правительства Республики Дагестан по ветеринарии
                                                                                 
    Государственный  Совет  Республики  Дагестан  отмечает,  что  в  
Министерстве       транспорта,      дорожного      хозяйства      и      
телекоммуни-кационных   систем  Республики  Дагестан,  Министерстве  
строительства   и   архитектуры   Республики  Дагестан  и  Комитете  
Правительства    Республики   Дагестан   по   ветеринарии  в  целом  
организация  государственной   службы  отвечает  требованиям Закона 
Республики Дагестан "О государственной службе Республики Дагестан", 
обеспечивает  слаженную работу аппаратов, стимулирует их работников 
к  решению  стоящих перед коллективом задач. Аппараты министерств и 
комитета укомплектованы грамотными и компетентными государственными 
служащими,   практически   все   они   имеют   высшее  образование.  
    В    Министерстве    транспорта,    дорожного    хозяйства    и    
телекоммуникационных   систем   Республики  Дагестан,  Министерстве  
строительства  и  архитектуры  Республики Дагестан все наименования 
государственных  должностей   соответствуют Перечню государственных 
должностей   государственной   службы   Республики  Дагестан,  всем  
государственным   служащим  в  соответствии  с  Законом  Республики  
Дагестан  "О  квалификационных  разрядах  государственных  служащих  
Республики  Дагестан"  присвоены  соответствующие  квалификационные  
разряды.
    Улучшению   управления   персоналом   государственной   службы,   
повышению  ответственности  государственных  служащих за выполнение 
служебных       обязанностей,      укреплению      государственной,      
исполнительской   и трудовой дисциплины способствуют утвержденные в 
министерствах   и  комитете  Регламенты  их  работы,  распределение  
обязанностей, разработанные положения о структурных  подразделениях 
и  должностные инструкции, определяющие круг служебных обязанностей 
работников.  Руководство  указанных  министерств  и  комитета стало 
уделять   больше  внимания  обучению,  переподготовке  и  повышению  
квалификации государственных служащих.
    Вместе  с  тем  в  работе  Министерства  транспорта,  дорожного  
хозяйства   и   телекоммуникационных  систем  Республики  Дагестан,  
Министерства  строительства  и  архитектуры  Республики  Дагестан и 
Комитета   Правительства  Республики  Дагестан  по  ветеринарии  по  
реализации  Закона  Республики  Дагестан  "О государственной службе 
Республики  Дагестан"  имеются  ряд  недостатков и упущений. В этих 
государственных    органах    не    в   полной   мере   выполняются   
предусмотренные   законом  требования  о  проведении  конкурса  при  
замещении вакантной должности государственной службы. Слабо ведется 
работа  по  формированию  кадрового  резерва,  являющегося  по сути 
механизмом   создания   профессионально  подготовленного  к  работе  
состава государственных служащих.
    В    Министерстве    транспорта,    дорожного    хозяйства    и    
телеком-муникационных   систем   Республики   Дагестан  и  Комитете  
Прави-тельства   Республики   Дагестан   по   ветеринарии  все  еще  
аттестация  государственных  служащих не стала основой для принятия 
решений  при  выдвижении  и  перемещении  работников, их карьерного 
роста,  не  всегда  практикуется  прием государственных служащих на 
работу   с   испытательным  сроком.  В  2003  году  в  Министерстве  
транспорта,   дорожного  хозяйства  и  телекоммуникационных  систем  
Республики  Дагестан  на  работу  было  принято  10  работников без 
установления испытательного срока.
    В  Комитете  Правительства Республики Дагестан по ветеринарии в 
течении  6  лет не проводилась аттестация государственных служащих. 
Здесь  наименования ряда государственных должностей государственной 
службы  не были приведены в соответствие с Перечнем государственных 
должностей     государственной    службы    Республики    Дагестан.    
    В   указанных   государственных   органах   не  в  полной  мере  
выполняются   предусмотренные   Законом   Республики   Дагестан  "О  
государственной  службе  Республики  Дагестан"  требования по части 
укрепления  исполнительской  дисциплины, повышения  ответственности 
кадров за выполнение служебных обязанностей, о чем  свидетельствуют 
имеющие  место  нарушения  государственной,  финансовой  и трудовой 
дисциплины,    сроков    рассмотрения    контрольных    документов.    
    Государственный        Совет       Республики          Дагестан 
п о с т а н о в л я е т:
    1. Обратить внимание министра транспорта, дорожного хозяйства и 
телекоммуникационных  систем  Республики  Дагестан  (Аджиев А.М.) и 
председателя   Комитета   Правительства   Республики   Дагестан  по  
ветеринарии (Джамбулатов З.М.) на имеющиеся недостатки в реализации 
Закона  Республики  Дагестан  "О  государственной службе Республики 
Дагестан".   Обязать  их  принять  меры  по  устранению  отмеченных  
недостатков,  наметить  и  осуществить  конкретные  мероприятия  по  
улучшению  работы  аппаратов  в организации государственной службы. 
    2.    Министерству    транспорта,    дорожного    хозяйства   и   
телекоммуникационных    систем  Республики  Дагестан,  Министерству  
строительства   и   архитектуры   Республики  Дагестан  и  Комитету  
Правительства      Республики      Дагестан     по     ветеринарии:     
    осуществить практические меры, направленные на обеспечение всех 
участков   работы  высококвалифицированными  кадрами  с  учетом  их  
деловых,   нравственных   качеств  и  профессиональной  подготовки;  
    усилить    требовательность    к    руководителям   структурных   
подразделений  и  подведомственных учреждений за строгое соблюдение 
государственной,   исполнительской   и   трудовой   дисциплины,  за  
организацию  выполнения  решений  вышестоящих органов и собственных 
решений;
    в практической работе уделять больше внимания вопросам создания 
действенного   кадрового   резерва,   переподготовки  и  повы-шения  
квалификации  государственных  служащих.  Для определения уровня их 
профессиональной  подготовки  и  соответствия  занимаемой должности 
шире   использовать   возможности   аттестации.       
    Прием   на  работу  государственных  служащих  осуществлять  на  
конкурсной    основе    с   установлением   испытательного   срока.   
    3.  Контроль  за выполнением настоящего постановления возложить 
на   Управление   по   кадровой  политике  Государственного  Совета  
Республики Дагестан.
                                                                                 

    Председатель 
    Государственного Совета Республики Дагестан         М.МАГОМЕДОВ    
                                                                             
    Махачкала                                  
    18 мая 2005 г.                                                               
    N 50