Расширенный поиск
Постановление Мэра г. Ростова-на-Дону от 31.03.2006 № 315М Э Р города Ростова-на-Дону ПОСТАНОВЛЕНИЕ 31.03.2006 N 315 Об организации физкультурной работы по месту жительства и оплате труда инструкторов по физической культуре В целях реализации муниципальной программы "Спорт для всех" и развития массового физкультурного движения по месту жительства и в соответствии с постановлением Мэра города от 08.04.2005 г. N 455 "Об утверждении разграничения полномочий между Администрацией города и администрациями районов города Ростова-на-Дону", на основании требований Трудового Кодекса Российской Федерации для проведения работ, связанных с заведомо временным расширением объема услуг по организации физкультурно-оздоровительной деятельности на спортивных дворовых площадках ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Администрациям районов города разрешить прием на условиях срочного трудового договора инструкторов по физической культуре до 31 декабря 2006 года. Оплату труда осуществлять в соответствии с Положением (приложение) в пределах выделенных ассигнований. 2. МУ "Муниципальное казначейство" (А.В. Максимов) внести изменения в утвержденные бюджетные ассигнования на 2006 год по разделу 0902 "Физическая культура и спорт". 3. Комитету по физической культуре, спорту и туризму (А.И.Орехов) осуществлять контроль за исполнением инструкторами должностных обязанностей и использованием выделенных администрациям районов средств. 4. Постановление Мэра города от 16.02.2006 г. N 144 считать утратившим силу. 5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации города В.В. Леденеву. Мэр города М.А. Чернышев Постановление вносит комитет по физической культуре, спорту и туризму Приложение к постановлению Мэра города N 315 от 31.03.2006 Положение об оплате труда и премировании инструкторов по физической культуре 1. Общая часть. 1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым кодексом РФ и иными нормами действующего трудового законодательства РФ и предусматривает порядок и условия оплаты труда, материального поощрения инструкторов по физической культуре (далее по тексту - работников) администраций районов города (далее по тексту - работодатель). 1.2. Настоящее Положение распространяется на работников, осуществляющих у работодателя трудовую деятельность на основании заключенных с ним срочных трудовых договоров и принятых на работу в соответствии с распоряжением главы Администрации района. 1.3. Для целей настоящего Положения под заработной платой понимаются денежные средства, выплачиваемые работникам за выполнение ими трудовых обязанностей, в том числе стимулирующие выплаты, в соответствии с законодательством РФ, трудовыми договорами и настоящим Положением. 1.4. Заработная плата работников включает в себя: - оклад - премии по результатам работы, производимые в соответствии с настоящим Положением и трудовым договором. 1.5. Заработная плата выплачивается непосредственно работнику из кассы бухгалтерии Администрации района в установленные для выплаты денежного содержания сроки. 2. Система оплаты труда работников. 2.1. Под системой оплаты труда в настоящем Положении понимается способ исчисления размера вознаграждения, подлежащего выплате работникам в соответствии с произведенными ими трудовыми затратами и результатами труда. 2.2. Настоящим положением устанавливается повременно-премиальная система оплаты труда, предусматривающая соответствие величины заработной платы работников фактически отработанному ими времени, учет которого ведется работодателем в соответствии с табелем учета рабочего времени. 3. Должностной оклад. 3.1. Размер оклада устанавливается в сумме 1616 рублей 00 копеек. 4. Премии. 4.1. Настоящим Положением в целях повышения материальной заинтересованности работников в качественном, своевременном и добросовестном исполнении своих должностных обязанностей предусмотрены следующие виды премий: - премия по текущему премированию за календарный период в размере одного должностного оклада; - премия по итогам работы года в сумме - 417 рублей 50 копеек. Размер премии по итогам работы года может быть увеличен за счет экономии по фонду заработной платы в пределах выделенных ассигнований на 2006 год. 4.2. Календарным периодом для выплаты текущей премии является квартал. 4.3. Премии по текущему премированию начисляется по фактически отработанному времени за календарный период. 4.4. Выплата текущей премии производится в сроки, не позднее месяца, следующего за отчетным. 4.5. Право на премию по итогам работы года имеют работники, состоящие в трудовых отношениях с работодателем, по состоянию на дату выплаты премии. 4.6. Премирование осуществляется на основании распорядительных документов администрации района. Расчет затрат на денежное содержание инструкторов по физической культуре с 01.04.2006 года -----T-----------T--------T-------T-------T----------T--------T-----------T---------T---------¬ ¦ N ¦ Район ¦ Кол-во ¦ Оклад ¦ Фонд ¦ Текущ. ¦ Премия ¦ Фонд з\пл ¦ Начис- ¦ Итого ¦ ¦ ¦ города ¦ инстр. ¦ ¦ д/окл ¦ премир. ¦ по ¦ в год ¦ ления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (1 оклад ¦ итогам ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ в квар- ¦ работы ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ тал) ¦ года ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ (сумма ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ 417,5) ¦ ¦ ¦ ¦ +----+-----------+--------+-------+-------+----------+--------+-----------+---------+---------+ ¦ 1. ¦ Первомай- ¦ 13 ¦ 1616 ¦189072 ¦ 63024 ¦ 5427,5 ¦ 257523,5 ¦ 67476,5 ¦ 325000 ¦ ¦ ¦ ский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+-----------+--------+-------+-------+----------+--------+-----------+---------+---------+ ¦ 2. ¦ Пролетар- ¦ 10 ¦ 1616 ¦145440 ¦ 48480 ¦ 4175 ¦ 198095 ¦ 51905,0 ¦ 250000 ¦ ¦ ¦ ский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+-----------+--------+-------+-------+----------+--------+-----------+---------+---------+ ¦ 3. ¦ Вороши- ¦ 15 ¦ 1616 ¦218160 ¦ 72720 ¦ 6262,5 ¦ 297142,5 ¦ 77857,5 ¦ 375000 ¦ ¦ ¦ ловский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+-----------+--------+-------+-------+----------+--------+-----------+---------+---------+ ¦ 4. ¦ Кировский ¦ 5 ¦ 1616 ¦ 72720 ¦ 24240 ¦ 2087,5 ¦ 99047,5 ¦ 25952,5 ¦ 125000 ¦ +----+-----------+--------+-------+-------+----------+--------+-----------+---------+---------+ ¦ 5. ¦ Советский ¦ 13 ¦ 1616 ¦189072 ¦ 63024 ¦ 5427,5 ¦ 257523,5 ¦ 67476,5 ¦ 325000 ¦ +----+-----------+--------+-------+-------+----------+--------+-----------+---------+---------+ ¦ 6. ¦ Железно- ¦ 7 ¦ 1616 ¦101808 ¦ 33936 ¦ 2922,5 ¦ 138666,5 ¦ 36333,5 ¦ 175000 ¦ ¦ ¦ дорожный ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+-----------+--------+-------+-------+----------+--------+-----------+---------+---------+ ¦ 7. ¦ Ленинский ¦ 6 ¦ 1616 ¦ 87264 ¦ 29088 ¦ 2505 ¦ 118857 ¦ 31143,0 ¦ 150000 ¦ +----+-----------+--------+-------+-------+----------+--------+-----------+---------+---------+ ¦ 8. ¦ Октябрь- ¦ 11 ¦ 1616 ¦159984 ¦ 53328 ¦ 4592,5 ¦ 217904,5 ¦ 57095,5 ¦ 275000 ¦ ¦ ¦ ский ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ +----+-----------+--------+-------+-------+----------+--------+-----------+---------+---------+ ¦ ¦ Итого ¦ 80 ¦ ¦1163520¦ 387840 ¦ 33400 ¦ 1584760 ¦ 415240 ¦ 2000000 ¦ L----+-----------+--------+-------+-------+----------+--------+-----------+---------+---------- Управляющий делами С.Д. Синякова Информация по документуЧитайте также
Изменен протокол лечения ковида23 февраля 2022 г. МедицинаГермания может полностью остановить «Северный поток – 2»23 февраля 2022 г. ЭкономикаБогатые уже не такие богатые23 февраля 2022 г. ОбществоОтныне иностранцы смогут найти на портале госуслуг полезную для себя информацию23 февраля 2022 г. ОбществоВакцина «Спутник М» прошла регистрацию в Казахстане22 февраля 2022 г. МедицинаМТС попала в переплет в связи с повышением тарифов22 февраля 2022 г. ГосударствоРегулятор откорректировал прогноз по инфляции22 февраля 2022 г. ЭкономикаСтоимость нефти Brent взяла курс на повышение22 февраля 2022 г. ЭкономикаКурсы иностранных валют снова выросли21 февраля 2022 г. Финансовые рынки |
Архив статей
2024 Декабрь
|