Постановление Администрации Волгоградской области от 10.11.2014 № 2-п

 



                    АДМИНИСТРАЦИЯ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ               
                                                                      
                                                                      
                               ПОСТАНОВЛЕНИЕ                          


      от 10 ноября 2014 г.
      N 2-п


             О внесении изменений в постановление Правительства       
            Волгоградской области от 25 декабря 2012 г. N 619-п       
            "Об утверждении Положения об оплате труда работников      
                государственных учреждений, подведомственных          
             министерству строительства и жилищно-коммунального       
                      хозяйства Волгоградской области"                


      Администрация Волгоградской области постановляет:
      1. Внести в постановление Правительства Волгоградской области от
25  декабря  2012 г. N 619-п "Об утверждении Положения об оплате труда
работников государственных учреждений,  подведомственных  министерству
строительства и жилищно-коммунального хозяйства Волгоградской области"
следующие изменения:
      1.1.  В  постановлении  в  заголовке  и  пункте   1   слова   "и
жилищно-коммунального хозяйства" исключить.
      1.2. В Положении  об  оплате  труда  работников  государственных
учреждений,     подведомственных    министерству    строительства    и
жилищно-коммунального хозяйства  Волгоградской  области,  утвержденном
названным постановлением (далее именуется - Положение):
      1) в заголовке, в абзаце первом пункта  1.2,  пунктах  5.3,  5.7
слова "и жилищно-коммунального хозяйства" исключить;
      2) в  пункте  5.8  слова  "среднемесячного  заработка"  заменить
словами "среднего месячного заработка";
      3) дополнить Положение пунктом 5.9 следующего содержания:
      "5.9.  При  прекращении  трудового  договора   с   руководителем
учреждения,   его   заместителями,   главным   бухгалтером   по  любым
установленным  Трудовым   кодексом   Российской   Федерации,   другими
федеральными  законами  основаниям совокупный размер выплачиваемых ему
выходных пособий, компенсаций и иных выплат в любой форме, в том числе
компенсаций,  указанных  в части второй статьи 349.3 Трудового кодекса
Российской Федерации, и  выходных  пособий,  предусмотренных  трудовым
договором или коллективным договором в соответствии с частью четвертой
статьи 178 Трудового кодекса Российской Федерации, не может  превышать
трехкратный средний месячный заработок этих работников.
      При  определении  указанного  в  настоящем  пункте   совокупного
размера выплат работнику не учитывается размер следующих выплат:
      причитающаяся работнику заработная плата;
      средний заработок, сохраняемый в случаях направления работника в
служебную  командировку,  направления  работника  на  профессиональное
обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом  от
работы,  в  других  случаях,  в  которых  в  соответствии  с  трудовым
законодательством и иными актами, содержащими нормы  трудового  права,
за работником сохраняется средний заработок;
      возмещение расходов, связанных со служебными  командировками,  и
расходов при переезде на работу в другую местность;
      денежная компенсация за все неиспользованные отпуска (статья 127
Трудового кодекса Российской Федерации);
      средний    месячный    заработок,    сохраняемый    на    период
трудоустройства   (статьи  178  и  318  Трудового  кодекса  Российской
Федерации).".
      1.3. В приложениях 1, 2 к Положению в нумерационных заголовках и
заголовках слова "и жилищно-коммунального хозяйства" исключить.
      2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания
и подлежит официальному опубликованию.


      Губернатор
      Волгоградской области                                А.И.Бочаров