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Распоряжение Губернатора Астраханской области от 28.02.2006 № 105-рАСТРАХАНСКАЯ ОБЛАСТЬ ГУБЕРНАТОР РАСПОРЯЖЕНИЕ 28.02.2006 N 105-р О повышении квалификации государственных гражданских служащих на 2006 год 1. Утвердить планы и график повышения квалификации государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти и подразделений администрации Губернатора Астраханской области на 2006 год (прилагаются). 2. Руководителям исполнительных органов государственной власти и подразделений администрации Губернатора Астраханской области обеспечить направление государственных гражданских служащих на обучение в высшие учебные заведения в сроки согласно утвержденным планам и графику повышения квалификации. 3. Управлению кадровой политики и государственной службы администрации Губернатора Астраханской области (Гильдеева Н.Г.) обеспечить координацию деятельности кадровых служб исполнительных органов государственной власти Астраханской области по выполнению плана повышения квалификации государственных гражданских служащих, своевременное согласование с вузами договоров, учебных программ, проведение мониторинга посещения занятий слушателями, форм, методов и качества обучения. 4. Разрешить агентству по исполнению смет доходов и расходов исполнительных органов государственной власти Астраханской области (Тараненко Н.П.) произвести расходы на повышение квалификации государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти и подразделений администрации Губернатора Астраханской области за счет средств, предусмотренных в областном бюджете на 2006 год по разделу 0705 "Переподготовка и повышение квалификации". И.о. Губернатора Астраханской области К.А. Маркелов УТВЕРЖДЕН распоряжением Губернатора Астраханской области от 28.02.2006 N 105-р ПЛАН повышения квалификации государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти Астраханской области на 2006 год |——————————————————|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| | Перечень программ| Наименование исполнительных органов государственной власти Астраханской области | | повышения |—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| | квалификации |Мини-|Мини-|Мини- |Мини-|Мини- |Мини-|Мини-|Мини-|Мини- |Мини-|Мини-|Мини-|Аген-|Аген- |Аген- |Аген-|Аген-|Аген- |Аген- |Уп- |Слу-|Слу-|Слу-|Слу- |Слу-|Слу-|Слу-|Кон-|Ито-| | |стер-|стер-|стер- |стер-|стер- |стер-|стер-|стер-|стер- |стер-|стер-|стер-|тство|тство |тство |тство|тство|тство |тство |рав- |жба |жба |жба |жба |жба |жба |жба |тро-|го | | |ство |ство |ство |ство |ство |ство |ство |ство |ство |ство |ство |ство |по |по |по ры-|по |по |по |по |ление|по |ве- |го- |ст- |ли- |бе- |ЗАГС|ль- | | | |эко- |фи- |сель- |про- |стро- |здра-|иму- |куль-|между-|обра-|по |соци-|ту- |ис- |болов-|делам|орга-|печа- |физи- |дела-|та- |те- |су- |рои- |цен-|зо- | |но- | | | |номи-|нан- |ского |мыш- |итель-|воох-|щест-|туры |народ-|зова-|топ- |аль- |риз- |пол- |ству и|ахи- |низа-|ти и |ческой|ми |ри- |ри- |дар-|тель-|зи- |пас-| |ре- | | | |чес- |сов |хозяй-|лен- |ства и|ране-|вен- | |ного |ния и|лив- |ного |му |нению |рыбо- |вов |ции |инфор-|куль- |Гу- |фам |на- |ст- |ного |ро- |нос-| |ви- | | | |кого | |ства |нос- |дорож-|ния |ных и| |сот- |науки|но- |раз- | |смет |водст-| |дея- |маци- |туре |бер- | |рии |вен-|и жи-|ва- |ти и| |зи- | | | |раз- | | |ти, |ного | |земе-| |рудни-| |энер-|вития| |дохо- |ву | |тель-|онным |и |нато-| | |ного|лищ- |ния |ин- | |он- | | | |ви- | | |тран-|хозяй-| |льных| |чества| |гети-| и | |дов и | | |ности|комму-|спорту|ра | | |тех-|ного | |фор-| |ное | | | |тия | | |спор-|ства | |отно-| | | |чес- |труда| |рас- | | |миро-|ника- | | | | |ни- |над- | |ма- | |уп- | | | | | | |та и | | |шений| | | |кому | | |ходов | | |вых |циям | | | | |чес-|зора | |ци- | |рав-| | | | | | |свя- | | | | | | |ком- | | |и рас-| | |судей| | | | | |кого| | |он- | |ле- | | | | | | |зи | | | | | | |плек-| | |ходов | | | | | | | | |над-| | |ной | |ние | | | | | | | | | | | | | |су, | | |испол-| | | | | | | | |зора| | |за- | | | | | | | | | | | | | | | |недро| | |ни- | | | | | | | | | | | |щи- | | | | | | | | | | | | | | | |поль-| | |тель- | | | | | | | | | | | |ты | | | | | | | | | | | | | | | |зова-| | |ских | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |нию и| | |орга- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |охра-| | |нов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |не ок| | |госу- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ружа-| | |дарст-| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ющей | | |венной| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |среды| | |власти| | | | | | | | | | | | | | | | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Правовые основы | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |российской | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государственности | 2 | 4 | 1 | 1 | | | 1 | 1 | | 1 | 1 | | | | 1 | | | | 1 | | | | | 1 | | | | | 15 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Социальная | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |политика | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государства: | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |содержание, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |приоритеты, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |механизмы | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |осуществления | 2 | 3 | | 1 | | | | | | | 1 | 8 | | | | | 1 | | | | | | | | | | | | 16 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Государственное | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |управление, в т.ч.| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государственный и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |управленческий | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |контроль: | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |структура, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |назначение, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |технологии | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |осуществления | 1 | 2 | 1 | 1 | 1 | | | 2 | 1 | 2 | | | 1 | | | | 1 | 3 | | | | 1 | | | | | 2 | 1 | 20 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Государственная | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |служба и кадровая | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |политика | 1 | 2 | 1 | | 2 | 2 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 2 | | 1 | | | 1 | 1 | 1 | 1 | 2 | 1 | | 1 | | 1 | 1 | | 26 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Управление | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |персоналом | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государственной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |службы | | | 1 | | 1 | 2 | 1 | | | 1 | | 1 | | 1 | | | 5 | | | 1 | | 1 | | | | | 1 | 1 | 17 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Управление | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государственной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |собственностью | | 1 | 1 | | 2 | | 1 | 1 | | | 1 | | | | 1 | | 1 | | 1 | 1 | | | | | | | | 1 | 12 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Психологическое | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |обеспечение | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |профессиональной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |деятельности | | 1 | | | | | | | | | 2 | | | | | | 6 | | | | | | | | | | | | 9 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Документоведение | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |и документационное| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |обеспечение | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |управления | | 2 | 1 | 1 | 3 | 1 | 1 | | 1 | 2 | 1 | 4 | | 1 | 1 | 1 | 12 | | | 1 | | | | 1 | 1 | 1 | | | 36 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Деловой | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |иностранный язык | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |(английский) для | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государственных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |служащих | | | | | | | | | 1 | | 1 | | | | | | | | | | | | | | | | | | 2 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Финансово-кредит- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ная и налоговая | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |политика | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государства: | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |содержание, | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |приоритеты, пути | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |реализации | 2 | 7 | 3 | 1 | 2 | 3 | 1 | 1 | | 2 | 1 | | 1 | | | | 2 | 1 | | 1 | | 1 | | | 2 | | | | 31 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Бюджет и межбюд- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |жетные отношения | 3 | 17 | 2 | 1 | 2 | 3 | 1 | 1 | 1 | 2 | 1 | | | 1 | 1 | | 1 | | | | | 1 | | | | | 1 | 4 | 43 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Бюджет и бюджет- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ное планирование | | 5 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 5 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Бюджетный учет и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |отчетность | | 1 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 1 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Планирование | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |доходов | | 1 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 1 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Казначейское | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |исполнение бюджета| | 6 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 6 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Организация работы| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |с кадрами и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |делопроизводство | | 1 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 1 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Правовое | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |обеспечение | | 2 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 2 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Межбюджетные | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |отношения | | 3 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 3 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Управление закуп- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ками продукции для| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государственных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |нужд | | | | | | | | | 3 | | | 6 | | | | | | | | | | | | | | | | | 9 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Охрана окружающей | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |среды и рациональ-| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ное использование | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |природных ресурсов| | | | | | | | | | | | 6 | | | | | | | | | | | | | | | | | 6 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Геофизические | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |методы поисков и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |развития месторож-| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |дений полезных | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ископаемых | | | | | | | | | | | | 3 | | | | | | | | | | | | | | | | | 3 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Государственное и | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |муниципальное | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |управление в сфере| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |культуры | | | | | | | | 2 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 2 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Организация и нор-| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |мативно-методичес-| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |кое обеспечение | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |технической защиты| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |конфиденциальной | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |информации в орга-| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |нах государствен- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ной власти | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |субъектов РФ | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 2 | | | 2| |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Жилищное и строи- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |тельное законода- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |тельство на совре-| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |менном этапе | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 2 | | | | | 2| |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |Организация | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государственного | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |надзора за техни- | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ческим состоянием | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |самоходных машин и| | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |других видов | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |техники | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 4 | | | | | | 4 | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| |ИТОГО |11 | 58 | 11 | 6 | 13 | 11 | 7 | 12 | 5 | 11 | 25 | 15 | 2 | 4 | 4 | 1 | 30 | 5 | 3 | 5 | 2 | 5 | 4 | 5 | 3 | 4 | 6 | 6 | | |——————————————————|—————|—————|——————|—————|——————|—————|—————|—————|——————|—————|—————|—————|—————|——————|——————|—————|—————|——————|——————|—————|————|————|————|—————|————|————|————|————|————| УТВЕРЖДЕН распоряжением Губернатора Астраханской области от 28.02.2006 N 105-р ПЛАН повышения квалификации государственных гражданских служащих подразделений администрации Губернатора Астраханской области на 2006 год |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| | |Уп- |Госу-|Уп- |Уп- |Уп- |Уп- |Уп- |Уп- |Уп- |Уп- |Уп- |От- |От- |Сек- |Сек- |Сек-|Ито-| | |рав- |дарс-|рав- |рав- |рав- |рав- |рав- |рав- |рав- |рав- |рав- |дел |дел |рета-|ре- |ре- |го | | |ле- |твен-|ление |ление |ление|ление |ление |ление |ление |ление|ление|про-|спе-|риат |та- |та- | | | |ние |но- |зако- |пресс-|по |по |по ра- |дело- |инфор-|моби-|по |то- |циа-|за- |риат |риат| | | |кад- |пра- |нода- |службы|вну- |взаи- |боте с |произ-|маци- |лиза-|рабо-|кола|ль- |мес- |за- |ру- | | | |ро- |вовое|тель- |и ин- |трен-|мо- |воин- |вод- |онных |цион-|те с |Гу- |ной |ти- |мес- |ко- | | | |вой |уп- |ных |форма-|ней |дей- |скими |ства |ресу- |ной |обра-|бер-|до- |теля |ти- |во- | | | |поли-|рав- |ини- |цион- |поли-|ствию |фор- | |рсов |под- |щени-|на- |ку- |пред-|теля |ди- | | | |тики |ление|циа- |ной |тике |с ор- |миро- | | |го- |ями |тора|мен-|седа-|пред-|теля| | | |и | |тив и |поли- | |гана- |вани- | | |тов- |граж-| |та- |теля |седа-|ад- | | | |госу-| |взаи- |тики | |ми |ями и | | |ки |дан | |ль- |Пра- |теля |ми- | | | |дарс-| |мо- | | |мес- |право- | | | | | |ной |ви- |Пра- |нис-| | | |твен-| |дей- | | |тного |охра- | | | | | |свя-|тель-|ви- |тра-| | | |ной | |ствия | | |само- |нитель-| | | | | |зи |ства |тель-|ции | | | |служ-| |с Го- | | |управ-|ными | | | | | | |Ас- |ства |Гу- | | | |бы | |су- | | |ления |орга- | | | | | | |тра- |Ас- |бер-| | | | | |дар- | | | |нами | | | | | | |хан- |тра- |на- | | | | | |ствен-| | | | | | | | | | |ской |хан- |тора| | | | | |ной | | | | | | | | | | |об- |ской | | | | | | |Думой | | | | | | | | | | |ласти|об- | | | | | | |Аст- | | | | | | | | | | |по |ласти| | | | | | | | | | | | | | | | | |соци-|по | | | | | | | | | | | | | | | | | |аль- |инв. | | | | | | | | | | | | | | | | | |ной |поли-| | | | | | | | | | | | | | | | | |поли-|тике | | | | | | | | | | | | | | | | | |тике |и | | | | | | | | | | | | | | | | | | |иму- | | | | | | | | | | | | | | | | | | |щес- | | | | | | | | | | | | | | | | | | |твен-| | | | | | | | | | | | | | | | | | |ным | | | | | | | | | | | | | | | | | | |от- | | | | | | | | | | | | | | | | | | |ноше-| | | | | | | | | | | | | | | | | | |ниям | | | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Правовые основы | | | | | | | | | | | | | | | | | | |российской | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государственности | 1 | | | | 1 | | | | | | | | | | 1 | | 3 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Социальная политика | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государства: содержание,| | | | | | | | | | | | | | | | | | |приоритеты, механизмы | | | | | | | | | | | | | | | | | | |осуществления | | 1 | | | 1 | | | | | | | | | 1 | | | 3 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Государственное | | | | | | | | | | | | | | | | | | |управление, в т.ч. | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государственный и | | | | | | | | | | | | | | | | | | |управленческий контроль:| | | | | | | | | | | | | | | | | | |структура, назначение, | | | | | | | | | | | | | | | | | | |технологии осуществления| | | | | | 1 | | | | | | 1 | 1 | | | | 3 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Государственная служба и| | | | | | | | | | | | | | | | | | |кадровая политика | 2 | | | 1 | | 1 | | | | | | | | | | | 4 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Управление персоналом | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государственной службы | 4 | | | | | | 4 | | | | | 1 | | | 1 | | 10 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Управление государствен-| | | | | | | | | | | | | | | | | | |ной собственностью | | 1 | | | | | | | | | | | | | | | 1 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Психологическое обеспе- | | | | | | | | | | | | | | | | | | |чение профессиональной | | | | | | | | | | | | | | | | | | |деятельности | | | | | 2 | | 1 | | | | | 1 | | | | | 4 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Документоведение и | | | | | | | | | | | | | | | | | | |документационное | | | | | | | | | | | | | | | | | | |обеспечение управления | 3 | | | | | | | 2 | 1 | | | | | 1 | | | 7 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Деловой иностранный язык| | | | | | | | | | | | | | | | | | |(английский) для госу- | | | | | | | | | | | | | | | | | | |дарственных служащих | | | | | | | | | 1 | | | 1 | | 1 | | 1 | 4 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Финансово-кредитная и | | | | | | | | | | | | | | | | | | |налоговая политика | | | | | | | | | | | | | | | | | | |государства: содержание,| | | | | | | | | | | | | | | | | | |приоритеты, пути | | | | | | | | | | | | | | | | | | |реализации | | | 1 | | | | | | | | | | | | | | 1 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Бюджет и межбюджетные | | | | | | | | | | | | | | | | | | |отношения | | 1 | 1 | | | 1 | | | | | | | | | 1 | | 4 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Мобилизационная | | | | | | | | | | | | | | | | | | |подготовка экономики | | | | | | | | | | | | | | | | | | |субъектов | | | | | | | | | | 2 | | | | | | | 2 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |Повышение квалификации в| | | | | | | | | | | | | | | | | | |академии ФСБ России | | | | | | | | | | | | | 2 | | | | 2 | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| |ИТОГО |10 | 3 | 2 | 1 | 4 | 3 | 5 | 2 | 2 | 2 | 3 | 2 | 2 | 3 | 3 | 1 | | |————————————————————————|—————|—————|——————|——————|—————|——————|———————|——————|——————|—————|—————|————|————|—————|—————|————|————| УТВЕРЖДЕН распоряжением Губернатора Астраханской области от 28.02.2006 N 105-р ГРАФИК повышения квалификации государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти и подразделений администрации Губернатора Астраханской области на 2006 год |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Тематика повышения квалификации |Учебные заведения|Дата проведения| |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Правовые основы российской |Астраханский |11.09.-25.09. | |государственности |государственный | | | |технический | | | |университет | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Социальная политика государства: |Астраханский |15.05.-29.05. | |содержание, приоритеты, механизмы|государственный | | |осуществления |технический | | | |университет | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Управление персоналом |Астраханский |17.04.-20.05. | |государственной службы |государственный | | | |технический | | | |университет | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Управление государственной |Астраханский | | |собственностью |государственный | | | |университет |25.09.-29.09. | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Психологическое обеспечение |Астраханский | | |профессиональной деятельности |государственный | | | |университет |23.10.-27.10. | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Документоведение и |Астраханский |02.10.-06.10. | |документационное обеспечение |государственный |09.10.-13.10. | |управления |университет | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Деловой иностранный язык |Астраханский | | |(английский) для |государственный |гибкий график | |государственных служащих |университет |занятий | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Государственное управление, |Астраханский | | |в т.ч. государственный и |филиал | | |управленческий контроль: |Волгоградской | | |структура, назначение, |академии | | |технологии осуществления |государственной | | | |службы |06.11.-17.11. | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Государственная служба и |Астраханский | | |кадровая политика |филиал | | | |Волгоградской | | | |академии | | | |государственной | | | |службы |27.11.-08.12. | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Бюджет и межбюджетные отношения |Астраханский | | | |филиал | | | |Волгоградской | | | |академии | | | |государственной |19.04.-04.05. | | |службы |04.12.-15.12. | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Финансово-кредитная и налоговая |Филиал | | |политика государства: содержание,|Саратовской | | |приоритеты, пути реализации |государственной | | | |академии права | | | |в г. Астрахани |24.03.-04.04. | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Бюджет и бюджетное планирование |Академия бюджета |В течение года | | |и казначейства |по заявке | | |Министерства |исполнительного| | |финансов |органа | | |Российской | | | |Федерации | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Бюджетный учет и отчетность |Академия бюджета |В течение года | | |и казначейства |по заявке | | |Министерства |исполнительного| | |финансов |органа | | |Российской | | | |Федерации | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Планирование доходов |Академия бюджета |В течение года | | |и казначейства |по заявке | | |Министерства |исполнительного| | |финансов |органа | | |Российской | | | |Федерации | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Казначейское исполнение бюджета |Академия бюджета |В течение года | | |и казначейства |по заявке | | |Министерства |исполнительного| | |финансов |органа | | |Российской | | | |Федерации | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Организация работы с кадрами и |Академия бюджета |В течение года | |делопроизводство |и казначейства |по заявке | | |Министерства |исполнительного| | |финансов |органа | | |Российской | | | |Федерации | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Правовое обеспечение |Академия бюджета |В течение года | | |и казначейства |по заявке | | |Министерства |исполнительного| | |финансов |органа | | |Российской | | | |Федерации | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Межбюджетные отношения |Академия бюджета |В течение года | | |и казначейства |по заявке | | |Министерства |исполнительного| | |финансов |органа | | |Российской | | | |Федерации | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Управление закупками продукции |СОГУ "Фонд |В течение года | |для государственных нужд |государственного |по заявке | | |имущества |исполнительного| | |Астраханской |органа | | |области" | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Охрана окружающей среды и |Учебный |В течение года | |рациональное использование |исследовательский|по заявке | |природных ресурсов |центр |исполнительного| | |переподготовки |органа | | |и повышения | | | |квалификации | | | |Российского | | | |государственного | | | |университета | | | |нефти и газа | | | |им. И.М. Губкина | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Геофизические методы поисков и |Учебный |В течение года | |развития месторождений полезных |исследовательский|по заявке | |ископаемых |центр |исполнительного| | |переподготовки |органа | | |и повышения | | | |квалификации | | | |Российского | | | |государственного | | | |университета | | | |нефти и газа | | | |им. И.М. Губкина | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Государственное и муниципальное |Академия | | |управление в сфере культуры |переподготовки | | | |работников | | | |искусства, | | | |культуры и | | | |туризма |апрель | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Организация и нормативно-методи- |Центр |В течение года | |ческое обеспечение технической |повышения |по заявке | |защиты конфиденциальной |квалификации |исполнительного| |информации в органах |специалистов |органа | |государственной власти субъектов |по технической | | |Российской Федерации |защите | | | |информации | | | |(г. Воронеж) | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Жилищное и строительное |Московский | | |законодательство на современном |государственный | | |этапе |строительный | | | |университет |апрель - май | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Организация государственного |Российская |В течение года | |надзора за техническим состоянием|инженерная |по заявке | |самоходных машин и других видов |академия |исполнительного| |техники |менеджмента и |органа | | |агробизнеса | | | |(Москва) | | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Повышение квалификации в академии|Академия |В течение года | |ФСБ России |ФСБ России |по заявке | | | |исполнительного| | | |органа | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| |Мобилизационная подготовка |Академия | | |экономики субъектов Российской |гражданской | | |Федерации |защиты МЧС | | | |России |май, июнь | |—————————————————————————————————|—————————————————|———————————————| Информация по документуЧитайте также
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2024 Ноябрь
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