Распоряжение Главы Республики Адыгея от 12.05.2014 № 83-рг

 

                       ГЛАВА РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ

                             РАСПОРЯЖЕНИЕ

                     от 12 мая 2014 года N 83-рг
                              г. Майкоп

     О  ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В РАСПОРЯЖЕНИЕ ГЛАВЫ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ
     ОТ  28  ФЕВРАЛЯ  2013  ГОДА  N  28-РГ  "О  ПЛАНЕ МЕРОПРИЯТИЙ
     ("ДОРОЖНОЙ КАРТЕ") "ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ И КАЧЕСТВА УСЛУГ
     В СФЕРЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ АДЫГЕЯ
                          (2013-2018 ГОДЫ)"
     
     Внести в  распоряжение Главы Республики Адыгея от 28 февраля 2013
года N  28-рг  "О  Плане  мероприятий  ("дорожной  карте")  "Повышение
эффективности  и  качества  услуг  в  сфере  социального  обслуживания
населения    Республики    Адыгея    (2013-2018    годы)"    (Собрание
законодательства  Республики  Адыгея,  2013,  N 2) изменение,  изложив
приложение в новой редакции согласно приложению.


     Глава Республики Адыгея          А. Тхакушинов
     г. Майкоп
     от 12 мая 2014 года
     N 83-рг






     Приложение
     к распоряжению Главы
     Республики Адыгея
     от 12 мая 2014 года N 83-рг


     "Приложение
     к распоряжению Главы
     Республики Адыгея
     от 28 февраля 2013 года N 28-рг
     
     План мероприятий ("дорожная карта")  "Повышение  эффективности  и
     качества   услуг   в  сфере  социального  обслуживания  населения
     Республики Адыгея (2013-2018 годы)"
     
     I. Общее описание "дорожной карты"
     
     1. Реализация  Плана  мероприятий  "дорожной  карты"   "Повышение
эффективности  и  качества  услуг  в  сфере  социального  обслуживания
населения Республики  Адыгея  (2013-2018  годы)"  (далее  -  "дорожная
карта")  призвана  обеспечить  доступность,  повысить  эффективность и
качество  предоставления   населению   услуг   в   сфере   социального
обслуживания.
     Для полного  удовлетворения  потребностей   пожилых   граждан   в
социальных  услугах,  отвечающих  современным требованиям,  необходима
модернизация и развитие системы социального обслуживания населения, ее
адаптация   к   изменяющимся   правовым,   социально-экономическим   и
демографическим условиям,  в том числе путем решения кадровых  проблем
отрасли.
     С целью сохранения  кадрового  потенциала  и  повышения  престижа
профессии   социальных   работников   необходимо   провести   комплекс
мероприятий, в том числе связанных с повышением оплаты труда.
     Реформирование и    дальнейшее   развитие   системы   социального
обслуживания  возможно  лишь  на  обновленной  законодательной   базе,
состоящей   из   федерального   законодательства   и  законодательства
Республики Адыгея,  гармоничное развитие которых  должно  представлять
собой взаимосвязанный и взаимообусловленный процесс.
     2. Проблемы,  сложившиеся  в   сфере   социального   обслуживания
населения Республики Адыгея, обусловлены следующими обстоятельствами.
     2.1. Федеральное законодательство и  законодательство  Республики
Адыгея,  регулирующие правоотношения в сфере социального обслуживания,
не позволяют в  полной  мере  удовлетворить  потребности  населения  в
социальных услугах высокого качества.
     На сегодняшний день в соответствии с законодательством Республики
Адыгея  принятие  гражданина  на социальное обслуживание подразумевает
под собой предоставление ему всего перечня гарантированных  социальных
услуг,  утвержденного  постановлением  Кабинета  Министров  Республики
Адыгея  от  25  июля  2005  года  N  120  "О  Республиканском  перечне
гарантированных  социальных услуг,  предоставляемых гражданам пожилого
возраста  и  инвалидам   государственными   учреждениями   социального
обслуживания".   Предоставление  услуги  по  социальному  обслуживанию
происходит без учета индивидуальных потребностей граждан, что приводит
к снижению эффективности и качества предоставляемых услуг.
     В настоящее время отсутствует исчерпывающий  перечень  конкретных
оснований    для   признания   граждан   нуждающимися   в   социальном
обслуживании.  Права граждан на социальное  обслуживание  определяются
путем  описания  основных  видов  социального  обслуживания,  при этом
содержание самих социальных услуг не конкретизировано.
     2.2. В   системе  социального  обслуживания  наблюдается  дефицит
квалифицированных кадров,  связанный с  низким  уровнем  оплаты  труда
социальных    работников,    не    соответствующей   напряженности   и
интенсивности их труда.
     Размер ожидаемой   среднемесячной   заработной  платы  социальных
работников в 2012  году  составляет  6979  рублей  или  44%  к  уровню
ожидаемой среднемесячной заработной платы по Республике Адыгея.
     На конец 2012  года  штатная  численность  социальных  работников
системы социальной защиты составляла 896 человек.
     2.3. В Республике Адыгея нет стационарных учреждений  социального
обслуживания  населения,  которые находились бы в ветхом или аварийном
состоянии.  Вместе  с  тем  состояние   материально-технической   базы
действующих  учреждений  социального  обслуживания  требует проведения
капитальных и текущих ремонтов.
     В 2012  году  из  общего  числа  зданий  стационарных  учреждений
нуждались в проведении капитального ремонта 5 зданий.
     2.4. Недостаточно  развит  рынок социальных услуг.  Незначительно
участие в предоставлении социальных услуг негосударственного  сектора,
социально-ориентированных некоммерческих организаций,  благотворителей
и добровольцев.  Все учреждения социального обслуживания,  оказывающие
социальные   услуги   пожилым   гражданам  и  инвалидам,  находятся  в
республиканском ведении. Негосударственные учреждения отсутствуют.
     3. Целями "дорожной карты" являются:
     1) совершенствование правового  регулирования  сферы  социального
обслуживания;
     2) оптимизация структуры и штатной численности  учреждений  путем
внедрения  комплексного подхода к организации деятельности организаций
социального обслуживания населения  в  целях  концентрации  источников
финансового   обеспечения,   ликвидации  неэффективных  подразделений,
проведения эффективной кадровой политики, повышения заинтересованности
работников  в  трудовой  деятельности  и  поднятия  престижа профессии
социального работника;
     3) повышение  к  2018  году  средней  заработной платы социальных
работников до 100% от средней заработной платы в Республике Адыгея;
     4) укрепление материально-технической базы учреждений социального
обслуживания населения;
     5) развитие   рынка   социальных  услуг  путем  расширения  круга
организаций   различных   организационно-правовых    форм    и    форм
собственности, предоставляющих социальные услуги;
     6) предоставление гражданину, нуждающемуся в получении социальных
услуг,   права   выбора   организации   социального  обслуживания  или
индивидуального предпринимателя для получения социальных услуг.
     4. Ожидаемые результаты реализации "дорожной карты".
     4.1. Подготовка комплексных  предложений  по  повышению  качества
социального  обслуживания на основе детального анализа положения дел в
сфере социального обслуживания  и  выявления  существующих  проблем  в
отрасли.
     4.2. Новая  законодательная   и   нормативная   правовая   основа
регулирования   правоотношений   в   сфере   социального  обслуживания
населения Республики Адыгея.
     4.3. Оптимизация  структуры сети и штатной численности учреждений
социального обслуживания населения на основе сокращения неэффективных,
мало   востребованных   гражданами,   социальных  услуг,  непрофильных
подразделений,  перевода ряда обеспечивающих функций и  услуг  (в  том
числе  медицинских)  на  условия  аутсорсинга  и привлечения сторонних
организаций.
     4.4. Сокращение  на  15-20%  численности  работников,  занятых  в
системе социального обслуживания населения (преимущественно работников
административно-хозяйственного   управления)   в  целях  высвобождения
средств на повышение оплаты труда социальных работников.
     4.5. Доведение   уровня   оплаты   труда  социальных  работников,
среднего и  младшего  медицинского  персонала  учреждений  социального
обслуживания, а также педагогических работников учреждений социального
обслуживания,  оказывающих социальные услуги  детям-сиротам  и  детям,
оставшимся   без   попечения   родителей,  в  соответствии  с  Указами
Президента  Российской  Федерации  от  7  мая  2012  года  N  597   "О
мероприятиях  по  реализации государственной социальной политики" и от
28  декабря  2012  года  N  1688  "О  некоторых  мерах  по  реализации
государственной   политики   в   сфере  защиты  детей-сирот  и  детей,
оставшихся без попечения  родителей"  к  2018  году  до  100%  средней
заработной платы по Республике Адыгея, а врачей, занятых в учреждениях
социального обслуживания,  к 2018 году - до 200% от средней заработной
платы в Республике Адыгея.
     4.6. Повышение уровня и качества предоставления социальных  услуг
на основе:
     1) реализации   перспективной   схемы   развития   и   размещения
стационарных  учреждений  социального  обслуживания  граждан  пожилого
возраста и инвалидов в Республике Адыгея,  что приведет  к  увеличению
коечной мощности в Республике Адыгея на 30 койко-мест к 2018 году;
     2) внедрения   новых   методов   предоставления   государственных
социальных услуг, учитывающих индивидуальные потребности граждан;
     3) укрепления   материально-технической   базы   стационарных   и
полустационарных   учреждений  социального  обслуживания  для  граждан
пожилого возраста и инвалидов в рамках  софинансирования  региональных
социальных  программ,  в  том числе за счет субсидии Пенсионного фонда
Российской Федерации республиканскому бюджету Республики Адыгея;
     4) привлечения   негосударственных   организаций,   в  том  числе
социально-ориентированных некоммерческих организаций,  благотворителей
и  добровольцев  к предоставлению социальных услуг в сфере социального
обслуживания.
     5. Контрольные  показатели  успешной  реализации "дорожной карты"
приведены в таблице.
     
                                                          Таблица
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
|   Наименование   |Единица | 2013 |2014 |2015 | 2016 |2017 |2018 |
|   контрольного   |измерени| год  | год | год | год  | год | год |
|    показателя    |   я    |      |     |     |      |     |     |
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
|Доля граждан,     |%       |95    |96,2 |98   |98,3  |99   |100  |
|получивших        |        |      |     |     |      |     |     |
|социальные услуги |        |      |     |     |      |     |     |
|в учреждениях     |        |      |     |     |      |     |     |
|социального       |        |      |     |     |      |     |     |
|обслуживания      |        |      |     |     |      |     |     |
|населения, в общем|        |      |     |     |      |     |     |
|числе граждан,    |        |      |     |     |      |     |     |
|обратившихся за   |        |      |     |     |      |     |     |
|получением        |        |      |     |     |      |     |     |
|социальных услуг в|        |      |     |     |      |     |     |
|учреждения        |        |      |     |     |      |     |     |
|социального       |        |      |     |     |      |     |     |
|обслуживания      |        |      |     |     |      |     |     |
|населения, в том  |        |      |     |     |      |     |     |
|числе:            |        |      |     |     |      |     |     |
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
|в комплексных     |%       |100   |100  |100  |100   |100  |100  |
|центрах           |        |      |     |     |      |     |     |
|социального       |        |      |     |     |      |     |     |
|обслуживания      |        |      |     |     |      |     |     |
|населения         |        |      |     |     |      |     |     |
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
|в учреждениях     |%       |100   |100  |100  |100   |100  |100  |
|стационарного     |        |      |     |     |      |     |     |
|обслуживания      |        |      |     |     |      |     |     |
|общего профиля    |        |      |     |     |      |     |     |
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
|в учреждениях     |%       |95    |96,2 |98   |98,3  |99   |100  |
|стационарного     |        |      |     |     |      |     |     |
|обслуживания      |        |      |     |     |      |     |     |
|психоневрологическ|        |      |     |     |      |     |     |
|ого профиля       |        |      |     |     |      |     |     |
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
|Численность       |чел.    |4926  |5066 |5731 |5890  |6048 |6198 |
|получателей       |        |      |     |     |      |     |     |
|социальных услуг, |        |      |     |     |      |     |     |
|обслуживаемых     |        |      |     |     |      |     |     |
|социальными       |        |      |     |     |      |     |     |
|работниками       |        |      |     |     |      |     |     |
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
|Норматив числа    |        |6,3   |6,5  |7,4  |7,6   |7,8  |8,0  |
|получателей услуг |        |      |     |     |      |     |     |
|на 1 работника    |        |      |     |     |      |     |     |
|отдельной         |        |      |     |     |      |     |     |
|категории (по     |        |      |     |     |      |     |     |
|среднесписочной   |        |      |     |     |      |     |     |
|численности       |        |      |     |     |      |     |     |
|работников)       |        |      |     |     |      |     |     |
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
|Соотношение       |%       |47,5  |58,0 |68,5 |79,0  |89,5 |100,0|
|средней заработной|        |      |     |     |      |     |     |
|платы социальных  |        |      |     |     |      |     |     |
|работников        |        |      |     |     |      |     |     |
|федеральных       |        |      |     |     |      |     |     |
|учреждений со     |        |      |     |     |      |     |     |
|средней заработной|        |      |     |     |      |     |     |
|платой в          |        |      |     |     |      |     |     |
|Республике Адыгея |        |      |     |     |      |     |     |
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
|Доля граждан      |%       |0     |0    |1,5  |2,5   |3,5  |5,0  |
|пожилого возраста |        |      |     |     |      |     |     |
|и инвалидов       |        |      |     |     |      |     |     |
|(взрослых и       |        |      |     |     |      |     |     |
|детей), получивших|        |      |     |     |      |     |     |
|услуги в          |        |      |     |     |      |     |     |
|негосударственных |        |      |     |     |      |     |     |
|учреждениях       |        |      |     |     |      |     |     |
|социального       |        |      |     |     |      |     |     |
|обслуживания, в   |        |      |     |     |      |     |     |
|общей численности |        |      |     |     |      |     |     |
|граждан пожилого  |        |      |     |     |      |     |     |
|возраста и        |        |      |     |     |      |     |     |
|инвалидов         |        |      |     |     |      |     |     |
|(взрослых и       |        |      |     |     |      |     |     |
|детей), получивших|        |      |     |     |      |     |     |
|услуги в          |        |      |     |     |      |     |     |
|учреждениях       |        |      |     |     |      |     |     |
|социального       |        |      |     |     |      |     |     |
|обслуживания всех |        |      |     |     |      |     |     |
|форм собственности|        |      |     |     |      |     |     |
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
|Удельный вес      |%       |0     |0    |2,5  |2,5   |2,5  |2,5  |
|негосударственных |        |      |     |     |      |     |     |
|организаций,      |        |      |     |     |      |     |     |
|оказывающих       |        |      |     |     |      |     |     |
|социальные услуги,|        |      |     |     |      |     |     |
|от общего         |        |      |     |     |      |     |     |
|количества        |        |      |     |     |      |     |     |
|учреждений всех   |        |      |     |     |      |     |     |
|форм собственности|        |      |     |     |      |     |     |
|——————————————————|————————|——————|—————|—————|——————|—————|—————| 
     
     Примечание: повышение заработной платы работникам учреждений
     социального  обслуживания  (социальным  работникам,  врачам,
     среднему  и  младшему медицинскому персоналу, педагогическим
     работникам,   оказывающим   услуги  детям-сиротам  и  детям,
     оставшимся  без  попечения  родителей)  будет осуществляться
     дважды в год, начиная с 2013 года, в марте и октябре.
     
     5.1. Показатели повышения  средней  заработной  платы  социальных
работников  учреждений  социального  обслуживания населения Республики
Адыгея приведены в приложении.
     
     II. План мероприятий
     
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
| Номер |       Мероприятия       |  Ожидаемые результаты  |   Срок    |    Ответственный     |
|  п/п  |                         |                        |реализации |     исполнитель      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|1. Анализ ситуации в сфере социального обслуживания населения                                |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|1.1.   |Детальный анализ         |доклад для направления в|ежегодно,  |Министерство труда и  |
|       |положения дел в сфере    |адрес Министерства труда|до 1 апреля|социального развития  |
|       |социального обслуживания |и социальной защиты     |года,      |Республики Адыгея     |
|       |пожилых граждан,         |Российской Федерации    |следующего |                      |
|       |выявление существующих   |                        |за отчетным|                      |
|       |проблем                  |                        |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|1.2.   |Рассмотрение возможности |сокращение неэффективных|ежегодно,  |Министерство труда и  |
|       |оптимизации штатной      |штатных единиц не менее |до 1 апреля|социального развития  |
|       |численности учреждений   |15% к 2018 году;        |года,      |Республики Адыгея;    |
|       |социального обслуживания |подготовка изменений в  |следующего |территориальные       |
|       |населения Республики     |законодательство        |за отчетным|комплексные центры    |
|       |Адыгея:                  |Республики Адыгея,      |           |социального           |
|       |- выявление              |регламентирующее        |           |обслуживания          |
|       |неэффективных, мало      |деятельность в сфере    |           |населения*            |
|       |востребованных гражданами|предоставления          |           |                      |
|       |социальных услуг,        |социальных услуг;       |           |                      |
|       |непрофильных             |информация для          |           |                      |
|       |подразделений;           |направления в адрес     |           |                      |
|       |- оценка возможности     |Министерства труда и    |           |                      |
|       |перевода ряда            |социальной защиты       |           |                      |
|       |обеспечивающих функций и |Российской Федерации    |           |                      |
|       |услуг (в том числе       |                        |           |                      |
|       |медицинских) на условия  |                        |           |                      |
|       |аутсорсинга и привлечения|                        |           |                      |
|       |сторонних организаций    |                        |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|1.3.   |Мониторинг обеспечения   |обеспечение сохранности |ежегодно, в|Министерство труда и  |
|       |комплексной безопасности |и                       |I квартале |социального развития  |
|       |и                        |безопасности учреждений |           |Республики Адыгея;    |
|       |санитарно-эпидемиологичес|социального обслуживания|           |Главное управление МЧС|
|       |кого состояния в         |населения, экономия     |           |России по Республике  |
|       |учреждениях социального  |финансовых средств      |           |Адыгея                |
|       |обслуживания населения:  |(непредвиденных         |           |                      |
|       |- ведение паспортов      |расходов) на ликвидацию |           |                      |
|       |комплексной безопасности;|чрезвычайных ситуаций и |           |                      |
|       |- принятие мер по        |восстановление          |           |                      |
|       |устранению вскрытых      |утраченного имущества;  |           |                      |
|       |недостатков              |информация для          |           |                      |
|       |                         |направления в адрес     |           |                      |
|       |                         |Министерства труда и    |           |                      |
|       |                         |социальной защиты       |           |                      |
|       |                         |Российской Федерации    |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|1.4.   |Анализ кадрового         |улучшение кадрового     |ежегодно,  |Министерство труда и  |
|       |обеспечения учреждений   |обеспечения социального |май        |социального развития  |
|       |социального обслуживания |обслуживания в целях    |           |Республики Адыгея;    |
|       |населения, в том числе:  |повышения качества      |           |территориальные       |
|       |- динамика заполнения    |предоставления          |           |комплексные центры    |
|       |вакантных должностей;    |социальных услуг в      |           |социального           |
|       |- обучение и повышение   |условиях оптимизации    |           |обслуживания населения|
|       |квалификации работников; |системы социального     |           |                      |
|       |- развитие наставничества|обслуживания; информация|           |                      |
|       |в социальной сфере       |для направления в адрес |           |                      |
|       |                         |Министерства труда и    |           |                      |
|       |                         |социальной защиты       |           |                      |
|       |                         |Российской Федерации    |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|1.5.   |Анализ качества и        |доведение уровня        |ежегодно,  |Министерство труда и  |
|       |доступности              |удовлетворенности       |до 1 марта |социального развития  |
|       |предоставления социальных|граждан качеством и     |           |Республики Адыгея;    |
|       |услуг населению          |доступностью получения  |           |территориальные       |
|       |(проведение опроса среди |социальных услуг к 2018 |           |комплексные центры    |
|       |получателей услуг        |году не менее 95%;      |           |социального           |
|       |организаций социального  |информация для          |           |обслуживания населения|
|       |обслуживания)            |направления в адрес     |           |                      |
|       |                         |Министерства труда и    |           |                      |
|       |                         |социальной защиты       |           |                      |
|       |                         |Российской Федерации    |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|1.6.   |Анализ эффективности     |повышение эффективности |ежегодно,  |Министерство труда и  |
|       |расходования средств,    |расходования средств,   |до 1 марта |социального развития  |
|       |полученных от взимания   |полученных от взимания  |           |Республики Адыгея;    |
|       |платы с граждан за       |платы с граждан за      |           |территориальные       |
|       |предоставление социальных|предоставление          |           |комплексные центры    |
|       |услуг                    |социальных услуг;       |           |социального           |
|       |                         |утверждение для         |           |обслуживания населения|
|       |                         |территориальных         |           |                      |
|       |                         |комплексных центров     |           |                      |
|       |                         |социального обслуживания|           |                      |
|       |                         |населения объемов       |           |                      |
|       |                         |средств, полученных от  |           |                      |
|       |                         |взимания платы с граждан|           |                      |
|       |                         |за предоставление       |           |                      |
|       |                         |социальных услуг;       |           |                      |
|       |                         |информация для          |           |                      |
|       |                         |направления в адрес     |           |                      |
|       |                         |Министерства труда и    |           |                      |
|       |                         |социальной защиты       |           |                      |
|       |                         |Российской Федерации    |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|2. Совершенствование законодательства, регулирующего правоотношения в сфере социального      |
|обслуживания                                                                                 |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|2.1.   |Приведение нормативных   |формирование плана      |2014 год   |Министерство труда и  |
|       |правовых актов Республики|подготовки нормативных  |           |социального развития  |
|       |Адыгея в соответствие с  |правовых актов          |           |Республики Адыгея;    |
|       |федеральным              |Республики Адыгея;      |           |Министерство труда и  |
|       |законодательством после  |формирование новой      |           |социального развития  |
|       |принятия нового          |законодательной и       |           |Республики Адыгея     |
|       |федерального закона об   |нормативной правовой    |           |                      |
|       |основах социального      |основы регулирования    |           |                      |
|       |обслуживания населения в |правоотношений в сфере  |           |                      |
|       |Российской Федерации     |социального обслуживания|           |                      |
|       |                         |населения Республики    |           |                      |
|       |                         |Адыгея                  |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|2.1.1. |Разработка проекта закона|внесение на рассмотрение|I полугодие|Министерство труда и  |
|       |Республики Адыгея "О     |Государственного Совета |2014 года  |социального развития  |
|       |социальном обслуживании  |- Хасэ                  |           |Республики Адыгея     |
|       |граждан"                 |Республики Адыгея       |           |                      |
|       |                         |законопроекта           |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|2.1.2. |Разработка проектов      |приведение              |II-Ш       |Министерство труда и  |
|       |нормативных правовых     |законодательства        |кварталы   |социального развития  |
|       |актов Республики Адыгея  |Республики Адыгея в     |2014 года  |Республики Адыгея     |
|       |по реализации            |соответствие с          |           |                      |
|       |Федерального закона от 28|требованиями            |           |                      |
|       |декабря 2013 года N      |Федерального закона от  |           |                      |
|       |442-ФЗ "Об основах       |28 декабря 2013 года N  |           |                      |
|       |социального обслуживания |442-ФЗ "Об основах      |           |                      |
|       |граждан в Российской     |социального обслуживания|           |                      |
|       |Федерации" в соответствии|граждан в Российской    |           |                      |
|       |с планом-графиком,       |Федерации"              |           |                      |
|       |утвержденным приказом    |                        |           |                      |
|       |Министерства труда и     |                        |           |                      |
|       |социального развития     |                        |           |                      |
|       |Республики Адыгея от 14  |                        |           |                      |
|       |февраля 2014 года N 42   |                        |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|2.2.   |Внедрение механизма      |расширение сети         |2014-2018  |Министерство труда и  |
|       |частно-государственного  |учреждений социального  |годы       |социального развития  |
|       |партнерства в систему    |обслуживания населения; |           |Республики Адыгея     |
|       |социального обслуживания |увеличение объемов      |           |                      |
|       |                         |оказания социальных     |           |                      |
|       |                         |услуг и расширение сети |           |                      |
|       |                         |учреждений              |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|2.3.   |Совершенствование        |представление           |ежегодно,  |Министерство труда и  |
|       |статистического учета,   |предложений по          |до 25 марта|социального развития  |
|       |характеризующего         |совершенствованию       |           |Республики Адыгея;    |
|       |состояние системы        |статистического учета в |           |территориальные       |
|       |социального обслуживания |системе социального     |           |комплексные центры    |
|       |населения                |обслуживания населения в|           |социального           |
|       |                         |Министерство труда и    |           |обслуживания населения|
|       |                         |социальной защиты       |           |                      |
|       |                         |Российской Федерации    |           |                      |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|———————————|——————————————————————| 
|3. Обеспечение межведомственного взаимодействия и координация мер, направленных на           |
|совершенствование деятельности по социальному обслуживанию                                   |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|3.1.   |Реализация ведомственной |улучшение качества жизни|2014-2016   |Министерство труда и |
|       |целевой программы        |граждан пожилого        |годы        |социального развития |
|       |"Старшее поколение" на   |возраста; организация   |            |Республики Адыгея;   |
|       |2014-2016 годы,          |мобильных бригад в      |            |территориальные      |
|       |утвержденной приказом    |количестве, необходимом |            |комплексные центры   |
|       |Министерства труда и     |для обеспечения         |            |социального          |
|       |социального развития     |социальными услугами    |            |обслуживания         |
|       |Республики Адыгея от 5   |жителей сельских районов|            |населения            |
|       |июня 2013 года N 118 "Об |и оснащение их          |            |                     |
|       |утверждении ведомственной|автотранспортом;        |            |                     |
|       |целевой программы        |информация для          |            |                     |
|       |"Старшее поколение" на   |направления в адрес     |            |                     |
|       |2014-2016 годы",         |Министерства труда и    |            |                     |
|       |направленной на повышение|социальной защиты       |            |                     |
|       |качества жизни пожилых   |Российской Федерации    |            |                     |
|       |людей                    |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|3.2.   |Реализация ведомственной |повышение состояния     |2014-2016   |Министерство труда и |
|       |целевой программы        |инженерно-технической   |годы        |социального развития |
|       |"Предотвращение возможных|укрепленности объектов  |            |Республики Адыгея    |
|       |проявлений терроризма и  |социальной защиты;      |            |                     |
|       |укрепление пожарной      |улучшение               |            |                     |
|       |безопасности на объектах |противопожарной         |            |                     |
|       |социального обслуживания |надежности объектов     |            |                     |
|       |населения" на 2014-2016  |социальной защиты,      |            |                     |
|       |годы, утвержденной       |обеспечение минимизации |            |                     |
|       |приказом Министерства    |последствий             |            |                     |
|       |труда и социального      |террористических актов; |            |                     |
|       |развития Республики      |повышение устойчивости  |            |                     |
|       |Адыгея от 29 апреля 2013 |работы объектов         |            |                     |
|       |года N 88 "Об утверждении|социальной защиты в     |            |                     |
|       |ведомственной целевой    |условиях возникновения  |            |                     |
|       |программы "Предотвращение|возможных               |            |                     |
|       |возможных проявлений     |террористических        |            |                     |
|       |терроризма и укрепление  |проявлений              |            |                     |
|       |пожарной безопасности на |                        |            |                     |
|       |объектах социального     |                        |            |                     |
|       |обслуживания населения"  |                        |            |                     |
|       |на 2014-2016 годы"       |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|3.3.   |Обеспечение              |реализация комплекса мер|постоянно   |Министерство         |
|       |взаимодействия между     |по организации          |            |здравоохранения      |
|       |организациями            |взаимодействия между    |            |Республики Адыгея;   |
|       |здравоохранения,         |организациями           |            |Министерство труда и |
|       |аптечными организациями и|здравоохранения,        |            |социального развития |
|       |организациями социального|аптечными организациями |            |Республики Адыгея    |
|       |обслуживания по          |и организациями         |            |                     |
|       |обеспечению граждан      |социального обслуживания|            |                     |
|       |пожилого возраста        |по 100% обеспечению     |            |                     |
|       |лекарственными           |граждан пожилого        |            |                     |
|       |препаратами, назначенными|возраста лекарственными |            |                     |
|       |им по медицинским        |препаратами,            |            |                     |
|       |показаниям врачом        |назначенными им по      |            |                     |
|       |(фельдшером), в том числе|медицинским показаниям  |            |                     |
|       |по доставке на дом: -    |врачом (фельдшером), в  |            |                     |
|       |анализ практики          |том числе по 100%)      |            |                     |
|       |взаимодействия           |доставке на дом; полный |            |                     |
|       |заинтересованных структур|охват маломобильных     |            |                     |
|       |по доставке пожилым людям|одиноких и одиноко      |            |                     |
|       |лекарств на дом;         |проживающих граждан     |            |                     |
|       |подготовка комплекса     |пожилого возраста       |            |                     |
|       |мер и его последующая    |услугой по доставке     |            |                     |
|       |реализация в Республике  |лекарственных препаратов|            |                     |
|       |Адыгея в соответствии с  |на дом; отчет о         |            |                     |
|       |принятыми                |реализации комплекса мер|            |                     |
|       |межведомственными        |в                       |            |                     |
|       |соглашениями             |Министерство труда и    |            |                     |
|       |                         |социальной защиты       |            |                     |
|       |                         |Российской Федерации    |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|3.4.   |Внедрение технологии     |предоставление гражданам|2014 -      |Министерство труда и |
|       |социального сопровождения|социальных услуг на     |2015 годы   |социального развития |
|       |отдельных категорий      |основе социального      |            |Республики Адыгея;   |
|       |граждан (семей), попавших|сопровождения           |            |территориальные      |
|       |в трудную жизненную      |                        |            |комплексные центры   |
|       |ситуацию                 |                        |            |социального          |
|       |                         |                        |            |обслуживания         |
|       |                         |                        |            |населения            |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|4. Сокращение очереди на получение социальных услуг                                          |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|4.1.   |Анализ результатов       |информация в            |ежегодно, до|Министерство труда и |
|       |реализации в 2012-2018   |Министерство труда и    |25 марта    |социального развития |
|       |годах перспективной схемы|социальной защиты       |            |Республики Адыгея    |
|       |развития и размещения    |Российской Федерации;   |            |                     |
|       |стационарных учреждений  |введение к 2018 году 30 |            |                     |
|       |социального обслуживания |дополнительных          |            |                     |
|       |граждан пожилого возраста|койко-мест в            |            |                     |
|       |и инвалидов в Республике |стационарных учреждениях|            |                     |
|       |Адыгея                   |социального обслуживания|            |                     |
|       |                         |для граждан пожилого    |            |                     |
|       |                         |возраста и инвалидов    |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|4.2.   |Укрепление               |повышение качества      |ежегодно    |Министерство труда и |
|       |материально-технической  |предоставляемых         |            |социального развития |
|       |базы стационарных        |социальных услуг;       |            |Республики Адыгея;   |
|       |учреждений социального   |сокращение очереди на   |            |отделение Пенсионного|
|       |обслуживания для граждан |получение социальных    |            |фонда Российской     |
|       |пожилого возраста и      |услуг, повышение        |            |Федерации по         |
|       |инвалидов в рамках       |качества предоставляемых|            |Республике Адыгея;   |
|       |софинансирования         |социальных услуг        |            |территориальные      |
|       |социальной программы     |                        |            |комплексные центры   |
|       |Республики Адыгея за счет|                        |            |социального          |
|       |направления субсидий     |                        |            |обслуживания         |
|       |Пенсионным фондом        |                        |            |населения            |
|       |Российской Федерации в   |                        |            |                     |
|       |республиканский бюджет   |                        |            |                     |
|       |Республики Адыгея        |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|4.3.   |Изучение передового опыта|внедрение передового    |ежегодно    |Министерство труда и |
|       |работы органов           |опыта работы в сфере    |            |социального развития |
|       |исполнительной власти    |социального обслуживания|            |Республики Адыгея;   |
|       |субъектов Российской     |населения в практику    |            |территориальные      |
|       |Федерации по             |деятельности            |            |комплексные центры   |
|       |предоставлению социальных|территориальных         |            |социального          |
|       |услуг пожилым гражданам в|комплексных центров     |            |обслуживания         |
|       |учреждениях социального  |социального обслуживания|            |населения            |
|       |обслуживания             |населения               |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|4.4.   |Разработка примерной     |определение             |2015 год    |Министерство труда и |
|       |методики расчета         |целесообразности        |            |социального развития |
|       |нормативных затрат на    |применения методики     |            |Республики Адыгея    |
|       |оказание социальных услуг|нормативов подушевого   |            |                     |
|       |с использованием         |финансирования          |            |                     |
|       |механизма                |социальных услуг с      |            |                     |
|       |нормативно-подушевого    |учетом индивидуальной   |            |                     |
|       |финансирования с учетом  |оценки нуждаемости      |            |                     |
|       |индивидуальной оценки    |граждан в социальных    |            |                     |
|       |нуждаемости граждан в    |услугах                 |            |                     |
|       |социальных услугах       |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|4.5.   |Разработка и утверждение |нормативный правовой акт|I квартал   |Министерство труда и |
|       |нормативов подушевого    |Министерства труда и    |2016 года   |социального развития |
|       |финансирования социальных|социального развития    |            |Республики Адыгея;   |
|       |услуг в учреждениях      |Республики Адыгея;      |            |территориальные      |
|       |социального обслуживания |возможность выбора      |            |комплексные центры   |
|       |населения (при наличии   |поставщика социальных   |            |социального          |
|       |целесообразности)        |услуг; развитие         |            |обслуживания         |
|       |                         |конкурентной среды в    |            |населения            |
|       |                         |системе социального     |            |                     |
|       |                         |обслуживания населения  |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|4.6.   |Обобщение наилучших      |расширение участия      |2014-2017   |Министерство труда и |
|       |практик деятельности     |некоммерческих          |годы        |социального развития |
|       |социально-ориентированных|организаций в           |            |Республики Адыгея;   |
|       |некоммерческих           |деятельности по оказанию|            |территориальные      |
|       |организаций, волонтеров, |социальных услуг пожилым|            |комплексные центры   |
|       |добровольцев и           |гражданам, детям и      |            |социального          |
|       |благотворителей в сфере  |инвалидам               |            |обслуживания         |
|       |социального обслуживания |                        |            |населения            |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|4.7.   |Развитие                 |доведение удельного веса|2014-2017   |Министерство труда и |
|       |негосударственных        |негосударственных       |годы        |социального развития |
|       |организаций социального  |организаций, оказывающих|            |Республики Адыгея    |
|       |обслуживания             |социальные услуги, от   |            |                     |
|       |                         |общего количества       |            |                     |
|       |                         |учреждений всех форм    |            |                     |
|       |                         |собственности, до 2,5% в|            |                     |
|       |                         |2017 году.              |            |                     |
|       |                         |Доведение доли граждан  |            |                     |
|       |                         |пожилого возраста и     |            |                     |
|       |                         |инвалидов (взрослых и   |            |                     |
|       |                         |детей), получивших      |            |                     |
|       |                         |услуги в                |            |                     |
|       |                         |негосударственных       |            |                     |
|       |                         |учреждениях социального |            |                     |
|       |                         |обслуживания, в общей   |            |                     |
|       |                         |численности граждан     |            |                     |
|       |                         |пожилого возраста и     |            |                     |
|       |                         |инвалидов (взрослых и   |            |                     |
|       |                         |детей), получивших      |            |                     |
|       |                         |услуги в учреждениях    |            |                     |
|       |                         |социального обслуживания|            |                     |
|       |                         |всех форм собственности,|            |                     |
|       |                         |до 5% в 2017 году       |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|5. Повышение качества предоставления услуг в сфере социального обслуживания на основе        |
|контроля и оценки качества работы организаций                                                |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|5.1.   |Внедрение независимой    |проведение независимой  |2014-2018   |Министерство труда и |
|       |системы оценки качества  |системы оценки качества |годы        |социального развития |
|       |работы учреждений на     |работы учреждений       |            |Республики Адыгея;   |
|       |основании критериев      |                        |            |территориальные      |
|       |эффективности их работы и|                        |            |комплексные центры   |
|       |публичного рейтингования |                        |            |социального          |
|       |их деятельности на основе|                        |            |обслуживания         |
|       |рекомендаций,            |                        |            |населения            |
|       |разработанных            |                        |            |                     |
|       |Министерством труда и    |                        |            |                     |
|       |социальной защиты        |                        |            |                     |
|       |Российской Федерации     |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|5.2.   |Обеспечение деятельности |формирование системы    |ежегодно    |Министерство труда и |
|       |Общественного совета при |управления качеством    |            |социального развития |
|       |Министерстве труда и     |предоставления услуг в  |            |Республики Адыгея    |
|       |социального развития     |сфере социального       |            |                     |
|       |Республики Адыгея        |обслуживания населения  |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|5.3.   |Актуализация и размещение|повышение               |ежегодно    |Министерство труда и |
|       |информации о деятельности|информированности       |            |социального развития |
|       |учреждений социального   |населения об учреждениях|            |Республики Адыгея;   |
|       |обслуживания населения на|и услугах сферы         |            |территориальные      |
|       |сайте www.bus.gov.ru,    |социального обслуживания|            |комплексные центры   |
|       |официальном сайте        |населения в Республике  |            |социального          |
|       |Министерства труда и     |Адыгея                  |            |обслуживания         |
|       |социального развития     |                        |            |населения            |
|       |Республики Адыгея        |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|5.4.   |Внедрение новых форм     |внесение изменений в    |2014-2017   |Министерство труда и |
|       |социального обслуживания,|законодательство        |годы        |социального развития |
|       |учитывающих              |Республики Адыгея,      |            |Республики Адыгея;   |
|       |индивидуальные           |регламентирующее        |            |территориальные      |
|       |потребности граждан      |деятельность в сфере    |            |комплексные центры   |
|       |                         |социального обслуживания|            |социального          |
|       |                         |населения; повышение    |            |обслуживания         |
|       |                         |качества предоставляемых|            |населения            |
|       |                         |социальных услуг;       |            |                     |
|       |                         |информация для          |            |                     |
|       |                         |направления в адрес     |            |                     |
|       |                         |Министерства труда и    |            |                     |
|       |                         |социальной защиты       |            |                     |
|       |                         |Российской Федерации    |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|5.5.   |Координация деятельности |мониторинг соблюдения   |ежегодно    |Министерство труда и |
|       |межведомственной комиссии|требований федерального |            |социального развития |
|       |по обеспечению прав и    |законодательства и      |            |Республики Адыгея    |
|       |законных интересов       |законодательства        |            |                     |
|       |престарелых, инвалидов и |Республики Адыгея в     |            |                     |
|       |детей, проживающих в     |отношении социального   |            |                     |
|       |учреждениях социального  |обслуживания граждан    |            |                     |
|       |обслуживания Республики  |пожилого возраста,      |            |                     |
|       |Адыгея, с участием       |инвалидов и детей;      |            |                     |
|       |представителей           |выработка рекомендаций  |            |                     |
|       |контрольно-надзорных     |по повышению качества   |            |                     |
|       |органов, органов         |обслуживания граждан    |            |                     |
|       |управления               |пожилого возраста,      |            |                     |
|       |здравоохранением,        |инвалидов и детей       |            |                     |
|       |образования, внутренних  |                        |            |                     |
|       |дел и иных организаций   |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|5.6.   |Обеспечение и анализ     |повышение качества и    |2014-2018   |территориальные      |
|       |деятельности             |доступности             |годы        |комплексные центры   |
|       |попечительских советов в |предоставляемых в       |            |социального          |
|       |учреждениях социального  |учреждениях социальных  |            |обслуживания         |
|       |обслуживания населения   |услуг                   |            |населения;           |
|       |                         |                        |            |Министерство труда и |
|       |                         |                        |            |социального развития |
|       |                         |                        |            |Республики Адыгея    |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|5.7.   |Организация              |повышение               |постоянно   |Министерство труда и |
|       |информационно-разъяснител|информированности       |            |социального развития |
|       |ьной работы о системе    |населения о системе     |            |Республики Адыгея;   |
|       |социального обслуживания,|социального обслуживания|            |территориальные      |
|       |видах и условиях         |в Республике Адыгея и   |            |комплексные центры   |
|       |предоставления социальных|обоснованности          |            |социального          |
|       |услуг:                   |принимаемых решений о   |            |обслуживания         |
|       |1) определение состава   |предоставлении          |            |населения            |
|       |информации, подлежащей   |социальных услуг        |            |                     |
|       |обязательному            |                        |            |                     |
|       |опубликованию;           |                        |            |                     |
|       |2) принятие              |                        |            |                     |
|       |дополнительных мер по    |                        |            |                     |
|       |информированию населения |                        |            |                     |
|       |и официальных структур о |                        |            |                     |
|       |деятельности по          |                        |            |                     |
|       |социальному обслуживанию,|                        |            |                     |
|       |включая интернет-ресурсы,|                        |            |                     |
|       |3) установление          |                        |            |                     |
|       |ответственности за       |                        |            |                     |
|       |неисполнение             |                        |            |                     |
|       |предусмотренных          |                        |            |                     |
|       |требований               |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|5.8.   |Внедрение систем         |нормативно-правовой акт,|2014-2015   |Министерство труда и |
|       |нормирования труда в     |регулирующий            |годы        |социального развития |
|       |учреждениях социального  |правоотношения в сфере  |            |Республики Адыгея;   |
|       |обслуживания на основании|внедрения систем        |            |территориальные      |
|       |типовых отраслевых норм  |нормирования труда в    |            |комплексные центры   |
|       |труда                    |учреждениях социального |            |социального          |
|       |                         |обслуживания.           |            |обслуживания         |
|       |                         |Локальные акты          |            |населения            |
|       |                         |учреждений социального  |            |                     |
|       |                         |обслуживания.           |            |                     |
|       |                         |Обеспечение нормального |            |                     |
|       |                         |уровня напряженности    |            |                     |
|       |                         |(интенсивности) труда   |            |                     |
|       |                         |при выполнении работ или|            |                     |
|       |                         |оказании государственных|            |                     |
|       |                         |услуг. Повышение        |            |                     |
|       |                         |эффективности           |            |                     |
|       |                         |обслуживания населения  |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6. Сохранение кадрового потенциала, повышение престижности и привлекательности профессии     |
|социальных работников, совершенствование оплаты труда отдельных категорий работников         |
|учреждений социального обслуживания                                                          |
|———————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| 
|6.1.   |Участие в реализации мер по повышению заработной платы отдельным категориям          |
|       |работников учреждений социального обслуживания в соответствии с Указами Президента   |
|       |Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации          |
|       |государственной социальной политики" и от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых   |
|       |мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей,     |
|       |оставшихся без попечения родителей"                                                  |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.1. |Принятие мер по повышению|утверждение плана       |2014-2017   |Министерство труда и |
|       |кадрового потенциала     |мероприятий по повышению|годы        |социального развития |
|       |работников учреждений    |кадрового потенциала    |            |Республики Адыгея;   |
|       |социального обслуживания |работников учреждений   |            |территориальные      |
|       |населения                |социального обслуживания|            |комплексные центры   |
|       |                         |населения Республики    |            |социального          |
|       |                         |Адыгея; доведение доли  |            |обслуживания         |
|       |                         |ежегодно обученных      |            |населения            |
|       |                         |работников до 30%.      |            |                     |
|       |                         |Увеличение притока      |            |                     |
|       |                         |кадров в социальные     |            |                     |
|       |                         |службы за 5 лет не менее|            |                     |
|       |                         |чем на 50% от           |            |                     |
|       |                         |численности работающих в|            |                     |
|       |                         |настоящее время         |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.2. |Мониторинг численности   |информационно-аналитичес|постоянно   |Министерство труда и |
|       |социальных работников,   |кая записка в           |            |социального развития |
|       |врачей, среднего и       |Министерство труда и    |            |Республики Адыгея;   |
|       |младшего медицинского    |социальной защиты       |            |территориальные      |
|       |персонала учреждений     |Российской Федерации    |            |комплексные центры   |
|       |социального обслуживания,|                        |            |социального          |
|       |а также педагогических   |                        |            |обслуживания         |
|       |работников учреждений    |                        |            |населения -          |
|       |социального обслуживания,|                        |            |                     |
|       |оказывающих социальные   |                        |            |                     |
|       |услуги детям-сиротам и   |                        |            |                     |
|       |детям, оставшимся без    |                        |            |                     |
|       |попечения родителей,     |                        |            |                     |
|       |занятых на штатных       |                        |            |                     |
|       |должностях в учреждениях |                        |            |                     |
|       |социального обслуживания |                        |            |                     |
|       |населения, и их средней  |                        |            |                     |
|       |заработной плате         |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.3. |Проведение мероприятий по|утвержденный план       |2014-2017   |Министерство труда и |
|       |привлечению средств (не  |мероприятий по          |годы        |социального развития |
|       |менее 30%) на повышение  |поэтапному повышению    |            |Республики Адыгея    |
|       |оплаты труда социальных  |заработной платы        |            |                     |
|       |работников за счет       |социальных работников   |            |                     |
|       |интенсификации труда,    |учреждений социального  |            |                     |
|       |оптимизации              |обслуживания населения  |            |                     |
|       |инфраструктуры с целью   |                        |            |                     |
|       |внедрения комплексного   |                        |            |                     |
|       |подхода к организации    |                        |            |                     |
|       |социальных служб,        |                        |            |                     |
|       |внедрения комплексного   |                        |            |                     |
|       |подхода при              |                        |            |                     |
|       |преобразовании           |                        |            |                     |
|       |учреждений,              |                        |            |                     |
|       |предоставляющих          |                        |            |                     |
|       |социальные услуги,       |                        |            |                     |
|       |оптимизации              |                        |            |                     |
|       |административно-управленч|                        |            |                     |
|       |еского персонала (АУП),  |                        |            |                     |
|       |ликвидации структурных   |                        |            |                     |
|       |подразделений учреждений,|                        |            |                     |
|       |предоставляющих          |                        |            |                     |
|       |социальные услуги, мало  |                        |            |                     |
|       |востребованные населением|                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.4. |Расчет и учет при        |закон Республики Адыгея |ежегодно    |Министерство финансов|
|       |формировании бюджетов    |об утверждении          |            |Республики Адыгея;   |
|       |субъектов Российской     |республиканского бюджета|            |Министерство труда и |
|       |Федерации расходов на    |Республики Адыгея на    |            |социального развития |
|       |повышение заработной     |2014 и последующие годы |            |Республики Адыгея    |
|       |платы социальных         |                        |            |                     |
|       |работников и отдельных   |                        |            |                     |
|       |категорий работников     |                        |            |                     |
|       |учреждений социального   |                        |            |                     |
|       |обслуживания в           |                        |            |                     |
|       |соответствии с           |                        |            |                     |
|       |утвержденными в субъекте |                        |            |                     |
|       |Российской Федерации     |                        |            |                     |
|       |планами-графиками        |                        |            |                     |
|       |реализации Указов        |                        |            |                     |
|       |Президента Российской    |                        |            |                     |
|       |Федерации от 7 мая 2012  |                        |            |                     |
|       |года N 597 "О            |                        |            |                     |
|       |мероприятиях по          |                        |            |                     |
|       |реализации               |                        |            |                     |
|       |государственной          |                        |            |                     |
|       |социальной политики" и от|                        |            |                     |
|       |28 декабря 2012 года N   |                        |            |                     |
|       |1688 "О некоторых мерах  |                        |            |                     |
|       |по реализации            |                        |            |                     |
|       |государственной политики |                        |            |                     |
|       |в сфере защиты           |                        |            |                     |
|       |детей-сирот и детей,     |                        |            |                     |
|       |оставшихся без попечения |                        |            |                     |
|       |родителей"               |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.5. |Обеспечение реализации   |достижение показателей, |2014-2018   |Министерство труда и |
|       |регионального            |утвержденных Указами    |годы        |социального развития |
|       |плана-графика ("дорожной |Президента Российской   |            |Республики Адыгея    |
|       |карты") реализации Указов|Федерации от 7 мая 2012 |            |                     |
|       |Президента Российской    |года N 597 "О           |            |                     |
|       |Федерации от 7 мая 2012  |мероприятиях по         |            |                     |
|       |года N 597 "О            |реализации              |            |                     |
|       |мероприятиях по          |государственной         |            |                     |
|       |реализации               |социальной политики" и  |            |                     |
|       |государственной          |от 28 декабря 2012 года |            |                     |
|       |социальной политики" и от|N 1688 "О некоторых     |            |                     |
|       |28 декабря 2012 года N   |мерах по реализации     |            |                     |
|       |1688 "О некоторых мерах  |государственной политики|            |                     |
|       |по реализации            |в сфере защиты          |            |                     |
|       |государственной политики |детей-сирот и детей,    |            |                     |
|       |в сфере защиты           |оставшихся без попечения|            |                     |
|       |детей-сирот и детей,     |родителей"              |            |                     |
|       |оставшихся без попечения |                        |            |                     |
|       |родителей" в части       |                        |            |                     |
|       |повышения оплаты труда   |                        |            |                     |
|       |социальным работникам и  |                        |            |                     |
|       |отдельным категориям     |                        |            |                     |
|       |работников учреждений    |                        |            |                     |
|       |социального обслуживания |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.6. |Подготовка нормативных   |внесение изменений в    |ежегодно,   |Министерство труда и |
|       |правовых актов Республики|постановление Кабинета  |февраль-март|социального развития |
|       |Адыгея (внесение         |Министров Республики    |            |Республики Адыгея    |
|       |изменений в действующие  |Адыгея от 22 июня 2009  |            |                     |
|       |нормативные правовые акты|года N 126 "О введении  |            |                     |
|       |Республики Адыгея),      |новых систем оплаты     |            |                     |
|       |регламентирующих         |труда работников        |            |                     |
|       |поэтапное повышение      |государственных         |            |                     |
|       |оплаты труда в           |учреждений Республики   |            |                     |
|       |соответствии с Указами   |Адыгея, подведомственных|            |                     |
|       |Президента Российской    |Министерству труда и    |            |                     |
|       |Федерации от 7 мая 2012  |социального развития    |            |                     |
|       |года N597 "О мероприятиях|Республики Адыгея, по   |            |                     |
|       |по реализации            |виду экономической      |            |                     |
|       |государственной          |деятельности            |            |                     |
|       |социальной политики" и от|"предоставление         |            |                     |
|       |28 декабря 2012 года N   |социальных услуг";      |            |                     |
|       |1688 "О некоторых мерах  |достижение показателей  |            |                     |
|       |по реализации            |повышения оплаты труда в|            |                     |
|       |государственной политики |соответствии с Указами  |            |                     |
|       |в сфере защиты           |Президента Российской   |            |                     |
|       |детей-сирот и детей,     |Федерации от 7 мая 2012 |            |                     |
|       |оставшихся без попечения |года N 597 "О           |            |                     |
|       |родителей"               |мероприятиях по         |            |                     |
|       |                         |реализации              |            |                     |
|       |                         |государственной         |            |                     |
|       |                         |социальной политики" и  |            |                     |
|       |                         |от 28 декабря 2012 года |            |                     |
|       |                         |N 1688 "О некоторых     |            |                     |
|       |                         |мерах по реализации     |            |                     |
|       |                         |государственной политики|            |                     |
|       |                         |в сфере защиты          |            |                     |
|       |                         |детей-сирот и детей,    |            |                     |
|       |                         |оставшихся без попечения|            |                     |
|       |                         |родителей", установление|            |                     |
|       |                         |предельной доли оплаты  |            |                     |
|       |                         |труда                   |            |                     |
|       |                         |административно-управлен|            |                     |
|       |                         |ческого персонала в     |            |                     |
|       |                         |фонде оплаты труда      |            |                     |
|       |                         |учреждения не более 40% |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.7. |Установление и мониторинг|уровень соотношения     |2014-2018   |Министерство труда и |
|       |поддержания уровня       |средней заработной платы|годы        |социального развития |
|       |соотношения средней      |руководителей учреждений|            |Республики Адыгея    |
|       |заработной платы         |социального обслуживания|            |                     |
|       |руководителей учреждений |населения и средней     |            |                     |
|       |социального обслуживания |заработной платы        |            |                     |
|       |населения и средней      |работников учреждений не|            |                     |
|       |заработной платы         |более чем в 4 раза      |            |                     |
|       |работников учреждений за |                        |            |                     |
|       |отчетный год не более чем|                        |            |                     |
|       |в 4 раза. Реализация     |                        |            |                     |
|       |постановления Кабинета   |                        |            |                     |
|       |Министров Республики     |                        |            |                     |
|       |Адыгея от 22 декабря 2008|                        |            |                     |
|       |года N 202 "О мерах по   |                        |            |                     |
|       |введению новых систем    |                        |            |                     |
|       |оплаты труда работников  |                        |            |                     |
|       |государственных          |                        |            |                     |
|       |учреждений Республики    |                        |            |                     |
|       |Адыгея"                  |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.8. |Установление и мониторинг|нормативный правовой акт|2014-2018   |Министерство труда и |
|       |поддержания предельной   |Министерства труда и    |годы        |социального развития |
|       |доли оплаты труда        |социального развития    |            |Республики Адыгея    |
|       |административно-управленч|Республики Адыгея;      |            |                     |
|       |еского персонала в фонде |установление предельной |            |                     |
|       |оплаты труда учреждения  |доли оплаты труда       |            |                     |
|       |не более 35%. Реализация |административно-управлен|            |                     |
|       |приказа Министерства     |ческого персонала в     |            |                     |
|       |труда и социального      |фонде оплаты труда      |            |                     |
|       |развития Республики      |учреждения не более 35% |            |                     |
|       |Адыгея от 15 июля 2011   |                        |            |                     |
|       |года N 166 "Об           |                        |            |                     |
|       |утверждении положения о  |                        |            |                     |
|       |материальном             |                        |            |                     |
|       |стимулировании           |                        |            |                     |
|       |руководителей            |                        |            |                     |
|       |государственных          |                        |            |                     |
|       |учреждений Республики    |                        |            |                     |
|       |Адыгея, подведомственных |                        |            |                     |
|       |Министерству труда и     |                        |            |                     |
|       |социального развития     |                        |            |                     |
|       |Республики Адыгея, по    |                        |            |                     |
|       |виду экономической       |                        |            |                     |
|       |деятельности             |                        |            |                     |
|       |"предоставление          |                        |            |                     |
|       |социальных услуг"        |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.9. |Обеспечение соотношения  |установление к 2018 году|2014-2018   |Министерство труда и |
|       |средней заработной платы |соотношения средней     |годы        |социального развития |
|       |основного и              |заработной платы        |            |Республики Адыгея    |
|       |вспомогательного         |основного и             |            |                     |
|       |персонала учреждений     |вспомогательного        |            |                     |
|       |социального обслуживания |персонала учреждений    |            |                     |
|       |до 1:0,7. Реализация     |социального обслуживания|            |                     |
|       |постановления Кабинета   |до 1:0,7                |            |                     |
|       |Министров Республики     |                        |            |                     |
|       |Адыгея от 22 декабря 2008|                        |            |                     |
|       |года N 202 "О мерах по   |                        |            |                     |
|       |введению новых систем    |                        |            |                     |
|       |оплаты труда работников  |                        |            |                     |
|       |государственных          |                        |            |                     |
|       |учреждений Республики    |                        |            |                     |
|       |Адыгея"                  |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.10.|Повышение заработной     |доведение соотношения   |ежегодно,   |Министерство труда и |
|       |платы социальным         |заработной платы        |март,       |социального развития |
|       |работникам, врачам,      |работников учреждений   |октябрь     |Республики Адыгея    |
|       |занятым в учреждениях    |социального обслуживания|            |                     |
|       |социального обслуживания |населения к средней     |            |                     |
|       |населения, среднему и    |заработной плате по     |            |                     |
|       |младшему медицинскому    |Республике Адыгея до    |            |                     |
|       |персоналу учреждений     |целевых показателей к   |            |                     |
|       |социального обслуживания,|2018 году               |            |                     |
|       |а также педагогическим   |                        |            |                     |
|       |работникам учреждений    |                        |            |                     |
|       |социального обслуживания,|                        |            |                     |
|       |оказывающим социальные   |                        |            |                     |
|       |услуги детям-сиротам и   |                        |            |                     |
|       |детям, оставшимся без    |                        |            |                     |
|       |попечения родителей      |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.11.|Утверждение системы      |обеспечение взаимосвязи |2014-2017   |Министерство труда и |
|       |показателей эффективности|повышения оплаты труда с|годы        |социального развития |
|       |деятельности учреждений  |достижением конкретных  |            |Республики Адыгея;   |
|       |социального обслуживания |результатов деятельности|            |территориальные      |
|       |населения и критериев    |государственных         |            |комплексные центры   |
|       |оценки эффективности и   |учреждений и работников.|            |социального          |
|       |результативности         |Повышение эффективности |            |обслуживания         |
|       |деятельности работников и|деятельности учреждений |            |населения            |
|       |руководителей, включая   |социального обслуживания|            |                     |
|       |механизм увязки размера  |населения.              |            |                     |
|       |оплаты труда работников и|Повышение качества      |            |                     |
|       |руководителей учреждений |предоставляемых услуг.  |            |                     |
|       |с конкретными            |Приказ Министерства     |            |                     |
|       |показателями качества и  |труда и социального     |            |                     |
|       |количества оказываемых   |развития Республики     |            |                     |
|       |услуг с учетом           |Адыгея от 26 августа    |            |                     |
|       |методических рекомендаций|2013 года N 177 "О      |            |                     |
|       |Министерства труда и     |внесении изменений в    |            |                     |
|       |социальной защиты        |приказ Министерства     |            |                     |
|       |Российской Федерации,    |труда и социального     |            |                     |
|       |подготовка которых       |развития Республики     |            |                     |
|       |предусмотрена пунктом 3  |Адыгея от 15 июля 2011  |            |                     |
|       |приложения N 2 к         |года N 166 "Об          |            |                     |
|       |Программе поэтапного     |утверждении Положения о |            |                     |
|       |совершенствования систем |материальном            |            |                     |
|       |оплаты труда в           |стимулировании          |            |                     |
|       |государственных          |руководителей           |            |                     |
|       |(муниципальных)          |государственных         |            |                     |
|       |учреждениях на 2012-2018 |учреждений Республики   |            |                     |
|       |годы, утвержденной       |Адыгея, подведомственных|            |                     |
|       |распоряжением            |Министерству труда и    |            |                     |
|       |Правительства Российской |социального развития    |            |                     |
|       |Федерации от 26 ноября   |Республики Адыгея, по   |            |                     |
|       |2012 года N 2190-р (далее|виду экономической      |            |                     |
|       |- Программа)             |деятельности            |            |                     |
|       |                         |"Предоставление         |            |                     |
|       |                         |социальных услуг".      |            |                     |
|       |                         |Разработка приказа      |            |                     |
|       |                         |Министерства труда и    |            |                     |
|       |                         |социального развития    |            |                     |
|       |                         |Республики Адыгея,      |            |                     |
|       |                         |определяющего показатели|            |                     |
|       |                         |эффективности           |            |                     |
|       |                         |деятельности работников |            |                     |
|       |                         |учреждений социального  |            |                     |
|       |                         |обслуживания            |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.12 |Проведение комплексных   |недопущение нарушений   |ежегодно    |Министерство труда и |
|       |проверок по контролю за  |норм трудового          |            |социального развития |
|       |исполнением норм статьи  |законодательства        |            |Республики Адыгея;   |
|       |159 Трудового кодекса    |                        |            |территориальные      |
|       |Российской Федерации     |                        |            |комплексные центры   |
|       |                         |                        |            |социального          |
|       |                         |                        |            |обслуживания         |
|       |                         |                        |            |населения            |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.13.|Разработка трудовых      |заключение              |2014-2018   |Министерство труда и |
|       |договоров (дополнительных|дополнительных          |годы        |социального развития |
|       |соглашений) с            |соглашений (трудовых    |            |Республики Адыгея    |
|       |руководителями           |договоров) со 100%      |            |                     |
|       |государственных          |руководителей учреждений|            |                     |
|       |(муниципальных) бюджетных|социального обслуживания|            |                     |
|       |и казенных учреждений в  |населения               |            |                     |
|       |соответствии с типовой   |                        |            |                     |
|       |формой трудового         |                        |            |                     |
|       |договора, утвержденной   |                        |            |                     |
|       |Правительством Российской|                        |            |                     |
|       |Федерации, с             |                        |            |                     |
|       |установлением в качестве |                        |            |                     |
|       |одного из критериев      |                        |            |                     |
|       |оценки деятельности      |                        |            |                     |
|       |руководителя при         |                        |            |                     |
|       |назначении ему           |                        |            |                     |
|       |стимулирующих выплат     |                        |            |                     |
|       |соблюдения достижения    |                        |            |                     |
|       |целевых значений         |                        |            |                     |
|       |повышения оплаты труда   |                        |            |                     |
|       |социальным работникам с  |                        |            |                     |
|       |целью доведения          |                        |            |                     |
|       |соотношения их заработной|                        |            |                     |
|       |платы к средней          |                        |            |                     |
|       |заработной плате по      |                        |            |                     |
|       |Республике Адыгея к 2018 |                        |            |                     |
|       |году до 100%             |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.14.|Обеспечение и контроль   |100% предоставления     |ежегодно    |Министерство труда и |
|       |представления сведений о |сведений о доходах, об  |            |социального развития |
|       |доходах, об имуществе и  |имуществе и             |            |Республики Адыгея    |
|       |обязательствах           |обязательствах          |            |                     |
|       |имущественного характера,|имущественного          |            |                     |
|       |а также о доходах, об    |характера, а также о    |            |                     |
|       |имуществе и              |доходах, об имуществе и |            |                     |
|       |обязательствах           |обязательствах          |            |                     |
|       |имущественного характера |имущественного характера|            |                     |
|       |супруги (супруга) и      |супруги (супруга) и     |            |                     |
|       |несовершеннолетних детей |несовершеннолетних детей|            |                     |
|       |граждан, претендующих на |граждан, претендующих на|            |                     |
|       |замещение должности      |замещение должности     |            |                     |
|       |руководителя             |руководителя            |            |                     |
|       |государственного         |государственного        |            |                     |
|       |учреждения социального   |учреждения социального  |            |                     |
|       |обслуживания населения   |обслуживания населения  |            |                     |
|       |Республики Адыгея, а     |Республики Адыгея, а    |            |                     |
|       |также граждан, замещающих|также граждан,          |            |                     |
|       |указанные должности,     |замещающих указанные    |            |                     |
|       |проведение проверок      |должности; исключение   |            |                     |
|       |достоверности и полноты  |случаев коррупции       |            |                     |
|       |сведений о доходах, об   |                        |            |                     |
|       |имуществе и              |                        |            |                     |
|       |обязательствах           |                        |            |                     |
|       |имущественного характера,|                        |            |                     |
|       |представляемых           |                        |            |                     |
|       |гражданами, претендующими|                        |            |                     |
|       |на замещение должности   |                        |            |                     |
|       |руководителя учреждения  |                        |            |                     |
|       |социального обслуживания |                        |            |                     |
|       |населения Республики     |                        |            |                     |
|       |Адыгея, а также          |                        |            |                     |
|       |гражданами, замещающими  |                        |            |                     |
|       |указанные должности, и   |                        |            |                     |
|       |размещение их в сети     |                        |            |                     |
|       |Интернет.                |                        |            |                     |
|       |Реализация постановления |                        |            |                     |
|       |Кабинета Министров       |                        |            |                     |
|       |Республики Адыгея от 26  |                        |            |                     |
|       |марта 2013 года N 57 "О  |                        |            |                     |
|       |Порядке представления    |                        |            |                     |
|       |лицом, поступающим на    |                        |            |                     |
|       |работу на должность      |                        |            |                     |
|       |руководителя             |                        |            |                     |
|       |государственного         |                        |            |                     |
|       |учреждения Республики    |                        |            |                     |
|       |Адыгея, и руководителем  |                        |            |                     |
|       |государственного         |                        |            |                     |
|       |учреждения Республики    |                        |            |                     |
|       |Адыгея сведений о своих  |                        |            |                     |
|       |доходах, об имуществе и  |                        |            |                     |
|       |обязательствах           |                        |            |                     |
|       |имущественного характера,|                        |            |                     |
|       |а также о доходах, об    |                        |            |                     |
|       |имуществе и              |                        |            |                     |
|       |обязательствах           |                        |            |                     |
|       |имущественного характера |                        |            |                     |
|       |своих супруга (супруги) и|                        |            |                     |
|       |несовершеннолетних детей"|                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.15.|Проведение               |разработка и реализация |2014-2018   |Министерство труда и |
|       |разъяснительной работы в |плана                   |годы        |социального развития |
|       |учреждениях социального  |информационно-разъясните|            |Республики Адыгея;   |
|       |обслуживания населения об|льной работы по         |            |территориальные      |
|       |этапах проведения        |реализации региональной |            |комплексные центры   |
|       |мероприятий по повышению |"дорожной карты",       |            |социального          |
|       |оплаты труда, должностях,|включая меры по         |            |обслуживания         |
|       |подпадающих под действие |повышению оплаты труда, |            |населения            |
|       |Указов Президента        |с привлечением широкой  |            |                     |
|       |Российской Федерации от 7|общественности и        |            |                     |
|       |мая 2012 года N 597 "О   |профсоюзов, в том числе |            |                     |
|       |мероприятиях по          |проведение конференций, |            |                     |
|       |реализации               |семинаров, встреч,      |            |                     |
|       |государственной          |собраний в трудовых     |            |                     |
|       |социальной политики" и от|коллективах повышение   |            |                     |
|       |28 декабря 2012 года N   |информированности       |            |                     |
|       |1688 "О некоторых мерах  |граждан о проводимых    |            |                     |
|       |по реализации            |мероприятиях по         |            |                     |
|       |государственной политики |повышению               |            |                     |
|       |в сфере защиты           |оплаты труда в рамках   |            |                     |
|       |детей-сирот и детей,     |реализации Указов       |            |                     |
|       |оставшихся без попечения |Президента Российской   |            |                     |
|       |родителей", соотношениях |Федерации от 7 мая 2012 |            |                     |
|       |заработной платы и другим|года N 597 "О           |            |                     |
|       |вопросам, анализ         |мероприятиях по         |            |                     |
|       |обращений работников,    |реализации              |            |                     |
|       |учреждений, ответы на    |государственной         |            |                     |
|       |вопросы, в том числе в   |социальной политики" и  |            |                     |
|       |средствах массовой       |от 28 декабря 2012 года |            |                     |
|       |информации и на сайтах;  |N 1688 "О некоторых     |            |                     |
|       |обсуждение хода          |мерах по реализации     |            |                     |
|       |реализации региональной  |государственной политики|            |                     |
|       |"дорожной карты" на      |в сфере защиты          |            |                     |
|       |заседаниях региональной  |детей-сирот и детей,    |            |                     |
|       |трехсторонней комиссии   |оставшихся без попечения|            |                     |
|       |                         |родителей"; повышение   |            |                     |
|       |                         |мотивации к труду       |            |                     |
|       |                         |социальных работников   |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.16.|Мониторинг достижения    |своевременное и полное  |1 раз в     |Министерство труда и |
|       |целевых показателей      |выполнение Указов       |полугодие   |социального развития |
|       |повышения оплаты труда   |Президента Российской   |            |Республики Адыгея    |
|       |работников учреждений    |Федерации от 7 мая 2012 |            |                     |
|       |социального обслуживания |года N 597 "О           |            |                     |
|       |населения в соответствии |мероприятиях по         |            |                     |
|       |с Указами Президента     |реализации              |            |                     |
|       |Российской Федерации от 7|государственной         |            |                     |
|       |мая 2012 года N 597 "О   |социальной политики" и  |            |                     |
|       |мероприятиях по          |от 28 декабря 2012 года |            |                     |
|       |реализации               |N 1688 "О некоторых     |            |                     |
|       |государственной          |мерах по реализации     |            |                     |
|       |социальной политики" и от|государственной политики|            |                     |
|       |28 декабря 2012 года N   |в сфере защиты          |            |                     |
|       |1688 "О некоторых мерах  |детей-сирот и           |            |                     |
|       |по реализации            |детей, оставшихся без   |            |                     |
|       |государственной политики |попечения родителей" в  |            |                     |
|       |в сфере защиты           |части повышения оплаты  |            |                     |
|       |детей-сирот и детей,     |труда работников        |            |                     |
|       |оставшихся без попечения |учреждений социального  |            |                     |
|       |родителей"               |обслуживания населения; |            |                     |
|       |                         |информация для          |            |                     |
|       |                         |направления в адрес     |            |                     |
|       |                         |Министерства труда и    |            |                     |
|       |                         |социальной защиты       |            |                     |
|       |                         |Российской Федерации    |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.17 |Актуализация требований и|внесение изменений в    |ежегодно,   |Министерство труда и |
|       |компетенций, необходимых |регламенты и должностные|март        |социального развития |
|       |для оказания             |инструкции              |            |Республики Адыгея,   |
|       |государственных услуг    |                        |            |территориальные      |
|       |(выполнения работ),      |                        |            |комплексные центры   |
|       |должностных инструкций,  |                        |            |социального          |
|       |регламентов              |                        |            |обслуживания         |
|       |                         |                        |            |населения            |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.1.18 |Повышение квалификации и |ежегодное обучение в    |2014-2018   |Министерство труда и |
|       |переподготовка социальных|соответствии с планом не|годы        |социального развития |
|       |работников с целью       |менее 20% социальных    |            |Республики Адыгея;   |
|       |обеспечения соответствия |работников учреждений   |            |территориальные      |
|       |работников современным   |социального обслуживания|            |комплексные центры   |
|       |квалификационным         |населения               |            |социального          |
|       |требованиям, в том числе |                        |            |обслуживания         |
|       |работников учреждений    |                        |            |населения            |
|       |социального обслуживания,|                        |            |                     |
|       |занимающихся вопросами   |                        |            |                     |
|       |трудовых отношений и     |                        |            |                     |
|       |оплаты труда работников  |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.2.   |Поэтапный перевод        |переход на "эффективный |2014-2018   |Министерство труда и |
|       |работников на            |контракт".              |годы        |социального развития |
|       |"эффективный контракт",  |Разработка инструкций,  |            |Республики Адыгея;   |
|       |включая:                 |регламентов по порядку  |            |территориальные      |
|       |- определение критериев  |формирования            |            |комплексные центры   |
|       |выбора переводимых на    |аттестационной комиссии |            |социального          |
|       |"эффективный контракт"   |и аттестации работников.|            |обслуживания         |
|       |работников и сроков их   |Аттестация работников   |            |населения            |
|       |перевода на него, в      |учреждений социального  |            |                     |
|       |соответствии с           |обслуживания населения  |            |                     |
|       |рекомендациями           |                        |            |                     |
|       |Министерства труда и     |                        |            |                     |
|       |социальной защиты        |                        |            |                     |
|       |Российской Федерации;    |                        |            |                     |
|       |- проведение аттестации  |                        |            |                     |
|       |работников учреждений    |                        |            |                     |
|       |социального обслуживания |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.3.   |Организация заключения   |заключение              |2014-2018   |Министерство труда и |
|       |дополнительных соглашений|дополнительных          |годы        |социального развития |
|       |к трудовым договорам     |соглашений к трудовым   |            |Республики Адыгея;   |
|       |(новых трудовых          |договорам (новых        |            |территориальные      |
|       |договоров) с работниками |трудовых договоров) с   |            |комплексные центры   |
|       |учреждений социального   |работниками учреждений  |            |социального          |
|       |обслуживания субъектов   |социального обслуживания|            |обслуживания         |
|       |Республики Адыгея в      |Республики Адыгея       |            |населения            |
|       |рамках поэтапного        |                        |            |                     |
|       |внедрения "эффективного  |                        |            |                     |
|       |контракта", следуя       |                        |            |                     |
|       |методическим             |                        |            |                     |
|       |рекомендациям в          |                        |            |                     |
|       |соответствии с пунктом 15|                        |            |                     |
|       |приложения N 2 к         |                        |            |                     |
|       |Программе                |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
|6.4.   |Проведение работы по     |соответствие работников |2015-2018   |Министерство труда и |
|       |внедрению                |учреждений социального  |годы        |социального развития |
|       |профессиональных         |обслуживания населения  |            |Республики Адыгея;   |
|       |стандартов в сфере       |современным             |            |территориальные      |
|       |социального обслуживания |квалификационным        |            |комплексные центры   |
|       |населения, в том числе   |требованиям             |            |социального          |
|       |повышение квалификации и |                        |            |обслуживания         |
|       |переподготовка работников|                        |            |населения            |
|       |учреждений социального   |                        |            |                     |
|       |обслуживания населения   |                        |            |                     |
|———————|—————————————————————————|————————————————————————|————————————|—————————————————————| 
     
     * территориальные  комплексные  центры  социального  обслуживания
населения:
     1) государственное   бюджетное   учреждение   Республики   Адыгея
"Комплексный   центр   социального  обслуживания  населения  в  городе
Майкопе";
     2) государственное   бюджетное   учреждение   Республики   Адыгея
"Комплексный центр социального обслуживания населения  по  Майкопскому
району";
     3) государственное   бюджетное   учреждение   Республики   Адыгея
"Гиагинский комплексный центр социального обслуживания населения";
     4) государственное   бюджетное   учреждение   Республики   Адыгея
"Кошехабльский комплексный центр социального обслуживания населения";
     5) государственное   бюджетное   учреждение   Республики   Адыгея
"Красногвардейский    комплексный   центр   социального   обслуживания
населения";
     6) государственное   бюджетное   учреждение   Республики   Адыгея
"Комплексный центр социального обслуживания населения по Шовгеновскому
району";
     7) государственное   бюджетное   учреждение   Республики   Адыгея
"Тахтамукайский комплексный центр социального обслуживания населения";
     8) государственное   бюджетное   учреждение   Республики   Адыгея
"Теучежский комплексный центр социального обслуживания населения";
     9) государственное   бюджетное   учреждение   Республики   Адыгея
"Комплексный   центр   социального  обслуживания  населения  в  городе
Адыгейске"






     Приложение
     к Плану мероприятий ("дорожная
     карта") "Повышение эффективности и
     качества услуг в сфере социального
     обслуживания населения Республики
     Адыгея (2013-2018 годы)"
     
     Показатели нормативов региональной "дорожной карты"
     
     Субъект Российской Федерации: Республика Адыгея 
     Категория работников : Социальные работники
     
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|   |     Наименование      |2012 г.|2013 г.| 2014 |2015 г.| 2016 |2017 г.| 2018 |2014 г.|2014 г.|
|   |      показателей      | факт  | факт  |  г.  |       |  г.  |       |  г.  | -2016 | -2018 |
|   |                       |       |       |      |       |      |       |      |  г.   |  г.   |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|1  |Норматив числа         |X      |6,3    |6,6   |7,4    |7,6   |7,8    |8,0   |120,0  |126,3  |
|   |получателей услуг на 1 |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |социального работника  |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |(по среднесписочной    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |численности            |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |работников)**          |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|2  |Число получателей      |X      |4926   |5066  |5402   |5434  |5499   |5600  |110,3  |113,7  |
|   |услуг, чел.**          |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|3  |Среднесписочная        |X      |778    |767   |730    |715   |705    |700   |91,9   |90,0   |
|   |численность социальных |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |работников: человек**  |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|4  |Численность населения  |443427 |445405 |447185|448791 |450267|451623 |452855|101,1  |101,7  |
|   |субъекта Российской    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |Федерации, чел.**      |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|5  |Соотношение средней    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |заработной платы       |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |социальных работников и|       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |средней заработной     |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |платы в субъекте       |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |Российской Федерации:  |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|6  |по Программе поэтапного|X      |47,5   |58.0  |68,5   |79,0  |89,5   |100.0 |X      |X      |
|   |совершенствования      |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |систем оплаты труда в  |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |государственных        |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |(муниципальных)        |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |учреждениях на         |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |2012-2018 годы         |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|7  |по Республике Адыгея   |X      |48,9   |58.0  |68,5   |79,0  |100,0  |100,0 |X      |X      |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|8  |Средняя заработная     |16715,2|19169,4|22050.|24910,0|28250,|31753,0|35468,|147,4  |185,0  |
|   |плата работников по    |       |       |0     |       |0     |       |1     |       |       |
|   |субъекту Российской    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |Федерации, руб.**      |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|9  |Темп роста к           |X      |114,7  |115,0 |113.0  |113,4 |112,4  |111,7 |X      |X      |
|   |предыдущему году, %    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|10 |Среднемесячная         |5710.0 |9368,6 |12789,|17063,4|22317.|31753,0|35468,|238,2  |378,6  |
|   |заработная плата       |       |       |0     |       |5     |       |1     |       |       |
|   |отдельной категории    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |работников, рублей**   |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|11 |Темп роста к           |X      |164,1  |136,5 |133,4  |130,8 |142,3  |111,7 |X      |X      |
|   |предыдущему году, %    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|12 |Доля от средств от     |X      |7,7    |7,7   |7,7    |7,7   |7,7    |7,7   |X      |X      |
|   |приносящей доход       |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |деятельности в фонде   |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |заработной платы       |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |социальных работников, |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |%                      |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|13 |Размер начислений на   |1.302  |1,302  |1,302 |1,302  |1,302 |1,302  |1,302 |X      |X      |
|   |фонд оплаты труда. %   |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|14 |Фонд оплаты труда с    |79.2   |113,9  |153,3 |194,6  |249,3 |349,8  |387,9 |597,2  |1334,9 |
|   |начислениями, млн.     |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |рублей                 |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|15 |Прирост фонда оплаты   |X      |34,7*  |39,4  |80,7   |135,4 |235,9  |274,0 |255,5  |765,5  |
|   |труда с начислениями к |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |2013 г., млн.руб.      |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|16 |в том числе:           |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|17 |за счет средств        |X      |25,9   |27,6  |65,8   |116,2 |208,9  |244,2 |209,6  |662,7  |
|   |консолидированного     |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |бюджета субъекта       |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |Российской Федерации,  |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |включая дотацию из     |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |федерального бюджета,  |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |млн. руб.              |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|18 |включая средства,      |X      |22,4   |5,6   |20,4   |36,7  |58,4   |70,6  |62,7   |191,8  |
|   |полученные за счет     |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |проведения мероприятий |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |по оптимизации,        |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |(млн.руб.), из них:    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|19 |от реструктуризации    |       |0.0    |0.0   |0,5    |0,0   |0,0    |0.0   |0,5    |0,5    |
|   |сети, млн. рублей      |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|20 |от оптимизации         |X      |22,4   |5,6   |20,4   |34,8  |54,9   |64,1  |60,8   |179,9  |
|   |численности персонала, |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |в том числе            |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |административно-управле|       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |нческого персонала,    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |млн. рублей            |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|20.|Объем средств от       |X      |16,1   |2,2   |12,8   |22,0  |36,2   |43,2  |37,0   |116,4  |
|1  |оптимизации за счет    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |сокращения численности |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |социальных работников, |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |млн. рублей            |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|20.|Объем средств от       |X      |6,3    |3,4   |7,6    |12,8  |18.7   |20,9  |23,8   |63,5   |
|2  |оптимизации за счет    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |сокращения численности |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |иных работников сферы  |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |социального            |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |обслуживания, млн.     |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |рублей                 |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|21 |от сокращения и        |       |0,0    |0,0   |0.0    |1,9   |3,5    |6,5   |1,9    |11,9   |
|   |оптимизации расходов на|       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |содержание учреждений, |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |млн. рублей            |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|22 |за счет средств от     |X      |8.8    |11,8  |15,0   |19,2  |26.9   |29,9  |46,0   |102,8  |
|   |приносящей доход       |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |деятельности, млн. руб.|       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|23 |за счет иных источников|X      |0.0    |0,0   |0,0    |0,0   |0,0    |0,0   |0,0    |0,0    |
|   |(решений), включая     |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |корректировку          |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |консолидированного     |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |бюджета субъекта       |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |Российской Федерации на|       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |соответствующий год,   |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |млн. рублей            |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|24 |Итого, объем средств,  |X      |34,7   |39,4  |80,7   |135,4 |235,9  |274,0 |255,5  |765,5  |
|   |предусмотренный на     |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |повышение оплаты труда,|       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |млн. руб. (стр.        |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |17+22+23)              |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|25 |Соотношение объема     |X      |64,6   |14,2  |25,3   |27,1  |23,3   |23,4  |24,5   |25,1   |
|   |средств от оптимизации |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |к сумме объема средств,|       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |предусмотренного на    |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |повышение оплаты труда,|       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |% (стр. 18/стр.        |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |15*100%)               |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|26 |Среднесписочная        |X      |1223   |1207  |1192   |1176  |1162   |1162  |96.2   |95.0   |
|   |численность иных       |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |работников, чел.**     |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
|27 |Среднесписочная        |X      |2001   |1974  |1922   |1891  |1867   |1862  |94,5   |93,0   |
|   |численность работников |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |учреждений социального |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|   |обслуживания, чел.**   |       |       |      |       |      |       |      |       |       |
|———|———————————————————————|———————|———————|——————|———————|——————|———————|——————|———————|———————| 
     
     * - прирост фонда оплаты труда с начислениями к 2012 г.
     ** - темп роста 2018, 2016 к 2013 г.