Распоряжение Губернатора Санкт-Петербурга от 23.01.2001 № 61-р

 
                     ГУБЕРНАТОР САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

                             РАСПОРЯЖЕНИЕ

     от 23 января 2001 года N 61-р

                                      Утратилo силу - Распоряжение
                                     Администрации Санкт-Петербурга
                                       от 29.11.2001 г. N 1251-ра

     О дополнительных мерах
     социальной поддержки
     отдельных категорий
     работников здравоохранения


     В целях социальной поддержки работников Городской станции  скорой
медицинской  помощи,  станций  и  отделений скорой медицинской помощи,
отделений  реанимации   новорожденных   детских   городских   больниц,
финансируемых из бюджета Санкт-Петербурга:

     1. Установить  с  01.01.2001  работникам Городской станции скорой
медицинской помощи,  станций и отделений  скорой  медицинской  помощи,
отделений   реанимации   новорожденных   детских   городских  больниц,
финансирование расходов по заработной плате которых осуществляется  за
счет   бюджета   Санкт-Петербурга,  ежемесячную  доплату  в  следующих
размерах от основного должностного оклада (тарифной ставки):

     - врачебному персоналу - 80 процентов;

     - среднему медицинскому персоналу - 70 процентов;

     - младшему медицинскому персоналу - 70 процентов;

     - прочему персоналу - 70 процентов.

     2. Установить,  что  ежемесячная  доплата  к  должностному окладу
(тарифной ставке),  определенная пунктом 1 распоряжения, не включается
для  расчета других денежных выплат (надбавки за особые условия труда,
за выслугу лет,  денежные премии по  результатам  труда,  материальная
помощь   и  иные  надбавки  и  денежные  выплаты).  Указанная  доплата
учитывается только при расчете среднего заработка.

     3. Установить,    что    общий    размер    доплат   из   бюджета
Санкт-Петербурга,  ранее  установленных   распоряжениями   губернатора
Санкт-Петербурга,  для работников,  указанных в пункте 1 распоряжения,
не может превышать 150  процентов  от  должностного  оклада  (тарифной
ставки), а для младшего медицинского персонала - 160 процентов.

     4. Комитету    финансов   определить   источники   финансирования
расходов, связанных с реализацией пункта 1 распоряжения.

     5. Контроль   за   выполнением    распоряжения    возложить    на
вице-губернатора   Санкт-Петербурга   -   председателя   Комитета   по
здравоохранению Кагана А.В.


     Губернатор
     Санкт-Петербурга          В.А.Яковлев