Указ Губернатора Новгородской области от 18.12.2013 № 460

                        Российская Федерация
                  ГУБЕРНАТОР НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ

                              УКАЗ
          от 18 декабря 2013 года № 460  Великий Новгород

 Об утверждении квалификационных требований к руководителю органа
    исполнительной власти Новгородской области, осуществляющего
   переданные Российской Федерацией полномочия в области охоты и
                  сохранения охотничьих ресурсов


     В  соответствии с частью 5 статьи 33 Федерального закона от 24
июля  2009  года  №  209-ФЗ  "Об  охоте  и  о сохранении охотничьих
ресурсов  и  о  внесении изменений в отдельные законодательные акты
Российской Федерации":
     1.   Утвердить   прилагаемые   квалификационные  требования  к
руководителю  органа  исполнительной  власти  Новгородской области,
осуществляющего   переданные  Российской  Федерацией  полномочия  в
области  охоты  и  сохранения  охотничьих ресурсов, согласованные с
Министерством природных ресурсов и экологии Российской Федерации.
     2. Опубликовать указ в газете "Новгородские ведомости".


     Губернатор
     Новгородской области          С.Г. Митин


                                                  УТВЕРЖДЕНЫ
                                               указом Губернатора
                                               Новгородской области
                                               от 18.12.2013 № 460

                    КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ
      к руководителю органа исполнительной власти Новгородской
     области, осуществляющего переданные Российской Федерацией
    полномочия в области охоты и сохранения охотничьих ресурсов

     1.   Квалификационные   требования   к   руководителю   органа
исполнительной   власти   Новгородской   области,   осуществляющего
переданные  Российской  Федерацией  полномочия  в  области  охоты и
сохранения охотничьих ресурсов (далее квалификационные требования),
к уровню профессионального образования в соответствии со статьей 12
Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной
гражданской службе Российской Федерации»:
     наличие высшего образования.
     2.  Квалификационные  требования  к  стажу  гражданской службы
(государственной  службы  иных  видов)  или стажу (опыту) работы по
специальности  в  соответствии  с областным законом от 01.08.2007 №
153-ОЗ  «О  квалификационных  требованиях  к  стажу государственной
гражданской    службы    (государственной   службы   иных   видов),
муниципальной   службы   или  стажу  работы  по  специальности  для
государственных гражданских служащих Новгородской области»:
     не  менее  шести  лет стажа государственной гражданской службы
(государственной  службы  иных  видов), муниципальной службы или не
менее семи лет стажа работы по специальности.
     3.  Квалификационные  требования  к профессиональным знаниям и
навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
     профессиональные  знания:  Конституции  Российской  Федерации,
федеральных  конституционных  законов,  федеральных законов, указов
Президента   Российской  Федерации  и  постановлений  Правительства
Российской  Федерации, областных законов, иных нормативных правовых
актов  и  служебных  документов, регулирующих соответствующую сферу
деятельности  применительно  к исполнению должностных обязанностей,
основ  управления  и  организации труда, делопроизводства, процесса
прохождения   государственной  гражданской  службы,  норм  делового
общения,  форм  и  методов  работы с применением автоматизированных
средств     управления,     правовых     аспектов     в     области
информационно-коммуникационных технологий, программных документов и
приоритетов       государственной      политики      в      области
информационно-коммуникационных    технологий,   правовых   аспектов
предоставления   государственных  услуг  населению  и  организациям
посредством  применения  информационно-коммуникационных технологий,
аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей
в   сфере   применения  современных  информационно-коммуникационных
технологий   в   государственных   органах,  включая  использование
возможностей  межведомственного  документооборота, общих вопросов в
области  обеспечения  информационной безопасности, основ проектного
управления,  служебного  распорядка,  порядка работы со служебной и
секретной   информацией,  правил  охраны  труда  и  противопожарной
безопасности;
     профессиональные   навыки:  руководящей  работы,  оперативного
принятия  и  реализации  управленческих  решений,  ведения  деловых
переговоров,   публичного  выступления,  взаимодействия  с  другими
органами  государственной  власти  области,  иными государственными
органами   и   организациями,   органами  местного  самоуправления,
нормотворческой  деятельности,  контроля, анализа и прогнозирования
последствий  принимаемых  решений,  стратегического  планирования и
координирования    управленческой    деятельности,   стимулирования
достижения  результатов,  требовательности, владения конструктивной
критикой,   подбора   и   расстановки   кадров,  владения  приемами
выстраивания   межличностных   отношений,   определения   мотивации
поведения   подчиненных,   пользования  современной  оргтехникой  и
программными  продуктами, стратегического планирования и управления
групповой   деятельностью  с  учетом  возможностей  и  особенностей
применения  современных информационно-коммуникационных технологий в
государственных  органах,  работы  с  внутренними  и  периферийными
устройствами             компьютера,            работы            с
информационно-телекоммуникационными   сетями,  в  том  числе  сетью
«Интернет»,  работы  в операционной системе, управления электронной
почтой,   работы  в  текстовом  редакторе,  работы  с  электронными
таблицами,   базами   данных   и  системами  управления  проектами,
систематического  повышения профессиональных знаний, редактирования
документации   на  высоком  стилистическом  уровне,  своевременного
выявления  и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту
интересов.