Постановление Администрации Новгородской области от 08.12.2008 № 442

                        Российская Федерация
                Администрация Новгородской области                 

                           Постановление
            от 8 декабря 2008 г. № 442  Великий Новгород

  Об утверждении регионального перечня минимума необходимых работ
      (услуг), выполняемых в период забастовок работниками в
  организациях, филиалах и представительствах системы образования
                       Новгородской области

   (В редакции Постановления Правительства Новгородской области
                      от 24.02.2014 г. N 136)


     В  соответствии  со  статьей  412 Трудового кодекса Российской
Федерации  и  на основании приказа Министерства образования и науки
Российской  Федерации  от 22 ноября 2005 года № 285 "Об утверждении
перечня   минимума  необходимых  работ  (услуг),  обеспечиваемых  в
период   проведения   забастовок   в   организациях,   филиалах   и
представительствах системы образования"
ПОСТАНОВЛЯЮ:
     1.   Утвердить   прилагаемый  региональный  перечень  минимума
необходимых   работ   (услуг),   выполняемых  в  период  забастовок
работниками  в  организациях, филиалах и представительствах системы
образования   Новгородской   области,   согласованный  с  областной
организацией  профсоюза  работников  народного  образования и науки
Российской Федерации.
     2. Опубликовать    постановление    в   газете   "Новгородские
ведомости".


     Первый заместитель
     Главы администрации          Б.В.Воронцов



                                                 Утвержден
                                       постановлением Администрации
                                       области от 08.12.2008 № 442

                       РЕГИОНАЛЬНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ
     минимума необходимых работ (услуг), выполняемых в период
         забастовок работниками в организациях, филиалах и
    представительствах системы образования Новгородской области

   (В редакции Постановления Правительства Новгородской области
                      от 24.02.2014 г. N 136)

     1.  Настоящий  перечень конкретизирует содержание и определяет
порядок   применения   федеральных   отраслевых  перечней  минимума
необходимых   работ   (услуг),   выполняемых  в  период  проведения
забастовок  работниками  организаций,  филиалов  и представительств
системы   образования   Новгородской   области,   и   устанавливает
следующий минимум необходимых работ (услуг):
     1.1.    Работы    по    организации   питания,    медицинского
обслуживания,  санитарно-гигиенических  условий  содержания, охраны
жизни  и  здоровья  воспитанников  общеобразовательных организаций,
студентов  профессиональных  образовательных  организаций,  имеющих
общежития,  обучающихся образовательных организаций с наименованием
«Специальная  (коррекционная)   общеобразовательная школа», центров
психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи;       (В
редакции    Постановления    Правительства   Новгородской   области
от 24.02.2014 г. N 136)
     1.2.  Воспитание  (присмотр), обеспечение работ по организации
питания, медицинского обслуживания, санитарно-гигиенических условий
содержания,  охраны  жизни  и  здоровья  воспитанников, находящихся
непрерывно  в  течение учебного года или круглогодично в дошкольных
образовательных  организациях  и  общеобразовательных организациях,
реализующих образовательную программу дошкольного образования;   (В
редакции    Постановления    Правительства   Новгородской   области
от 24.02.2014 г. N 136)
     1.3.  Воспитание  (присмотр), обеспечение работ по организации
питания,    медицинского    обслуживания,   санитарно-гигиенических
условий  содержания,  охраны  жизни  и  здоровья лиц, находящихся в
социально-реабилитационных центрах для подростков и молодежи.
     2.    Порядок   применения   необходимых   работ   (услуг)   в
организации,   филиале   и  представительстве  системы  образования
Новгородской  области  определяется по соглашению между работниками
и  работодателем  до  начала  забастовки в 5-дневный срок с момента
принятия  решения  об  объявлении  забастовки.  Срок  исчисляется в
календарных днях.
     Во   время   забастовки   выполняются   виды   работ  (услуг),
определенные настоящим перечнем.
     Работники,   решившие   принять   участие   в  забастовке,  но
направленные  на  выполнение  минимума  необходимых  работ (услуг),
пользуются   гарантиями,  предусмотренными  статьей  414  Трудового
кодекса Российской Федерации.