Постановление Правительства Ленинградской области от 23.05.2016 № 160

Правительство Ленинградской области

постановление

от 23 мая 2016 года № 160

О внесении изменений в постановление Правительства

Ленинградской области от 26 ноября 2012 года № 367

"Об утверждении Порядка присвоения звания

"Ветеран труда Ленинградской области"

Правительство Ленинградской области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Ленинградской области от 26 ноября 2012 года № 367 "Об утверждении Порядка присвоения звания "Ветеран труда Ленинградской области" следующие изменения:

наименование изложить в следующей редакции:

"Об утверждении Порядка присвоения звания "Ветеран труда Ленинградской области" и Порядка исчисления стажа трудовой деятельности на территории Ленинградской области";

пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Утвердить:

Порядок присвоения звания "Ветеран труда Ленинградской области" согласно приложению 1;

Порядок исчисления стажа трудовой деятельности на территории Ленинградской области согласно приложению 2.";

приложение (Порядок присвоения звания "Ветеран труда Ленинградской области") изложить в редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению;

дополнить приложением 2 в редакции согласно приложению 2 к настоящему постановлению.

2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Ленинградской области по социальным вопросам Емельянова Н.П.

3. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования.

Губернатор Ленинградской области

А.Дрозденко

УТВЕРЖДЕН

постановлением Правительства

Ленинградской области

от 26 ноября 2012 года № 367

(в редакции постановления Правительства

Ленинградской области

от 23 мая 2016 года № 160)

(приложение 1)

ПОРЯДОК

присвоения звания "Ветеран труда Ленинградской области"

1. Звание "Ветеран труда Ленинградской области" присваивается гражданам Российской Федерации из числа лиц, указанных в областном законе от 15 ноября 2007 года № 164-оз "О ветеранах труда Ленинградской области".

2. Лица, претендующие на присвоение звания "Ветеран труда Ленинградской области" (далее – заявители), либо их представители представляют в уполномоченный орган в сфере социальной защиты населения – администрацию муниципального образования (далее – уполномоченный орган) по месту жительства заявителя следующие документы (материалы):

а) заявление по форме, утвержденной приказом комитета по социальной защите населения Ленинградской области;

б) согласие на обработку персональных данных по форме, утвержденной приказом комитета по социальной защите населения Ленинградской области;

в) паспорт гражданина Российской Федерации либо иной документ, удостоверяющий в соответствии с законодательством Российской Федерации личность заявителя, гражданство Российской Федерации;

г) трудовую книжку установленного образца и (или) иные документы о трудовой деятельности заявителя (трудовой договор, военный билет, архивные справки, решение суда, выписка из индивидуального лицевого счета застрахованного лица или иные подтверждающие трудовые отношения документы);

д) документы, подтверждающие постоянное проживание на территории Ленинградской области (паспорт, выписка из домовой книги, архивные справки из жилищно-эксплуатационных управлений, архивные справки из жилищно-коммунальных отделов и иные документы, подтверждающие факт постоянного проживания на территории Ленинградской области);

е) документ, подтверждающий присвоение почетного звания Ленинградской области либо награждение знаком отличия Ленинградской области "За вклад в развитие Ленинградской области", или знаком отличия Ленинградской области "За заслуги перед Ленинградской областью", или почетным знаком Ленинградской области "Слава Матери", или знаком отличия Ленинградской области "Отцовская доблесть", или Почетной грамотой Губернатора Ленинградской области, или Почетным дипломом Законодательного собрания Ленинградской области, или Почетным знаком Законодательного собрания Ленинградской области;

ж) документы, подтверждающие полномочия представителя заявителя (в случае если документы подаются представителем заявителя);

з) пенсионное удостоверение (справку), подтверждающее факт назначения трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" либо назначения страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях";

и) справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;

к) выписку из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, а также сведения о постановке заявителя на учет в налоговом органе с указанием идентификационного номера налогоплательщика (при наличии);

л) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;

м) справку о периодах получения пособия по безработице, периодах участия в оплачиваемых общественных работах и периодах переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства.

3. Уполномоченный орган для присвоения звания "Ветеран труда Ленинградской области" запрашивает сведения, содержащиеся в документах, предусмотренных подпунктами "з" – "м" пункта 2 настоящего Порядка, в рамках межведомственного информационного взаимодействия.

4. Заявитель (представитель заявителя) вправе представить в уполномоченный орган сведения (документы), указанные в подпунктах "з" – "м" пункта 2 настоящего Порядка, по собственной инициативе.

5. Основанием для отказа заявителю в приеме документов, необходимых для присвоения звания "Ветеран труда Ленинградской области", являются:

представление заявителем неполного комплекта документов, указанных в подпунктах "а" – "ж" пункта 2 настоящего Порядка;

выявление в представленных документах недостоверной или искаженной информации, а также необоснованных и не заверенных в установленном порядке исправлений или изменений.

6. Основанием для отказа заявителю в присвоении звания "Ветеран труда Ленинградской области" являются:

несоответствие заявителя условиям, указанным в областном законе от 15 ноября 2007 года № 164-оз "О ветеранах труда Ленинградской области";

наличие неснятой или непогашенной судимости;

наличие сведений об увольнении по основаниям, предусмотренным пунктами 5 – 11 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации или пунктами 3 – 5, 7 и 8 части 1 статьи 33, пунктами 1 – 3 части 1 статьи 254 Кодекса законов о труде Российской Федерации.

7. Комитет по социальной защите населения Ленинградской области:

проводит экспертизу документов граждан, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда Ленинградской области" либо на получение дубликата удостоверения к почетному знаку "Ветеран труда Ленинградской области";

оформляет документы для присвоения звания "Ветеран труда Ленинградской области", выдачи дубликата удостоверения к почетному знаку "Ветеран труда Ленинградской области" и награждения почетным знаком "Ветеран труда Ленинградской области";

осуществляет подготовку проекта распоряжения Губернатора Ленинградской области о присвоении (об отказе в присвоении) звания "Ветеран труда Ленинградской области", о выдаче (об отказе в выдаче) дубликата удостоверения к почетному знаку "Ветеран труда Ленинградской области";

приостанавливает рассмотрение вопроса о присвоении (об отказе в присвоении) звания "Ветеран труда Ленинградской области" в случае истребования информации в органах государственной власти и иных организациях по документам, представленным в соответствии с подпунктами "в" – "е" пункта 2 настоящего Порядка.

8. Решение о присвоении (об отказе в присвоении) звания "Ветеран труда Ленинградской области", о выдаче (об отказе в выдаче) дубликата удостоверения к почетному знаку "Ветеран труда Ленинградской области" принимается не позднее трех месяцев со дня регистрации заявления в уполномоченном органе и оформляется распоряжением Губернатора Ленинградской области.

В случае, предусмотренном абзацем пятым пункта 7 настоящего Порядка, срок рассмотрения вопроса о присвоении (об отказе в присвоении) звания "Ветеран труда Ленинградской области" приостанавливается не более чем на три месяца, о чем заявитель письменно уведомляется с указанием причин приостановления в течение 30 календарных дней со дня регистрации документов в уполномоченном органе.

9. В случае утраты или приведения в негодность удостоверения к почетному знаку "Ветеран труда Ленинградской области" дубликат удостоверения выдается на основании личного заявления гражданина с объяснением обстоятельств утраты (порчи) удостоверения. Пришедшее в негодность удостоверение сдается по месту получения дубликата удостоверения.

10. Споры по вопросам присвоения звания "Ветеран труда Ленинградской области" решаются в порядке, предусмотренном действующим законодательством.

УТВЕРЖДЕН

постановлением Правительства

Ленинградской области

от 26 ноября 2012 года № 367

(в редакции постановления Правительства

Ленинградской области

от 23 мая 2016 года № 160

(приложение 2)

ПОРЯДОК

исчисления стажа трудовой деятельности

на территории Ленинградской области

1. В срок трудовой деятельности на территории Ленинградской области включаются:

1) периоды осуществления трудовой деятельности, в том числе гражданской и муниципальной службы, на рабочих местах в организациях (филиалах, представительствах, иных обособленных структурных подразделениях) всех форм собственности, расположенных на территории Ленинградской области, а также в иных государственных и муниципальных предприятиях или учреждениях Ленинградской области, не расположенных на территории Ленинградской области, органах государственной власти Ленинградской области, иных государственных органах Ленинградской области, органах местного самоуправления муниципальных образований Ленинградской области;

2) периоды осуществления предпринимательской деятельности в качестве индивидуального предпринимателя (при условии постановки на учет в налоговых органах на территории Ленинградской области);

3) периоды осуществления адвокатской деятельности, нотариальной деятельности, деятельности арбитражного управляющего, деятельности члена крестьянских (фермерских) хозяйств (при условии постановки на учет в налоговых органах на территории Ленинградской области);

4) периоды осуществления на территории Ленинградской области трудовой деятельности по трудовому договору (договорам) с индивидуальным предпринимателем (предпринимателями), который состоит на учете в налоговых органах на территории Ленинградской области;

5) периоды прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года № 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей";

6) период ухода одного из родителей за ребенком (детьми) до достижения им (ими) возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности, независимо от даты рождения ребенка (детей), за исключением подпункта 7 настоящего пункта;

7) период ухода гражданином, награжденным почетным знаком Ленинградской области "Слава Матери" либо знаком отличия Ленинградской области "Отцовская доблесть", за каждым ребенком до достижения им возраста трех лет независимо от даты рождения ребенка (если период ухода лицом, награжденным почетным знаком "Слава Матери" либо почетным знаком "Отцовская доблесть", за одним ребенком совпадает с периодом ухода за другим ребенком, то учитывается период ухода за ребенком до осуществления ухода за другим ребенком);

8) период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах, период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства в границах Ленинградской области;

9) период ухода, осуществляемого трудоспособным гражданином за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет.

2. В срок трудовой деятельности не включаются периоды отбывания гражданином по приговору суда наказания в виде обязательных работ, исправительных работ, ограничения по военной службе, принудительных работ, ареста, содержания в дисциплинарной воинской части и (или) лишение свободы на определенный срок, в том числе условно.