Распоряжение Администрации городского округа "Город Калининград" от 11.12.2013 № 725-р

 



                         РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ                         
                   АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА                    
                         "ГОРОД КАЛИНИНГРАД"                          

                             РАСПОРЯЖЕНИЕ                             

от 11 декабря 2013 г.                                          N 725-р
г. Калининград

Об утверждении Порядка уведомления муниципальными служащими
администрации городского округа "Город Калининград" главы
городского округа "Город Калининград" о намерении выполнять
иную оплачиваемую работу


     В соответствии с  частью  2  статьи  11  Федерального  закона  от
02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и в
целях  реализации  Федерального  закона  от  25.12.2008  N  273-ФЗ  "О
противодействии коррупции":

     1.  Утвердить  Порядок   уведомления   муниципальными   служащими
администрации  городского  округа "Город Калининград" главы городского
округа "Город Калининград" о  намерении  выполнять  иную  оплачиваемую
работу (далее - Порядок) (приложение).
     2.   Управлению   организации   документооборота    администрации
городского   округа   "Город  Калининград"  (И.Ю.  Кусень)  обеспечить
опубликование  настоящего  Распоряжения  в  газете   "Гражданин",   на
официальном  сайте администрации городского округа "Город Калининград"
в сети Интернет.
     3. Контроль за исполнением Распоряжения возложить на управляющего
делами   администрации  городского  округа  "Город  Калининград"  С.В.
Воропаева.



Глава городского округа                                    А.Г. Ярошук



                                                            Приложение
                                                        к Распоряжению
                                                         администрации
                                                     городского округа
                                                   "Город Калининград"
                                         от 11 декабря 2013 г. N 725-р

                               ПОРЯДОК                                
          уведомления муниципальными служащими администрации          
        городского округа "Город Калининград" главы городского        
        округа "Город Калининград" о намерении выполнять иную         
                         оплачиваемую работу                          

     1.   Настоящий   Порядок   разработан    в    целях    реализации
законодательства  о  муниципальной  службе  и  устанавливает процедуру
уведомления муниципальными служащими администрации  городского  округа
"Город  Калининград" (далее - муниципальный служащий) главы городского
округа  "Город  Калининград"  (далее  -  глава  городского  округа)  о
намерении   выполнять  иную  оплачиваемую  работу,  форму  уведомления
муниципальными служащими главы городского округа о намерении выполнять
иную  оплачиваемую  работу,  а  также  порядок регистрации уведомления
главы  городского  округа  о  намерении  выполнять  иную  оплачиваемую
работу.
     2. Правовую  основу  настоящего  Порядка  составляют  Федеральный
закон  от  02.03.2007  N  25-ФЗ  "О  муниципальной службе в Российской
Федерации",   Федеральный   закон   от   25.12.2008   N   273-ФЗ    "О
противодействии   коррупции",   Закон   Калининградской   области   от
05.12.2008 N 301 "О  правовом  регулировании  муниципальной  службы  в
Калининградской области" и Закон Калининградской области от 10.03.2009
N 332 "О противодействии коррупции в Калининградской области".
     3. Уведомление главы городского округа о намерении выполнять иную
оплачиваемую  работу  (далее - уведомление) составляется муниципальным
служащим и направляется главе городского округа до  начала  выполнения
данной работы по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.
     4.  Муниципальные  служащие  представляют  уведомления  в   отдел
муниципальной    службы   администрации   городского   округа   "Город
Калининград" на имя главы городского округа.
     5.  Уведомление  регистрируется  в  день  поступления  в  журнале
регистрации   уведомлений   (приложение   N  2  к  Порядку)  в  отделе
муниципальной службы и в течение двух рабочих дней направляется  главе
городского округа на рассмотрение.
     6. Копия зарегистрированного в установленном порядке  уведомления
в  день  регистрации  выдается  муниципальному  служащему  на руки под
подпись по его просьбе.
     7.  На  копии  уведомления,  подлежащей  передаче  муниципальному
служащему, ставится регистрационный номер с указанием даты регистрации
уведомления,   фамилии,   имени,   отчества    и    должности    лица,
зарегистрировавшего уведомление.
     8. Глава городского округа в течение семи  рабочих  дней  со  дня
регистрации   уведомления   рассматривает  его  и  принимает  одно  из
следующих решений:
     1) разрешить выполнение иной оплачиваемой работы  при  отсутствии
конфликта   интересов  и  условии  соблюдения  запретов,  связанных  с
прохождением муниципальной  службы  (ст.  14  Федерального  закона  от
02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации"), и
направить  представленное  муниципальным  служащим   уведомление   для
приобщения к личному делу муниципального служащего;
     2) направить уведомление в комиссию по  соблюдению  требований  к
служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта
интересов в администрации  городского  округа  "Город  Калининград"  в
случае,  если  при выполнении муниципальным служащим иной оплачиваемой
работы личная заинтересованность (прямая  или  косвенная)  влияет  или
может  повлиять  на объективное исполнение им должностных обязанностей
либо  возникает  или  может  возникнуть  противоречие   между   личной
заинтересованностью  муниципального  служащего  и законными интересами
граждан,  организаций,  общества,   Российской   Федерации,   субъекта
Российской Федерации, муниципального образования, способное привести к
причинению  вреда  этим  законным  интересам   граждан,   организаций,
общества,   Российской   Федерации,   субъекта  Российской  Федерации,
муниципального образования;
     3) отказать в согласовании выполнения иной оплачиваемой работы  в
связи  с нарушением запретов, установленных ст. 14 Федерального закона
от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации",
связанных с прохождением муниципальной службы.
     9.    Результаты    рассмотрения     уведомления     направляются
муниципальному  служащему  в течение двух дней со дня наложения главой
городского округа соответствующей резолюции в соответствии с п.п. 1, 3
п. 8 настоящего Порядка.
     10. После  рассмотрения  комиссией  по  соблюдению  требований  к
служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта
интересов  в  администрации  городского  округа  "Город   Калининград"
результаты    рассмотрения    уведомления    направляются    комиссией
муниципальному  служащему   в   сроки,   установленные   Распоряжением
администрации  городского  округа  "Город Калининград" от 31.08.2010 N
466-р "Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований  к
служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта
интересов в администрации городского  округа  "Город  Калининград"  (в
редакции Распоряжения от 02.09.2013 N 506-р).



                                                        Приложение N 1
                                                             к Порядку

                             Уведомление                              
            о намерении выполнять иную оплачиваемую работу            


                               _______________________________________
                              (наименование должности,инициалы,фамилия
                               _______________________________________
                                              главы городского округа)
                              от _____________________________________
                                              (наименование должности,
                                            структурное подразделение,
                         _____________________________________________
                                      Ф.И.О. муниципального служащего)

     В соответствии с  частью  2  статьи  11  Федерального  закона  от
02.03.2007  N  25-ФЗ  "О  муниципальной службе в Российской Федерации"
уведомляю Вас о том, что я намерен(а)  в  свободное  от  муниципальной
службы время выполнять иную оплачиваемую работу:
______________________________________________________________________
(указать сведения  о  деятельности,  которую  собирается  осуществлять
муниципальный служащий
______________________________________________________________________
(место работы, должность,должностные обязанности), предполагаемую дату
начала выполнения
______________________________________________________________________
работы, срок, в течение которого будет осуществляться  соответствующая
деятельность)

     Считаю, что выполнение указанной  работы  не  повлечет  за  собой
конфликта  интересов.  При выполнении данной работы обязуюсь соблюдать
требования, предусмотренные статьями 12, 13, 14 Федерального закона от
02.03.2007  N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", а
также  требования  Федерального  закона  от  25.12.2008  N  273-ФЗ  "О
противодействии коррупции".

______________________________________________________________________
              (личная подпись муниципального служащего, дата)



                                                        Приложение N 2
                                                             к Порядку

                                Журнал                                
            регистрации уведомлений о намерении выполнять             
          иную оплачиваемую работу муниципальными служащими           
         администрации городского округа "Город Калининград"          

|——————|———————————|———————————————————|————————————————|————————————|—————————————|———————————————————|——————————————|
| N    | дата      |фамилия, имя,      | фамилия,       |  дата      |  дата       |   сведения        |   дата       |
|п/п   |регист-    |  отчество,        |   имя,         | направ-    | рассмот-    |о рассмотрении     |доведения     |
|      | рации     |  должность        | отчество,      | ления      |  рения      | уведомления       |до муници-    |
|      |уведом-    |муниципального     | должность      | уведом-    |уведомле-    | комиссией по      | пального     |
|      | ления     |  служащего,       |сотрудника,     | ления      |   ния,      |урегулированию     |служащего     |
|      |           |представившего     |принявшего      |предста-    | краткое     |  конфликта        | решения      |
|      |           | уведомление       |уведомление     | вителю     | содержа-    |  интересов        |представи-    |
|      |           |                   |                | нанима-    |   ние       |  (в случае        |   теля       |
|      |           |                   |                |  теля      |резолюции    | рассмотрения)     |нанимателя    |
|——————|———————————|———————————————————|————————————————|————————————|—————————————|———————————————————|——————————————|
| 1    |   2       |      3            |     4          |   5        |    6        |      7            |    8         |
|——————|———————————|———————————————————|————————————————|————————————|—————————————|———————————————————|——————————————|
|      |           |                   |                |            |             |                   |              |
|——————|———————————|———————————————————|————————————————|————————————|—————————————|———————————————————|——————————————|